下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
假期值班协议书甲方:[甲方公司名称]法定代表人:[甲方法人姓名]地址:[甲方公司地址]联系方式:[甲方联系电话]乙方:[乙方姓名]身份证号码:[乙方身份证号]地址:[乙方居住地址]联系方式:[乙方联系电话]鉴于甲方在假期期间需要安排人员进行值班工作,以确保公司的正常运转和业务的连续性,乙方具备相应的工作能力和意愿承担假期值班任务。甲乙双方经友好协商,依据《中华人民共和国民法典》相关规定,就乙方在假期为甲方值班事宜达成如下协议:一、值班服务具体描述1.值班时间本次假期值班时间为自[开始日期]起至[结束日期]止,具体每日值班时间为[开始时间][结束时间]。2.值班地点甲方指定的办公地点,即[详细办公地址]。3.值班职责负责接听公司值班电话,记录并及时传达重要信息给相关人员。对公司办公区域进行巡查,确保安全,检查水电设施、门窗等是否正常,如发现异常情况及时报告并采取相应措施。处理一般性的业务咨询和简单事务,对于超出乙方权限范围的事项,及时向甲方相关负责人汇报。按照甲方要求,定期向甲方指定人员汇报值班情况。二、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定履行值班职责。对乙方的值班工作进行监督检查,如发现乙方未履行职责或履行职责不当,有权提出整改意见或要求乙方承担相应责任。2.义务向乙方提供必要的值班工作条件,包括但不限于办公设备、通讯工具等,并确保其正常运行。按照本协议约定向乙方支付值班报酬。提前将假期值班安排告知乙方,并提供相关业务资料和联系方式,以便乙方能够顺利开展值班工作。(二)乙方权利与义务1.权利有权按照本协议约定获得值班报酬。在值班期间,因履行职责需要,有权使用甲方提供的办公设备和通讯工具。对于在值班过程中遇到的无法自行解决的问题,有权向甲方相关负责人寻求协助和支持。2.义务严格按照本协议约定的值班时间、地点和职责履行值班义务,不得擅自离岗、脱岗或委托他人代为值班。认真做好值班记录,对重要信息及时准确传达,对值班期间发生的各类事件进行详细记录,并在值班结束后及时向甲方提交值班报告。妥善保管甲方提供的办公设备和通讯工具,如因故意或重大过失造成损坏丢失的,应承担相应赔偿责任。遵守甲方的各项规章制度,保守甲方的商业秘密和工作机密,不得向任何第三方泄露值班期间知晓的甲方信息。在值班期间,如遇紧急情况或突发事件,应立即采取合理有效的措施进行处理,并及时向甲方报告。三、值班报酬及支付方式1.值班报酬标准甲方按照每日[X]元的标准向乙方支付值班报酬。2.支付方式值班结束后,甲方在[具体支付日期]内将乙方的值班报酬一次性支付至乙方指定的银行账户。乙方指定账户信息如下:开户银行:[开户银行名称]银行账号:[银行账号]户名:[账户姓名]四、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本协议约定向乙方支付值班报酬,每逾期一日,应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金,并在逾期之日起[X]日内支付全部报酬及违约金。2.乙方违约责任若乙方擅自离岗、脱岗或委托他人代为值班,甲方有权扣除乙方当日值班报酬,并要求乙方按照当日值班报酬的[X]倍向甲方支付违约金。如因乙方上述行为给甲方造成损失的,乙方应承担全部赔偿责任。若乙方未按照本协议约定履行值班职责,导致重要信息未及时传达、办公区域出现安全事故或其他不良后果,乙方应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。若乙方泄露甲方商业秘密或工作机密,乙方应按照本协议约定的值班报酬总额的[X]倍向甲方支付违约金,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方行为构成犯罪的,甲方将依法追究乙方的刑事责任。五、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议自双方签字(盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜,可由双方另行签订补充
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年内蒙古机电职业技术学院单招职业倾向性测试题库及完整答案详解1套
- 2026年南充职业技术学院单招职业适应性考试题库含答案详解
- 2026年江苏农林职业技术学院单招职业技能考试题库含答案详解
- 2026年安徽省芜湖市单招职业倾向性测试题库参考答案详解
- 2026年浙江省丽水市单招职业适应性测试题库参考答案详解
- 2026年山西省吕梁市单招职业适应性测试题库及参考答案详解1套
- 2026年吉安职业技术学院单招职业倾向性测试题库及参考答案详解一套
- 2026年广东省茂名市单招职业倾向性测试题库及参考答案详解1套
- 2026年南充文化旅游职业学院单招职业技能考试题库及完整答案详解1套
- 2026年梅河口康美职业技术学院单招职业倾向性考试题库及答案详解1套
- 药店员工岗前培训试题(+答案)
- 小学科学新教科版三年级上册全册教案(2025秋新版)
- (2025秋季)人教版八年级物理上册2.1+声音的产生和传播(教学课件)
- 2025年党的建设考试题及答案
- 车管所类教学课件
- DBJT15-73-2010 建筑塔式起重机安装检验评定规程
- 四季树木的变化
- 内植物相关骨髓炎小鼠模型构建及关键基因的生物信息学解析
- 2025年中国创伤救治指南
- 四川省南充市普通高中2024-2025学年高一下学期期末学业质量监测地理试题(解析版)
- 2025年征兵工作考试题库
评论
0/150
提交评论