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文档简介

教学工作会议上校长讲话:以安保护平安,以常规促规范,以教研提质量各位老师:大家好!本学年,在上级教育主管部门的正确领导和全体教师的共同努力下,我校圆满完成各项教育教学任务,教学质量实现显著提升。2026学年新征程已开启,为进一步推动学校工作再上新台阶,今天我代表学校,向大家提出以下工作要求与希望,愿我们携手并肩、凝心聚力,共创学校发展新局面。一、筑牢安全防线,守护校园平安安全是学校工作的前提和底线,唯有校园平安、师生无恙,教育教学、教研提质才能稳步推进。全体教师需切实履行安全职责:1.坚守课堂安全阵地,认真上好每一堂课,密切关注学生课堂状态,及时化解突发安全隐患;2.班主任要常态化开展安全教育,覆盖校内外交通、饮食、防溺水、防欺凌等重点领域,强化学生安全意识和自护能力;3.严格落实值班制度,按安排准时到岗,全力保障学生上学、放学时段的人身安全。希望全体教师高度重视安全工作,上下一心共建平安校园。二、强化常规管理,深化教学改革,提升教学质量本学期,学校将修订完善《教学工作量化评估方案》,从德、能、勤、绩、教研教改五个维度,进行全面、公正的量化考核,激励大家履职尽责、争先创优。(一)以德立身,坚守育人底线严格遵循省办学行为相关规定,将师德师风建设贯穿工作始终。空堂、无备课上课、体罚或变相体罚学生等行为,一律视为师德失范,教导处将加强日常检查与记录,严肃处理违规行为。(二)以能赋能,夯实教学根基“能”体现在教学工作与学校安排的各项任务中:1.规范完成教学计划、备课、作业批改、听课、业务学习、学情测试等核心教学环节;2.高效落实分管的其他工作,教导处、少先队、后勤等部门将进行日常评估、检查与量化打分,确保各项工作落地见效。(三)以勤补拙,恪守职业准则考勤涵盖日常出勤(请假、旷课、迟到、早退等),以及教管办、教育局和学校组织的各类活动、假期值班中的出勤情况。若出现旷会、脱岗等现象,将严格按照教管办及学校规定扣分、处理,望大家严守纪律、勤勉履职。(四)以绩为要,聚焦核心目标教育教学质量是学校的生命线,是衡量学校与教师工作的核心依据,更是家长、社会评价我们的关键标准。全体教师要在繁杂工作中抓重点、明方向,想方设法提升教学效率,千方百计提高教学成绩,以实绩回应期待。(五)以研促教,打造优质课堂做好日常教学是合格教师的基础,深耕教研教改、取得突破才是成长为优秀教师的关键。县级以上论文发表、金点子案例、教育信息报送、公开课展示、教研成果获奖等,不仅能提升个人知名度,更能在评优评先、职称晋升中占据优势。教学质量优异是“苦干”的成果,教研教改出彩是“巧干”的智慧,优秀教师必然是“苦干+巧干”的结合体。希望大家创新教学形式与方法,打造互动充分、生动高效的课堂,让课堂真正“动起来、活起来”。三、校委会:团结协作,履职尽责学校工作千头万绪,各项任务已明确分工至每位校委会成员。希望大家牢记责任、团结协作,主动担当作为,全力做好分管工作,为学校发展筑牢管理根基,为师生提供优质服务。四、班主任:深耕细作,建强班级班主任工作繁杂辛苦,却关乎每个学生的成长与班级的发展。在此给大家提几点建议:1.狠抓习惯养成,培养学生良好的行为习惯与学习习惯,如值日生主动打扫卫生、按时完成作业、规范路队与两操秩序、课前预习、互助探究等,打造健康向上的班风;2.用心关爱学生,勤沟通、多倾听,拉近师生距离,既要做传道授业的良师,也要做贴心陪伴的益友;3.善用表扬激励,多给学生肯定与鼓励,帮助他们树立“我能行、我很棒”的自信心;4.推动阅读成长,引导学生养成爱读书、读好书的习惯,鼓励订阅《红领巾报》《拼音报》等刊物,拓宽知识视野、提升综合素养。我校2026学年的核心目标

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