饭店员工春节放假协议书

饭店员工春节放假协议书1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：XX餐饮管理有限公司，

地址：XX省XX市XX区XX路XX号XX大厦XX层，

法定代表人/负责人：张三，

联系方式

甲方是一家合法注册的餐饮企业，拥有丰富的餐饮行业运营经验和管理团队。为保障春节期间的正常运营及员工权益，甲方根据国家相关法律法规及企业实际情况，决定与乙方协商签订本协议，明确春节期间员工放假安排及相关事宜，确保企业运营不受影响，同时维护员工合法权益。

甲方在日常运营中，高度重视员工福利与劳动权益保障，尤其在春节这一重要传统节日，需合理调配人力资源，安排员工休假与返岗事宜。为有效应对春节期间客流波动及运营需求，甲方特委托乙方提供专业咨询服务，协助制定合理的放假计划及后续执行方案。乙方作为专业的劳动法律顾问及人力资源服务机构，具备丰富的行业经验及法律知识，能够为甲方提供合规、高效的解决方案。双方基于长期合作基础及互信原则，经友好协商，达成如下协议。

在本协议履行过程中，甲方将充分信任并配合乙方的专业意见，确保放假安排符合国家法律法规及员工实际需求；乙方则需以专业、严谨的态度，为甲方提供切实可行的放假方案及后续支持，确保双方合作顺利进行。

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：XX律师事务所，

地址：XX省XX市XX区XX路XX号XX写字楼XX层，

法定代表人/负责人：李四，

联系方式

乙方是一家经国家司法部门批准设立的综合性律师事务所，专注于劳动法、合同法等领域的研究与实践，拥有一支由资深律师及法律顾问组成的精英团队。为响应甲方在春节期间员工放假安排的需求，乙方凭借专业的法律知识及丰富的实践经验，同意接受甲方委托，提供劳动法律咨询及方案设计服务。

乙方在过往代理的多起劳动争议案件中，积累了丰富的处理经验，能够为甲方提供符合法律规定的放假方案，并就相关法律风险提供预警与防范建议。同时，乙方将全程跟踪协议履行情况，确保放假安排的合法性与合理性，避免因放假问题引发劳动纠纷。双方基于平等、自愿、公平的原则，经充分协商，达成如下协议。

在本协议履行过程中，乙方将严格遵循法律法规，以维护甲方合法权益为首要目标，同时确保方案设计兼顾员工权益与企业运营需求；甲方则需积极配合乙方工作，提供必要的资料与信息，共同推动协议顺利履行。双方将本着诚信合作的态度，确保协议内容得到有效执行。

第一条协议目的与范围

本协议的主要目的是明确甲方在其所属饭店春节期间员工放假安排的具体事宜，并委托乙方提供专业的法律咨询与方案设计服务，以确保放假方案符合国家相关法律法规，平衡企业运营需求与员工合法权益。协议范围包括但不限于：乙方根据国家《劳动法》、《劳动合同法》及地方相关规定，结合甲方饭店的实际情况，协助甲方制定春节放假计划、调休方案、工资支付标准等；乙方提供春节期间劳动法律风险防范建议，并协助甲方与员工进行沟通解释；乙方就甲方提出的具体问题提供书面或口头法律咨询。本协议旨在通过双方的协作，达成一个合法、合理、可行的放假方案，并确保方案在执行过程中得到有效监督与落实，从而保障春节期间饭店的有序运营和员工的合法权益不受侵害。

第二条定义

本协议中下列词语具有以下含义：

（1）"春节"：指中国农历新年，具体日期根据国家法定节假日安排确定。

（2）"员工"：指甲方在饭店工作的所有全职、兼职人员，包括但不限于服务员、厨师、管理人员等。

（3）"法定节假日"：指根据《全国年节及纪念日放假办法》规定的春节法定放假天数。

（4）"调休"：指在春节法定节假日之外，甲方安排员工工作所应给予的休息时间补偿。

（5）"工资支付"：包括员工正常工作时间工资、加班费、以及法定节假日工资、调休工资等所有应支付报酬。

（6）"劳动法律风险"：指因违反劳动法律法规可能导致的法律责任或纠纷，包括但不限于违法放假、欠薪等。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务：

