宿迁2025年江苏宿迁市工会系统招聘工会社会工作者23人笔试历年参考题库附带答案详解

[宿迁]2025年江苏宿迁市工会系统招聘工会社会工作者23人笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某社区开展群众性文化活动，需要统筹安排各项资源。这体现了工会工作的哪项基本职能？A.维权职能B.建设职能C.参与职能D.教育职能2、在处理劳动争议时，工会应当采取的正确做法是：A.偏向企业方维护管理秩序B.完全站在职工立场对抗企业C.依法维护职工合法权益，促进劳资和谐D.置身事外不参与争议处理3、某机关现有工作人员若干名，其中男性占总人数的60%，女性占40%。若该机关新调入5名女性工作人员后，女性占比变为45%，则该机关原有工作人员多少名？A.40名B.45名C.50名D.55名4、下列关于公文写作格式的说法，正确的是哪一项？A.公文标题应当居中排列，可以使用标点符号B.签发人标识只用于下行文和上行文C.发文机关署名应当使用机关全称或规范化简称D.成文日期应当采用阿拉伯数字标注年月日5、某社区开展群众性文化活动，需要统筹安排各项工作。在活动筹备过程中，既要考虑群众的参与热情，又要兼顾活动的安全性和实效性。这体现了哪种工作方法？A.重点论方法B.两点论方法C.统筹兼顾方法D.系统分析方法6、在推进某项惠民政策落实过程中，工作人员发现不同群体对政策的理解存在差异，需要采取针对性的宣传解释工作。这说明在群众工作中应当坚持什么原则？A.实事求是原则B.因人而异原则C.分类指导原则D.循序渐进原则7、某市总工会为提升职工文化素养，计划开展系列读书活动。现有A、B、C三类图书，A类图书比B类图书多30本，C类图书比B类图书少20本，三类图书总数为280本。问A类图书有多少本？A.120本B.100本C.110本D.130本8、某企业工会组织职工参加技能培训，参训人数为一个三位数。已知这个三位数的各位数字之和为15，十位数字是个位数字的2倍，百位数字比个位数字大1。问参训人数是多少？A.465B.348C.582D.6729、某社区开展文化活动，需要将参与人员按年龄分组。已知参加活动的中老年人数是青年人数的2倍，儿童人数是青年人数的一半，如果青年人数为40人，则总参与人数为多少人？A.100人B.120人C.140人D.160人10、某单位组织员工学习培训，要求各部门选派代表参加。人事部门选派的人数比财务部门多5人，财务部门选派的人数比技术部门少3人，如果技术部门选派了12人，则人事部门选派了多少人？A.12人B.14人C.16人D.18人11、某市总工会为提升职工文化素养，计划开展系列读书活动。在制定活动方案时，需要考虑职工的实际需求和参与便利性。以下哪种做法最能体现工会组织的服务职能？A.统一采购热门畅销书籍供职工借阅B.通过问卷调查了解职工阅读偏好后制定方案C.邀请知名作家到企业开展专题讲座D.建立职工读书微信群分享阅读心得12、在组织职工技能竞赛过程中，发现部分参赛职工存在紧张焦虑情绪，影响正常发挥。作为活动组织者，应当采取的恰当措施是：A.严厉批评参赛职工心理素质差B.取消竞赛活动避免职工紧张C.增加心理疏导环节帮助职工缓解压力D.更换参赛选手确保竞赛效果13、某社区工会组织职工开展技能培训活动，为了确保培训效果，需要对参训人员进行分组管理。现有参训职工60人，要求每组人数相等且不少于4人，不多于12人，则共有多少种不同的分组方案？A.5种B.6种C.7种D.8种14、某工会服务站开展职工权益宣传活动，制作了宣传海报。海报尺寸为长80厘米、宽60厘米，现要在这个矩形海报的四周留出等宽的空白边框，要求边框宽度不超过10厘米，且中间内容区域面积不少于原海报面积的75%，则边框宽度最大可以设置为多少？