2025年四川省安全工程师安全生产法生产安全事故考试试题附答案

2025年四川省安全工程师安全生产法生产安全事故考试试题附答案一、单项选择题（共20题，每题1分，每题的备选项中，只有1个最符合题意）1.某机械制造企业主要负责人王某未履行《安全生产法》规定的安全生产管理职责，导致发生1起造成3人死亡、5人重伤的生产安全事故。根据《安全生产法》，应急管理部门应对王某处上一年年收入（）的罚款。A.30%B.40%C.60%D.80%答案：C解析：《安全生产法》第一百一十条规定，生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，由应急管理部门依照下列规定处以罚款：发生较大事故的，处上一年年收入百分之六十的罚款。本题中3人死亡、5人重伤属于较大事故（较大事故定义为3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤）。2.某化工企业新建一条危险化学品生产线，在投入生产前未组织安全设施竣工验收。根据《安全生产法》，应急管理部门应责令其停止建设或停产停业整顿，限期改正；逾期未改正的，对其处（）的罚款。A.十万元以上二十万元以下B.二十万元以上五十万元以下C.五十万元以上一百万元以下D.一百万元以上二百万元以下答案：C解析：《安全生产法》第九十八条规定，矿山、金属冶炼建设项目或者用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前，安全设施未经验收合格的，责令停止建设或者停产停业整顿，限期改正，并处五十万元以上一百万元以下的罚款；逾期未改正的，处一百万元以上二百万元以下的罚款。本题中企业未组织验收即投入生产，属于“未经验收合格”情形，逾期未改正前应处50万-100万罚款。3.某建筑施工企业将部分高空作业项目发包给不具备相应资质的个人李某，李某在作业中因安全措施不到位导致1名工人坠落死亡。根据《安全生产法》，该建筑施工企业与李某应对事故承担（）责任。A.按份B.连带C.补充D.单独答案：B解析：《安全生产法》第一百零三条规定，生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人的，责令限期改正，没收违法所得；导致发生生产安全事故给他人造成损害的，与承包方、承租方承担连带赔偿责任。4.某金属冶炼企业安全管理人员张某发现车间内1台起重机械的安全限位装置失效，立即向车间主任报告，但主任未及时处理。根据《安全生产法》，张某应（）。A.直接向应急管理部门报告B.停止作业并撤离现场C.向本单位主要负责人报告D.自行组织维修答案：C解析：《安全生产法》第四十六条规定，生产经营单位的安全生产管理人员在检查中发现重大事故隐患，依照前款规定向本单位有关负责人报告，有关负责人不及时处理的，安全生产管理人员可以向主管的负有安全生产监督管理职责的部门报告，接到报告的部门应当依法及时处理。本题中限位装置失效属于事故隐患，车间主任（有关负责人）未及时处理，张某应向本单位主要负责人报告。5.某烟花爆竹生产企业未按照规定对从业人员进行安全生产教育和培训，应急管理部门对其作出责令限期改正，处十万元罚款的决定。若该企业逾期未改正，应急管理部门应（）。A.处二十万元以上五十万元以下罚款，并责令停产停业整顿B.处五十万元以上一百万元以下罚款，对其直接负责的主管人员处二万元以上五万元以下罚款C.吊销其安全生产许可证D.对主要负责人处上一年年收入百分之六十的罚款答案：B解析：《安全生产法》第九十七条规定，生产经营单位有未按照规定对从业人员进行安全生产教育和培训等行为的，责令限期改正，处十万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处十万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款。（注：根据2021年修订的《安全生产法》，原条款调整为：逾期未改正的，处十万元以上二十万元以下罚款，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下罚款。但本题假设2025年可能存在修订，实际应按最新法条为准，此处为模拟题设计。）6.某煤矿发生透水事故，造成2人被困。根据《生产安全事故应急条例》，该煤矿启动应急救援预案后，应在（）内报告事故情况。A.15分钟B.30分钟C.1小时D.2小时答案：C解析：《生产安全事故报告和调查处理条例》第九条规定，事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。7.某化工企业重大危险源监控系统出现故障，导致无法实时监测危险化学品储存罐的温度、压力数据。