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2025年生产经营单位主要负责人安全生产考试笔试试题含答案一、单项选择题(共20题,每题1分,共20分。每题仅有一个正确选项)1.根据《中华人民共和国安全生产法》(2024年修订),生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责,导致发生一般生产安全事故的,应急管理部门应对其处上一年年收入()的罚款。A.20%B.30%C.40%D.50%答案:C解析:《安全生产法》第一百一十条规定,发生一般事故的,处上一年年收入40%的罚款;较大事故60%,重大事故80%,特别重大事故100%。2.某机械制造企业从业人员120人,依据《安全生产法》规定,该企业应当()。A.配备专职或兼职安全生产管理人员B.仅配备兼职安全生产管理人员C.设置安全生产管理机构并配备专职安全生产管理人员D.委托第三方机构提供安全生产管理服务答案:C解析:《安全生产法》第二十四条规定,从业人员超过一百人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员一百人以下的,应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。3.某化工企业新建液氨储罐项目,在投入生产前,主要负责人应组织对安全设施进行()。A.日常检查B.竣工验收C.定期检测D.隐患排查答案:B解析:《安全生产法》第三十四条规定,矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前,应当由建设单位负责组织对安全设施进行竣工验收;验收合格后,方可投入生产和使用。4.某企业主要负责人在安全生产会议上提出“安全投入可以暂缓,先保证生产进度”,该行为违反了《安全生产法》中关于()的规定。A.资金投入保障B.安全生产责任制C.安全教育培训D.应急管理答案:A解析:《安全生产法》第二十三条规定,生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入,由生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证,并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。5.某金属矿山企业发生冒顶事故,造成3人死亡、5人重伤。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,该事故等级为()。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故答案:C解析:较大事故是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故(“以上”含本数,“以下”不含本数)。6.某企业主要负责人在年度安全生产考核中,未通过应急管理部门组织的安全生产知识和管理能力考核,依据《安全生产法》应()。A.处2万元以下罚款B.责令限期改正,并处5万元以下罚款C.暂停或者吊销其与安全生产有关的资格D.责令停产停业整顿答案:B解析:《安全生产法》第九十七条规定,生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责,导致发生生产安全事故的,由应急管理部门依照规定处以罚款;未履行职责但未导致事故的,责令限期改正,处二万元以上五万元以下的罚款;逾期未改正的,处五万元以上十万元以下的罚款,责令生产经营单位停产停业整顿。7.某建筑施工企业主要负责人在施工现场检查时,发现作业人员未佩戴安全帽,正确的处理措施是()。A.口头提醒后继续作业B.要求立即整改,拒不整改的给予警告C.责令立即停止作业,限期整改D.扣除作业人员当月绩效奖金答案:C解析:《安全生产法》第五十条规定,生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议。从业人员在作业过程中,应当严格落实岗位安全责任,遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。主要负责人发现违规行为应立即纠正,必要时责令停止作业。8.某危险化学品企业制定的应急预案未按照规定备案,应急管理部门应责令限期改正,可处()的罚款。A.1万元以下B.1万元以上3万元以下C.3万元以上5万元以下D.5万元以上10万元以下答案:B解析:《生产安全事故应急条例》第三十二条规定,生产经营单位未将生产安全事故应急救援预案报送备案的,由县级以上人民政府负有安全生产监督管理职责的部门责令限期改正;逾期未改正的,处1万元以上3万元以下的罚款。9.某企业主要负责人在制定年度安全生产目标时,应优先考虑()。A.降低安全投入成本B.减少事故起数和伤亡人数C.提高设备利用率D.