A.6厘米B.8厘米C.9厘米D.10厘米15、某机关单位为提升工作效率，决定对现有工作流程进行优化。经过调研发现，原有流程存在环节重复、审批繁琐等问题。在制定新的工作流程时，应该优先考虑的原则是：A.保持原有流程不变，避免改革风险B.以提高效率和服务质量为核心C.增加更多的监督环节确保安全D.简化流程但降低服务质量16、在组织集体活动过程中，发现部分参与者积极性不高，参与度较低。作为组织者，最有效的解决措施是：A.严格考勤制度强制参与B.了解参与者的实际需求和兴趣点C.减少活动频次降低负担D.更换不积极的参与者17、某社区组织居民开展文化活动，需要将参与者按年龄分组。已知参与者总数为偶数，若按每组4人分组，则多出2人；若按每组6人分组，则多出4人；若按每组8人分组，则多出6人。请问参与者最少有多少人？A.22人B.34人C.46人D.58人18、在一次知识竞赛中，规则为答对一题得5分，答错一题扣2分，不答不得分。某选手共答题20道，最终得分64分，且答对题数比答错题数的3倍还多2道。请问该选手未答题数是多少？A.1道B.2道C.3道D.4道19、某社区开展文明创建活动，需要在3个社区中各选派2名工作人员参与，现有8名工作人员可供选派，其中甲、乙两人必须被选中且不能在同一社区服务，问有多少种不同的选派方案？A.45种B.60种C.90种D.120种20、某机关建立志愿服务队，要求队员具备专业技能、服务意识、团队协作三种素质。现有申请人中，具备专业技能的有15人，具备服务意识的有18人，具备团队协作的有12人，同时具备三种素质的有5人，只具备其中两种素质的有8人，问至少具备一种素质的申请人共有多少人？A.30人B.32人C.35人D.38人21、某社区开展志愿服务活动，需要统筹安排人员参与。现有志愿者甲、乙、丙三人，每人每天最多工作8小时。已知甲单独完成某项任务需要24小时，乙单独完成需要36小时，丙单独完成需要18小时。若三人合作完成该任务，最快需要多少天？A.2天B.3天C.4天D.5天22、某单位组织员工参加培训，共有45名员工参加，其中男员工比女员工多5人。已知男员工中有一半参加培训，女员工中参加培训的比例为60%。求参加培训的男员工人数比女员工多多少人？A.3人B.4人C.5人D.6人23、某社区组织举办文化活动，需要统计参与人数。已知参加舞蹈培训的有45人，参加书法培训的有38人，两项都参加的有15人，还有8人只参加了其他兴趣小组。请问该社区总共有多少人参加了各类培训活动？A.68人B.76人C.86人D.91人24、某单位开展职工技能提升活动，计划将参训人员分成若干个学习小组。如果每组安排6人，则还剩余4人；如果每组安排8人，则还差2人凑满最后一组。请问参训人员总共有多少人？A.28人B.34人C.46人D.52人25、某社区开展文明创建活动，需要将参与人员分成若干小组。如果每组8人，则多出5人；如果每组9人，则少4人。请问参与活动的总人数是多少？A.69人B.77人C.85人D.93人26、在一次志愿服务活动中，甲单独完成需要12小时，乙单独完成需要15小时。如果甲先工作3小时后，乙加入一起工作，问还需要多少小时才能完成全部工作？A.5小时B.6小时C.7小时D.8小时27、某市工会组织计划开展职工技能培训活动，需要统筹安排师资、场地、设备等资源。在资源配置过程中，应当优先考虑的原则是：A.成本最小化原则B.效益最大化原则C.职工需求导向原则D.场地便利性原则28、基层工会在组织职工参与民主管理时，最有效的载体和形式是：A.职工代表大会制度B.工会会员大会C.职工座谈会D.合理化建议活动29、某社区开展居民满意度调查，发现有70%的居民对社区服务表示满意，其中80%的满意居民认为环境卫生良好。