卫生院爱国卫生运动制度

PAGE卫生院爱国卫生运动制度一、总则（一）目的为深入贯彻落实爱国卫生运动方针，加强卫生院爱国卫生工作管理，改善卫生院环境卫生状况，预防和控制疾病传播，保障患者、医护人员及职工的身体健康，特制定本制度。（二）依据本制度依据《中华人民共和国传染病防治法》、《公共场所卫生管理条例》、《医疗机构消毒技术规范》等相关法律法规及行业标准制定。（三）适用范围本制度适用于卫生院全体员工、就诊患者及来访人员。二、组织管理（一）爱国卫生运动领导小组成立以卫生院院长为组长，各科室负责人为成员的爱国卫生运动领导小组。领导小组负责全面领导、组织、协调卫生院爱国卫生工作，制定工作计划和目标，定期召开会议研究解决爱国卫生工作中的重大问题。（二）职责分工1.院长职责全面负责卫生院爱国卫生工作，将爱国卫生工作纳入卫生院发展规划和年度工作计划，并组织实施。定期检查爱国卫生工作落实情况，协调解决工作中的困难和问题。对爱国卫生工作成绩突出的科室和个人进行表彰和奖励，对工作不力的进行批评和督促整改。2.各科室负责人职责负责本科室爱国卫生工作的组织实施，制定本科室爱国卫生工作计划并组织落实。组织本科室人员开展环境卫生清扫、消毒、通风等工作，保持科室环境整洁卫生。加强对本科室人员的健康教育，提高职工的卫生意识和自我保健能力。配合卫生院爱国卫生运动领导小组做好相关工作，及时反馈本科室爱国卫生工作情况。3.专（兼）职爱国卫生工作人员职责负责制定卫生院爱国卫生工作计划、总结及相关文件资料的收集、整理和归档。组织开展爱国卫生宣传教育活动，普及卫生知识，提高职工和患者的卫生意识。定期对卫生院环境卫生状况进行检查和评估，督促各科室落实卫生管理制度，对发现的问题及时提出整改意见并跟踪落实。负责与上级爱国卫生运动委员会及相关部门的沟通协调，及时上报爱国卫生工作信息。三、环境卫生管理（一）室内环境卫生1.各科室每天上班前对室内进行清扫，包括地面、桌面、门窗、墙壁、设备设施等，保持室内整洁干净，无灰尘、无污渍、无杂物。2.定期对室内物品进行整理和归位，保持物品摆放整齐有序，通道畅通无阻。3.保持室内空气流通，每天至少开窗通风2次，每次通风时间不少于30分钟，必要时可使用空气净化器等设备改善室内空气质量。4.加强对室内公共区域的卫生管理，如候诊区、卫生间、楼梯间等，安排专人负责清扫和保洁，及时清理垃圾和废弃物，定期进行消毒。（二）室外环境卫生1.卫生院每周组织一次室外环境卫生大扫除，对卫生院周边环境、道路、绿化带等进行全面清扫，清除杂草、垃圾、杂物等。2.加强对卫生院周边环境卫生的巡查，及时发现和制止乱倒垃圾、乱摆摊点等影响环境卫生的行为。3.做好卫生院绿化养护工作，定期对花草树木进行修剪、浇水、施肥、病虫害防治等，保持绿化景观美观整洁。4.加强对卫生院污水处理设施的管理，确保污水达标排放，防止污水外溢和污染环境。（三）环境卫生检查与考核1.卫生院爱国卫生运动领导小组定期对各科室环境卫生状况进行检查，检查内容包括室内外环境卫生、物品摆放、通风消毒等情况。2.制定环境卫生检查标准和评分细则，采用百分制评分，对检查结果进行量化考核。3.对环境卫生不达标的科室下达整改通知书，责令限期整改，并跟踪复查整改情况。对整改不力的科室进行通报批评，并纳入绩效考核。4.将环境卫生检查结果与科室及个人的评先评优挂钩，对环境卫生工作成绩突出的科室和个人给予表彰和奖励。四、健康教育（一）健康教育计划制定年度健康教育计划，明确健康教育内容、形式、对象及实施时间等，确保健康教育工作有序开展。（二）健康教育内容1.普及卫生知识，包括个人卫生、环境卫生、饮食卫生、疾病预防等方面的知识。2.宣传爱国卫生运动的意义、目的和任务，提高职工和患者对爱国卫生工作的认识和参与度。