2025公司级安全教育培训考试卷测试题(含答案)

2025公司级安全教育培训考试卷测试题(含答案)一、单项选择题（每题2分，共40分。每题只有一个正确答案，请将正确选项字母填入括号内）1.依据《安全生产法》最新修订条款，生产经营单位主要负责人对本单位安全生产工作负有的首要职责是（）。A.组织制定并实施安全生产规章制度B.保证安全生产投入的有效实施C.建立、健全并落实全员安全生产责任制D.组织制定并实施生产安全事故应急救援预案答案：C2.2025年3月1日起施行的《危险化学品企业特殊作业安全规范》中，对一级动火作业票证的最长有效期规定为（）。A.8小时B.12小时C.24小时D.72小时答案：A3.某企业在进行有限空间作业时，氧气浓度检测结果为19.5%，此时应当采取的措施是（）。A.可以进入，但需佩戴防尘口罩B.禁止进入，必须继续通风直至≥19.5%C.可以进入，但需佩戴正压式空气呼吸器D.可以进入，但需增设一台防爆风机答案：C4.根据《生产安全事故罚款处罚规定（2025版）》，对发生较大事故且负主要责任的企业，可处上一年年收入（）的罚款。A.10%B.30%C.60%D.100%答案：C5.公司级安全教育中“四新”教育是指新工艺、新技术、新材料、（）。A.新设备B.新标准C.新人员D.新制度答案：A6.下列哪项不属于安全生产“红线意识”中的“三违”内容（）。A.违章指挥B.违规作业C.违反劳动纪律D.违反操作规程答案：D7.某员工在吊装区域未佩戴安全帽被查处，依据公司《安全生产奖惩细则》，应对其（）。A.口头警告B.扣当月绩效20%C.扣当月绩效50%并重新培训D.直接解除劳动合同答案：C8.2025年5月，某化工厂发生泄漏导致周边河流污染，企业应在（）内向属地生态环境部门报告。A.15分钟B.30分钟C.1小时D.2小时答案：B9.依据《GB550362022消防设施通用规范》，室内消火栓栓口中心距地面高度应为（）。A.0.8mB.1.0mC.1.1mD.1.2m答案：C10.公司《动火作业许可管理程序》规定，动火作业中断超过（）需重新进行气体分析。A.15分钟B.30分钟C.45分钟D.60分钟答案：B11.下列关于安全标志的说法正确的是（）。A.警告标志边框为等边三角形，顶角朝下B.指令标志边框为圆形，底色为红色C.提示标志边框为正方形，底色为绿色D.禁止标志边框为带斜杠的圆环，斜杠与水平线成30°答案：C12.某车间噪声级为88dB(A)，按《工业企业职工听力保护规范》要求，职工每日暴露时间不得超过（）。A.4小时B.6小时C.8小时D.10小时答案：A13.公司《高处作业分级标准》规定，作业高度在5～15米属于（）级高处作业。A.一B.二C.三D.特答案：B14.依据《职业病防治法》，用人单位对疑似职业病病人应当及时安排进行诊断，诊断期间（）。A.可以暂停工资待遇B.可以解除劳动合同C.不得终止劳动合同D.可以调岗降薪答案：C15.公司《应急物资管理办法》要求，正压式空气呼吸器气瓶压力低于（）必须立即更换。A.20MPaB.24MPaC.28MPaD.30MPa答案：B16.2025年4月，某企业发生触电事故，造成1人死亡，事故调查组应在（）内提交事故调查报告。A.15日B.30日C.45日D.60日答案：D17.公司《交通安全管理制度》规定，厂内机动车限速15km/h的区域是（）。A.主干道B.仓库通道C.装卸区D.办公区道路答案：C18.依据《GB500582022爆炸危险环境电力装置设计规范》，爆炸性粉尘环境Zone21表示（）。A.连续出现B.偶尔出现C.故障时出现D.正常运行时可能出现答案：D19.公司《安全生产费用提取和使用细则》规定，危险品生产企业以上年度实际营业收入为计提依据，超额累退提取比例最高档为（）。A.2%B.3%C.4%D.5%答案：C20.公司《安全生产标准化自评管理办法》要求，自评周期为（）一次。A.每季度B.每半年C.每年D.每两年答案：C二、多项选择题（每题3分，共30分。每题有两个或两个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）21.下列属于安全生产“五要素”的是（）。A.安全文化B.安全法制C.安全责任D.安全投入E.安全科技答案：ABCDE22.公司进行盲板抽堵作业时，必须落实的安全措施包括（）。A.管线压力降至微正压B.作业人员佩戴防爆工具C.30米内禁止动火D.现场设置监护人E.作业完毕立即恢复保温答案：ABD23.关于安全带的使用，下列说法正确的是（）。A.高处作业必须高挂低用B.缓冲绳可以打结使用C.安全带应每两年抽检一次D.坠落悬挂安全带不可用于限位E.安全带应挂在牢固钝边构件上答案：ADE24.公司《重大危险源包保责任制》中，包保领导需开展的“五件事”包括（）。A.每月一次现场巡查B.每季度一次应急演练C.每年一次安全述职D.每年一次安全评估E.重大操作必须到场答案：ACDE25.下列属于特种作业的是（）。A.烷基化工艺作业B.氟化工艺作业C.氧化工艺作业D.化工自动化控制仪表作业E.氯化工艺作业答案：ABCDE26.公司《变更管理程序》规定，下列哪些变更需进行HAZOP分析（）。A.原料供应商改变B.反应温度提高5℃C.储罐材质升级D.增加一条泄放管线E.更换同型号泵答案：BCD27.依据《GB/T450012020职业健康安全管理体系》，PDCA循环中“C”阶段包括（）。