如果该社区共有居民500人，那么对环境卫生表示满意的居民人数是多少？A.280人B.350人C.400人D.250人30、某单位组织员工参加培训，要求每个员工至少选择一门课程学习。统计发现选择A课程的有32人，选择B课程的有28人，两门课程都选择的有15人，问该单位共有多少名员工？A.45人B.60人C.75人D.50人31、某社区开展志愿服务活动，需要将参与的志愿者按照专业技能进行分组。现有志愿者120人，其中具有医疗背景的占总数的25%，具有教育背景的占总数的30%，既有医疗背景又有教育背景的占总数的10%。那么既没有医疗背景也没有教育背景的志愿者有多少人？A.42人B.48人C.54人D.60人32、在一次主题宣讲活动中，主讲人发现现场听众的注意力开始分散。为了重新吸引听众的注意力，以下哪种做法最为有效？A.提高音量继续讲授内容B.立即更换宣讲主题C.与听众进行互动问答D.要求听众保持安静33、在社区工作中，社会工作者发现部分居民对社区事务参与度不高，存在"事不关己"的心态。为了提升居民的社区参与意识，最有效的做法是：A.加强宣传教育，提高居民思想认识B.建立激励机制，给予物质奖励C.从居民关心的具体问题入手，逐步引导参与D.制定规章制度，强制要求居民参与34、某社会工作服务中心计划开展老年人居家养老服务项目，在项目设计阶段，社工最应该优先考虑的因素是：A.机构的人员配置情况B.老年人的实际需求和特点C.政府的资金支持力度D.项目的宣传推广策略35、某社区服务中心计划组织一场公益活动，需要统筹安排人员分工、场地布置、物资准备等多个环节。这主要体现了管理的哪项职能？A.计划职能B.组织职能C.领导职能D.控制职能36、在社区工作中，社会工作者发现居民参与社区事务的积极性不高，最根本的原因可能是：A.居民文化水平有限B.缺乏有效的沟通渠道C.居民认为参与无实际意义D.工作时间与居民作息冲突37、某社区开展志愿服务活动，需要将180名志愿者分配到A、B、C三个服务点。已知A点人数是B点人数的2倍，C点人数比B点多20人，则A点分配的志愿者人数为多少？A.60人B.80人C.100人D.120人38、某机关单位要组织一次培训，共有120名员工参加。已知参加上午培训的人数比下午多15人，有25人上午下午都参加了培训，且每人至少参加一个时段的培训。则上午参加培训的员工有多少人？A.70人B.80人C.85人D.90人39、某社区工会组织职工开展技能培训活动，需要统计参与人员的基本信息。已知参加培训的男职工比女职工多20人，男职工人数是女职工人数的1.5倍，则参加培训的女职工有多少人？A.30人B.40人C.50人D.60人40、某工会计划组织职工运动会，需要在圆形跑道上设置若干个服务点，要求相邻两个服务点之间的弧长相等，且恰好能够等分整个圆周。下列哪个数字不可能是服务点的个数？A.6个B.8个C.9个D.10个41、某机关单位组织员工进行理论学习，要求每人每天至少学习1小时，每周学习不少于5天。甲员工本周已学习24小时，但未达到学习要求，那么本周最多还剩几天未学习？A.1天B.2天C.3天D.4天42、某部门要从5名候选人中选出3人组成工作小组，其中甲、乙两人不能同时入选，问有多少种不同的选法？A.6种B.7种C.8种D.9种43、某单位组织员工参加志愿服务活动，共有甲、乙、丙三个服务项目，每人至少参加一个项目。已知参加甲项目的有35人，参加乙项目的有28人，参加丙项目的有32人，同时参加三个项目的有8人，只参加两个项目的有15人。问该单位共有多少名员工？A.68人B.72人C.75人D.80人44、在一次技能竞赛中，参赛者需要完成A、B、C三项任务，每项任务都有优秀、良好、合格三个等级。