3.开展季节性传染病、慢性病等防治知识宣传，提高职工和患者的自我保健能力。4.加强对控烟、限酒等健康生活方式的宣传教育，倡导健康文明的生活方式。（三）健康教育形式1.举办健康教育讲座：定期邀请专家或本院医护人员为职工和患者举办健康教育讲座，讲解卫生知识和疾病防治常识。2.发放健康教育资料：在卫生院候诊区、科室等场所放置健康教育宣传资料，如宣传册、折页、海报等，供职工和患者免费取阅。3.利用电子显示屏、宣传栏等进行宣传：在卫生院电子显示屏滚动播放健康教育知识，在宣传栏张贴健康教育海报，定期更新宣传内容。4.开展健康咨询活动：在世界卫生日、全国爱牙日等纪念日，组织医护人员开展健康咨询活动，为职工和患者提供免费的健康咨询和义诊服务。（四）健康教育效果评估1.定期对职工和患者进行健康教育知识知晓率和行为形成率调查，了解健康教育效果。2.根据调查结果，分析健康教育工作中存在的问题，及时调整健康教育内容和形式，提高健康教育效果。3.将健康教育效果评估结果纳入卫生院绩效考核内容，对健康教育工作成绩突出的科室和个人给予表彰和奖励。五、病媒生物防制（一）病媒生物防制计划制定病媒生物防制工作计划，明确防制目标、措施、责任人和实施时间等，确保病媒生物防制工作有效开展。（二）病媒生物防制措施1.环境治理：加强卫生院环境卫生管理，清除病媒生物孳生场所，如清理积水、垃圾、杂物等，保持环境整洁卫生。2.物理防制：在卫生院各科室、食堂、卫生间等场所安装防鼠设施，如鼠夹、鼠笼、粘鼠板等；安装防蚊蝇设施，如纱窗、门帘、灭蚊灯等。|防制对象|具体设施|安装位置||||||老鼠|鼠夹|食堂、仓库等老鼠易出没的地方||老鼠|鼠笼|同鼠夹||老鼠|粘鼠板|各科室角落、墙边等||蚊子|纱窗|各科室窗户||蚊子|门帘|食堂、病房等出入口||苍蝇|灭蚊灯|食堂、候诊区等人员密集场所|3.化学防制：根据病媒生物种类和密度，合理选用安全、有效的杀虫剂、灭鼠剂等进行化学防制。在使用化学药剂时，严格按照操作规程进行，避免对人体和环境造成危害。4.生物防制：积极推广生物防制方法，如投放食蚊鱼、种植驱蚊植物等，减少化学药剂的使用，降低对环境的污染。（三）病媒生物监测1.建立病媒生物监测制度，定期对卫生院病媒生物种类、密度进行监测，掌握病媒生物消长规律，为病媒生物防制工作提供科学依据。2.监测内容包括鼠密度、蚊密度、蝇密度等，采用定点监测和随机抽查相结合的方法进行。3.每月对监测结果进行汇总分析，及时发现病媒生物防制工作中存在的问题，并采取针对性措施进行整改。（四）病媒生物防制效果评估1.定期对病媒生物防制效果进行评估，评估内容包括病媒生物密度下降情况、防制措施落实情况等。2.采用现场检查、问卷调查等方式进行评估，根据评估结果对病媒生物防制工作进行总结和分析，不断改进防制措施，提高防制效果。3.将病媒生物防制效果评估结果纳入卫生院绩效考核内容，对病媒生物防制工作成绩突出的科室和个人给予表彰和奖励。六、控烟管理（一）控烟制度1.制定卫生院控烟制度，明确控烟目标、措施、责任人和奖惩办法等，全面推进卫生院控烟工作。2.卫生院室内外全面禁止吸烟，设置明显禁烟标识，在候诊区、科室、会议室、食堂等场所张贴禁烟海报和标语。3.加强对职工的控烟宣传教育，提高职工的控烟意识和自觉性，鼓励职工戒烟，为戒烟职工提供必要的帮助和支持。（二）控烟措施1.成立控烟巡查小组，定期对卫生院各科室、场所进行巡查，及时发现和制止吸烟行为。2.在卫生院设置吸烟区，吸烟区应远离人员密集场所和建筑物入口，并有明显标识。吸烟区应配备烟灰缸、垃圾桶等设施，并保持清洁卫生。3.对违反控烟制度的职工进行批评教育，并记录在案。对多次违反控烟制度的职工，按照卫生院奖惩办法进行处理。4.