安全遵守安全生产制度

PAGE安全遵守安全生产制度一、总则（一）目的为加强公司安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障员工生命和财产安全，促进公司持续健康发展，特制定本安全生产制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有部门、车间、班组及全体员工。（三）安全生产方针坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化安全生产管理，确保安全生产。（四）安全生产目标1.杜绝重大生产安全事故，遏制较大生产安全事故，减少一般生产安全事故。2.员工安全生产教育培训覆盖率达到100%。3.安全隐患排查整改率达到100%。二、安全生产责任制（一）公司主要负责人职责1.建立、健全公司安全生产责任制。2.组织制定公司安全生产规章制度和操作规程。3.保证公司安全生产投入的有效实施。4.督促、检查公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。5.组织制定并实施公司的生产安全事故应急救援预案。6.及时、如实报告生产安全事故。（二）分管负责人职责1.协助主要负责人做好安全生产管理工作。2.组织制定分管领域的安全生产规章制度和操作规程。3.组织分管领域的安全生产检查和隐患排查治理。4.组织分管领域的安全生产教育培训。5.落实分管领域的安全生产投入。6.参与分管领域生产安全事故的应急救援和调查处理。（三）部门负责人职责1.贯彻执行公司安全生产规章制度和操作规程。2.组织本部门的安全生产检查和隐患排查治理。3.组织本部门的安全生产教育培训。4.落实本部门的安全生产投入。5.负责本部门员工的劳动保护用品发放和管理。6.及时报告本部门的生产安全事故隐患。7.参与本部门生产安全事故的应急救援。（四）班组长职责1.组织本班组员工学习和执行公司安全生产规章制度和操作规程。2.每天对本班组的作业现场进行安全检查，及时发现和消除安全隐患。3.组织本班组的安全生产教育培训。4.督促本班组员工正确佩戴和使用劳动保护用品。5.及时报告本班组的生产安全事故隐患。6.参与本班组生产安全事故的应急救援。（五）员工职责1.遵守公司安全生产规章制度和操作规程。2.正确佩戴和使用劳动保护用品。3.积极参加公司组织的安全生产教育培训。4.发现安全隐患及时报告。5.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。6.参与事故应急救援。三、安全生产管理制度（一）安全生产教育培训制度1.公司每年制定安全生产教育培训计划，明确培训内容、培训时间、培训对象等。2.新员工入职必须进行三级安全教育培训，经考试合格后方可上岗。3.定期对员工进行安全生产再培训，提高员工的安全意识和操作技能。4.对特殊工种作业人员，必须经专门培训，取得相应资格证书后，方可上岗作业。5.鼓励员工参加各类安全生产培训和学习活动。（二）安全生产检查制度1.公司建立定期安全生产检查制度，每月至少进行一次全面检查。2.各部门、车间、班组每天进行班前、班中、班后安全检查。3.安全检查内容包括设备设施、作业环境、安全防护用品、操作规程执行情况等。4.对检查中发现的安全隐患，要立即下达整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限。5.对重大安全隐患，要实行挂牌督办，确保整改到位。（三）安全隐患排查治理制度1.公司建立安全隐患排查治理台账，对排查出的安全隐患进行详细记录。2.安全隐患排查治理要做到定人、定时、定措施。3.对一般安全隐患，要立即整改；对重大安全隐患，要制定专项整改方案，经公司主要负责人批准后实施。4.安全隐患整改完成后，要进行复查，确保隐患消除。5.定期对安全隐患排查治理情况进行总结分析，不断完善安全管理措施。（四）安全事故应急预案制度1.公司制定综合应急预案和专项应急预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序等。2.定期组织应急演练，提高员工的应急处置能力。3.发生生产安全事故后，要立即启动应急预案，迅速开展应急救援工作。4.及时向上级主管部门报告事故情况，配合有关部门做好事故调查处理工作。（五）安全投入保障制度1.公司按照国家有关规定，足额提取安全生产费用，专项用于安全生产。2.安全生产费用主要用于安全设施建设、安全设备购置、安全教育培训、应急救援等方面。3.建立安全生产费用使用台账，确保费用使用合理、合规。（六）劳动保护用品管理制度1.公司按照国家有关规定，为员工配备符合国家标准的劳动保护用品。2.劳动保护用品的采购、验收、发放、使用、更换、报废等环节，要严格按照规定执行。3.督促员工正确佩戴和使用劳动保护用品，定期检查劳动保护用品的使用情况。（七）危险作业管理制度1.对动火作业、高处作业、有限空间作业等危险作业，要严格执行审批制度。2.危险作业前，要制定详细的作业方案，采取相应的安全防范措施。3.作业过程中，要安排专人进行现场监护，确保作业安全。4.危险作业完成后，要进行现场清理和检查，确认无安全隐患后方可离开。（八）设备设施安全管理制度1.建立设备设施台账，对设备设施进行登记管理。2.定期对设备设施进行维护保养，确保设备设施正常运行。3.对设备设施的安全附件、安全防护装置等，要定期进行检查和校验。4.新设备设施投入使用前，要进行安全验收，合格后方可投入使用。5.对淘汰、报废的设备设施，要及时进行处理。四、安全生产操作规程（一）通用操作规程1.员工进入作业现场，必须正确佩戴和使用劳动保护用品。2.严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。3.作业前，要对作业环境、设备设施等进行检查，确认无安全隐患后方可作业。4.作业过程中，要严格按照操作规程进行操作，不得擅自更改操作程序。5.发现异常情况，要立即停止作业，并及时报告。（二）各工种操作规程1.根据公司各工种的特点，制定详细的操作规程，明确操作步骤、安全注意事项等。2.各工种员工必须严格按照操作规程进行操作，不得违规操作。3.定期对操作规程进行修订和完善，确保操作规程的科学性和实用性。五、安全生产事故报告与处理（一）事故报告1.发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本部门负责人。2.部门负责人接到报告后，应当于1小时内向公司主要负责人报告。3.公司主要负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。（二）事故调查1.公司配合有关部门对事故进行调查，提供相关资料和证据。2.事故调查要坚持“四不放过”原则，即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可