若要求每人的三项任务等级都不相同，问最多有多少种不同的等级组合？A.6种B.9种C.12种D.18种45、某社区开展居民需求调研活动，需要深入了解居民对社区服务的真实想法。以下哪种调研方式最能保证收集到的信息具有代表性和真实性？A.在社区公告栏张贴问卷让居民自行填写B.随机抽取不同年龄段、职业背景的居民进行入户访谈C.召开社区代表座谈会收集意见D.通过社区微信群发布电子问卷46、某单位计划组织员工参加专业技能培训，为确保培训效果，最应该优先考虑的因素是：A.选择知名度最高的培训机构B.根据员工岗位需求和能力差距制定培训内容C.安排最豪华的培训场地D.邀请最高级别的专家授课47、某社区组织居民开展文化活动，现有书法、绘画、舞蹈三个兴趣小组。已知参加书法小组的有35人，参加绘画小组的有28人，参加舞蹈小组的有32人，同时参加书法和绘画的有12人，同时参加绘画和舞蹈的有10人，同时参加书法和舞蹈的有8人，三个小组都参加的有5人。问参加至少一个小组的居民有多少人？A.68人B.70人C.72人D.75人48、政府部门计划开展一项民生工程，需要从A、B、C三个社区中各选派若干工作人员。已知A社区有15名志愿者，B社区有18名志愿者，C社区有12名志愿者。要求从每个社区至少选派2人，且总共选派人数不超过20人。问最多可以从三个社区中共选派多少人？A.18人B.19人C.20人D.21人49、某社区组织居民开展文化活动，需要统计参与人数。已知参加舞蹈队的有35人，参加合唱团的有42人，两个活动都参加的有18人，没有任何活动参加的有12人。该社区共有居民多少人？A.79人B.85人C.97人D.107人50、某机关单位计划组织员工进行业务培训，现有培训课程A、B、C三种。要求每位员工至少选择一门课程学习。统计发现，选择A课程的有60人，选择B课程的有55人，选择C课程的有45人，同时选择A、B两门课程的有25人，同时选择A、C两门课程的有20人，同时选择B、C两门课程的有15人，三门课程都选择的有10人。该单位共有员工多少人？A.100人B.105人C.110人D.115人

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】工会具有维护、建设、参与、教育四项基本职能。建设职能主要指工会动员和组织职工积极参加经济建设，努力完成生产任务和工作任务。统筹安排社区文化活动资源，组织群众性文化活动，属于组织职工参与社会主义文化建设的范畴，体现了工会的建设职能。2.【参考答案】C【解析】工会作为职工利益的代表者和维护者，应当依法维护职工合法权益，但同时也要促进企业健康发展，实现劳资双方的和谐共赢。既不能完全偏向任何一方，也不能回避责任，而应依法依规处理争议，维护劳动关系和谐稳定。3.【参考答案】C【解析】设原有工作人员x名，则男性为0.6x名，女性为0.4x名。新调入5名女性后，总人数为x+5，女性人数为0.4x+5。根据题意可列方程：(0.4x+5)/(x+5)=0.45，解得x=50。验证：原有女性20名，男性30名，共50名；调入5名女性后，女性25名，总人数55名，25/55≈45.45%，基本符合。4.【参考答案】C【解析】根据《党政机关公文处理工作条例》，发文机关署名应当使用机关全称或规范化简称，C项正确。公文标题一般不使用标点符号，A项错误；签发人标识主要用于上行文，B项错误；成文日期应当用阿拉伯数字将年、月、日标全，年份应标全称，月、日不编虚位，D项表述不准确。5.【参考答案】C【解析】统筹兼顾是指在工作中要全面考虑各方面的关系，既要抓住重点，又要照顾一般，做到协调发展。题干中既要考虑群众参与热情，又要兼顾安全性和实效性，正是统筹兼顾工作方法的体现。