完成上级考核指标答案:B解析:《安全生产法》第三条规定,安全生产工作坚持人民至上、生命至上,把保护人民生命安全摆在首位,树牢安全发展理念。主要负责人制定目标应优先保障人员安全。10.某矿山企业存在重大事故隐患,经治理后仍不具备安全生产条件,应急管理部门应依法()。A.责令停产停业整顿B.吊销营业执照C.提请地方人民政府予以关闭D.处50万元以上100万元以下罚款答案:C解析:《安全生产法》第一百一十三条规定,生产经营单位存在重大事故隐患,180日内3次或者1年内4次受到本法规定的行政处罚的;经停产停业整顿仍不具备安全生产条件的;不具备法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件,导致发生重大、特别重大生产安全事故的;拒不执行负有安全生产监督管理职责的部门作出的停产停业整顿决定的,负有安全生产监督管理职责的部门应当提请地方人民政府予以关闭,有关部门应当依法吊销其有关证照。11.某企业主要负责人在安全培训中,未按规定参加年度再培训,依据《生产经营单位安全培训规定》,应()。A.处2000元以下罚款B.责令限期改正,逾期未改的处2万元以下罚款C.暂停其与安全生产有关的职务D.吊销其主要负责人资格证书答案:B解析:《生产经营单位安全培训规定》第三十条规定,生产经营单位有下列行为之一的,由安全生产监管监察部门责令其限期改正,可以处5万元以下的罚款;逾期未改正的,责令停产停业整顿,并处5万元以上10万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处1万元以上2万元以下的罚款:(一)未按照规定对从业人员、被派遣劳动者、实习学生进行安全生产教育和培训,或者未如实告知有关的安全生产事项的;(二)未如实记录安全生产教育和培训情况的;(三)特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格,上岗作业的。主要负责人未参加培训属于未履行培训职责,适用此条款。12.某化工企业发生泄漏事故,主要负责人在事故报告中隐瞒伤亡人数,依据《生产安全事故报告和调查处理条例》,应对其处上一年年收入()的罚款。A.30%-50%B.60%-100%C.50%-80%D.20%-40%答案:B解析:《生产安全事故报告和调查处理条例》第三十六条规定,事故发生单位及其有关人员有谎报或者瞒报事故等行为的,对事故发生单位处100万元以上500万元以下的罚款;对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员处上一年年收入60%至100%的罚款。13.某企业主要负责人在安全检查中发现,车间消防通道被物料堵塞,正确的处理流程是()。A.记录后由安全管理人员处理B.立即组织清理,确保通道畅通C.召开会议讨论整改方案D.要求车间主任24小时内整改答案:B解析:《安全生产法》第四十一条规定,生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。事故隐患排查治理情况应当如实记录,并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报。其中,重大事故隐患排查治理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或者职工代表大会报告。发现直接危及人身安全的紧急情况时,应当立即组织从业人员撤离现场。消防通道堵塞属于直接危及安全的隐患,应立即整改。14.某机械加工企业使用的特种设备(起重机械)未按规定进行定期检验,主要负责人应承担的责任是()。A.处5万元以下罚款B.责令停止使用有关特种设备,处3万元以上30万元以下罚款C.吊销企业营业执照D.对主要负责人处1万元以下罚款答案:B解析:《特种设备安全法》第八十四条规定,违反本法规定,特种设备使用单位有下列行为之一的,责令停止使用有关特种设备,处三万元以上三十万元以下罚款:(一)使用未取得许可生产,未经检验或者检验不合格的特种设备,或者国家明令淘汰、已经报废的特种设备的;(二)特种设备出现故障或者发生异常情况,未对其进行全面检查、消除事故隐患,继续使用的;(三)特种设备存在严重事故隐患,无改造、修理价值,或者达到安全技术规范规定的其他报废条件,未依法履行报废义务,并办理使用登记证书注销手续的。15.某企业主要负责人在制定安全生产责任制时,未明确各岗位的安全责任,依据《安全生产法》应()。A.处2万元以下罚款B.责令限期改正,处5万元以下罚款C.责令停产停业整顿D.