2025年江西中公人事考试及答案

2025年江西中公人事考试及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）1.在行政管理中，以下哪一项不属于行政职能的范畴？A.规划B.组织C.协调D.创造答案：D2.我国国家机构的组织活动原则不包括：A.民主集中制B.精简高效C.分工协作D.以经济建设为中心答案：D3.在公文写作中，以下哪种文种适用于向上级机关汇报工作？A.请示B.报告C.函D.通知答案：B4.我国宪法规定，国家的一切权力属于：A.人民法院B.人民代表大会C.国家主席D.国务院答案：B5.以下哪一项不是我国公务员应履行的义务？A.忠于职守B.保守秘密C.遵守纪律D.从事商业活动答案：D6.在行政决策过程中，以下哪个阶段属于决策的执行阶段？A.确定目标B.方案选择C.方案实施D.效果评估答案：C7.我国行政法的基本原则不包括：A.合法原则B.合理原则C.效率原则D.民主原则答案：C8.在行政监督中，以下哪种方式不属于内部监督？A.上级对下级的监督B.检察机关的监督C.人大对政府的监督D.行政机关内部的审计监督答案：C9.我国行政复议的申请期限一般为：A.10日B.15日C.30日D.60日答案：D10.在行政合同中，以下哪一方是合同的相对人？A.行政机关B.公民C.法人D.其他行政机关答案：B二、填空题（每题2分，共10题）1.我国最高国家权力机关是______。答案：全国人民代表大会2.行政决策的基本程序包括______、______、______和______。答案：发现问题、确定目标、方案选择、方案实施3.我国公务员的录用方式主要是______。答案：公开考试、择优录用4.行政复议的目的是______。答案：纠正违法或不当的具体行政行为5.我国行政法的基本原则包括______、______和______。答案：合法原则、合理原则、程序正当原则6.行政监督的主要方式包括______、______和______。答案：内部监督、外部监督、社会监督7.我国行政合同的主要特征包括______、______和______。答案：行政主体是合同的一方当事人、合同目的是实现公共利益、合同履行接受国家行政权力制约8.我国公务员的考核内容包括______、______、______和______。答案：德、能、勤、绩9.我国行政复议的受理机关是______。答案：作出具体行政行为的行政机关的上一级行政机关10.行政指导是一种______的行政行为。答案：非强制性三、判断题（每题2分，共10题）1.我国行政法是调整行政关系的法律规范的总称。正确2.行政机关的行政行为必须具有法律依据。正确3.我国公务员可以兼职从事营利性活动。错误4.行政复议和行政诉讼都是解决行政争议的途径。正确5.行政合同是行政机关与其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。错误6.我国行政监督的主体是行政机关。错误7.我国公务员的任用方式包括选任和委任。正确8.行政复议的申请期限可以延长。正确9.行政指导不具有法律约束力。正确10.我国行政法的基本原则包括合法原则和合理原则。正确四、简答题（每题5分，共4题）1.简述我国行政法的基本原则。答案：我国行政法的基本原则包括合法原则、合理原则和程序正当原则。合法原则要求行政行为必须符合法律的规定；合理原则要求行政行为应当合乎理性，不滥用权力；程序正当原则要求行政行为应当遵循法定程序，保障相对人的合法权益。2.简述我国公务员的义务。答案：我国公务员的义务包括忠于职守、保守秘密、遵守纪律、依法履职等。公务员必须忠于国家和人民的利益，保守国家和工作的秘密，遵守国家法律法规和机关的规章制度，依法履行职责，不得从事与职务无关的活动。3.简述我国行政复议的程序。答案：我国行政复议的程序包括申请、受理、审查、决定和执行等阶段。申请人必须在法定期限内提出申请，行政复议机关在收到申请后应当在法定期限内受理，对具体行政行为进行审查，并作出维持、撤销、变更或确认违法的决定，最后依法执行决定。4.简述我国行政监督的主要方式。答案：我国行政监督的主要方式包括内部监督、外部监督和社会监督。