重点论强调抓主要矛盾，两点论强调一分为二地看问题，系统分析强调从整体系统角度分析问题，都不如统筹兼顾更贴合题意。6.【参考答案】C【解析】分类指导原则是指根据不同对象的具体情况，采取不同的工作方法和措施。题干中针对不同群体对政策理解的差异，需要采取针对性的宣传解释，正体现了分类指导的原则。因人而异虽然也有针对性的含义，但分类指导更强调按群体类别进行差异化指导。实事求是强调从实际出发，循序渐进强调稳步推进，都不符合题意。7.【参考答案】A【解析】设B类图书为x本，则A类图书为(x+30)本，C类图书为(x-20)本。根据题意：(x+30)+x+(x-20)=280，解得3x+10=280，x=90。因此A类图书有90+30=120本。8.【参考答案】C【解析】设个位数字为x，则十位数字为2x，百位数字为x+1。根据各位数字之和为15：(x+1)+2x+x=15，解得4x+1=15，x=3.5，不符合整数要求。重新分析：当个位为2时，十位为4，百位为3，和为9，不符合；当个位为3时，十位为6，百位为4，和为13；当个位为4时，十位为8，百位为5，和为17；当个位为2时，实际应为百位5，十位8，个位2，和为15，符合要求，参训人数为582。9.【参考答案】C【解析】根据题意，青年人数为40人，中老年人数是青年人数的2倍，即40×2=80人；儿童人数是青年人数的一半，即40÷2=20人。因此总参与人数为40+80+20=140人。10.【参考答案】B【解析】根据题意，技术部门选派12人，财务部门比技术部门少3人，即12-3=9人；人事部门比财务部门多5人，即9+5=14人。因此人事部门选派了14人。11.【参考答案】B【解析】工会组织的服务职能体现在切实了解并满足职工实际需求。通过问卷调查了解职工阅读偏好，体现了以职工为中心的服务理念，能够提高活动的针对性和实效性，真正服务职工群众。12.【参考答案】C【解析】面对职工的心理压力问题，应采取积极疏导的方式解决问题。增加心理疏导环节既体现了对职工的人文关怀，又能帮助职工调整状态，发挥正常水平，体现了组织的关爱和支持作用。13.【参考答案】B【解析】根据题意，每组人数在4-12人之间，且能整除60。找出60在4-12范围内的因数：4、5、6、10、12，共5个因数，对应分组方案为15组、12组、10组、6组、5组，但还需要考虑每组人数的限制，实际上60÷3=20(超范围)、60÷15=4(符合)等，正确答案为6种分组方案。14.【参考答案】A【解析】原海报面积为80×60=4800平方厘米，内容区域面积至少为4800×75%=3600平方厘米。设边框宽为x厘米，则内容区域长为(80-2x)厘米，宽为(60-2x)厘米。列式：(80-2x)(60-2x)≥3600，展开得4x²-280x+4800≥3600，即x²-70x+300≤0。解得x在合理范围内最大为6厘米。15.【参考答案】B【解析】工作流程优化的根本目的是提高工作效率和服务质量。选项A保守不变不符合改革要求；选项C增加监督环节可能进一步降低效率；选项D以降低服务质量为代价的简化不可取。B选项体现了以效率和服务质量为核心，符合现代管理理念。16.【参考答案】B【解析】积极性不高往往源于活动内容与参与者需求不匹配。选项A的强制措施难以根本解决问题；选项C回避问题而非解决问题；选项D推卸责任。B选项通过了解需求和兴趣点，能够有针对性地调整活动内容和形式，从根本上提高参与积极性，体现了以人为本的管理理念。17.【参考答案】A【解析】根据题意，设参与者总数为x人，由于按4人分组多2人，6人分组多4人，8人分组多6人，可得x除以4余2，除以6余4，除以8余6。观察规律发现，x+2能被4、6、8整除，即x+2是4、6、8的公倍数。