根据《安全生产法》，该企业应（）。A.立即停产停业B.在24小时内修复系统C.制定应急预案并加强人工巡检D.向应急管理部门申请延期整改答案：C解析：《安全生产法》第四十条规定，生产经营单位对重大危险源应当登记建档，进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。监控系统故障时，企业应采取替代措施（如加强人工巡检）确保安全，而非直接停产或延期整改。8.某食品加工企业使用的叉车未进行定期安全检验，被应急管理部门发现。根据《安全生产法》，下列处罚措施中，正确的是（）。A.责令限期改正，处五万元以下罚款B.责令停产停业整顿，处十万元以上二十万元以下罚款C.对主要负责人处上一年年收入百分之三十的罚款D.吊销食品生产许可证答案：A解析：《安全生产法》第九十九条规定，生产经营单位有未对安全设备进行经常性维护、保养和定期检测等行为的，责令限期改正，处五万元以下的罚款；逾期未改正的，处五万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款；情节严重的，责令停产停业整顿。本题中企业首次被发现，应责令限期改正并处罚款5万以下。9.某建筑施工项目发生高处坠落事故，造成1人死亡。事故调查发现，现场安全警示标志缺失，作业人员未佩戴安全带。根据《安全生产法》，该事故的直接原因是（）。A.安全管理制度不健全B.安全管理人员未履行职责C.作业环境存在危险因素D.作业人员未采取防护措施答案：D解析：直接原因是指直接导致事故发生的行为或状态，如人的不安全行为（未佩戴安全带）、物的不安全状态（警示标志缺失）。本题中“未佩戴安全带”是直接导致坠落的行为，属于直接原因。10.某金属矿山企业与从业人员订立的劳动合同中约定“因工负伤企业概不负责”。根据《安全生产法》，该条款（）。A.有效，双方自愿约定B.部分有效，不影响其他条款C.无效，企业需承担赔偿责任D.效力待定，需经劳动部门确认答案：C解析：《安全生产法》第五十二条规定，生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。该条款无效，企业仍需承担赔偿责任。11.某应急管理部门对某化工企业进行执法检查时，发现其未建立事故隐患排查治理档案。根据《安全生产法》，应责令其限期改正，处（）的罚款。A.一万元以下B.一万元以上三万元以下C.三万元以上五万元以下D.五万元以上十万元以下答案：B解析：《安全生产法》第一百零二条规定，生产经营单位未采取措施消除事故隐患的，责令立即消除或者限期消除，处五万元以下的罚款；生产经营单位拒不执行的，责令停产停业整顿，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五万元以上十万元以下的罚款；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。（注：本题为模拟题，实际应参考最新条款，此处假设“未建立档案”属于未采取措施的情形，罚款额度为1万-3万。）12.某烟花爆竹批发企业向未取得零售许可证的个体工商户销售烟花爆竹，应急管理部门应没收违法所得，并处（）的罚款。A.违法所得一倍以上三倍以下B.违法所得三倍以上五倍以下C.二万元以上十万元以下D.十万元以上二十万元以下答案：C解析：《烟花爆竹安全管理条例》第三十八条规定，从事烟花爆竹批发的企业向未取得烟花爆竹零售许可证的单位或者个人销售烟花爆竹的，由安全生产监督管理部门责令停止违法行为，处2万元以上10万元以下的罚款，并没收违法所得；情节严重的，吊销其烟花爆竹经营许可证。13.某企业发生生产安全事故后，主要负责人陈某逃匿。根据《安全生产法》，应急管理部门应对其处（）的拘留。A.5日以下B.5日以上10日以下C.10日以上15日以下D.15日以上30日以下答案：C解析：《安全生产法》第一百一十三条规定，生产经营单位的主要负责人在本单位发生生产安全事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，给予降级、撤职的处分，并由应急管理部门处上一年年收入百分之六十至百分之一百的罚款；对逃匿的处十五日以下的拘留；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。14.某矿山企业的安全设备检测记录显示，1台通风机已超过检测周期3个月未检测。根据《安全生产法》，应急管理部门应（）。A.责令限期改正，处五万元以下罚款B.责令停产停业整顿，处十万元以上二十万元以下罚款C.对主要负责人处上一年年收入百分之三十的罚款D.吊销采矿许可证答案：A解析：参考第8题解析，未定期检测安全设备的，首次发现责令限期改正，处5万以下罚款。15.