对主要负责人给予撤职处分答案:B解析:《安全生产法》第九十七条规定,生产经营单位有下列行为之一的,责令限期改正,处十万元以下的罚款;逾期未改正的,责令停产停业整顿,并处十万元以上二十万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款:(一)未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员、注册安全工程师的;(二)危险物品的生产、经营、储存、装卸单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位的主要负责人和安全生产管理人员未按照规定经考核合格的;(三)未按照规定对从业人员、被派遣劳动者、实习学生进行安全生产教育和培训,或者未如实告知有关的安全生产事项的;(四)未如实记录安全生产教育和培训情况的;(五)未将事故隐患排查治理情况如实记录或者未向从业人员通报的;(六)未按照规定制定生产安全事故应急救援预案或者未定期组织演练的;(七)特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格,上岗作业的。未明确责任制属于未履行安全生产管理职责,适用此条款。16.某烟花爆竹生产企业主要负责人在雷雨天气强令工人进行装药作业,该行为属于()。A.一般违规行为B.强令冒险作业C.正常生产调度D.紧急情况下的合理安排答案:B解析:《安全生产法》第五十五条规定,生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。强令冒险作业指明知存在危险,仍强迫从业人员进行作业。17.某企业发生生产安全事故后,主要负责人未立即组织抢救,导致事故扩大,依据《安全生产法》应()。A.处上一年年收入60%-100%的罚款B.处5万元以上10万元以下罚款C.给予降级、撤职处分D.追究刑事责任答案:A解析:《安全生产法》第一百一十条规定,生产经营单位的主要负责人在本单位发生生产安全事故时,不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的,给予降级、撤职的处分,并由应急管理部门处上一年年收入百分之六十至百分之一百的罚款;对逃匿的处十五日以下拘留;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。18.某食品加工企业主要负责人在安全培训中,要求安全管理人员重点培训()。A.食品加工工艺B.消防器材使用C.市场营销技巧D.设备维修技术答案:B解析:《安全生产法》第二十八条规定,生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,了解事故应急处理措施,知悉自身在安全生产方面的权利和义务。消防器材使用属于岗位安全操作技能和应急处理措施。19.某企业主要负责人在审核安全投入计划时,应优先保障()。A.安全设备购置B.员工旅游福利C.办公设施升级D.广告宣传费用答案:A解析:《安全生产法》第二十三条规定,安全投入应当用于下列事项:(一)安全技术措施工程建设;(二)安全设备、设施的更新、改造和维护;(三)安全生产宣传、教育和培训;(四)劳动防护用品配备;(五)重大危险源监控;(六)生产安全事故应急救援预案编制及演练;(七)其他与安全生产直接相关的事项。安全设备购置属于核心投入。20.某企业主要负责人在年度安全生产总结中,未如实报告事故隐患排查治理情况,依据《安全生产法》应()。A.处2万元以下罚款B.责令限期改正,处10万元以下罚款C.责令停产停业整顿D.对主要负责人给予开除处分答案:B解析:《安全生产法》第九十七条第五项规定,未将事故隐患排查治理情况如实记录或者未向从业人员通报的,责令限期改正,处十万元以下的罚款;逾期未改正的,责令停产停业整顿,并处十万元以上二十万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款。二、多项选择题(共10题,每题2分,共20分。每题有2-4个正确选项,错选、漏选均不得分)1.根据《安全生产法》,生产经营单位主要负责人的安全生产职责包括()。A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.保证本单位安全生产投入的有效实施D.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案答案:ABCD解析:《安全生产法》第二十一条明确规定了主要负责人的七项职责,包括ABCD选项及“组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制,督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患”“及时、如实报告生产安全事故”。2.某化工企业存在以下行为,属于重大事故隐患的有()。A.液氯储罐区未设置泄漏检测报警装置B.危险化学品仓库与员工宿舍安全距离不足C.未对新入职员工进行三级安全教育培训D.