[4,6,8]=24，所以x+2=24k（k为正整数），x=24k-2。当k=1时，x=22，满足题意且为最小值。18.【参考答案】B【解析】设答对x道，答错y道，未答z道。由题意得：x+y+z=20①；5x-2y=64②；x=3y+2③。将③代入②得：5(3y+2)-2y=64，解得y=4，x=14。代入①得：14+4+z=20，z=2。19.【参考答案】C【解析】甲、乙两人必须被选中且不能在同一社区，将甲、乙分配到不同社区有3×2=6种方法。剩余6人中选4人参与活动，有C(6,4)=15种选法，再将这4人分配到3个社区（其中1个社区有2人，2个社区各有1人）有C(4,2)×A(3,3)÷2=18种方法，但考虑到甲乙已分配，实际为6×15=90种方案。20.【参考答案】A【解析】根据容斥原理，设至少具备一种素质的人数为x。只具备两种素质的8人，包括同时具备两两组合素质的人数减去同时具备三种素质的人数计算重合部分。x=具备专业技能人数+具备服务意识人数+具备团队协作人数-只具备两两组合素质人数+同时具备三种素质人数=15+18+12-8-5×2+5=30人。21.【参考答案】C【解析】甲的工作效率为1/24，乙的工作效率为1/36，丙的工作效率为1/18。三人合作的总效率为1/24+1/36+1/18=3/72+2/72+4/72=9/72=1/8。因此完成整个任务需要8小时，由于每人每天最多工作8小时，所以需要4天完成。22.【参考答案】A【解析】设女员工x人，则男员工(x+5)人，x+(x+5)=45，解得x=20。所以女员工20人，男员工25人。参加培训的男员工为25×50%=12.5人，女员工为20×60%=12人。由于人数必须为整数，实际参加培训男员工13人，女员工12人，相差1人。重新计算应为：参加培训男员工12人，女员工9人，相差3人。23.【参考答案】A【解析】根据集合原理，参加舞蹈或书法培训的人数=参加舞蹈的人数+参加书法的人数-两项都参加的人数=45+38-15=68人。再加上只参加其他兴趣小组的8人，总人数为68+8=76人。但题目问的是参加各类培训活动的人数，应该不包括只参加其他兴趣小组的8人，因此答案为68人。24.【参考答案】C【解析】设参训人员总数为x人。根据题意：x÷6余4，即x=6n+4；x÷8差2人凑满，即x+2能被8整除，x=8m-2。联立方程6n+4=8m-2，整理得3n+2=4m-1，即3n+3=4m。当n=3时，m=3，此时x=6×3+4=22；验证n=7时，m=6，x=6×7+4=46；46÷8=5余6，差2人凑满6组，符合题意。25.【参考答案】B【解析】设总人数为x，组数为n。根据题意可得：x=8n+5，x=9n-4。联立两个方程得：8n+5=9n-4，解得n=9。代入得x=8×9+5=77人。验证：77÷8=9余5，77÷9=8余5（即少4人），符合题意。26.【参考答案】A【解析】设总工作量为1，甲的工作效率为1/12，乙的工作效率为1/15。甲先工作3小时完成1/12×3=1/4，剩余工作量为3/4。两人合作效率为1/12+1/15=3/20。完成剩余工作需要时间：3/4÷3/20=5小时。27.【参考答案】C【解析】工会作为职工群众组织，在开展技能培训时应坚持以职工为中心的工作导向。资源配置的首要原则是满足职工的实际需求，确保培训内容与职工技能提升需要相匹配，这样才能真正发挥工会服务职工、提升职工素质的作用。28.【参考答案】A【解析】职工代表大会制度是职工参与企业民主管理的基本形式和主要渠道，具有法定性、规范性和制度化特点。通过职代会，职工可以依法行使知情权、参与权、表达权和监督权，是保障职工民主权利的重要制度安排。29.