内部监督是指行政机关内部的自我监督，如上级对下级的监督、审计监督等；外部监督是指国家权力机关、司法机关等对行政机关的监督；社会监督是指公民、社会组织等对行政机关的监督，如舆论监督、信访监督等。五、讨论题（每题5分，共4题）1.讨论我国行政决策的科学化问题。答案：我国行政决策的科学化问题是一个重要的课题。科学化决策要求行政机关在决策过程中充分运用科学的方法和手段，如调查研究、专家咨询、风险评估等，确保决策的科学性和合理性。同时，要建立健全决策的评估和反馈机制，及时发现问题并进行调整，提高决策的质量和效率。2.讨论我国行政监督的完善问题。答案：我国行政监督的完善是一个系统工程。首先，要加强对行政监督的法律制度建设，明确监督的主体、客体、内容和程序，确保监督的合法性和有效性。其次，要完善监督机制，建立健全监督的协调和联动机制，形成监督合力。最后，要加强对监督人员的培训和管理，提高监督人员的素质和能力，确保监督的质量和效果。3.讨论我国公务员管理的问题。答案：我国公务员管理是一个复杂的问题。首先，要完善公务员的录用、考核、奖惩等制度，确保公务员队伍的质量和活力。其次，要加强对公务员的教育培训，提高公务员的专业素质和履职能力。最后，要建立健全公务员的激励机制，激发公务员的工作积极性和创造性，提高行政效能。4.讨论我国行政合同的法律问题。答案：我国行政合同的法律问题是一个重要的课题。首先，要明确行政合同的法律地位和性质，确立行政合同的法律规范体系。其次，要完善行政合同的订立、履行、变更和解除等制度，确保行政合同的合法性和有效性。最后，要加强对行政合同的监督和管理，防止行政权力的滥用，保障相对人的合法权益。答案和解析一、单项选择题1.D2.D3.B4.B5.D6.C7.C8.C9.D10.B二、填空题1.全国人民代表大会2.发现问题、确定目标、方案选择、方案实施3.公开考试、择优录用4.纠正违法或不当的具体行政行为5.合法原则、合理原则、程序正当原则6.内部监督、外部监督、社会监督7.行政主体是合同的一方当事人、合同目的是实现公共利益、合同履行接受国家行政权力制约8.德、能、勤、绩9.作出具体行政行为的行政机关的上一级行政机关10.非强制性三、判断题1.正确2.正确3.错误4.正确5.错误6.错误7.正确8.正确9.正确10.正确四、简答题1.我国行政法的基本原则包括合法原则、合理原则和程序正当原则。合法原则要求行政行为必须符合法律的规定；合理原则要求行政行为应当合乎理性，不滥用权力；程序正当原则要求行政行为应当遵循法定程序，保障相对人的合法权益。2.我国公务员的义务包括忠于职守、保守秘密、遵守纪律、依法履职等。公务员必须忠于国家和人民的利益，保守国家和工作的秘密，遵守国家法律法规和机关的规章制度，依法履行职责，不得从事与职务无关的活动。3.我国行政复议的程序包括申请、受理、审查、决定和执行等阶段。申请人必须在法定期限内提出申请，行政复议机关在收到申请后应当在法定期限内受理，对具体行政行为进行审查，并作出维持、撤销、变更或确认违法的决定，最后依法执行决定。4.我国行政监督的主要方式包括内部监督、外部监督和社会监督。内部监督是指行政机关内部的自我监督，如上级对下级的监督、审计监督等；外部监督是指国家权力机关、司法机关等对行政机关的监督；社会监督是指公民、社会组织等对行政机关的监督，如舆论监督、信访监督等。五、讨论题1.我国行政决策的科学化问题是一个重要的课题。科学化决策要求行政机关在决策过程中充分运用科学的方法和手段，如调查研究、专家咨询、风险评估等，确保决策的科学性和合理性。同时，要建立健全决策的评估和反馈机制，及时发现问题并进行调整，提高决策的质量和效率。2.我国行政监督的完善是一个系统工程。首先，要加强对行政监督的法律制度建设，明确监督的主体、客体、内容和程序，确保监督的合法性和有效性。其次，要完善监督机制，建立健全监督的协调和联动机制，形成监督合力。最后，要加强对监督人员的培训和管理，提高监督人员的素质和能力，确保监督的质量和效果。3.我国公务员管理是一个复杂的问题。首先，要完善公务员的录用、考核、奖惩等制度，确保公务员队伍的质量和活力。其次，要加强对公务员的教育培训，提高公务