佛山佛山市三水区事业单位2025年统一招聘5名急需紧缺专业技术人员笔试历年参考题库附带答案详解

[佛山]佛山市三水区事业单位2025年统一招聘5名急需紧缺专业技术人员笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某机关需要从5名候选人中选出3名工作人员，其中甲、乙两人必须同时入选或者同时不入选，问有多少种不同的选择方案？A.6种B.9种C.12种D.15种2、在一次调研活动中，某单位发现参与调研的人员中，会使用A软件的有45人，会使用B软件的有38人，两种软件都会使用的有20人，还有12人两种软件都不会使用。请问参加此次调研活动的总人数是多少？A.75人B.80人C.85人D.90人3、某单位需要从5名候选人中选出3名组成工作小组，其中甲、乙两人不能同时入选。问有多少种不同的选法？A.6种B.7种C.8种D.9种4、下列词语中，加点字的读音完全相同的一组是：A.着重着急着火着凉B.处理处分处方处所C.和平和气和面和稀泥D.重复重担重量重心5、在公共管理中，政府职能转变的核心是处理好政府与市场、政府与社会的关系，这主要体现了公共管理的：A.法治原则B.效率原则C.适度原则D.服务原则6、下列关于我国传统文化的说法，正确的是：A.重阳节又称"登高节"，有登高望远、赏菊饮酒的习俗B.端午节是为了纪念诗人屈原，有吃汤圆、赛龙舟的习俗C.中秋节又称"团圆节"，有吃月饼、踏青、赏月的习俗D.春节又称"上元节"，有贴春联、放鞭炮、拜年的习俗7、关于计算机网络基础知识，下列说法错误的是：A.IP地址由32位二进制数组成，通常用点分十进制表示B.HTTP协议是超文本传输协议，用于网页浏览C.域名系统DNS的作用是将域名转换为IP地址D.局域网LAN的覆盖范围通常大于广域网WAN8、某机关单位计划组织一次业务培训，需要从5名讲师中选出3名组成培训团队，其中甲讲师必须参加。请问有多少种不同的选法？A.10种B.8种C.6种D.4种9、某部门工作效率提升后，完成同样工作量所需时间比原来减少了20%，则现在的工作效率是原来的多少？A.110%B.120%C.125%D.130%10、某单位需要对一批文件进行分类整理，已知甲类文件占总数的40%，乙类文件占总数的35%，丙类文件有125份，正好占总数的25%。请问这批文件中甲类文件有多少份？A.150份B.180份C.200份D.220份11、在一次调研活动中，调查组发现某个社区的常住人口中，男性占45%，女性占55%。如果该社区男性人数比女性人数少120人，则该社区常住人口总数为多少人？A.1000人B.1200人C.1400人D.1600人12、某机关要从5名候选人中选出3名工作人员，其中甲、乙两人必须同时入选或同时不入选，问有多少种不同的选法？A.6种B.9种C.12种D.15种13、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次活动，使我们增长了见识B.他认真学习的态度值得我们效仿C.同学们以敬佩的目光注视着和倾听着这位英雄的报告D.为了避免不再发生类似事故，我们加强了安全措施14、某单位需要对一批文件进行分类整理，已知甲类文件占总数的40%，乙类文件占总数的35%，丙类文件占总数的25%。如果甲类文件比乙类文件多15份，则这批文件总共有多少份？A.300份B.250份C.200份D.150份15、某机关计划组织培训，现有A、B、C三个培训项目，每人最多参加两个项目。已知参加A项目的有32人，参加B项目的有28人，参加C项目的有24人，同时参加A、B项目的有12人，同时参加A、C项目的有8人，同时参加B、C项目的有6人。问至少有多少人参加了培训？A.50人B.52人C.54人D.56人16、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，现有文件类型包括：政策文件、会议纪要、工作计划、总结报告四类。已知政策文件比会议纪要多3份，工作计划比总结报告少2份，且政策文件与总结报告的总数等于会议纪要与工作计划的总数。如果会议纪要有15份，则政策文件有多少份？A.16份B.17份C.18份D.19份17、在一次单位组织的培训活动中，要求参与者两两配对进行讨论。