扬子江药业校招试题及答案

扬子江药业校招试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.扬子江药业的核心价值观是（）A.求索进取，护佑众生B.团结拼搏，勇争第一C.创新发展，服务社会D.诚信经营，以人为本2.下列哪种药品不属于扬子江药业产品（）A.蓝芩口服液B.胃苏颗粒C.999感冒灵D.百乐眠胶囊3.扬子江药业成立于（）A.1971年B.1981年C.1991年D.2001年4.药品生产质量管理规范英文缩写是（）A.GMPB.GSPC.GLPD.GCP5.扬子江药业企业文化中“三感”不包括（）A.责任感B.荣誉感C.紧迫感D.使命感6.下列哪项不是药品的储存条件（）A.常温B.冷藏C.冷冻D.阴凉7.扬子江药业的企业精神是（）A.团结、拼搏、严谨、创新B.诚信、务实、开拓、进取C.敬业、奉献、创新、发展D.勤奋、协作、高效、创优8.以下不属于药品不良反应的是（）A.副作用B.治疗作用C.毒性反应D.过敏反应9.扬子江药业的营销理念是（）A.以市场为导向，以客户为中心B.质量第一，信誉至上C.诚信为本，服务为先D.创新营销，共赢发展10.药品批准文号的格式为（）A.国药准字+1位字母+8位数字B.国药准字+2位字母+6位数字C.国药准字+1位字母+6位数字D.国药准字+2位字母+8位数字多项选择题（每题2分，共10题）1.扬子江药业的主要业务领域包括（）A.药品研发B.药品生产C.药品销售D.医疗器械制造2.以下属于扬子江药业品牌优势的有（）A.品牌知名度高B.产品质量好C.企业文化独特D.营销网络广泛3.药品生产过程中的质量控制要点有（）A.原材料质量B.生产工艺C.人员操作规范D.环境条件4.扬子江药业的人才理念包括（）A.人才是第一资源B.德才兼备，以德为先C.人尽其才，才尽其用D.培养与引进并重5.药品的有效期标注方式有（）A.有效期至×年×月B.有效期至×年×月×日C.有效期×年D.失效期至×年×月×日6.扬子江药业在社会责任方面的举措有（）A.公益捐赠B.环保行动C.扶贫助农D.员工关怀7.药品的剂型有（）A.片剂B.胶囊剂C.注射剂D.糖浆剂8.扬子江药业的创新发展方向包括（）A.新药研发B.生产技术创新C.管理模式创新D.营销模式创新9.药品储存的注意事项有（）A.分类存放B.控制温度湿度C.定期检查D.避免阳光直射10.扬子江药业的企业文化体系包括（）A.企业愿景B.企业使命C.核心价值观D.企业精神判断题（每题2分，共10题）1.扬子江药业是一家国有企业。（）2.药品说明书上的用法用量可以随意更改。（）3.扬子江药业注重人才培养和引进。（）4.所有药品都需要在冷藏条件下储存。（）5.企业的核心价值观是企业文化的核心。（）6.药品不良反应都是有害的。（）7.扬子江药业的营销网络覆盖全国。（）8.药品生产过程中可以不遵守GMP规范。（）9.企业文化对企业发展没有影响。（）10.药品批准文号是药品合法生产的凭证。（）简答题（每题5分，共4题）1.简述扬子江药业的核心价值观。2.药品生产质量管理规范（GMP）的主要目的是什么？3.扬子江药业的人才理念对企业发展有何重要意义？4.药品储存时应遵循哪些基本原则？讨论题（每题5分，共4题）1.讨论扬子江药业在当前医药市场竞争中的优势和挑战。2.谈谈你对扬子江药业企业文化的理解和认识。3.如何在药品研发中实现创新发展，结合扬子江药业谈谈你的看法。4.探讨扬子江药业在社会责任方面可以进一步提升的方向。答案单项选择题1.A2.C3.A4.A5.C6.C7.A8.B9.A10.A多项选择题1.ABC2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABC6.ABCD7.ABCD8.ABCD9.ABCD10.ABCD判断题1.×2.×3.√4.×5.√6.×7.√8.×9.×10.√简答题1.扬子江药业核心价值观是“求索进取，护佑众生”，体现不断探索创新、追求卓越的精神，以及关爱大众健康、守护生命的使命担当。2.GMP主要目的是确保药品质量，防止污染、交叉污染、混淆和差错，保证药品安全、有效、均一，保障人民用药安全。3.扬子江药业人才理念强调人才重要性，能吸引优秀人才，合理用人发挥其价值，培养引进并重提升团队素质，推动企业创新发展。4.药品储存应分类存放，按剂型、用途等区分；控制温湿度，依药品要求调节；定期检查质量；避免阳光直射、远离污染源。讨论题1.优势有品牌、质量、营销等；挑战是市场竞争激烈、政策变化、研发难度大。需巩固优势，加强创新应对挑战。2.其企业文化涵盖愿景、使命等，引导企业发展方向，增强