学校清廉学校建设工作实施方案

学校清廉学校建设工作实施方案指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于党风廉政建设、廉洁文化建设的重要论述，全面落实教育部和省教育厅关于推进清廉学校建设的部署要求，坚持社会主义办学方向，落实立德树人根本任务，将清廉理念和措施融入学校教育教学、管理服务等各项工作中，营造优良的党风、政风、教风、学风，推动学校高质量发展，为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人提供坚强保障。工作目标通过开展清廉学校建设，在全校范围内营造崇清尚廉的良好氛围，使清廉思想深入人心，成为全体师生的自觉行动。建立健全清廉学校建设的长效机制，完善各项规章制度，加强对权力运行的制约和监督，确保学校各项工作依法依规、廉洁高效开展。打造一支政治素质高、师德师风好、业务能力强的干部教师队伍，提高教师的职业道德水平和廉洁自律意识，做到廉洁从教、为人师表。培养学生正确的价值观和道德观，使学生树立廉洁意识，养成良好的行为习惯，成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义新人。工作原则1.坚持党的领导：充分发挥学校党组织的领导核心作用，将清廉学校建设纳入学校党建工作总体布局，确保清廉学校建设工作的正确方向。2.坚持立德树人：把清廉教育与思想政治教育、品德教育、法制教育等有机结合起来，贯穿于学校教育教学全过程，培养学生的高尚品德和廉洁意识。3.坚持问题导向：聚焦学校存在的突出问题和薄弱环节，深入分析原因，制定针对性强的措施，切实解决师生反映强烈的热点难点问题。4.坚持系统推进：将清廉学校建设与学校各项工作紧密结合，统筹谋划、协同推进，形成上下联动、全员参与的工作格局。5.坚持文化引领：加强廉洁文化建设，挖掘和弘扬中华优秀传统文化、革命文化和社会主义先进文化中的廉洁元素，营造浓厚的廉洁文化氛围。工作内容与措施加强组织领导成立清廉学校建设工作领导小组，由学校党委书记、校长任组长，其他班子成员任副组长，各部门负责人为成员。领导小组下设办公室，负责清廉学校建设的日常工作。明确各部门职责分工，形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制。制定清廉学校建设工作规划和年度工作计划，明确工作目标、任务和措施，确保清廉学校建设工作有序推进。强化思想教育1.加强党员干部廉政教育：将廉政教育纳入党员干部教育培训计划，通过专题讲座、案例分析、观看警示教育片等形式，定期组织党员干部开展廉政教育活动，提高党员干部的廉洁自律意识和拒腐防变能力。2.开展教师师德师风教育：把师德师风建设作为教师队伍建设的首要任务，通过开展师德师风专题培训、师德师风演讲比赛、师德师风先进事迹报告会等活动，引导广大教师自觉遵守教师职业道德规范，做到廉洁从教、为人师表。3.推进学生廉洁教育：将廉洁教育纳入学校德育课程体系，根据不同年龄段学生的特点，编写廉洁教育教材，开发廉洁教育课程，通过课堂教学、主题班会、团队活动、社会实践等形式，对学生进行廉洁教育，培养学生的廉洁意识和良好的行为习惯。完善制度建设1.建立健全廉政风险防控机制：全面梳理学校各部门、各岗位的廉政风险点，制定廉政风险防控措施，建立廉政风险防控台账，对廉政风险进行动态管理。加强对重点领域和关键环节的监督，如招生录取、基建工程、物资采购、财务管理等，确保权力在阳光下运行。2.完善学校内部管理制度：修订完善学校各项规章制度，建立健全民主决策、民主管理、民主监督制度，规范学校办学行为和管理行为。加强对学校财务、资产、人事等方面的管理，严格执行财务审批制度、资产管理制度、人事管理制度等，确保学校资金安全、资产完整、人事管理规范。3.加强制度执行和监督检查：加强对制度执行情况的监督检查，建立健全制度执行考核机制，对违反制度的行为要严肃追究责任。定期对制度的执行情况进行评估和完善，不断提高制度的科学性、有效性和执行力。