2026年健康管理师面试笔试题目集及解析

2026年健康管理师面试笔试题目集及解析一、单选题（每题1分，共20题）1.健康管理师在制定个体健康干预计划时，应优先考虑的因素是？A.患者个人偏好B.医保报销政策C.患者经济承受能力D.干预措施的简便性答案：C解析：个体健康干预计划需兼顾可行性，经济承受能力直接影响计划执行效果，需优先评估。2.某社区高血压患者张某，血压控制不佳，健康管理师建议其增加运动。张某因工作繁忙表示“没时间”，健康管理师应采取哪种沟通策略？A.强调运动的重要性B.提供多种运动方案供选择C.转移话题避免冲突D.威胁不运动可能加重病情答案：B解析：提供可操作性方案（如碎片化运动）能提高依从性，避免单一说教。3.在健康风险评估中，属于“不可改变”危险因素的是？A.吸烟B.肥胖C.遗传史D.血压水平答案：C解析：遗传史不可改变，其余因素可通过干预改善。4.某企业员工体检发现血脂异常率高，健康管理师应重点开展的健康讲座主题是？A.“夏季养生技巧”B.“地中海饮食与血脂管理”C.“办公室颈椎病预防”D.“年度体检结果解读”答案：B解析：针对性干预（饮食）比泛泛话题更实用。5.慢性病患者健康管理中，以下哪项不属于“自我管理支持”的范畴？A.提供疾病知识手册B.建立患者支持小组C.定期上门随访督促服药D.安装服药提醒APP答案：C解析：上门随访属于直接干预，而支持性措施侧重赋能。6.中医体质辨识中，“阳虚质”常见的表现不包括？A.畏寒肢冷B.脸色晦暗C.精神萎靡D.口干舌燥答案：D解析：口干舌燥多见于阴虚质。7.健康体检报告中的“直方图”主要用于？A.描述疾病发展趋势B.比较个体与群体差异C.评估风险分层D.预测疾病发生概率答案：B解析：直方图直观展示数据分布，便于个体与群体对比。8.某孕妇进行孕期健康管理，健康管理师建议其补充叶酸的主要目的是？A.改善孕期情绪B.预防胎儿神经管畸形C.增加母乳营养价值D.提高胎儿免疫力答案：B解析：叶酸预防神经管畸形是共识。9.健康管理服务合同中，不属于“免责条款”的是？A.不可抗力导致服务中断B.患者未按建议执行干预C.体检项目出现假阴性D.服务人员操作失误答案：D解析：操作失误属于责任范畴，其余为合理免责情形。10.针对老年人健康管理，以下哪项服务内容属于“主动管理”范畴？A.定期发送健康资讯邮件B.电话随访提醒服药C.组织健康讲座D.解答患者咨询答案：B解析：主动服务需主动触达，电话随访属于此类。11.某公司健康管理项目年度评估显示，员工体检异常率下降，但健康管理知识知晓率未提升。可能的原因是？A.体检项目设置不合理B.健康教育形式单一C.员工参与度低D.医保政策调整答案：B解析：知晓率未提升说明教育效果不佳。12.家庭健康管理中，以下哪项属于“一级预防”措施？A.高血压患者血压控制指导B.糖尿病筛查C.孕期营养咨询D.术后康复指导答案：C解析：针对健康人群的预防措施为一级预防。13.某健康管理公司为医院提供慢病管理服务，需收集患者数据。以下哪项属于“脱敏处理”范畴？A.修改患者姓名为代号B.删除所有患者IDC.数据加密存储D.患者年龄四舍五入答案：A解析：代号化保留部分信息，符合最小化原则。14.中医“治未病”理念中，“未病先防”的核心思想是？A.早期诊断疾病B.重视情志调养C.强调生活方式干预D.常用中药调理答案：C解析：生活方式是预防基础。15.健康档案中，以下哪项内容属于“客观指标”？A.患者自述症状B.血压测量值C.疾病史陈述D.生活习惯描述答案：B解析：客观指标需量化检测。16.某社区开展“健康生活方式日”活动，最适合的宣传口号是？A.“健康知识，专家解读”B.“运动健康，从早餐开始”C.“体检套餐，优惠多多”D.“慢病防治，政府补贴”答案：B解析：具体行为导向性强。17.健康管理师与患者沟通时，以下哪项不属于“共情技巧”？A.复述患者观点表示理解B.强调“很多人都这样”C.避免打断患者陈述D.询问“您当时的心情如何”答案：B解析：强调普遍性可能降低共情效果。18.某企业员工体检后，健康管理师发现肥胖率超50%。建议企业增设的运动设施最有效的是？A.桌上按摩仪B.瑜伽房C.健身步道D.游泳池答案：C解析：低成本高参与度的设施最实用。19.中医体质分类中，“痰湿质”的典型表现是？A.面色红赤，口干咽燥B.肌肉松软，腹部肥满C.眼睛干涩，手脚心热D.形体瘦削，怕热多汗答案：B解析：痰湿质以肥胖、黏腻为特征。20.健康风险评估报告中的“危险分值”计算主要依据？A.患者职业风险B.患者家族史C.患者行为因素权重D.医保政策影响答案：C解析：行为因素（吸烟、饮食等）占比最大。二、多选题（每题2分，共10题）1.