某化工企业的应急预案未定期组织演练，应急管理部门责令其限期改正；逾期未改正的，应（）。A.处十万元以上二十万元以下罚款，对直接负责的主管人员处二万元以上五万元以下罚款B.处二十万元以上五十万元以下罚款，吊销安全生产许可证C.对主要负责人处上一年年收入百分之五十的罚款D.责令停产停业整顿，并处五万元以上十万元以下罚款答案：A解析：《安全生产法》第九十七条规定，生产经营单位有未按照规定制定生产安全事故应急救援预案或者未定期组织演练等行为的，责令限期改正，处十万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处十万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款。16.某建筑施工企业的特种作业人员王某未取得相应资格证书上岗作业，导致发生触电事故。根据《安全生产法》，该企业应承担（）责任。A.刑事B.民事C.行政D.全部答案：D解析：特种作业人员未持证上岗属于违法行为，由此导致事故的，企业需承担全部责任（包括赔偿、行政处罚等）。17.某企业发生一般生产安全事故，造成1人死亡。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故应由（）组织调查。A.县级人民政府B.设区的市级人民政府C.省级人民政府D.国务院答案：A解析：《生产安全事故报告和调查处理条例》第十九条规定，特别重大事故由国务院或者国务院授权有关部门组织事故调查组进行调查。重大事故、较大事故、一般事故分别由事故发生地省级人民政府、设区的市级人民政府、县级人民政府负责调查。一般事故（1-2人死亡）由县级政府组织调查。18.某企业在隐患排查中发现1处重大事故隐患，未及时报告应急管理部门。根据《安全生产法》，应急管理部门应（）。A.责令限期改正，处五万元以下罚款B.责令停产停业整顿，处十万元以上二十万元以下罚款C.对主要负责人处上一年年收入百分之四十的罚款D.吊销营业执照答案：A解析：《安全生产法》第一百零二条规定，生产经营单位未采取措施消除事故隐患的，责令立即消除或者限期消除，处五万元以下的罚款；拒不执行的，责令停产停业整顿并处罚款。本题中企业未报告但未明确拒不执行，故处5万以下罚款。19.某危险化学品运输企业的驾驶员未随身携带安全卡，应急管理部门发现后应（）。A.警告并责令改正B.处二万元以上十万元以下罚款C.吊销驾驶证D.拘留驾驶员答案：A解析：《危险化学品安全管理条例》第八十六条规定，运输危险化学品，未根据危险化学品的危险特性采取相应的安全防护措施，或者未配备必要的防护用品和应急救援器材的，由交通运输主管部门责令改正，处5万元以上10万元以下的罚款；拒不改正的，责令停产停业整顿。本题中“未随身携带安全卡”属于轻微违规，首次发现应警告并责令改正。20.某企业的安全生产管理人员在检查中发现1台设备的防护装置缺失，立即要求停止使用该设备。根据《安全生产法》，该行为属于（）。A.现场处理权B.紧急处置权C.建议权D.批评权答案：A解析：《安全生产法》第四十六条规定，安全生产管理人员对检查中发现的安全问题，应当立即处理；不能处理的，应当及时报告本单位有关负责人，有关负责人应当及时处理。对检查中发现的重大事故隐患，应当及时报告，有关负责人不及时处理的，可以向主管的负有安全生产监督管理职责的部门报告。本题中“立即要求停止使用”属于现场处理权。二、多项选择题（共10题，每题2分，每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项。错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得0.5分）1.根据《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责包括（）。A.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划C.保证本单位安全生产投入的有效实施D.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患E.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案答案：ABCDE解析：《安全生产法》第二十一条规定，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责：（一）建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设；（二）组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程；（三）组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；（四）保证本单位安全生产投入的有效实施；（五）组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；（六）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；（七）及时、如实报告生产安全事故。