个人与公司劳务用工合同正规格式

个人与公司劳务用工合同正规格式合同编号：_________甲方（用人单位）：名称：________________________法定代表人：__________________统一社会信用代码：______________地址：________________________联系电话：____________________乙方（劳动者）：姓名：________________________性别：________________________身份证号码：__________________住址：________________________联系电话：____________________根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方为甲方提供劳务服务事宜，订立本劳务用工合同，以资共同遵守。第一条合同性质与法律适用1.1本合同为劳务合同，系甲乙双方基于平等民事主体关系订立的民事协议，不构成《中华人民共和国劳动合同法》意义上的劳动关系。乙方作为独立劳务提供方，向甲方提供特定劳务服务。1.2本合同的订立、履行、变更、解除和争议解决，均适用《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国劳动法》等有关法律法规。第二条服务内容与工作要求2.1服务岗位：乙方同意根据甲方工作需要，担任__________岗位（或承担__________项目）的劳务服务工作。2.2服务内容：具体包括但不限于：（详细列明工作职责、任务或项目目标）。2.3工作标准：乙方应按照甲方合理要求，保质、保量、按时完成服务任务，并遵守甲方依法制定的相关管理制度和操作规范。2.4工作地点：。如需变更，应经双方书面协商一致。第三条服务期限3.1本合同期限为：自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月/年。3.2合同期满，经双方协商一致，可续签本合同。续签应于期满前15日书面通知对方并签署新协议。第四条服务时间与考勤管理4.1服务时间：乙方应按照甲方安排的工作时间提供服务，通常为每周____天，每天____小时，具体安排以甲方通知为准。4.2考勤方式：乙方须遵守甲方的考勤制度，通过__________（如：指纹打卡、人脸识别、签到表等）方式进行考勤记录。无故缺勤或迟到早退累计达____次，甲方有权按本合同约定处理。4.3加班：如需加班，须经甲方书面同意，乙方应配合完成。加班服务费用按本合同第五条执行。第五条服务报酬与支付方式5.1服务报酬标准：基本服务费：人民币____元/月（或按项目/按件计酬，标准为：__________）；加班服务费：工作日加班按基本时薪的150%支付，休息日加班按200%，法定节假日加班按300%支付；绩效奖励（如有）：根据乙方工作成果或项目完成情况，甲方视情况发放，具体标准见附件《绩效考核办法》。

5.2支付时间：甲方于每月____日前支付上月服务报酬。

5.3支付方式：通过银行转账至乙方指定账户：开户行：________________________户名：________________________账号：________________________

5.4甲方不承担乙方的社会保险、住房公积金等用人单位法定义务。如乙方需甲方代缴相关费用，应另行签订委托代缴协议，费用由乙方全额承担。第六条双方权利与义务6.1甲方权利与义务：按合同约定提供工作条件、工具及必要支持；对乙方的服务质量进行监督、检查和考核；依法支付服务报酬；保守乙方个人隐私信息；不得强迫乙方从事违法或危险作业。

6.2乙方权利与义务：按合同约定获得服务报酬；有权拒绝甲方的违法指令；遵守甲方规章制度，恪守职业道德；保守甲方商业秘密，不得擅自泄露客户资料、技术信息等；不得利用甲方资源从事与本合同无关的活动。第七条保密与知识产权7.1保密义务：乙方在服务期间及合同终止后三年内，不得向任何第三方泄露甲方的商业秘密、客户信息、技术方案等保密信息。7.2知识产权归属：乙方在履行本合同过程中所完成的职务成果（包括但不限于软件代码、设计图纸、报告、文档等），其知识产权归甲方所有；乙方须在成果完成后及时提交全部资料，并配合甲方办理相关权利登记手续。第八条合同的变更与解除8.1经双方协商一致，可书面变更或解除本合同。8.2甲方有权在下列情形下单方解除合同：乙方严重违反甲方规章制度或本合同约定；乙方严重失职，造成甲方重大损失；乙方被依法追究刑事责任。

8.3乙方有权在下列情形下单方解除合同：甲方未按约定支付服务报酬；甲方强迫乙方从事违法作业；乙方因健康或家庭重大变故需终止服务。

8.4合同解除或终止后，乙方应于____日内办理工作交接手续，返还甲方物品、资料等。第九条违约责任9.1任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的实际损失。9.2乙方擅自终止服务或泄露商业秘密，应向甲方支付违约金人民币____元，并赔偿全部经济损失。9.3甲方无故拖欠服务报酬超过15日，应按应付金额的0.05%/日向乙方支付滞纳金。第十条争议解决10.1本合同履行过程中发生争议，双方应协商解决；协商不成的，任何一方可向：甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼；或提交__________仲裁委员会，按照申请仲裁时该会现行有效的仲裁规则进行仲裁（二选一，请划去一项）。第十一条其他约定11.1本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。11.2本合同附件为本合同不可分割的组成部分：附件一：《岗位职责说明书》附件二：《绩效考核办法》附件三：《保密与知识产权承诺书》

11.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力，自双方签字或盖章之日起生效。（以下无正文）甲方（盖章）：法定代表人或授权代表（签字）：日期：____年____月____日乙方（签字）：日期：____年____月____日附件清单（由双方签字确认后附后）：附件一：岗位职责说明书附件二：绩效考核办法附件三：保密与知识产权承诺书特别提示：本合同为劳务合同，不建立劳动关系，乙方不享受《劳动合同法》规定的经济补偿、社会保险等权益。如乙方实际工作情况符合“事实劳动关系”特征（如长期固定、接受严格管理、报酬稳定等），可能存在被认定为劳动关系的法律风险，建议双方根据实际用工性质选择合适合同类型。重大事项建议咨询专业法律人士。说明与使用指南：本模板适用于个人以独立身份向公司提供特