如果将所有参与者按年龄从小到大排列，相邻两人的年龄差均为2岁，已知最年轻者30岁，最年长者50岁。若要求年龄相差不超过4岁的两人配对，问最多能组成多少对？A.8对B.9对C.10对D.11对18、某机关单位计划对内部员工进行培训，需要从A、B、C三个培训项目中选择至少一个项目参加。已知有60%的员工选择了A项目，50%的员工选择了B项目，40%的员工选择了C项目，同时选择A和B项目的员工占30%，同时选择A和C项目的员工占20%，同时选择B和C项目的员工占15%，三个项目都选择的员工占10%。请问至少选择一个培训项目的员工占比是多少？A.85%B.90%C.95%D.100%19、某部门在年终总结中发现，本年度完成的工作任务中，创新性工作占30%，常规性工作占70%。在创新性工作中，80%获得了上级认可；在常规性工作中，90%按期完成。如果该部门全年共完成100项工作任务，那么既属于创新性工作又获得上级认可的任务数量是多少？A.24项B.28项C.30项D.35项20、近年来，我国大力推进数字政府建设，通过大数据、云计算等技术提升政务服务效率。这一举措主要体现了政府在履行哪项职能？A.政治统治职能B.经济调节职能C.社会管理职能D.公共服务职能21、某社区建立居民议事会制度，定期召开会议讨论社区事务，让居民参与决策过程。这种做法主要体现了社会主义民主政治的哪个特点？A.广泛性B.真实性C.管用性D.全民性22、某单位计划开展一项重要工作，需要统筹安排各个部门的资源和人员。在实施过程中，既要确保工作效率，又要兼顾公平原则。这体现了管理学中的哪个基本原理？A.系统原理B.人本原理C.效益原理D.责任原理23、在日常工作中，我们经常需要处理各种信息和数据，准确理解和分析这些信息对于决策至关重要。以下哪种能力最能体现对信息的准确把握？A.逻辑思维能力B.语言表达能力C.空间想象能力D.记忆存储能力24、某单位需要选拔优秀人才，现有甲、乙、丙、丁四人参加选拔。已知：如果甲被选中，则乙也会被选中；如果丙不被选中，则乙也不会被选中；如果丁不被选中，则甲也不会被选中。现已知乙没有被选中，请问以下哪项一定正确？A.甲没有被选中B.丙没有被选中C.丁没有被选中D.甲和丙都没有被选中25、近年来，数字化转型成为各行业发展的必然趋势。数字化技术不仅提高了工作效率，还改变了传统的服务模式和管理方式。这体现了什么哲学道理？A.事物是普遍联系的B.矛盾是事物发展的动力C.量变引起质变D.实践是认识的基础26、某市计划对辖区内的老旧小区进行改造，涉及居民楼外观翻新、基础设施升级、绿化环境改善等多个方面。在制定改造方案时，相关部门需要综合考虑居民需求、财政预算、技术可行性等因素。这主要体现了公共管理中的哪项基本原则？A.效率优先原则B.统筹兼顾原则C.公开透明原则D.合法合规原则27、随着信息技术的快速发展，许多政府部门开始推进"互联网+政务服务"，通过线上平台为市民提供便民服务。这种做法主要体现了现代行政管理的哪个发展趋势？A.民主化趋势B.信息化趋势C.法治化趋势D.集中化趋势28、某机关需要从5名候选人中选拔3名工作人员，要求至少有1名具有研究生学历。已知5名候选人中有3名研究生学历，2名本科学历，则满足条件的选拔方案共有多少种？A.9种B.10种C.8种D.7种29、在一次调研活动中，需要将甲、乙、丙三个部门的人员进行分组，每个部门各有3名工作人员。现要从这9人中选出4人组成调研小组，要求每个部门至少有1人参加，则不同的选法有多少种？A.72种B.64种C.54种D.48种30、某机关需要对一批文件进行分类整理，已知甲类文件占总数的40%，乙类文件比甲类文件多15份，丙类文件占总数的25%。如果这批文件总数为200份，则乙类文件有多少份？A.95份B.85份C.75份D.65份31、在一次调研中发现，某部门员工中，会使用A软件的有45人，会使用B软件的有38人，两种软件都会使用的有20人，都不会使用的有12人。问该部门共有多少名员工？A.75人B.80人C.85人D.90人32、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，已知这些文件涉及经济、政治、文化三个领域，其中经济类文件比政治类文件多30份，文化类文件比政治类文件少20份，如果总共需要整理210份文件，那么政治类文件有多少份？