（1）甲方有权要求乙方提供专业、合法的春节期间员工放假方案，并有权根据自身运营需求对方案提出修改意见。

（2）甲方有权监督乙方提供的服务质量，并就服务内容进行确认。

（3）甲方应向乙方如实提供饭店员工人数、岗位分布、劳动合同签订情况、过往放假安排等真实有效信息，并配合乙方进行方案设计。

（4）甲方应按照协议约定支付乙方服务费用，并确保支付方式符合乙方要求。

（5）甲方应依据乙方提供的方案，制定详细的春节放假通知，并向全体员工进行公示解释，确保员工了解自身放假安排。

（6）甲方应严格执行协议约定的放假方案，确因特殊情况需调整放假安排的，应提前与乙方协商，并依法履行告知义务。

（7）甲方应负责处理春节期间因放假安排引发的员工疑问或投诉，并应乙方要求提供相关情况说明。

（8）甲方应保障乙方工作人员在提供本协议项下服务时的合法访问权，包括查阅相关文件、访谈相关人员等。

（9）甲方应配合乙方对协议履行情况进行评估，并根据乙方建议完善相关管理制度。

（10）甲方应确保所有与员工签订的劳动合同及规章制度内容合法有效，并作为乙方提供服务的依据之一。

2.乙方的权力和义务：

（1）乙方有权根据甲方的委托及提供的资料，独立制定春节放假方案，并要求甲方提供必要的协助与信息补充。

（2）乙方有权要求甲方就其提供的方案进行确认或提出修改意见，并有权拒绝执行明显不符合法律法规的指令。

（3）乙方应组建专业团队负责本协议项下服务，确保提供的服务内容符合国家及地方劳动法律法规，并具有可操作性。

（4）乙方应就春节放假方案提供详细的法律依据说明，并对可能存在的劳动法律风险进行评估，出具书面风险提示报告。

（5）乙方应按时完成协议约定的服务内容，并提交书面方案及法律意见书给甲方，确保方案设计兼顾企业运营与员工权益。

（6）乙方应配合甲方向员工进行法律知识的宣传解释，就员工疑问提供专业解答，协助甲方化解潜在矛盾。

（7）乙方应全程跟踪协议履行情况，如发现甲方方案执行存在偏差或法律风险，应及时向甲方发出书面警示，并提出纠正建议。

（8）乙方应对在服务过程中知悉的甲方商业秘密及员工个人信息承担保密义务，未经甲方书面同意不得向第三方泄露。

（9）乙方应提供协议约定的服务期限内的支持服务，包括但不限于电话咨询、邮件回复等，确保甲方在执行方案过程中获得持续指导。

（10）乙方应就本协议履行情况及行业最佳实践，向甲方出具服务总结报告，并就未来劳动风险管理提出改进建议，促进甲方劳动合规管理水平提升。

第四条价格与支付条件

甲方同意向乙方支付本协议项下法律服务费用共计人民币叁万元整（¥30,000.00）。该费用包含乙方为甲方提供春节放假方案设计、法律咨询、风险提示、员工沟通支持等服务所产生的全部费用。

支付方式如下：甲方应在本协议签订之日起七日内，将首期费用人民币壹拾伍万元整（¥15,000.00）通过银行转账方式支付至乙方指定账户；剩余人民币壹拾伍万元整（¥15,000.00）作为尾款，应在乙方完成全部服务内容并提交最终报告之日起十日内支付。乙方指定账户信息如下：开户行：XX银行XX支行；账号：XXXXXXXXXXXXXXXX；收款人：XX律师事务所。

甲方支付款项时，应注明“饭店员工春节放假协议服务费”，并保留付款凭证。如甲方因故未能按时支付，每逾期一日，应按逾期金额的千分之一向乙方支付违约金，逾期超过三十日，乙方有权暂停服务或解除协议，并要求甲方支付已完成服务的费用及违约金。支付尾款前，乙方有权根据甲方需求调整服务范围或增减服务内容，费用相应调整。

