职工会协议书范本

职工会协议书范本甲方：[职工会名称]法定代表人：[姓名]地址：[详细地址]联系方式：[联系电话]乙方：[职工代表姓名]身份证号码：[身份证号码]地址：[详细地址]联系方式：[联系电话]鉴于甲方为维护职工合法权益、促进企业与职工之间的沟通与合作而设立职工会，乙方作为职工代表，愿意积极参与职工会的各项工作，为职工谋取福利，经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》相关规定，达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲方职工会与乙方之间的权利义务关系，确保职工会能够依法、有序开展工作，切实维护职工的合法权益，促进企业与职工的和谐发展。二、标的物或服务具体描述1.职工会工作内容代表职工与企业进行沟通协商，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项提出意见和建议，维护职工的合法权益。组织职工开展各类培训、技能竞赛等活动，提高职工的业务素质和工作能力。关心职工的生活和身心健康，开展困难职工帮扶、职工福利保障等工作。组织职工参与企业民主管理，如职工代表大会、厂务公开等，保障职工的民主权利。2.乙方职责作为职工代表，积极收集职工的意见和诉求，及时向职工会反馈。协助职工会组织开展各项活动，如通知职工参加培训、竞赛等，确保活动的顺利进行。代表职工与企业进行沟通协商，参与涉及职工利益的相关会议和谈判，维护职工的合法权益。向职工宣传企业的规章制度、政策方针等，促进职工与企业之间的相互理解和支持。三、权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权根据企业实际情况和职工需求，制定职工会的工作计划和活动方案。有权对职工会的工作进行监督和指导，确保职工会依法依规开展工作。有权要求乙方按照本协议的约定履行职责，如乙方未履行职责，甲方有权采取相应措施。2.义务为职工会开展工作提供必要的支持和保障，包括办公场地、设备、经费等。积极配合职工会与企业进行沟通协商，认真对待职工会提出的意见和建议，及时反馈处理结果。按照国家法律法规和企业规章制度，保障职工的合法权益，为职工会开展维权工作提供便利。（二）乙方权利义务1.权利有权获取与职工会工作相关的信息和资料，以便更好地履行职责。有权代表职工提出合理的诉求和建议，并要求甲方予以重视和处理。在履行职责过程中，因正当理由遭受企业或其他方面的不公正对待时，有权要求甲方给予支持和帮助。2.义务严格遵守国家法律法规、企业规章制度以及本协议的约定，依法依规履行职责。认真收集职工的意见和诉求，及时、准确地向职工会反馈，不得隐瞒或歪曲事实。积极参与职工会组织的各项活动，按照要求完成工作任务，不得无故推诿或拖延。保守职工会的工作秘密，不得泄露涉及职工个人隐私、企业商业秘密等信息。四、违约责任1.若甲方未按照本协议的约定为职工会提供必要的支持和保障，导致职工会工作无法正常开展，甲方应承担相应的违约责任，赔偿乙方因此遭受的损失。2.若乙方未按照本协议的约定履行职责，给职工会或职工造成损失的，乙方应承担赔偿责任。乙方的违约行为包括但不限于：未及时收集职工意见和诉求、未如实反馈职工情况、拒绝参与职工会活动、泄露工作秘密等。3.任何一方违反本协议的约定，应向对方支付违约金[具体金额]元。如违约金不足以弥补对方损失的，违约方还应继续赔偿对方的全部损失。五、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[具体期限]年。协议期满后，双方如无异议，则自动延续[延续期限]年。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议未