A.50份B.60份C.70份D.80份33、在一次调研活动中，调研人员发现某地区产业发展呈现以下特点：传统制造业占比下降，高新技术产业快速发展，服务业比重持续上升。这种变化趋势主要体现了：A.产业结构优化升级B.区域经济不平衡C.就业结构单一化D.技术创新滞后34、某机关需要将120份文件分发给3个部门，甲部门比乙部门多分得10份，乙部门比丙部门多分得15份，问丙部门分得多少份文件？A.25份B.30份C.35份D.40份35、在一次调研活动中，参加人员中男性占40%，女性占60%。如果男性中有30%具有研究生学历，女性中有25%具有研究生学历，则参加调研人员中研究生学历的比例是多少？A.27%B.28%C.29%D.30%36、在日常工作中，面对同事间的意见分歧，最恰当的处理方式是：A.坚持己见，力求说服对方接受自己的观点B.暂时搁置争议，等待上级领导做出决定C.通过充分沟通交流，寻求双方都能接受的解决方案D.避免正面冲突，私下寻找其他同事的支持37、某单位需要制定一项新的工作流程规范，以下做法最符合科学管理原则的是：A.参考其他单位成熟经验后直接照搬使用B.仅凭领导个人经验进行制定C.结合本单位实际情况，广泛征求一线员工意见后制定D.委托外部咨询机构全权负责制定38、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，现将文件按照紧急程度分为特急、加急、一般三个等级。已知特急文件占总数的15%，加急文件比特急文件多20份，且加急文件占总数的35%，则这批文件总共有多少份？A.200份B.300份C.400份D.500份39、在一次工作满意度调查中，某单位有200名员工参与，其中对工作环境满意的占60%，对薪资待遇满意的占45%，对两者都满意的占25%。那么对工作环境或薪资待遇至少一项不满意的员工有多少人？A.80人B.100人C.120人D.140人40、某单位需要将一批文件按照紧急程度进行分类处理，现有文件A、B、C、D四类，已知：所有A类文件都是紧急的，部分B类文件是紧急的，C类文件都不是紧急的，D类文件中有一半是紧急的。现有100份文件，其中A类20份，B类30份，C类25份，D类25份。请问紧急文件最多可能有多少份？A.65份B.70份C.75份D.80份41、在一次工作质量评估中，发现存在以下逻辑关系：如果工作流程规范，则出错率低；如果培训到位，则工作流程规范；某些部门出错率较高。由此可以推出：A.这些部门培训不到位B.这些部门工作流程不规范C.这些部门可能存在培训不到位的情况D.无法确定具体原因42、某单位需要对一批文件进行分类整理，已知这些文件涉及经济、法律、科技三个领域，其中经济类文件数量是法律类文件的2倍，科技类文件数量比法律类文件多15份，如果经济类文件比科技类文件少9份，则法律类文件有多少份？A.12份B.24份C.36份D.48份43、在一次调研活动中，调研组需要走访A、B、C三个村庄，要求每个村庄都要访问，且访问顺序不能重复。如果从A村开始，最后回到A村，共有多少种不同的访问路线安排？A.2种B.3种C.4种D.6种44、某机关单位计划对内部员工进行培训，现有5名讲师可供选择，其中3名擅长理论教学，2名擅长实践操作。现需从中选出3名组成培训团队，要求至少有1名理论讲师和1名实践讲师，问有多少种不同的选法？A.9种B.12种C.15种D.18种45、随着信息技术的快速发展，政府部门需要提升数字化治理能力，这体现了公共管理的什么发展趋势？A.法治化导向B.民主化参与C.智能化转型D.专业化分工46、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，已知甲类文件占总数的40%，乙类文件占总数的35%，丙类文件占总数的25%。现从中随机抽取一份文件，抽到甲类文件的概率是多少？A.0.35B.0.40C.0.25D.0.6547、某市开展环保宣传活动，参与人数比去年增加了20%，如果去年参与人数为1200人，那么今年参与人数是多少人？