第五条履行期限

本协议有效期为自协议签订之日起至乙方完成全部服务内容并甲方支付尾款之日止，共计不超过三十日。具体时间节点安排如下：

（1）协议签订之日起三日内，甲乙双方完成资料交接，乙方开始着手方案设计；

（2）协议签订之日起十日内，乙方提交初步放假方案草案供甲方审阅；

（3）甲方收到草案后五日内反馈修改意见，乙方根据意见完善方案；

（4）协议签订之日起二十日内，乙方提交最终方案及法律意见书；

（5）甲方在收到最终方案后七日内确认，并开始向员工公示；

（6）协议履行期限届满前五日，乙方完成服务总结报告并交付甲方。

如遇法定节假日或不可抗力导致协议履行受影响，履行期限相应顺延，但最长不超过十五日。甲方确需延长服务期限的，应提前书面通知乙方，双方协商确定新的履行期限，并可根据延期时间按原费用标准协商调整服务费用。乙方在履行过程中，如遇重大法律问题或复杂情况，可合理延长研究时间，但应提前告知甲方并说明理由。

第六条违约责任

1.甲方违约责任：

（1）未按本协议第四条约定支付服务费用的，每逾期一日，应按应付未付金额的千分之一向乙方支付违约金。逾期超过三十日，乙方有权解除协议，甲方除支付已完成服务的全部费用及违约金外，还应承担乙方因此遭受的直接损失。甲方逾期支付导致乙方无法正常开展工作的，乙方有权要求甲方支付相当于协议总价百分之二十的违约金。

（2）甲方未按本协议第三条第（3）项规定提供真实、完整资料，或故意隐瞒重要信息，导致乙方方案设计存在重大缺陷或法律风险，甲方应承担由此产生的一切法律责任及经济损失。乙方有权要求甲方补足服务费用，并可根据损害程度要求赔偿金不超过协议总价的百分之五十。

（3）甲方未按本协议第三条第（5）项规定向员工公示放假安排，或公示内容与协议约定不符，引发员工投诉或劳动争议，甲方应承担全部责任。乙方已尽到提示义务的，不承担连带责任，但甲方应赔偿乙方因此产生的额外服务费用及合理支出。

（4）甲方擅自变更或解除本协议，除支付已完成服务的费用外，还应支付相当于协议总价百分之三十的违约金。如因此给乙方造成名誉损害或商业机会损失，甲方还应承担赔偿责任。

（5）甲方要求乙方提供超出协议约定范围的服务，乙方有权拒绝，甲方仍强行要求履行的，应支付额外服务费用，并承担因此产生的法律风险责任。

2.乙方违约责任：

（1）乙方未按本协议第五条约定的期限提交方案或服务报告，每逾期一日，应按应付未付金额的千分之一向甲方支付违约金。逾期超过十五日，甲方有权解除协议，乙方除退还已收取费用外，还应支付相当于协议总价百分之二十的违约金。

（2）乙方提供的方案或法律意见存在重大瑕疵，导致甲方违反劳动法律法规或引发群体性劳动纠纷，乙方应承担相应的法律责任。甲方有权要求乙方退还全部服务费用，并要求赔偿因此遭受的直接经济损失，赔偿金额不超过协议总价的百分之五十。

（3）乙方在提供服务过程中泄露甲方商业秘密或员工个人信息，应立即停止违约行为并采取补救措施，赔偿甲方因此遭受的经济损失，包括但不限于商业机会损失、费用、律师费等，违约金按实际损失的三倍支付，但最高不超过协议总价的百分之六十。

（4）乙方未按本协议第三条第（8）项规定配合甲方进行员工沟通，或提供虚假、误导性法律意见，应承担相应的法律责任。甲方有权要求乙方退还部分或全部费用，并赔偿因此产生的损失。

（5）乙方在协议履行期间，擅自将本协议项下服务转委托第三方，应承担相应责任。甲方有权解除协议并要求乙方支付相当于协议总价百分之三十的违约金。

3.不可抗力免责：如因地震、洪水、战争等不可抗力因素导致协议无法履行，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方并采取措施减少损失。不可抗力消除后，应继续履行协议剩余义务。因不可抗力造成的直接损失，由各方自行承担。