规范权力运行1.推进党务、校务公开：完善党务、校务公开制度，明确公开的内容、形式和程序，通过学校网站、微信公众号、公告栏等渠道，及时、准确地公开学校的重大决策、重要事项、财务收支等信息，接受师生和社会的监督。2.加强对权力运行的制约和监督：建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制，加强对学校领导班子和领导干部的监督，加强对重点领域和关键环节的监督，确保权力正确行使。3.规范学校招生、收费行为：严格执行国家和地方有关招生、收费政策，规范招生、收费程序，公开招生、收费信息，坚决杜绝违规招生、乱收费等行为。加强对招生、收费工作的监督检查，对违规行为要严肃查处。加强廉洁文化建设1.营造廉洁文化氛围：在校园内设置廉洁文化宣传栏、标语牌、文化墙等，营造浓厚的廉洁文化氛围。开展廉洁文化主题活动，如廉洁文化书画展、廉洁文化征文比赛、廉洁文化主题演讲等，丰富师生的精神文化生活。2.挖掘和利用廉洁文化资源：深入挖掘中华优秀传统文化、革命文化和社会主义先进文化中的廉洁元素，结合学校实际，打造具有学校特色的廉洁文化品牌。利用本地的廉洁文化教育基地，组织师生开展参观学习活动，加强对师生的廉洁教育。3.加强廉洁文化与校园文化的融合：将廉洁文化融入校园文化建设中，使廉洁文化成为校园文化的重要组成部分。通过开展丰富多彩的校园文化活动，如社团活动、艺术活动、体育活动等，传播廉洁文化，弘扬正能量。强化监督考核1.建立健全监督机制：建立党内监督、民主监督、群众监督、舆论监督相结合的监督体系，加强对清廉学校建设工作的监督检查。充分发挥学校纪检监察部门的职能作用，加强对学校领导班子和领导干部的监督，加强对重点领域和关键环节的监督，确保清廉学校建设工作各项任务落到实处。2.开展专项检查和评估：定期对清廉学校建设工作进行专项检查和评估，及时发现问题，解决问题。对清廉学校建设工作成效显著的部门和个人进行表彰和奖励，对工作不力的部门和个人进行问责。3.加强与家长和社会的沟通与合作：通过家长会、家长学校、家长委员会等形式，加强与家长的沟通与合作，引导家长树立正确的教育观念，积极参与清廉学校建设。加强与社会各界的联系与合作，主动接受社会监督，营造良好的社会舆论环境。实施步骤动员部署阶段（[具体时间区间1]）1.成立清廉学校建设工作领导小组，明确工作职责和分工。2.召开清廉学校建设工作动员大会，传达上级有关文件精神，部署清廉学校建设工作任务。3.制定清廉学校建设工作实施方案，明确工作目标、任务和措施。组织实施阶段（[具体时间区间2]）1.按照实施方案的要求，全面推进清廉学校建设各项工作。2.加强宣传教育，营造浓厚的清廉学校建设氛围。3.建立健全各项规章制度，完善廉政风险防控机制。4.加强对权力运行的制约和监督，规范学校办学行为和管理行为。5.开展廉洁文化建设活动，打造具有学校特色的廉洁文化品牌。检查评估阶段（[具体时间区间3]）1.对清廉学校建设工作进行自查自纠，及时发现问题，解决问题。2.接受上级部门的检查评估，认真听取意见和建议，不断改进工作。3.总结清廉学校建设工作经验，形成长效机制。巩固提升阶段（[具体时间区间4]）1.巩固清廉学校建设工作成果，不断完善各项规章制度和工作机制。2.持续加强宣传教育，进一步提高师生的廉洁意识和参与度。3.不断创新工作方法和载体，推动清廉学校建设工作向纵深发展。工作要求提高认识，加强领导全校师生要充分认识清廉学校建设的重要意义，切实增强责任感和使命感。学校领导班子要切实加强对清廉学校建设工作的领导，定期研究部署清廉学校建设工作，及时解决工作中存在的问题。明确责任，协同推进各部门要明确工作职责，密切配合，协同推进清廉学校建设工作。要将清廉学校建设工作纳入部门年度工作计划，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。加强宣传，营造氛围要充分利用学校网站、微信公众号、宣传栏等宣传阵地，广泛宣传清廉学校建设的重要意义、工作进展和取