2025年职业卫生健康培训考试题库与完整答案

2025年职业卫生健康培训考试题库与完整答案一、单项选择题（每题2分，共40分）1.根据《职业病防治法》最新修订条款，用人单位应当在产生严重职业病危害的作业岗位的醒目位置设置警示标识和中文警示说明，警示说明应当载明的内容不包括（）A.职业病危害的种类B.应急救治措施C.岗位操作规程D.预防措施答案：C2.某电子厂焊接车间检测显示，空气中铅烟浓度为0.15mg/m³（PC-TWA限值0.05mg/m³），该作业场所的职业病危害程度分级应为（）A.轻度危害（Ⅰ级）B.中度危害（Ⅱ级）C.重度危害（Ⅲ级）D.极重度危害（Ⅳ级）答案：C（依据GBZ2.1-2019，超限倍数≥3倍时为Ⅲ级）3.职业健康检查中，噪声作业人员的必检项目是（）A.纯音听阈测试B.肺功能检测C.肝功能检查D.心电图答案：A4.某化工企业新建项目的职业病防护设施设计，应当在（）阶段向卫生健康行政部门提交审核申请A.可行性论证B.初步设计C.施工验收D.投入生产前答案：B（依据《建设项目职业病防护设施“三同时”监督管理办法》第十二条）5.用人单位与劳动者订立劳动合同时，未如实告知职业病危害真实情况的，由卫生健康行政部门责令限期改正，给予警告，可以并处（）的罚款A.1万元以下B.1-5万元C.5-10万元D.10-20万元答案：B（《职业病防治法》第七十一条）6.下列属于化学性职业病危害因素的是（）A.高温B.电离辐射C.苯D.振动答案：C7.某机械加工厂打磨车间粉尘浓度检测结果为8mg/m³（PC-TWA限值4mg/m³），用人单位应优先采取的控制措施是（）A.为工人配发N95口罩B.安装局部排风除尘装置C.缩短工人作业时间D.定期组织健康检查答案：B（工程控制优先原则）8.职业性尘肺病诊断的主要依据是（）A.职业史+临床表现B.职业史+胸部X线/CT检查C.职业史+实验室检查D.职业史+工作场所危害因素检测答案：B9.用人单位应当按照规定，在（）向卫生健康行政部门申报职业病危害项目A.每年1月31日前B.每季度首月15日前C.发生重大职业病危害事故后15日内D.项目竣工验收后30日内答案：A（《职业病危害项目申报办法》第八条）10.某制药厂使用的有机溶剂中含有正己烷（PC-TWA100mg/m³），检测结果为120mg/m³，其超限倍数不得超过（）A.1.5倍B.2倍C.3倍D.4倍答案：B（GBZ2.1-2019规定，化学物质超限倍数为PC-TWA的2倍）11.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、（）和职业病诊疗等有关个人健康资料A.安全培训记录B.职业健康检查结果C.劳动合同签订情况D.工资发放记录答案：B12.用人单位不得安排（）从事接触职业病危害的作业A.怀孕女职工B.未成年工C.哺乳期女职工D.55周岁以上男职工答案：B（《职业病防治法》第三十九条）13.工作场所物理因素中，手传振动的接触限值是以（）为评价指标A.4小时等能量频率计权振动加速度B.8小时等效连续A声级C.日接触时间加权平均温度D.累积电离辐射剂量答案：A14.某企业职业卫生管理人员未取得职业卫生培训合格证书上岗，卫生健康行政部门应责令限期改正；逾期不改正的，处（）的罚款A.1-3万元B.3-5万元C.5-10万元D.10-20万元答案：A（《工作场所职业卫生管理规定》第四十八条）15.下列职业病中，属于《职业病分类和目录（2023年修订）》新增的是（）A.噪声聋B.三氯乙烯药疹样皮炎C.钴及其化合物中毒D.激光所致眼（角膜、晶状体、视网膜）损伤答案：D（2023年修订新增激光损伤等5种）16.用人单位委托第三方进行职业病危害因素检测时，检测报告应当由（）审核签字A.用人单位负责人B.检测机构技术负责人C.劳动者代表D.卫生健康监督员答案：B17.高温作业分级依据是（）A.WBGT指数和接触时间B.温度和湿度C.风速和辐射热D.作业强度和环境温度答案：A（GBZ/T229.3-2010）18.