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文档简介

2025年学校安全自查报告第一章总体概况1.1自查背景2025年春季学期,教育部下发《校园安全治本攻坚三年行动2025年重点任务清单》,要求各校在4月30日前完成“拉网式、穿透式”自查。我校(杭州市滨江实验高级中学,在校生3127人,教职工267人)于3月1日启动自查,由校长任组长,安全处、德育处、总务处、年级组、家委会、辖区派出所、消防大队、第三方安全咨询公司(浙江安科院)共45人组成专班,历时58天,覆盖“人、物、环、管”四大维度,形成本报告。1.2自查方法采用“RPDCA”五闭环模型:R(Risk)——风险清单法:先列《教育部85项校园安全风险基线》,再叠加《浙江省校园安全条例》新增12项,共97项作为最小颗粒度检查点。P(Process)——流程追溯法:对“食品采购—检测—留样—分餐—洗消”等14条关键流程做逆向追溯,每条流程至少倒查90天记录。D(Detect)——设备检测法:邀请CMA认证机构(浙江中安检测)对电气、防雷、电梯、锅炉、饮用水、室内空气质量实施现场采样与实验室分析。C(Check)——交叉互检法:班主任查教师、教师查后勤、后勤查保安、保安查学生宿舍,循环交叉,消除“人情分”。A(Act)——整改销号法:所有隐患录入“滨江教育安全云平台”,实行“红橙黄蓝”分级,整改后上传对比照片,由第三方复核方可销号。1.3自查范围与时限时间:2025年3月1日至4月27日空间:两校区(滨江校区、西兴校区),占地138亩,含教学楼5栋、实验楼2栋、宿舍楼4栋、食堂2座、地下停车场1处、标准操场1块、危化品仓库1间、高压配电房2间、水泵房1间、电梯6部。对象:全体师生、外包物业、食堂经营单位(杭州味邦餐饮有限公司)、校车服务单位(杭州长运集团)、校内小卖部承包商(杭州可百可贸易有限公司)、临时施工队(浙江建工集团滨江项目部)。第二章组织与制度2.1安全治理架构学校成立“1+6+27”安全组织:“1”——校安全委员会,主任由校长担任,副主任为分管副校长、西兴派出所副所长、滨江区消防大队参谋,每月第一周召开联席会议,会议纪要在校务公开栏张贴并同步推送企业微信。“6”——六个专业工作组:消防、食品、实验室、交通、心理、建筑。每组设“双组长”,校内组长由中层干部担任,校外组长由对应监管部门业务骨干担任,实行“同责双签”。“27”——27个班级安全委员,由班级民主推选,德育处统一培训,佩戴“安全委员”红袖章,享有“叫停权”:发现危险可立即要求任课教师终止活动,并直报安全处。2.2制度清单(节选可执行条款)《杭州市滨江实验高级中学消防安全细则(2025版)》第11条宿舍区实行“电热器具禁令”,每日22:00由生活教师与值班保安使用FLIR红外热像仪(型号E6XT)对每间宿舍进行非接触扫描,发现≥80℃热点即视为违规用电,当夜通报德育处,次晨班主任约谈家长,并扣班级安全分2分/次。第18条每月15日设为“消防设施联动测试日”,由消防控制室值班员启动手动报警按钮≥5%,喷淋末端放水测试≥3处,30秒内泵房压力≥0.40MPa为合格,不合格即报维保单位(杭州安泰消防)2小时内到场修复,并填写《联动测试记录表》存档三年。《实验室危险化学品管理办法》第7条危化品实行“五双”制度:双人验收、双人双锁、双人领用、双人记录、双人废液回收。领用量≥50g或50mL须由实验教师与教务主任共同签字,并在视频监控(海康威视DS2CD2T46WDI3,全覆盖无盲区)下操作,视频保存≥180天。第14条每季度末月25日由浙江安科院对危化品仓库进行通风系统效率检测,苯类、氯气、HCl等废气排放口浓度执行《GB162971996》二级标准,超标即停用,24小时内完成整改。《学生心理危机干预预案(2025修订)》第9条建立“绿黄橙红”四级预警:绿色——日常关注;黄色——近两周出现情绪低落或成绩骤降≥20%,由班主任启动“一对一”关怀;橙色——出现自伤言论或网络搜索“如何结束生命”等关键词,由校心理中心(国家二级心理咨询师2名)24小时内完成SDS(抑郁自评量表)和CSSRS(哥伦比亚自杀严重程度评估),得分≥中度即通知家长,并启动“家庭—学校—医院”三方会谈;红色——已实施自伤或持有自杀计划,立即启动“135”响应:1分钟内校医到场止血包扎,3分钟内副校长到场并拨打110、120,5分钟内通知家长,同时报滨江区社会心理危机干预专班(24小时值班电话057186666120)。