赣州技师学院公务员考试试题及答案

赣州技师学院公务员考试试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.以下哪个属于公务员的职务？A.科员B.党员C.工会主席D.志愿者2.公务员的任用，坚持的原则是？A.勤能并重B.管理与监督并重C.为才是用D.任人唯贤、德才兼备3.下列不属于公务员处分种类的是？A.警告B.记过C.降职D.撤职4.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序如何处理？A.警告B.记过C.辞退D.降低一个职务层次任职5.公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过多少天，或者一年内累计超过多少天的，予以辞退？A.15天，30天B.10天，20天C.20天，40天D.5天，10天6.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起多少日内向原处理机关申请复核？A.15日B.30日C.45日D.60日7.下列哪项不属于公务员交流的方式？A.调任B.转任C.挂职锻炼D.轮岗8.领导成员职务按照国家规定实行？A.退休制B.选举制C.任期制D.轮换制9.公务员的培训实行何种管理？A.智能管理B.登记管理C.评估管理D.职能管理10.公务员受哪种处分期间，不得晋升工资档次？A.警告B.记过C.降级D.通报批评多项选择题（每题2分，共10题）1.公务员应当具备的条件有？A.具有中华人民共和国国籍B.年满十八周岁C.拥护中华人民共和国宪法D.具有良好的品行2.公务员的考核内容包括？A.德B.能C.勤D.绩E.廉3.公务员晋升职务，应当具备拟任职务所要求的哪些方面？A.思想政治素质B.工作能力C.文化程度D.任职经历4.公务员交流的方式包括？A.调任B.转任C.挂职锻炼D.轮岗5.公务员的工资包括？A.基本工资B.津贴C.补贴D.奖金6.公务员可以享受的保险待遇有？A.养老保险B.医疗保险C.失业保险D.生育保险7.公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起多少日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起多少日内予以审批？A.三十日B.六十日C.九十日D.一百二十日8.公务员有下列哪些情形之一的，予以辞退？A.在年度考核中，连续两年被确定为不称职的B.不胜任现职工作，又不接受其他安排的C.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的D.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的9.公务员有下列哪些情形的，不得辞去公职？A.未满国家规定的最低服务年限的B.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的C.重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的D.正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的10.公务员之间有以下哪些关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作？A.夫妻关系B.直系血亲关系C.三代以内旁系血亲关系D.近姻亲关系判断题（每题2分，共10题）1.公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。（）2.公务员的考核分为平时考核和定期考核，定期考核以平时考核为基础。（）3.公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。（）4.公务员在挂职锻炼期间，可改变与原机关的人事关系。（）5.公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。（）6.公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。（）7.公务员辞职或者被辞退，离职前应当办理公务交接手续，必要时按照规定接受审计。（）8.公务员对上级的错误决定可以拒绝执行。（）9.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，可以领取兼职报酬。（）10.公务员在不同职位之间转任应当具备拟任职位所要求的资格条件，在规定的编制限额和职数内进行。（）简答题（每题5分，共4题）1.简述公务员的义务。2.公务员考核的方法有哪些？3.公务员奖励的原则是什么？4.公务员交流的意义有哪些？讨论题（每题5分，共4题）1.讨论公务员职业道德建设的重要性。2.谈谈如何提高公务员的工作效率。3.分析公务员晋升机制存在的问题及改进措施。4.探讨公务员监督机制的完善方向。答案单项选择题1.A2.D3.C4.D5.A6.B7.D8.C9.B10.C多项选择题1.ABCD2.ABCDE3.ABCD4.ABC5.ABCD6.ABCD7.AC8.ABCD9.ABCD10.ABCD判断题1.×2.√3.√4.×5.√6.√7.√8.×9.×10.√简答题1.公务员义务包括忠于宪法、依法履职、为人民服务、维护国家安全荣誉利益、保守秘密、公正廉洁等，保障公务员正确行使权力、履行职责，维护公共利益。2.公务员考核方法有平时考核与定期考核结合，定性与定量考核结合，领导与群众考核结合，全面客观评价公务员表现。3.公务员奖励原则有精神与物质奖励结合、以精神奖励为主；公平合理、奖励得当；奖励及时、注重实效，激发公务员工作积极性。4.公务员交流可优化人员配置，提升公务员能力素质，促进不同地区部门沟通协作，防止腐败，增强机关活力。讨论题1.公务员职业道德建设重要，可保证公共权力正确行使，维护政府公信力，提升服务质量，促进社会道德风尚建设，保障公共利益实现。2.提高公务员工作效率要加强培训提升能力，优化工作流程，建立合理考核激