用人单位发生急性职业病危害事故时，应当立即采取应急救援和控制措施，并在（）内向卫生健康行政部门和有关部门报告A.1小时B.2小时C.12小时D.24小时答案：B（《职业病防治法》第三十七条）19.职业卫生技术服务机构出具虚假检测报告的，最高可处（）的罚款A.20万元B.50万元C.100万元D.200万元答案：C（《职业病防治法》第九十条）20.某印刷厂胶印车间检测发现二甲苯浓度为60mg/m³（PC-TWA50mg/m³），PC-STEL100mg/m³，该场所短时间接触浓度（15分钟）不得超过（）A.50mg/m³B.100mg/m³C.150mg/m³D.200mg/m³答案：B二、多项选择题（每题3分，共30分，少选得1分，错选不得分）1.用人单位应当建立健全的职业卫生管理制度包括（）A.职业病危害项目申报制度B.职业病危害因素监测及评价管理制度C.职业健康监护管理制度D.职业病危害事故应急救援与管理制度答案：ABCD2.下列属于职业病危害警示标识的有（）A.禁止标识（如禁止入内）B.警告标识（如注意防尘）C.指令标识（如必须戴防尘口罩）D.提示标识（如急救站位置）答案：ABCD3.职业健康检查包括（）A.上岗前检查B.在岗期间定期检查C.离岗时检查D.离岗后医学随访检查答案：ABCD4.用人单位在职业病防治中的责任包括（）A.落实职业病防护设施“三同时”B.为劳动者提供符合要求的个人防护用品C.组织劳动者进行职业健康检查并承担费用D.如实告知劳动者职业病危害信息答案：ABCD5.工作场所化学有害因素的控制措施包括（）A.替代高毒物质B.密闭生产设备C.安装局部排风装置D.加强个人防护答案：ABCD6.下列属于物理性职业病危害因素的有（）A.工频电场B.射频辐射C.水泥粉尘D.激光答案：ABD7.用人单位未按照规定组织职业健康检查的法律后果包括（）A.警告B.责令限期改正C.处5-10万元罚款D.情节严重的责令停产整顿答案：ABCD（《职业病防治法》第七十一条）8.职业卫生“三级预防”原则包括（）A.一级预防：消除或控制危害源头B.二级预防：早期发现、早期诊断、早期治疗C.三级预防：对患者进行康复治疗D.四级预防：追究责任主体答案：ABC9.某企业存在苯（PC-TWA6mg/m³）和甲苯（PC-TWA50mg/m³）混合暴露，检测结果分别为3mg/m³和25mg/m³，其危害程度评价应（）A.计算各物质的超限倍数B.计算综合接触比值（3/6+25/50=1）C.综合接触比值≥1时视为超标D.仅需关注高毒物质苯答案：BC（GBZ159-2004）10.职业卫生档案应当包括（）A.职业病危害项目申报资料B.职业病危害因素检测评价报告C.职业健康检查结果及处理情况D.职业卫生培训记录答案：ABCD三、判断题（每题1分，共10分）1.用人单位可以安排未经职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业。（）答案：×2.职业病危害因素检测应当每年至少进行一次全面检测。（）答案：√（《工作场所职业卫生管理规定》第二十条）3.劳动者离开用人单位时，无权索取本人职业健康监护档案复印件。（）答案：×4.高温作业场所应当设置工间休息室，温度不应高于30℃。（）答案：√（GBZ1-2010）5.用人单位可以将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位，但需签订协议明确责任。（）答案：×6.职业健康检查机构发现疑似职业病病人时，应当直接向卫生健康行政部门报告。（）答案：√7.手传振动作业人员的职业健康检查周期为每2年一次。（）答案：√（GBZ188-2014）8.用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受职业卫生培训，取得培训合格证书后方可上岗。（）答案：√9.职业病诊断应当由用人单位所在地、本人户籍所在地或经常居住地的取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担。