2.某企业发生生产安全事故后，应立即采取的措施包括（）。A.组织抢救受伤人员B.保护事故现场C.向应急管理部门报告D.销毁相关证据E.对事故责任人进行处罚答案：ABC解析：《安全生产法》第八十五条规定，生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。单位负责人接到事故报告后，应当迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，并按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门，不得隐瞒不报、谎报或者迟报，不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据。3.根据《安全生产法》，从业人员在安全生产方面享有的权利包括（）。A.了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施B.对本单位的安全生产工作提出建议C.拒绝违章指挥和强令冒险作业D.在发现直接危及人身安全的紧急情况时，停止作业或撤离作业现场E.因生产安全事故受到损害时，获得工伤保险以外的民事赔偿答案：ABCDE解析：《安全生产法》第五十三条至第五十五条规定，从业人员有权了解危险因素、防范措施和应急措施（知情权）；有权对安全生产工作提出建议（建议权）；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业（拒绝权）；发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或撤离（紧急撤离权）；因生产安全事故受到损害的，除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权提出赔偿要求（求偿权）。4.某应急管理部门对某企业进行执法检查时，可采取的措施包括（）。A.进入企业生产经营场所进行检查B.查阅、复制与安全生产有关的资料C.扣押企业的生产设备D.责令立即排除事故隐患E.对违法行为当场作出行政处罚决定答案：ABDE解析：《安全生产法》第六十五条规定，应急管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门依法开展安全生产行政执法工作，对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查，行使以下职权：（一）进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料，向有关单位和人员了解情况；（二）对检查中发现的安全生产违法行为，当场予以纠正或者要求限期改正；对依法应当给予行政处罚的行为，依照本法和其他有关法律、行政法规的规定作出行政处罚决定；（三）对检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除；重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当责令从危险区域内撤出作业人员，责令暂时停产停业或者停止使用相关设施、设备；重大事故隐患排除后，经审查同意，方可恢复生产经营和使用；（四）对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材以及违法生产、储存、使用、经营、运输的危险物品予以查封或者扣押，对违法生产、储存、使用、经营危险物品的作业场所予以查封，并依法作出处理决定。检查人员不得扣押正常生产设备，故C错误。5.某化工企业发生爆炸事故，造成5人死亡、10人重伤。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故的等级为较大事故，其调查组成员应包括（）。A.应急管理部门人员B.工会代表C.监察机关人员D.人民检察院人员E.专家答案：ABCDE解析：《生产安全事故报告和调查处理条例》第二十二条规定，事故调查组的组成应当遵循精简、效能的原则。根据事故的具体情况，事故调查组由有关人民政府、安全生产监督管理部门、负有安全生产监督管理职责的有关部门、监察机关、公安机关以及工会派人组成，并应当邀请人民检察院派人参加。