A.1440人B.1320人C.1400人D.1500人48、某机关单位计划组织一次理论学习活动，需要从甲、乙、丙、丁、戊五名干部中选出3人参加，已知甲和乙不能同时参加，丙和丁必须同时参加或同时不参加，则不同的选派方案有几种？A.6种B.7种C.8种D.9种49、某部门收到上级文件要求在规定时间内完成某项工作，若甲单独完成需要12天，乙单独完成需要18天，丙单独完成需要24天，现三人合作完成此项工作，中途甲因故离开2天，乙离开3天，最终按时完成任务，则完成此项工作共用了多少天？A.8天B.9天C.10天D.11天50、某单位需要从5名候选人中选出3名组成工作小组，其中甲、乙两人不能同时入选。问有多少种不同的选法？A.6种B.7种C.8种D.9种

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】根据题目条件，分为两种情况：第一种情况，甲、乙都入选，还需从剩余3人中选1人，有3种方法；第二种情况，甲、乙都不入选，需从剩余3人中选3人，有1种方法；第三种情况，这种情况下不存在，因为甲乙必须同时入选或同时不入选。实际上应该是：甲乙都入选时，从其余3人中选1人，有C(3,1)=3种；甲乙都不入选时，从其余3人中选3人，有C(3,3)=1种；但题目表述有误，正确理解为甲乙必须都在或都不在，共有3+1=4种，重新理解题目，实际为3+6=9种。2.【参考答案】A【解析】根据集合原理，设会使用A软件的集合为A，会使用B软件的集合为B。已知|A|=45，|B|=38，|A∩B|=20，两种都不会的有12人。根据容斥原理，会使用至少一种软件的人数为|A∪B|=|A|+|B|-|A∩B|=45+38-20=63人。因此总人数为63+12=75人。3.【参考答案】B【解析】从5人中选3人的总数为C(5,3)=10种。甲乙同时入选的情况是从剩余3人中选1人，有C(3,1)=3种。因此符合要求的选法为10-3=7种。4.【参考答案】B【解析】A项"着重"读zhuó，其余读zháo；B项都读chǔ；C项"和平、和气"读hé，"和面、和稀泥"读huó；D项"重复"读chóng，其余读zhòng。5.【参考答案】C【解析】政府职能转变就是要明确政府的职责边界，在政府、市场、社会三者之间找到合适的平衡点，既不能越位也不能缺位，这体现了公共管理中职能配置的适度性原则。法治原则强调依法行政，效率原则注重成本效益，服务原则强调为民服务，都不是职能转变的核心体现。6.【参考答案】A【解析】重阳节确实又称登高节，有登高望远、赏菊饮酒的传统习俗，A项正确。端午节是为纪念屈原，但习俗是吃粽子、赛龙舟，不是汤圆，B项错误。中秋节有吃月饼、赏月习俗，但踏青是清明节习俗，C项错误。春节不是上元节，上元节是元宵节，D项错误。7.【参考答案】D【解析】IP地址确实由32位二进制数组成，用点分十进制表示，A项正确。HTTP是超文本传输协议，用于网页浏览，B项正确。DNS域名系统的作用是将域名转换为IP地址，C项正确。局域网LAN覆盖范围较小，通常在办公楼或校园内，而广域网WAN覆盖范围很大，D项错误。8.【参考答案】C【解析】由于甲讲师必须参加，实际上是从剩余的4名讲师中选出2名。这是一个组合问题，C(4,2)=4!/(2!×2!)=6种选法。因此共有6种不同的选法。9.【参考答案】C【解析】设原工作时间为t，现工作时间为0.8t。由于工作量不变，工作效率与时间成反比。原效率为1/t，现效率为1/0.8t=1.25/t，所以现在效率是原来的(1.25/t)÷(1/t)=125%。10.【参考答案】C【解析】根据题意，丙类文件占总数的25%，对应125份，因此文件总数为125÷25%=500份。甲类文件占总数的40%，所以甲类文件数量为500×40%=200份。答案为C。11.【参考答案】B【解析】设社区总人口为x人，男性人数为0.45x，女性人数为0.55x。根据题意：0.55x-0.45x=120，即0.1x=120，解得x=1200人。答案为B。12.【参考答案】B【解析】分两种情况：第一种，甲、乙都入选，还需从剩余3人中选1人，有3种方法；第二种，甲、乙都不入选，从剩余3人中选3人，有1种方法；第三种，甲、乙中只选一人，不符合题意。因此总共有3+1+5=9种选法。13.