第三章现场检查与数据3.1消防安全检查点位:486处(消火栓126、灭火器258、应急灯86、泵房2、高位水箱2、控制室2、电气线路1000m抽样)。发现问题:①3号教学楼2层东侧消火栓箱内水带接头锈蚀,密封圈老化,静压0.12MPa(规范≥0.15MPa);②食堂厨自灭系统(安素R102)喷头被油烟糊死3只;③地下停车场防火卷帘导轨变形,下降不到位,距地高度1.9m(规范≤1.8m)。整改:①立即更换DN65铜质接头及EPDM密封圈,对全楼126处消火栓进行0.8MPa耐压试验,全部合格;②委托专业清洗单位(杭州净卫厨房)使用NaOH高温循环清洗,48小时内完成,并出具清洗报告;③联系厂家(新恒邦门业)更换导轨,重新调平,经消防大队现场复核合格。3.2食品与饮水安全食堂每日晨检:使用“晨检机器人”(杭州健驰科技)对从业人员进行人脸识别+红外测温+手部AI识别伤口,异常自动拦截,数据同步上传“滨江区阳光厨房平台”。抽样检测:第三方(浙江方圆检测)对米、面、油、蔬菜、禽蛋、餐具表面洁净度(ATP)共抽样62批次,合格率100%;对直饮水末梢水样16份检测菌落总数、总大肠菌群、色度、浑浊度、铅、镉,结果均符合《GB57492022》。隐患:①留样冰箱(海尔HYCD282)温度波动在3~8℃之间(规范≤6℃),因门封条老化。整改:更换磁性门封条,24小时连续监测温度稳定在2.8~4.5℃,并加装SMS温度报警模块,超温短信推送总务主任。3.3实验室安全危化品库存盘点:硫酸95%21瓶×500mL、盐酸37%18瓶×500mL、丙酮6瓶×500mL、金属钠0.5kg、金属钾0.2kg,账物相符率100%。通风橱面风速检测:使用TSI8380数字风速仪,平均风速0.51m/s(规范≥0.5m/s),合格。废液量:累计有机废液38L、无机废液55L,全部使用高密度聚乙烯桶密封,贴有二维码标签,扫码可查看产生时间、成分、责任人,交由杭州立佳环境股份有限公司转运,转移联单齐全。3.4校舍与特种设备房屋安全:委托浙江省建筑科学研究院对5栋教学楼进行结构可靠性鉴定,采用回弹法、钢筋扫描、碳化测试,结论为Asu级(安全)。电梯维保:6部通力电梯每15天维保一次,维保记录齐全;紧急报警按钮测试,值班室响应时间18秒(规范≤30秒)。防雷检测:接地电阻值0.9~1.8Ω(规范≤4Ω),合格。3.5校园及周边交通校车:共4辆(宇通ZK6105D,55座),全部安装GPS与车载4G视频监控,超速阈值设定为60km/h,3月份共触发超速报警0次;学生上下车刷卡数据与车载人数AI计数误差0%。上下学高峰“警家校”护学岗:西兴派出所每日出动2名铁骑、2名协警,家委会36名家长轮值,校门口设置移动护栏120m,实现人车分流。3.6心理与防欺凌心理测评:使用“心海软件”对全体学生进行MHT(心理健康诊断测验),有效问卷3089份,检出需关注学生167人(5.4%),其中黄色预警142人、橙色预警21人、红色预警4人,均已按预案干预。防欺凌匿名信箱:实体信箱2个、二维码线上信箱1个,3月共收到线索7条,经核查属实2条,对3名施暴学生进行纪律处分,并安排心理矫治。第四章隐患整改与投入4.1资金总览2025年安全专项资金共计318.6万元,来源:区财政专项210万元、学校公用经费88.6万元、家委会捐赠20万元。支出:①消防系统改造97.4万元(含喷淋泵更换2台、电气线路改造3000m、烟感更换486只);②食堂油烟清洗及厨自灭维保12.8万元;③心理中心扩建及设备38万元(含VR放松舱1套、生物反馈仪6套、沙盘治疗标准版1套);④危化品仓库防爆改造26万元(防爆空调、防爆风机、防爆开关、防腐地面);⑤智慧安防平台升级44.6万元(海康威视iSecureCenterV2.0,接入人脸识别相机86路、车辆道闸2套、一键报警柱4根);⑥其余为培训、演练、检测、保险费用。