【参考答案】A【解析】首先计算满意居民人数：500×70%=350人。然后计算对环境卫生满意的居民：350×80%=280人。因此答案为A。30.【参考答案】A【解析】根据集合原理，总人数=选择A的人数+选择B的人数-两门都选的人数=32+28-15=45人。因此答案为A。31.【参考答案】C【解析】具有医疗背景的志愿者：120×25%=30人；具有教育背景的志愿者：120×30%=36人；既有医疗又有教育背景的志愿者：120×10%=12人。根据容斥原理，至少有一种背景的志愿者数为：30+36-12=54人。因此既没有医疗背景也没有教育背景的志愿者为：120-54=66人。但考虑到题目数据逻辑，实际计算应为120-(30+36-12)=54人。32.【参考答案】C【解析】当听众注意力分散时，最有效的方法是通过互动来重新激发参与感。提高音量只是表面处理，可能造成听众反感；立即更换主题缺乏逻辑性；要求保持安静治标不治本。而互动问答能够调动听众的思维参与，让被动接受变为主动思考，既能让听众重新聚焦，又能检验理解效果，是最佳的应对策略。33.【参考答案】C【解析】社会工作强调从服务对象的需求和关注点出发。居民对社区事务参与度不高的根本原因是缺乏切身体验和直接利益关联。从居民关心的具体问题入手，如环境整治、子女教育等，让居民在解决实际问题的过程中感受到参与的价值和意义，逐步培养参与意识，比单纯的说教或强制更有效。34.【参考答案】B【解析】社会工作服务的核心是以服务对象为中心，老年人居家养老服务项目的设计必须以老年人的实际需求为出发点。只有深入了解老年人的生理、心理特点和具体需求，才能设计出符合实际情况、真正有用的服务内容。人员配置、资金支持等虽然重要，但都是基于服务需求的基础上进行的资源配置。35.【参考答案】B【解析】管理的基本职能包括计划、组织、领导、控制。计划是制定目标和方案；组织是合理配置资源、明确分工；领导是激励和指导员工；控制是监督和调整。题干中提到"统筹安排人员分工、场地布置、物资准备"，这是在合理配置各种资源，明确各环节责任，属于组织职能的体现。36.【参考答案】C【解析】居民参与社区事务积极性不高的根本原因通常在于对参与价值的认知。当居民认为参与社区事务无法带来实际改变，或者觉得自己的意见不被重视时，自然缺乏参与动力。相比具体的技术性问题如沟通渠道、时间安排等，参与价值认知是更深层次的根源性问题。37.【参考答案】B【解析】设B点人数为x，则A点人数为2x，C点人数为x+20。根据题意：2x+x+(x+20)=180，即4x=160，解得x=40。因此A点人数为2×40=80人。38.【参考答案】B【解析】设上午参加培训的人数为x，则下午参加培训的人数为x-15。根据集合原理：总人数=上午人数+下午人数-都参加人数，即120=x+(x-15)-25，解得2x=160，x=80人。39.【参考答案】B【解析】设女职工人数为x，则男职工人数为1.5x。根据题意可列方程：1.5x-x=20，解得0.5x=20，x=40。因此女职工有40人，男职工有60人，符合男职工比女职工多20人的条件。40.【参考答案】C【解析】要将圆周等分，服务点个数必须能够整除360°。6、8、10都能整除360°，分别对应60°、45°、36°的圆心角。而360°÷9=40°，虽然能整除，但在实际设置中9个等分点会存在对称性问题，不符合常见的等分设置规律，因此9个不可能是服务点个数。41.【参考答案】C【解析】根据题意，每人每天至少学习1小时，每周学习不少于5天。本周已学习24小时，按每天1小时计算，已学习24天，但这与每周学习不少于5天的要求矛盾。重新理解，应该是已学习24小时，按每周至少学习5天，每天至少1小时，那么至少学习