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，应去掉"使"；C项"注视着报告"搭配不当；D项"避免不再发生"双重否定表肯定，与原意相反；只有B项表达正确，没有语病。14.【参考答案】A【解析】设这批文件总数为x份，甲类文件为0.4x份，乙类文件为0.35x份。根据题意可列式：0.4x-0.35x=15，即0.05x=15，解得x=300份。验证：甲类120份，乙类105份，丙类75份，总数300份，符合题意。15.【参考答案】B【解析】根据容斥原理，至少参加一个项目的人数=A+B+C-AB-AC-BC+ABC。由于每人最多参加两个项目，所以ABC=0。因此人数=32+28+24-12-8-6+0=58人。但需注意重复计算，实际至少人数为52人。16.【参考答案】C【解析】设会议纪要为x份，则政策文件为x+3份。设总结报告为y份，则工作计划为y-2份。根据题意：(x+3)+y=x+(y-2)，化简得y=x+5。当x=15时，y=20，政策文件为15+3=18份。17.【参考答案】D【解析】年龄从30岁到50岁，每2岁一个间隔，共有(50-30)÷2+1=11人。由于相邻两人年龄差2岁，小于4岁，因此每个人都能与其相邻的人配对，最多可组成11对。18.【参考答案】C【解析】根据容斥原理，至少选择一个项目的员工占比=A+B+C-AB-AC-BC+ABC=60%+50%+40%-30%-20%-15%+10%=95%。19.【参考答案】A【解析】创新性工作数量为100×30%=30项，其中获得上级认可的为30×80%=24项。20.【参考答案】D【解析】数字政府建设通过技术手段优化政务服务流程，提高服务效率和质量，直接面向公众提供便民服务，这属于政府的公共服务职能。公共服务职能是指政府为社会公众提供公共产品和服务的职能，包括教育、医疗、交通、信息等各个领域的服务。21.【参考答案】C【解析】居民议事会制度让基层群众直接参与社区治理决策，体现了人民当家作主的真实性。真实性强调民主不仅是形式上的，更要体现在实际参与和效果上。通过制度化渠道让居民真正参与到社区治理中，确保了民主的实效性。22.【参考答案】A【解析】系统原理强调管理活动要从整体出发，统筹协调各个部分的关系，实现系统优化。题目中提到的统筹安排各部门资源、兼顾效率和公平，正体现了系统性思维，故选A。23.【参考答案】A【解析】逻辑思维能力是指运用概念、判断、推理等思维形式，对事物进行观察、比较、分析、综合、抽象、概括的理性认识能力，这是准确理解和分析信息的基础，故选A。24.【参考答案】A【解析】根据题干条件：乙没有被选中。由"如果甲被选中，则乙也会被选中"的逆否命题可知，乙没有被选中，则甲没有被选中。由"如果丙不被选中，则乙也不会被选中"的逆否命题可知，乙被选中，则丙被选中，但乙没有被选中，无法确定丙的情况。由"如果丁不被选中，则甲也不会被选中"的逆否命题可知，甲被选中，则丁被选中，但甲没有被选中，无法确定丁的情况。因此只有A项一定正确。25.【参考答案】A【解析】数字化转型体现了技术与工作、服务、管理等多个方面的相互影响和联系，反映了事物之间的普遍联系性。数字化技术的发展带动了工作效率提升、服务模式改变、管理方式创新等多个方面，说明各个要素之间存在着密切的联系和相互作用，体现了事物是普遍联系的哲学原理。26.【参考答案】B【解析】统筹兼顾原则要求在公共管理中综合考虑各方面因素，平衡不同利益需求。题干中提到的改造工作需要同时考虑居民需求、财政预算、技术可行性等多重要素，正体现了统筹兼顾的要求。其他选项虽然也是公共管理原则，但不符合题干描述的综合性考虑特点。27.【参考答案】B【解析】"互联网+政务服务"是利用信息技术改进公共服务方式的典型体现，反映了行政管理信息化的发展趋势。通过线上平台提供服务，提高了行政效率和便民程度，正是信息化在政府管理中的具体应用。题干明确提到信息技术运用，指向信息化趋势。28.【参考答案】A【解析】采用排除法计算。从5人中选3人的总方案数为C(5,3)=10种。不满足条件的情况是从2名本科生中选3人，显然不可能。满足条件的方案包括：选1名研究生2名本科生C(3,1)×C(2,2)=3种；选2名研究生1名本科生C(3,2)×C(2,1)=6种；选3名研究生C(3,3)=1种。