A.绩效测量B.合规性评价C.内部审核D.管理评审E.风险再评估答案：ABC28.公司《承包商安全管理办法》要求，承包商入厂前必须完成（）。A.安全资质审查B.人员体检C.安全培训考核D.缴纳安全保证金E.签订HSE协议答案：ACDE29.下列属于安全生产事故直接经济损失的是（）。A.医疗费用B.事故罚款C.生产减产损失D.事故救援费用E.环境污染治理费用答案：ABD30.公司《消防安全责任制》规定，消防安全“四个能力”建设包括（）。A.检查消除火灾隐患能力B.扑救初起火灾能力C.组织疏散逃生能力D.宣传教育培训能力E.联动应急响应能力答案：ABCD三、判断题（每题1分，共10分。正确打“√”，错误打“×”）31.公司《动土作业许可管理程序》规定，动土深度超过0.5米必须办理作业票。（）答案：√32.依据《工伤保险条例》，职工因工外出期间从事与工作无关活动受伤，也可认定为工伤。（）答案：×33.公司《防雷管理办法》要求，爆炸危险环境防雷装置检测周期为每半年一次。（）答案：√34.安全阀与压力表共用一个截止阀属于重大事故隐患。（）答案：√35.公司《夜班安全管理规定》允许单人巡检易燃易爆装置区。（）答案：×36.依据《GB500162022建筑设计防火规范》，甲类仓库防火墙耐火极限不应低于4.00小时。（）答案：√37.公司《安全生产奖惩细则》规定，举报重大事故隐患经查实可奖励5000～20000元。（）答案：√38.使用二氧化碳灭火器扑救电器火灾时，应握住喷管金属部位以防冻伤。（）答案：×39.公司《劳动防护用品管理办法》规定，安全鞋使用期限为30个月，到期强制报废。（）答案：√40.依据《生产安全事故应急条例》，企业每年至少组织一次综合应急预案演练。（）答案：√四、填空题（每空1分，共20分）41.我国安全生产方针是“安全第一、预防为主、________”。答案：综合治理42.公司《风险分级管控通则》将风险分为重大、较大、一般、________四级。答案：低43.2025年6月是全国第________个“安全生产月”，主题为“________”。答案：24，人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道44.公司《特种作业人员管理办法》规定，特种作业操作证每________年复审一次。答案：345.依据《GB28942022》，安全色中表示警告的颜色为________色。答案：黄46.公司《隐患排查治理通则》要求，一般隐患整改期限不超过________天。答案：3047.公司《交通安全管理制度》规定，厂内叉车行驶时货叉底端距地面高度应为________cm。答案：20～3048.公司《应急值班制度》规定，节假日期间值班电话响铃________声内必须接听。答案：349.公司《安全生产费用管理办法》规定，安全费用专户存储，超支部分可________年度安全费用。答案：结转下50.公司《职业健康检查管理办法》规定，接触噪声作业人员职业健康检查周期为________年一次。答案：151.公司《高处作业分级标准》规定，作业高度大于________米为特级高处作业。答案：3052.公司《动火作业管理程序》规定，遇________级及以上大风禁止露天动火。答案：五53.公司《变更管理程序》规定，变更分为工艺、设备、人员、________、环境五类。答案：原料54.公司《安全生产责任制》规定，总经理是安全生产________责任人。答案：第一55.公司《消防安全管理办法》规定，灭火器压力表指针在________区为正常。答案：绿56.公司《防雷管理办法》规定，爆炸危险环境防雷接地电阻值不应大于________Ω。答案：1057.公司《特种设备安全管理办法》规定，电梯维保周期为每________天一次。答案：1558.公司《危险化学品管理办法》规定，剧毒化学品实行“________”制度。答案：五双59.公司《安全生产标准化自评管理办法》规定，自评报告经________批准后报上级备案。答案：总经理60.公司《事故报告与调查处理办法》规定，事故发生后，现场人员应立即向________报告。答案：值班长五、简答题（每题10分，共30分）61.简述公司《全员安全生产责任制》中“一岗一清单”的核心内容及其落实流程。答案：核心内容：按照“管业务必须管安全”原则，将安全生产职责细化到每个岗位，形成“职责、权限、考核、问责”四明确的岗位安全责任清单。落实流程：1.人事部门组织各部门编制清单初稿；2.安全部审核合规性；3.职工代表大会讨论通过；4.总经理签发后发布；5.每季度由直接上级对照清单考核，考核结果与绩效奖金挂钩；6.发现漏岗、缺责情形，立即修订清单并重新培训；7.年度总结时，对连续两次考核不合格的岗位人员实施调岗或待岗再培训。62.结合公司实际，说明“变更管理”中工艺参数偏离的处置步骤。答案：步骤1：岗位人员发现工艺参数偏离设定值±2%时，立即汇报班长并记录；步骤2：班长组织初步风险评估，判断偏离等级；步骤3：如属一般偏离，按操作规程调整并加强监测；步骤4：如属重大偏离，停止操作、隔离系统，启动变更管理流程；步骤5：技术部组织HAZOP分析，制定安全措施；步骤6：分管副总批准变更方案；步骤7：对操作人员进行专项培训并考核合格；步骤8：变更实施后连续72小时特护运行，确认稳定后关闭变更票；步骤9：将变更结果纳入工艺卡片修订，并同步更新操作规程。63.阐述公