2026秋招：天能集团笔试题及答案

2026秋招：天能集团笔试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.天能集团主要从事以下哪种业务？（）A.金融服务B.新能源电池制造C.农业种植D.服装生产2.以下哪种电池不属于天能常见产品？（）A.铅酸电池B.锂电池C.干电池D.氢燃料电池3.天能集团的发展目标不包括（）A.成为全球领先的新能源企业B.占领房地产市场C.推动行业技术进步D.提供绿色能源解决方案4.天能产品的主要应用领域有（）A.电动汽车B.航天航空C.深海探测D.化工生产5.天能集团注重的核心价值观不包含（）A.创新B.诚信C.垄断D.共赢6.天能集团在技术研发上的主要方向是（）A.提高电池续航能力B.发展传统火电技术C.改进纺织工艺D.提升建筑设计水平7.天能集团的企业使命是（）A.让绿色能源走进千家万户B.打造全球最大商场C.推广美食文化D.建设世界顶尖桥梁8.天能集团的员工福利不包含（）A.免费旅游B.专业培训C.节日礼品D.住房补贴9.天能集团在市场竞争中的优势不包括（）A.品牌知名度高B.技术研发能力强C.产品价格高D.丰富的产品线10.天能集团的企业文化强调（）A.个人主义B.团队协作C.绝对服从D.单打独斗多项选择题（每题2分，共10题）1.天能集团旗下可能的产品线有（）A.电动自行车电池B.储能电池C.汽车启停电池D.智能手机电池2.天能集团为实现可持续发展采取的措施有（）A.加强环保管理B.研发绿色产品C.履行社会责任D.降低员工工资3.天能集团的合作伙伴可能包括（）A.电动车制造商B.科研院校C.金融机构D.物流企业4.天能集团在技术创新方面的举措有（）A.建立研发中心B.引进高端人才C.与高校合作D.减少研发投入5.天能集团的市场拓展策略可能有（）A.开拓国际市场B.加强品牌营销C.降低产品质量D.拓展销售渠道6.天能集团晋升机制可能考虑的因素有（）A.工作业绩B.工作态度C.团队合作能力D.学历背景7.天能集团的产品优势体现在（）A.质量可靠B.技术先进C.成本较高D.使用寿命长8.天能集团可能涉足的新领域有（）A.智能电网B.智能家居C.海洋开发D.区块链技术9.天能集团的企业文化内容可能包含（）A.愿景B.使命C.价值观D.管理制度10.天能集团吸引人才的因素有（）A.良好的发展前景B.优厚的薪酬待遇C.丰富的培训机会D.舒适的办公环境判断题（每题2分，共10题）1.天能集团是一家专注于新能源汽车销售的企业。（）2.天能集团发展只注重经济效益，不考虑社会效益。（）3.天能的电池产品是绿色环保的。（）4.天能集团不重视技术研发。（）5.天能集团的市场主要在国内，不涉及国际市场。（）6.天能集团会为员工提供职业发展规划。（）7.天能集团的企业文化作用不大，可有可无。（）8.天能集团的产品质量在行业内具有竞争力。（）9.天能集团对于社会责任的履行只是表面功夫。（）10.天能集团不断推出新产品以适应市场需求。（）简答题（每题5分，共4题）1.简述天能集团的核心业务。天能核心业务为新能源电池制造，涵盖铅酸、锂电等多种电池，产品用于电动车、储能等领域。2.天能集团坚持可持续发展的意义是什么？有助于减少环境影响，树立良好企业形象，获社会认可。还能推动技术进步，增强竞争力，实现长期稳定发展。3.天能集团在技术创新上有哪些优势？有较强研发实力，建研发中心、引高端人才。与高校合作，获科研支持，能不断推出新技术、新产品。4.天能集团企业文化对企业发展有什么作用？能凝聚员工，形成合力。指引发展方向，规范员工行为。提升企业形象，吸引人才和合作伙伴。讨论题（每题5分，共4题）1.讨论天能集团在新能源电池市场的竞争策略。可从技术创新、降低成本、拓展市场、提升品牌等方面竞争。通过研发新技术提性能，控制成本降售价，开拓国内外市场，加强宣传树品牌。2.分析天能集团未来可能面临的挑战有哪些。技术更新快，需不断投入研发；市场竞争激烈，同行与新进入者带来压力；政策法规变化，环保、行业标准等要求或提高。3.谈谈天能集团如何吸引和留住人才。提供优厚待遇福利，如高薪、补贴等。搭建发展平台，有晋升机会、培训项目。打造良好文化氛围，增强员工归属感。4.探讨天能集团在环保方面可采取的进一步措施。加大研发，生产更环保电池；优化生产流程，减少污染排放；加强废旧电池回收处理，提高资源利用率。答案单项选择题答案1.B2.D3.B4.A5.C6.A7.A8.A9.C10.B多项选择题答案1.ABC2.ABC3.ABCD4.ABC