工伤免责协议书

工伤免责协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系方式：鉴于乙方在甲方工作期间可能面临工伤风险，为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等、自愿、协商一致，就工伤免责事宜达成如下协议：一、协议背景及目的乙方在甲方从事[具体工作岗位]工作，工作过程中存在因工作原因受到事故伤害或者患职业病的可能性。为了妥善处理可能出现的工伤事故，保障双方的合法权益，经双方协商，签订本工伤免责协议，以明确双方在工伤事故发生时的权利义务及责任承担方式。二、标的物或服务具体描述乙方为甲方提供[具体工作内容]的劳动服务，甲方按照国家法律法规及公司规定为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护用品。乙方在工作过程中，应严格遵守甲方的各项规章制度和操作规程，确保安全生产。三、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照甲方的规章制度和操作规程进行工作，对乙方违反规定的行为进行纠正和处理。在工伤事故发生后，有权根据法律法规及本协议的约定，确定责任承担方式。2.义务按照国家法律法规及公司规定，为乙方缴纳工伤保险费，确保乙方在工伤事故发生时能够享受工伤保险待遇。在乙方发生工伤事故后，及时采取必要的救助措施，保障乙方的生命安全和身体健康。按照法律法规及本协议的约定，承担相应的责任和费用支付义务。（二）乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照国家法律法规及公司规定，提供必要的劳动条件和劳动保护用品。在工伤事故发生后，有权按照法律法规及本协议的约定，获得相应的赔偿和补偿。2.义务严格遵守甲方的各项规章制度和操作规程，在工作过程中注意安全，避免发生工伤事故。如发生工伤事故，应立即通知甲方，并积极配合甲方进行救助和处理。按照法律法规及本协议的约定，承担相应的责任和费用支付义务。四、工伤事故处理及责任承担（一）工伤认定1.乙方在工作过程中发生事故伤害或者患职业病的，甲方应在事故发生后及时通知乙方，并协助乙方按照国家法律法规的规定，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2.如乙方对工伤认定结论有异议的，可在规定时间内依法申请行政复议或者提起行政诉讼。（二）责任承担1.经认定属于工伤的，甲方应按照国家法律法规及本协议的约定，承担相应的责任和费用支付义务。具体如下：甲方已为乙方缴纳工伤保险费的，乙方的工伤待遇由工伤保险基金支付；甲方未按照规定为乙方缴纳工伤保险费的，乙方的工伤待遇由甲方按照国家法律法规的规定支付。如乙方因工伤造成伤残的，甲方应按照国家法律法规及本协议的约定，支付一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等费用。如乙方因工伤需要停工留薪期的，甲方应按照国家法律法规及本协议的约定，支付停工留薪期工资福利待遇。如乙方因工伤需要进行康复治疗的，甲方应按照国家法律法规及本协议的约定，支付康复治疗费等费用。如乙方因工伤需要护理的，甲方应按照国家法律法规及本协议的约定，支付护理费等费用。2.经认定不属于工伤的，由造成事故伤害的第三人承担责任；如无法确定第三人或者第三人不支付或者无法确定第三人支付的费用的，由甲方按照国家法律法规及本协议的约定，承担相应的责任和费用支付义务。3.如乙方在工作过程中因自身故意或者重大过失导致工伤事故发生的，乙方应按照国家法律法规及本协议的约定，承担相应的责任和费用支付义务。甲方可根据乙方的过错程度，适当减轻甲方的责任。（三）费用支付方式及时间1.甲方应按照国家法律法规及本协议的约定，及时支付乙方的工伤待遇等费用。2.如甲方未按照规定支付费用给乙方造成损失的，甲方应承担赔偿责任。五、违约责任1.如甲方未按照国家法律法规及本协议的约定，为乙方缴纳工伤保险费或者未及时支付乙方的工伤待遇等费用的，甲方应承担违约责任，按照国家法律法规的规定支付乙方相应的赔偿金。2.如乙方未按照国家法律法规及本协议的约定，遵守甲方的规章制度和操作规程，导致工伤事故发生的，乙方应承担违约责任，按照国家法律法规及本协议的约定，承担相应的责任和费用支付义务。甲方可根据乙方的过错程度，适当减轻甲方的责任。3.如一方违反本协议的其他约定，给对方造成损失的，违约方应承担赔偿责任。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议自双方签字