健康管理师在制定健康计划时，需考虑的个体因素包括？A.生活方式B.经济条件C.文化背景D.疾病严重程度E.患者偏好答案：A、B、C、D、E解析：个体化需全面评估。2.企业健康管理项目效果评估的常用指标有？A.体检异常率变化B.员工健康知识得分C.慢病发病率下降D.员工满意度E.健康管理服务覆盖率答案：A、B、C、D、E解析：效果评估需多维度。3.中医体质辨识中，“气虚质”的常见表现有？A.容易疲乏B.面色晄白C.自汗D.语声低怯E.舌淡红胖嫩答案：A、B、C、D、E解析：均为气虚质典型特征。4.慢性病自我管理支持服务可包括？A.病友经验分享会B.健康教育手册C.远程咨询平台D.定期随访提醒E.药物不良反应监测答案：A、B、C、D、E解析：支持服务形式多样。5.健康档案管理中，以下哪些属于“完整性”要求？A.基础信息齐全B.检查结果及时更新C.记录连续性D.数据可追溯E.保密措施到位答案：A、B、C、D解析：完整性不包含保密性。6.社区开展健康讲座时，提高参与度的措施有？A.主题贴近居民需求B.提供健康礼品C.时间安排在周末D.邀请专家授课E.限制参与人数答案：A、B、D解析：人数限制可能降低参与度。7.中医“治未病”的三大原则是？A.未病先防B.既病防变C.瘥后防复D.情志调养E.药物干预答案：A、B、C解析：三大原则为预防、防变、防复。8.健康风险评估报告中的“危险因素”可能包括？A.吸烟B.高血压C.饮酒D.肥胖E.家族史答案：A、B、C、D、E解析：危险因素涵盖行为、临床、家族等。9.企业健康管理服务合同中，双方的权利义务应明确哪些内容？A.服务范围B.费用结算方式C.患者隐私保护责任D.服务人员资质要求E.争议解决机制答案：A、B、C、D、E解析：合同需全面规范。10.老年人健康管理服务可包括？A.慢病筛查B.营养评估C.康复指导D.心理疏导E.独居老人安全巡查答案：A、B、C、D、E解析：老年人服务需多维度。三、判断题（每题1分，共10题）1.健康风险评估只能预测慢性病发生概率，不能评估急性病风险。答案：×解析：部分模型可评估意外风险。2.中医体质辨识与西医诊断结果完全无关。答案：×解析：部分体质与西医疾病相关（如痰湿质与高血压）。3.健康管理师在服务中需对患者信息严格保密，但可向家属透露所有内容。答案：×解析：家属披露需经患者授权。4.健康档案的“完整性”要求所有记录必须实时更新。答案：×解析：完整性指信息全面，不强制实时。5.企业健康管理项目若未达到预期效果，健康管理师无需承担责任。答案：×解析：效果未达标需分析原因。6.中医“治未病”仅适用于健康人群。答案：×解析：既病防变、瘥后防复也适用。7.健康生活方式干预能有效降低所有慢性病风险。答案：×解析：干预效果受个体差异影响。8.健康档案中的“主观信息”仅包括患者自述症状。答案：×解析：还包括患者对健康的认知等。9.健康风险评估报告中的“低风险”意味着不会患病。答案：×解析：低风险仅表示概率较低。10.老年人健康管理服务需强制要求其定期体检。答案：×解析：需尊重老年人意愿。四、简答题（每题5分，共4题）1.简述健康管理师在慢病管理中如何提高患者依从性？答案：-制定个体化、可执行的干预计划；-加强健康教育，提升患者认知；-建立随访机制，及时反馈与调整；-组建患者支持小组，分享经验；-运用激励措施（如积分奖励）。解析：依从性提升需结合技术、沟通与情感支持。2.简述中医体质辨识在健康干预中的应用价值。答案：-个性化干预方案（如痰湿质建议低脂饮食）；-预测疾病易感性（如气虚质易感冒）；-指导养生方法（如阳虚质需温补）；-提高干预效果（体质改善可降低风险）。解析：体质辨识为干预提供理论依据。3.简述企业健康管理项目效果评估的流程。答案：-确定评估目标与指标；-收集基线数据（体检、问卷等）；-过程监测（参与度、行为改变）；-终期数据分析（指标对比）；-撰写评估报告并提出改进建议。解析：评估需科学、系统。4.简述老年人健康管理服务中需特别注意的问题。答案：-尊重老年人自主权（如用药选择）；-关注多重慢性病共存问题；-结合家庭支持（如子女培训照护技巧）；-考虑经济负担（如服务定价）；-加强安全防护（如跌倒预防）。解析：老年人服务需人文关怀与实用兼顾。五、论述题（10分，共1题）试述健康管理师在社区开展健康促进活动时，如何平衡“知识普及”与“行为改变”的关系？答案：健康管理师在社区活动中需采取“知行合一”策略：1.知识普及需具针对性：通过问卷调查了解居民需求，避免“大水漫灌”。例如，肥胖率高时聚焦饮食知识，而非泛泛讲养生。2.行为改变需可操作：将理论转化为具体行动（如“每天万步走”比“多运动”更有效）。可设计阶梯式目标（如先从散步开始）。3.结合激励与支持：运