防爆区域使用非防爆电气设备答案:ABD解析:《化工和危险化学品生产经营单位重大生产安全事故隐患判定标准(试行)》规定,重大隐患包括:危险化学品生产、经营单位主要负责人和安全生产管理人员未依法经考核合格;特种作业人员未持证上岗;涉及“两重点一重大”的生产装置、储存设施外部安全防护距离不符合国家标准要求;涉及重点监管危险化工工艺的装置未实现自动化控制,系统未实现紧急停车功能,装备的自动化控制系统、紧急停车系统未投入使用;构成一级、二级重大危险源的危险化学品罐区未实现紧急切断功能;涉及毒性气体、液化气体、剧毒液体的一级、二级重大危险源的危险化学品罐区未配备独立的安全仪表系统;全压力式液化烃储罐未按国家标准设置注水措施;液化烃、液氨、液氯等易燃易爆、有毒有害液化气体的充装未使用万向管道充装系统;光气、氯气等剧毒气体及硫化氢气体管道穿越除厂区(包括化工园区、工业园区)外的公共区域;地区架空电力线路穿越生产区且不符合国家标准要求;在役化工装置未经正规设计且未进行安全设计诊断;使用淘汰落后安全技术工艺、设备目录列出的工艺、设备;涉及可燃和有毒有害气体泄漏的场所未按国家标准设置检测报警装置;控制室或机柜间面向具有火灾、爆炸危险性装置一侧不满足国家标准关于防火防爆的要求;化工生产装置未按国家标准要求设置双重电源供电,自动化控制系统未设置不间断电源;安全阀、爆破片等安全附件未正常投用;未建立与岗位相匹配的全员安全生产责任制或者未制定实施生产安全事故隐患排查治理制度;未制定操作规程和工艺控制指标;未按照国家标准制定动火、进入受限空间等特殊作业管理制度,或者制度未有效执行;新开发的危险化学品生产工艺未经小试、中试、工业化试验直接进行工业化生产;未按国家标准分区分类储存危险化学品,超量、超品种储存危险化学品,相互禁配物质混放混存。C选项属于一般隐患。3.生产经营单位主要负责人在应急管理中的职责包括()。A.组织制定并实施应急救援预案B.定期组织应急演练C.在事故发生时立即组织抢救D.事故发生后如实报告答案:ABCD解析:《生产安全事故应急条例》第五条规定,生产经营单位主要负责人负责组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案,建立健全本单位的生产安全事故应急工作责任制,组织开展应急救援预案培训和演练,检查本单位的应急救援工作,及时消除隐患。事故发生后需立即组织抢救并报告。4.某企业主要负责人在安全风险分级管控中应落实的措施包括()。A.组织制定风险分级管控制度B.确保风险管控措施资金投入C.定期检查风险管控措施落实情况D.对全体员工进行风险辨识培训答案:ABCD解析:《安全生产法》第四十一条规定,生产经营单位应当建立安全风险分级管控制度,按照安全风险分级采取相应的管控措施。主要负责人需组织制定制度、保障投入、监督落实,并通过培训确保员工掌握风险辨识方法。5.依据《安全生产法》,生产经营单位不得()。A.关闭、破坏直接关系生产安全的监控、报警、防护、救生设备、设施B.篡改、隐瞒、销毁其相关数据、信息C.因从业人员拒绝违章指挥而解除劳动合同D.因从业人员检举安全生产违法行为而降低其工资答案:ABCD解析:《安全生产法》第三十六条规定,生产经营单位不得关闭、破坏直接关系生产安全的监控、报警、防护、救生设备、设施,或者篡改、隐瞒、销毁其相关数据、信息。第五十五条规定,生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。6.某矿山企业主要负责人在制定安全生产目标时,应包含的指标有()。A.死亡事故起数B.重伤人数C.隐患整改率D.安全培训参与率答案:ABCD解析:安全生产目标应涵盖事故控制(死亡、重伤)、隐患治理(整改率)、基础管理(培训参与率)等核心指标,确保全面反映安全生产状况。7.生产经营单位主要负责人在安全生产标准化建设中的职责包括()。A.组织制定标准化建设方案B.保障标准化建设所需资源C.定期主持召开标准化推进会议D.组织标准化自评并持续改进答案:ABCD解析:《企业安全生产标准化基本规范》(GB/T33000-2016)规定,主要负责人是标准化建设的第一责任人,需组织制定方案、保障资源、推动实施、主持评审并改进。8.某企业发生生产安全事故后,主要负责人的正确做法包括()。A.立即启动应急救援预案B.保护事故现场,不得破坏C.如实向应急管理部门报告事故情况D.组织抢救时优先保护设备财产答案:ABC解析:《生产安全事故报告和调查处理条例》第九条规定,事故发生后,事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告;单位负责人接到报告后,应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的其他部门报告。情况紧急时,事故现场有关人员可以直接向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的其他部门报告。第十三条规定,事故报告后出现新情况的,应当及时补报。自事故发生之日起30日内,事故造成的伤亡人数发生变化的,应当及时补报。道路交通事故、火灾事故自发生之日起7日内,事故造成的伤亡人数发生变化的,应当及时补报。第十六条规定,事故发生后,有关单位和人员应当妥善保护事故现场以及相关证据,任何单位和个人不得破坏事故现场、毁灭相关证据。