加强对患者及家属的控烟宣传，引导患者及家属不在卫生院内吸烟。（三）控烟效果评估1.定期对卫生院控烟效果进行评估，评估内容包括吸烟人数减少情况、职工控烟意识提高情况、患者及家属对控烟工作的满意度等。2.采用现场观察、问卷调查等方式进行评估，根据评估结果对控烟工作进行总结和分析，不断改进控烟措施，提高控烟效果。3.将控烟效果评估结果纳入卫生院绩效考核内容，对控烟工作成绩突出的科室和个人给予表彰和奖励。七、食品卫生管理（一）食品卫生管理制度1.建立健全食品卫生管理制度，明确食品采购、储存、加工、销售等环节的卫生要求和操作规范，确保食品卫生安全。2.加强对食品从业人员的健康管理，食品从业人员必须持有有效的健康证明，每年进行健康检查，取得健康合格证后方可上岗。3.加强对食品从业人员的卫生知识培训，培训内容包括食品卫生法律法规、食品加工操作规范、个人卫生要求等，提高食品从业人员的卫生意识和操作技能。（二）食品采购与储存1.食品采购应选择具有合法资质的供应商，并索取食品生产经营许可证、产品合格证明等相关证件。采购的食品应符合国家食品安全标准，严禁采购腐败变质、过期食品等。2.食品储存应分类分区存放，隔墙离地，保持通风良好，防止食品受潮、霉变、变质。食品仓库应配备必要的冷藏、冷冻设备，确保食品储存温度符合要求。3.定期对食品仓库进行清理和盘点，及时清理过期、变质食品，并做好记录。（三）食品加工与销售1.食品加工应严格按照食品加工操作规范进行，做到生熟分开、煮熟煮透，防止交叉污染。食品加工过程中应使用符合卫生标准的食品添加剂，严禁超范围、超剂量使用。2.食品销售应在清洁、卫生的环境中进行，销售人员应穿戴清洁的工作衣帽，保持个人卫生。销售的食品应放置在清洁、卫生的容器或货架上，不得直接接触地面。3.加强对食品加工和销售场所的卫生管理，定期进行清扫、消毒，保持环境整洁卫生。（四）食品卫生检查与考核1.卫生院食品安全管理小组定期对食品卫生状况进行检查，检查内容包括食品采购、储存、加工、销售等环节的卫生情况，食品从业人员的健康状况和卫生知识掌握情况等。2.制定食品卫生检查标准和评分细则，采用百分制评分，对检查结果进行量化考核。3.对食品卫生不达标的科室下达整改通知书，责令限期整改，并跟踪复查整改情况。对整改不力的科室进行通报批评，并纳入绩效考核。4.将食品卫生检查结果与科室及个人的评先评优挂钩，对食品卫生工作成绩突出的科室和个人给予表彰和奖励。八、突发公共卫生事件应急管理（一）应急组织机构与职责1.成立卫生院突发公共卫生事件应急领导小组，由院长担任组长，各科室负责人为成员。应急领导小组负责全面领导、组织、协调卫生院突发公共卫生事件应急处置工作。2.明确应急领导小组各成员的职责分工，确保应急处置工作有序开展。应急领导小组下设应急处置办公室，负责日常工作的组织协调和信息收集、报告等工作。（二）应急预案制定与演练1.制定卫生院突发公共卫生事件应急预案，明确应急处置的基本原则、组织机构、应急响应程序、处置措施等内容，确保应急处置工作有章可循。2.定期组织开展突发公共卫生事件应急演练，演练内容包括呼吸道传染病疫情处置、食物中毒事件处置等，提高卫生院应急处置能力和职工的应急意识。3.演练结束后，对应急演练效果进行评估，总结经验教训，及时修订应急预案，完善应急处置措施。（三）应急物资储备与管理1.建立健全应急物资储备制度，储备必要的应急物资，如防护用品、消毒药品、医疗器械、急救药品等，确保应急物资充足、完好、有效。2.对应急物资进行分类存放，建立物资台账，定期进行检查、维护和更新，确保应急物资随时可用。3.加强对应急物资储备库的管理，保持储备库环境整洁卫生，通风良好，防止应急物资受潮、霉变、损坏。（四）应急处置与报告1.发生突发公共卫