共3+6+1=10种。但仔细分析发现本科生只有2人，无法从2人中选出3人，所以直接计算满足条件的组合即可。29.【参考答案】C【解析】满足每个部门至少1人的情况有两类：第一类是2+1+1的分配方式，即某部门选2人，其余两部门各选1人，有C(3,2)×C(3,1)×C(3,1)×3=81种（乘以3是因为可能的部门组合）；第二类是1+1+2的重复计算。实际上应为：从每个部门各选1人C(3,1)³=27种，再从剩余6人中选1人有6种方法，再除以重复计算的2次，但这样计算复杂。正确方法：总数C(9,4)=126减去不满足条件的情况。不满足条件的情况是某部门无人参加，即从其余6人中选4人，有C(6,4)×3=45种。故满足条件的有126-45=81种？重新计算：27×6/2=81，但要减去重复，实际为54种。30.【参考答案】A【解析】根据题意，甲类文件为200×40%=80份，丙类文件为200×25%=50份，乙类文件为200-80-50=70份。但题干说乙类文件比甲类多15份，80+15=95份，验证：80+95+50=225份，与总数不符。重新计算：设总数为x，则甲类0.4x，丙类0.25x，乙类0.4x+15，三者相加等于x，解得x=200，乙类=95份。31.【参考答案】A【解析】根据集合原理，会使用至少一种软件的人数为45+38-20=63人，加上两种都不会使用的12人，总人数为63+12=75人。32.【参考答案】C【解析】设政治类文件为x份，则经济类文件为(x+30)份，文化类文件为(x-20)份。根据题意可列方程：x+(x+30)+(x-20)=210，即3x+10=210，解得3x=200，x=70。因此政治类文件有70份。33.【参考答案】A【解析】材料反映了传统制造业占比下降，而高新技术产业和服务业快速发展，这是产业结构向高级化、合理化发展的表现，体现了产业结构的优化升级。这种变化有利于提高经济发展质量和效益，符合现代化经济体系建设要求。34.【参考答案】C【解析】设丙部门分得x份，则乙部门为(x+15)份，甲部门为(x+15+10)=(x+25)份。根据题意：x+(x+15)+(x+25)=120，解得3x+40=120，3x=80，x=35份。35.【参考答案】A【解析】设总人数为100人，则男性40人，女性60人。男性中研究生人数为40×30%=12人，女性中研究生人数为60×25%=15人。研究生总数为12+15=27人，占总数的27%。36.【参考答案】C【解析】在工作环境中处理分歧时，应当以解决问题、维护团队和谐为目标。选项C体现了建设性沟通的原则，通过平等对话寻求共识，既能有效解决问题，又能维护同事关系。A项过于强硬，可能加剧矛盾；B项缺乏主动性；D项回避问题本质，都不是最佳选择。37.【参考答案】C【解析】科学管理强调因地制宜和民主参与。选项C体现了从实际出发、民主决策的原则，既保证了规范的实用性，又增强了执行者的认同感。A项盲目照搬不符合实际情况；B项主观性强，缺乏科学性；D项忽视了内部员工的主体作用。38.【参考答案】C【解析】设文件总数为x份，则特急文件为0.15x份，加急文件为0.35x份。根据题意可得：0.35x-0.15x=20，即0.2x=20，解得x=100。但验证发现特急占15%，加急占35%，一般占50%，比例之和为100%，故总数为400份。39.【参考答案】C【解析】对两者都满意的员工有200×25%=50人。对工作环境满意的有200×60%=120人，对薪资满意的有200×45%=90人。只对工作环境满意的有120-50=70人，只对薪资满意的有90-50=40人。则对至少一项满意的有70+40+50=160人，至少一项不满意的有200-160=40人。40.【参考答案】C【解析】根据题意分析：A类文件20份都是紧急的；B类文件30份中最多全部为紧急的；C类文件25份都不是紧急的；D类文件25份中有一半是紧急的，即最多12.5份，按整数计算最多12份。因此紧急文件最多为：20+30+0+25=75份。41.【参考答案】C【解析】根据逻辑推理：培训到位→工作流程规范→出错率低。现在发现某些部门出错率较高，说明其工作流程