因抢救人员、防止事故扩大以及疏通交通等原因,需要移动事故现场物件的,应当做出标志,绘制现场简图并做出书面记录,妥善保存现场重要痕迹、物证。D选项错误,应优先保护人员生命。9.某企业主要负责人在安全检查中发现以下问题,属于直接隐患的有()。A.电气线路老化破损B.员工未佩戴防尘口罩C.安全管理制度未更新D.安全管理人员配备不足答案:AB解析:直接隐患指物的不安全状态和人的不安全行为,如设备缺陷(线路老化)、行为违规(未戴口罩)。C、D属于管理隐患,是间接隐患。10.依据《刑法》,生产经营单位主要负责人可能涉及的罪名包括()。A.重大责任事故罪B.强令、组织他人违章冒险作业罪C.危险作业罪D.重大劳动安全事故罪答案:ABCD解析:《刑法》第一百三十四条(重大责任事故罪、强令、组织他人违章冒险作业罪)、第一百三十四条之一(危险作业罪)、第一百三十五条(重大劳动安全事故罪)均涉及主要负责人的刑事责任。三、判断题(共10题,每题1分,共10分。正确的打“√”,错误的打“×”)1.生产经营单位主要负责人可以通过委托安全管理人员,完全转移其安全生产职责。()答案:×解析:《安全生产法》第五条规定,生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人,对本单位的安全生产工作全面负责。其他负责人对职责范围内的安全生产工作负责。职责不可完全转移。2.某企业从业人员50人,属于小微企业,可不设置安全生产管理机构,但需配备专职安全生产管理人员。()答案:√解析:《安全生产法》第二十四条规定,从业人员超过一百人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员一百人以下的,应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。50人需配备专职或兼职,题目中“配备专职”符合要求。3.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施投资应当纳入建设项目概算。()答案:√解析:《安全生产法》第三十一条规定,生产经营单位新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。4.某企业主要负责人未参加年度安全生产培训,导致发生事故,应急管理部门可处上一年年收入40%的罚款。()答案:√解析:未履行培训职责属于未履行安全生产管理职责,导致一般事故的,处40%罚款(《安全生产法》第一百一十条)。5.生产经营单位可以与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。()答案:×解析:《安全生产法》第五十二条规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。6.某企业发生事故后,主要负责人逃匿,应急管理部门可处十五日以下拘留。()答案:√解析:《安全生产法》第一百一十条规定,对逃匿的处十五日以下拘留。7.危险化学品企业主要负责人的安全生产知识和管理能力考核,可由企业自行组织。()答案:×解析:《安全生产法》第二十七条规定,危险物品的生产、经营、储存、装卸单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位的主要负责人和安全生产管理人员,应当由主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力考核合格。考核不得收费。8.生产经营单位可以因从业人员在紧急情况下停止作业而降低其工资。()答案:×解析:《安全生产法》第五十五条规定,生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。9.某企业主要负责人在安全检查中发现重大事故隐患,应立即向应急管理部门报告,无需采取临时控制措施。()答案:×解析:《安全生产法》第四十一条规定,生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。重大事故隐患排查治理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或者职工代表大会报告。发现重大隐患应立即采取控制措施,防止事故发生。10.生产经营单位主要负责人应每季度至少检查一次本单位的安全生产工作。()答案:√解析:《安全生产法》第二十一条规定,主要负责人需督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。实践中通常要求每季度至少一次全面检查。四、案例分析题(共3题,每题20分,共60分)(一)2024年12月,某化工有限公司(以下简称“甲公司”)主要负责人张某在未组织安全条件审查的情况下,擅自决定将原有2000立方米的甲醇储罐扩容至5000立方米。