2026秋招：北京首都开发控股集团笔试题及答案

2026秋招：北京首都开发控股集团笔试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.首开集团的企业愿景是（）A.成为城市建设的领军者B.打造国内领先的城市运营商C.建设美丽城市D.服务北京人民2.下列哪个不属于首开集团的核心价值观内容（）A.责任B.创新C.高效D.奢华3.首开集团在房地产开发中注重的是（）A.短期利益B.长远发展C.快速开发D.规模扩张4.首开集团的业务不包括以下哪项（）A.房地产开发B.物业服务C.金融投资D.航空运输5.首开集团秉持的开发理念是（）A.激进开发B.绿色、低碳、可持续C.随意开发D.追求高容积率6.以下哪个项目是首开集团开发的（）A.星河湾B.首开·璞瑅墅C.远洋公馆D.碧桂园凤凰城7.首开集团在城市更新中的主要作用是（）A.破坏原有建筑B.提升城市品质和功能C.只注重商业利益D.增加居住密度8.首开集团企业文化中强调的“和”文化不包括（）A.和谐B.和睦C.和气生财D.和平9.首开集团的人才理念是（）A.只用自己人B.唯才是举，德才兼备C.看关系用人D.只用名校生10.首开集团在社会公益方面，哪项不是其重点关注领域（）A.教育B.环保C.体育D.娱乐答案：1.B2.D3.B4.D5.B6.B7.B8.D9.B10.D多项选择题（每题2分，共10题）1.首开集团的业务板块包括（）A.房地产开发B.建筑施工C.物业经营与服务D.城市更新2.首开集团的核心价值观有（）A.责任B.诚信C.进取D.创新3.下列属于首开集团社会责任的有（）A.保障房建设B.城市基础设施建设C.环境保护D.公益慈善活动4.首开集团企业文化的特点是（）A.以人为本B.强调合作C.注重创新D.服务至上5.首开集团在房地产开发中的优势有（）A.品牌优势B.资源整合能力C.丰富的开发经验D.低成本融资能力6.首开集团城市更新项目的意义包括（）A.改善居民生活环境B.提升城市形象C.促进经济发展D.增加土地供应7.首开集团人才发展平台有（）A.培训体系B.晋升机制C.实践项目D.学术交流8.首开集团在绿色建筑方面的举措有（）A.采用环保材料B.优化建筑设计C.推广节能技术D.减少绿化面积9.首开集团的市场布局有（）A.北京B.国内重点城市C.海外市场D.农村地区10.首开集团的战略目标包括（）A.保持行业领先地位B.实现多元化发展C.提升品牌影响力D.降低成本费用答案：1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABCD6.ABC7.ABC8.ABC9.AB10.ABC判断题（每题2分，共10题）1.首开集团只专注于高端房地产开发。（）2.首开集团的企业文化与社会责任无关。（）3.首开集团城市更新项目不考虑居民意见。（）4.首开集团在人才培养上重视内部培训。（）5.首开集团的业务范围不涉及物业管理。（）6.首开集团的品牌建设对其市场竞争很重要。（）7.首开集团在绿色发展方面只是做做样子。（）8.首开集团的战略目标不需要根据市场变化调整。（）9.首开集团在公益活动中主要就是捐款。（）10.首开集团在房地产开发中会充分考虑社会效益。（）答案：1.×2.×3.×4.√5.×6.√7.×8.×9.×10.√简答题（每题5分，共4题）1.简述首开集团的核心价值观。答：首开集团核心价值观包括责任、诚信、进取、创新。强调对社会、客户负责，以诚信经营，积极进取求发展，不断创新提竞争力。2.首开集团在城市更新中有哪些作用？答：提升城市品质和功能，改善居民生活环境，提升城市形象，合理利用土地资源，促进经济发展，推动城市可持续进步。3.首开集团人才理念的要点是什么？答：要点是唯才是举，德才兼备。重视人才能力与品德，提供培训晋升平台，吸引和培养优秀人才推动企业发展。4.首开集团在社会责任方面有哪些表现？答：参与保障房建设，完善城市基础设施，开展环保行动，投身公益慈善，关注教育、扶贫等领域，促进社会和谐发展。讨论题（每题5分，共4题）1.讨论首开集团在绿色发展方面的重要性。答：绿色发展是大势所趋。首开集团践行可提升品牌形象，吸引环保意识客户；降低能耗成本，提高效益；顺应政策，利于长期发展；还能为城市环保做贡献，实现企业与社会双赢。2.分析首开集团多元化业务发展的利弊。答：利是分散经营风险，拓展盈利渠道，增强综合竞争力。弊是可能分散资源，增加管理难度，若新业务不熟还会带来亏损，需合理规划资源。3.探讨首开集团如何在市场竞争中保持优势。答：要坚持创新，开发特色项目；注重品质，打造优质产品；履行责任，提升品牌形象；加强人才