第七条不可抗力

1.定义：本协议所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于：地震、台风、洪水、海啸、火灾、战争、动乱、政府行为（如法律修订、政策调整）、疫情及其防控措施、网络中断或系统故障等。不可抗力应发生在本协议签订之日起至协议履行完毕之日间的任何时间。

2.证明与通知：如一方因不可抗力无法履行本协议全部或部分义务，应在不可抗力发生后七日内，向对方提供不可抗力发生的时间、地点、性质以及可能持续时间的有效证明文件（如政府公告、新闻报道、保险理赔文件等），并书面通知对方。通知应明确说明不可抗力对协议履行的影响程度。

3.责任免除：因不可抗力导致协议无法履行或延迟履行，受影响一方不承担违约责任。双方应根据不可抗力的影响程度，协商决定是否解除协议、部分免除责任或延期履行。如不可抗力影响持续超过三十日，双方均有权单方面解除协议，已产生的费用按实际履行比例结算，多支付部分应予退还。

4.协助义务：双方应采取合理措施，减轻不可抗力带来的损失，并在条件允许时继续履行协议。因不可抗力导致的额外费用，由各方自行承担，但双方另有约定的除外。不可抗力消除后，应立即恢复协议履行，已履行的部分不再调整。

5.不可免除的责任：因一方在不可抗力发生前已预见到风险但未采取合理预防措施，或不可抗力系因一方过错造成的，该方仍需承担相应责任。双方应就不可抗力的具体影响进行友好协商，确保公平合理。

第八条争议解决

1.争议类型：本协议履行过程中发生的任何争议，包括但不限于协议解释、履行障碍、违约责任等，双方应首先通过友好协商解决。协商应本着诚实信用原则，在合理期限内达成一致意见。

2.协商机制：协商应至少尝试两次，由双方授权代表就争议事项进行书面或口头沟通。如协商未果，双方应将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。

3.诉讼管辖：凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均应提交甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决。诉讼期间，除争议事项外，双方应继续履行协议中其他未受影响的条款。

4.法律适用：本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在签订本协议前已充分了解并同意受中华人民共和国法律管辖。

5.仲裁选择：如双方在本协议签订时或争议发生前另行书面约定选择仲裁，则应将争议提交中国国际经济贸易仲裁委员会（CIETAC）按照其届时有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁地点为甲方所在地，仲裁语言为中文。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。仲裁期间不影响双方继续履行协议其他条款。

6.保密处理：双方同意，在争议解决过程中，应以书面形式进行沟通，并确保争议内容、解决方案及相关文件在解决完毕前保持秘密状态，但法律法规另有规定或经对方书面同意的除外。争议解决方式的选择不影响双方在协议履行期间及争议解决后对商业秘密的保密义务。

第九条其他条款

1.通知方式：本协议项下的所有通知、请求、要求或其他通信，均应以书面形式（包括但不限于信函、传真、电子邮件）发送至本协议首页载明的地址或联系方式。任何一方变更联系方式，应提前七日书面通知对方。通过电子邮件发送的，发出时视为送达；通过快递或挂号信发送的，寄出后三日视为送达。

2.协议变更：对本协议的任何修改或补充，均须经双方授权代表签署书面文件后方能生效。任何口头约定或非正式协议均不具法律效力。变更内容应作为本协议不可分割的一部分。

3.协议终止：本协议在履行完毕所有义务后自动终止。如一方严重违约且在收到对方书面通知后三十日内未能纠正，守约方有权单方面解除协议，并要求违约方承担相应责任。协议终止不影响双方因违约产生的权利义务及保密条款的效力。

4.可分割性：本协议任何条款的无效或不可执行，不影响其他条款的效力。双方应协商替换为内容最接近、合法有效的条款。

5.完整协议：本协议构成双方就本协议主题达成的完整协议，取代此前所有口头或书面的协议、谅解或安排。

6.转让限制：未经对方事先书面同意，任何一方不得将其在本协议项下的权利或义务部分或全部转让给第三方。但甲方因合并、分立或资