4.2整改闭环示例以“3号教学楼消火栓水压不足”为例:发现时间:2025年3月12日10:15责任人:总务处副主任王××整改流程:①10:30现场设置警戒带,悬挂“临时停用”标识;②11:00出具《隐患整改通知单》编号XQ2025031201,上传云平台;③13:00杭州安泰消防到场拆解,发现稳压泵电容衰减,更换35μF电容;④15:30重新打压,静压0.17MPa,合格;⑤16:00第三方浙江中安检测复核,出具《复检合格报告》;⑥16:30安全处在平台点击“销号”,自动推送短信给校长、区教育安全科。第五章教育培训与演练5.1教职工培训3月20日邀请省消防救援总队高级工程师李×开展《中小学校消防安全管理》培训,学时4小时,签到率100%,现场闭卷考试平均分92.3分,不合格(<80分)0人。4月10日邀请杭州市红十字会开展CPR+AED培训,参训教职工134人,全部通过实操考核,取得《红十字救护员证》。5.2学生教育开学第一课:2月28日组织“安全第一课”直播,内容含消防、交通、防溺水、防欺凌,在线观看率99.7%。班会课:每月第一周周三第8节为“安全主题班会”,统一课件《2025年中小学生安全素养》,班主任使用“希沃白板”互动答题,平均答题正确率93%。5.3应急演练①消防疏散演练:3月29日9:40,模拟3号教学楼2层配电间短路起火,释放无毒烟幕弹,启动全楼广播,全校3127人全部撤离至操场,用时4分38秒(上学期5分12秒),提升34秒;②校车逃生演练:4月17日14:30,宇通ZK6105D驶入操场,模拟发动机舱起火,驾驶员打开前、后、顶窗逃生通道,55名学生使用安全锤击碎侧窗玻璃,全部撤离用时1分26秒;③实验室危化品泄漏演练:4月24日16:00,模拟盐酸瓶破裂,泄漏量约500mL,启动Ⅲ级响应,实验教师立即组织30名学生逆风撤离至楼顶,校应急处置组穿轻型防化服(杜邦TychemC),使用氢氧化钙中和,废液吸附后装入PE桶,演练用时18分钟,无人员“受伤”。第六章特色创新做法6.1“安全积分”数字平台开发微信小程序“滨实安全积分”,师生扫码上传隐患照片,AI识别后自动赋分:红色隐患200分、橙色100分、黄色50分、蓝色20分。积分可在校内兑换文具、电影票、食堂餐券。截至4月27日,注册率100%,累计上报隐患412条,发放积分18600分,兑换率78%。6.2“家长夜查”制度每月最后一个周四晚21:00—23:00,邀请6名家长代表与值班干部一起巡查宿舍,重点检查违规电器、抽烟、充电宝过载。发现违规物品当场没收,拍照上传家长群,次日班主任约谈。3月查获电热杯1个、电吹风2个,4月查获0个,效果明显。6.3“安全观察员”岗位食堂设立2名学生“安全观察员”(轮值),佩戴工作牌,可进入后厨拍摄短视频,回班播放。既监督食堂,也提升学生食品安全意识。该做法被《杭州教育发布》公众号报道,阅读量10万+。第七章存在的主要问题7.1部分老旧电气线路绝缘层老化,虽然2023年已改造一期,但仍有3栋1998年建设的实验楼未纳入改造,绝缘电阻测试最低0.18MΩ(规范≥0.5MΩ)。7.2宿舍楼外墙保温层为EPS板,燃烧性能B2级,不符合《建筑设计防火规范》2018版要求,存在立体燃烧风险。7.3心理专职教师仍不足,按师生比1:1000计算,应配3.2名,现有2名,高峰期预约排队超过5天。7.4校园北侧围墙外为待建工地,临时围挡高度仅1.8m,外部人员曾翻越入校(3月11日抓获1名推销人员),虽已与施工方约谈,但围挡未加高。第八章后续工作计划8.1电气线路二期改造2025年暑假启动,预算260万元,对1998年实验楼、艺术楼、图书馆共3栋建筑进行线路更换,使用低烟无卤阻燃电缆WDZYJY,增设电气火灾监控探测器300只,接入智慧消防平台,实现过载、漏电、温度实时报警。8.2外墙保温系统改造2025年下半年完成设计招标,2026年暑假施工,将EPS板改为岩棉板(A级),增设防火隔离带每两层一道,预计投入480万元,申请区财政专项资金。8.3心理队伍扩充2025年招聘心理专职教师2名,引进校外兼职督导师1名(浙江大学心理系),与杭州市第七人民医院签订“绿色转诊”协议,确保学生24小时内可住院。8.4校园周界升级北侧围墙加装2.5m高防攀爬锌钢护栏,顶部设Y型刺丝滚笼,与原有电子围栏形成双防区;增设海康威视智能球机6路,实现越界AI识别,声光报警驱离。预算45万元,2025年5月底前完成。8

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