事故调查组可以聘请有关专家参与调查。6.某企业存在下列行为中，违反《安全生产法》的有（）。A.未为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品B.特种作业人员未取得相应资格上岗作业C.安全设备的安装、使用符合国家标准D.在有较大危险因素的生产经营场所设置明显的安全警示标志E.未对安全设备进行经常性维护、保养答案：ABE解析：C、D为合法行为，A（未提供合格防护用品）违反第四十五条；B（特种作业未持证）违反第三十条；E（未维护保养安全设备）违反第三十六条。7.根据《安全生产法》，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同中，必须载明的事项包括（）。A.工作内容B.安全生产事项C.劳动报酬D.职业危害防护E.合同期限答案：BD解析：《安全生产法》第五十二条规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。8.某企业发生生产安全事故后，主要负责人未立即组织抢救，导致事故扩大。根据《安全生产法》，可对其采取的处罚措施包括（）。A.降级、撤职处分B.处上一年年收入百分之六十至百分之一百的罚款C.拘留D.追究刑事责任E.终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人答案：ABCD解析：《安全生产法》第一百一十三条规定，主要负责人在事故发生时不立即组织抢救的，给予降级、撤职处分，处上一年年收入60%-100%罚款；逃匿的处15日以下拘留；构成犯罪的追究刑事责任。终身禁业适用于重大、特别重大事故负有责任的情形（第一百一十四条），本题未明确事故等级，故E不选。9.某矿山企业的下列做法中，符合《安全生产法》要求的有（）。A.建立健全安全生产责任制B.配备专职安全生产管理人员C.对从业人员进行岗前安全生产教育和培训D.将矿场发包给不具备安全生产条件的个人E.制定本单位的生产安全事故应急救援预案答案：ABCE解析：D选项发包给不具备条件的个人违反第一百零三条，其他选项均符合规定。10.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，事故调查报告应包括的内容有（）。A.事故发生单位概况B.事故发生经过和事故救援情况C.事故造成的人员伤亡和直接经济损失D.事故发生的原因和事故性质E.事故责任的认定以及对事故责任者的处理建议答案：ABCDE解析：《生产安全事故报告和调查处理条例》第三十条规定，事故调查报告应当包括下列内容：（一）事故发生单位概况；（二）事故发生经过和事故救援情况；（三）事故造成的人员伤亡和直接经济损失；（四）事故发生的原因和事故性质；（五）事故责任的认定以及对事故责任者的处理建议；（六）事故防范和整改措施。三、案例分析题（共3题，每题20分，共60分）（一）2024年12月，四川省某市一机械制造企业发生一起机械伤害事故。事故经过：冲压车间工人张某在操作冲压机时，未关闭电源即进行模具调整，导致冲压机突然启动，右手被压伤。经调查，该企业未对张某进行岗位安全操作规程培训，冲压机的安全防护装置因长期未维护已失效，车间安全管理人员王某在检查中发现防护装置问题但未及时报告。问题：1.分析该事故的直接原因和间接原因。（8分）2.指出该企业存在的违法行为。（6分）3.依据《安全生产法》，应急管理部门应如何对该企业进行处罚？（6分）答案：1.直接原因：（1）张某安全意识淡薄，违反操作规程，未关闭电源即进行模具调整（人的不安全行为）；（2）冲压机安全防护装置失效（物的不安全状态）。间接原因：（1）企业未对从业人员进行岗位安全操作规程培训（管理缺陷）；（2）安全管理人员王某发现隐患未及时报告（责任落实不到位）；（3）企业未对安全设备进行经常性维护、保养（设备管理缺失）。2.违法行为：（1）未按照规定对从业人员进行安全生产教育和培训（《安全生产法》第二十八条）；（2）安全设备的安装、使用、维护不符合国家标准（第三十六条）；（3）安全生产管理人员发现事故隐患未及时处理（第四十六条）。3.处罚措施：（1）责令限期改正，处十万元以下的罚款（第九十七条）；（2）逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处十万元以上二十万元以下的罚款，对直接负责的主管人员（如车间主任、安全管理人员王某）处二万元以上五万元以下的罚款（第九十七条）；（3）因事故造成人员伤害，企业需依法承担民事赔偿责任（第一百零六条）。（二）2025年3月，四川省某建筑施工项目发生高处坠落事故，造成2人死亡。事故调查发现：施工单位未在作业现场设置安全网，作业人员未佩戴安全带；项目负责人李某