（）答案：√（《职业病诊断与鉴定管理办法》第十九条）10.用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形时，应当对从事接触职业病危害作业的劳动者进行健康检查，并按照国家有关规定妥善安置职业病病人。（）答案：√四、简答题（每题6分，共30分）1.简述用人单位在职业病危害告知中的主要义务。答案：（1）在劳动合同中明确告知工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、防护措施和待遇；（2）在产生职业病危害的作业场所设置警示标识和中文警示说明；（3）在醒目位置公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果；（4）向劳动者如实告知职业健康检查结果及异常处理建议。2.列举5种常见的职业性尘肺病，并说明其主要接触作业。答案：（1）矽肺：接触游离二氧化硅粉尘（如矿山开采、石英砂加工）；（2）煤工尘肺：煤矿掘进、采煤作业；（3）石墨尘肺：石墨开采、石墨制品加工；（4）石棉肺：石棉开采、石棉制品制造；（5）电焊工尘肺：手工电弧焊、气焊作业。3.简述职业健康监护的主要内容和目的。答案：主要内容：（1）上岗前检查（筛查职业禁忌证）；（2）在岗期间定期检查（早期发现职业损害）；（3）离岗时检查（明确离岗时健康状况）；（4）应急检查（发生急性危害事故时）；（5）离岗后医学随访（针对长期潜伏性疾病）。目的：通过动态监测劳动者健康状况，实现职业病早发现、早干预，保护劳动者健康权益。4.列举用人单位在职业病危害因素日常监测中的要求。答案：（1）设置专人负责日常监测；（2）使用经检定/校准的监测设备；（3）按照规定的监测周期（一般每月至少1次）开展监测；（4）记录监测结果并存档；（5）发现异常时立即采取整改措施，必要时增加监测频次。5.简述急性职业中毒事故的应急处置流程。答案：（1）立即停止作业，关闭危害源；（2）启动应急预案，组织人员撤离至安全区域；（3）对中毒人员进行现场急救（如脱离污染环境、清除污染、心肺复苏等）；（4）拨打120送医，并告知中毒物质信息；（5）保护事故现场，向卫生健康行政部门报告（2小时内）；（6）开展事故调查，分析原因并落实整改措施。五、案例分析题（每题15分，共30分）案例1：某汽车制造企业喷涂车间2024年12月发生3名工人头晕、恶心症状，送医诊断为急性苯中毒。调查发现：车间通风系统因故障停用1周未修复；工人仅佩戴普通纱布口罩；近3个月未开展职业病危害因素检测；企业未组织接触苯作业工人进行职业健康检查。问题：（1）分析事故直接原因和管理原因；（2）提出整改措施。答案：（1）直接原因：通风系统故障导致苯蒸气积聚，工人未佩戴有效防护用品（纱布口罩无法防护苯）。管理原因：①未落实设备维护制度（通风系统故障未及时修复）；②未按规定开展职业病危害因素检测（3个月未检测）；③未组织职业健康检查（未早期发现健康损害）；④防护用品管理不到位（未提供符合要求的防毒面具）。（2）整改措施：①立即修复通风系统，确保正常运行；②委托有资质机构进行职业病危害因素检测，根据结果调整防护措施；③为接触苯作业工人配备符合GB2626-2019的防毒面具（配备苯过滤元件）；④组织接触工人进行职业健康检查，建立监护档案；⑤加强职业卫生培训，提高工人防护意识；⑥完善设备维护、检测、培训等管理制度，明确责任到人。案例2：某电子元件厂2024年职业病危害项目申报内容显示，主要危害因素为铅烟（PC-TWA0.05mg/m³）。2025年3月，卫生健康行政部门检查发现，车间新增了镍合金焊接工序（镍及其化合物PC-TWA1mg/m³），但未重新申报职业病危害项目；部分工人出现皮肤瘙痒、皮疹症状，企业未组织针对性健康检查。问题：（1）指出企业存在的违法行为；（2）说明企业应承担的法律责任。答案：（1）违法行为：①新增职业病危害因素（镍及其化合物）未及时变更职业病危害项目申报（