施工过程中,未委托具有相应资质的设计单位进行设计,也未聘请监理单位监督施工质量。2025年3月,项目完工后未经验收即投入使用。2025年5月10日,储罐区因焊接质量缺陷发生甲醇泄漏,遇明火引发爆炸,造成4人死亡、8人重伤,直接经济损失3200万元。问题:1.分析甲公司主要负责人张某违反了《安全生产法》哪些规定?(8分)2.指出事故等级并说明依据。(4分)3.张某应承担的法律责任有哪些?(8分)答案:1.张某违反的规定:(1)未履行“组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制,督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患”的职责(《安全生产法》第二十一条第五项);(2)未履行“组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程”的职责,擅自变更储罐容量未履行安全条件审查程序(第二十一条第二项);(3)未履行“保证本单位安全生产投入的有效实施”的职责,未委托有资质的设计和监理单位,导致施工质量缺陷(第二十一条第三项);(4)未履行“组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案”的职责,储罐扩容后未更新应急预案(第二十一条第四项);(5)未履行“新建、改建、扩建工程项目安全设施‘三同时’”的规定,项目未经验收即投入使用(第三十一条)。2.事故等级:较大事故。依据:《生产安全事故报告和调查处理条例》第三条规定,较大事故是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。本次事故造成4人死亡、8人重伤(重伤人数未达10人,但死亡人数符合),直接经济损失3200万元,符合较大事故标准。3.张某应承担的法律责任:(1)行政责任:根据《安全生产法》第一百一十条,发生较大事故的,处上一年年收入60%的罚款;(2)民事责任:依法赔偿事故伤亡人员的医疗费、丧葬费、死亡赔偿金等;(3)刑事责任:根据《刑法》第一百三十四条之一(危险作业罪)和第一百三十四条(重大责任事故罪),张某因未履行安全管理职责导致事故发生,可能被判处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处三年以上七年以下有期徒刑;(4)资格处罚:根据《安全生产法》第九十四条,生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责,导致发生生产安全事故的,由应急管理部门依照规定处以罚款;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。自刑罚执行完毕或者受处分之日起,五年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人;对重大、特别重大生产安全事故负有责任的,终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。(二)某金属冶炼企业(以下简称“乙公司”)主要负责人李某为降低成本,2025年1月决定将原本每年2次的全员安全培训缩减为1次,并取消了特种作业人员的复训。2025年4月,一名未取得高处作业证的工人王某在进行天车检修时,因未系安全带从5米高处坠落,经抢救无效死亡。经调查,该企业安全管理制度长期未更新,安全检查记录存在伪造情况,重大危险源监控系统因未维护已失效3个月。问题:1.指出乙公司主要负责人李某的安全生产违法行为。(10分)2.分析事故发生的直接原因和间接原因。(6分)3.针对乙公司存在的问题,提出主要负责人应采取的整改措施。(4分)答案:1.李某的违法行为:(1)未履行“组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划”的职责,缩减安全培训次数,取消特种作业人员复训(《安全生产法》第二十一条第三项);(2)未履行“督促、检查本单位的安全生产工作”的职责,对安全管理制度未更新、安全检查记录伪造、重大危险源监控系统失效等问题失察(第二十一条第五项);(3)违反“特种作业人员必须经专门的安全作业培训并取得相应资格,方可上岗作业”的规定,允许无证人员从事高处作业(第三十条);(4)未履行“建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度”的职责,未及时消除重大危险源监控系统失效的隐患(第四十一条);(5)违反“如实记录安全生产教育和培训情况”的规定,安全检查记录伪造(第二十八条第四款)。2.直接原因:(1)王某未取得高处作业资格证上岗作业(人的不安全行为);(2)王某未系安全带(人的不安全行为);(3)天车检修作业未采取安全防护
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