街道环境卫生奖惩制度

PAGE街道环境卫生奖惩制度一、总则（一）目的为加强街道环境卫生管理，提高环境卫生质量，营造整洁、优美、舒适的街道环境，特制定本奖惩制度。（二）适用范围本制度适用于街道辖区内所有参与环境卫生作业的单位、个人以及涉及街道环境卫生管理的相关部门和人员。（三）基本原则1.奖惩分明原则：对在街道环境卫生工作中表现突出的单位和个人给予奖励，对违反环境卫生管理规定的行为进行处罚。2.公平公正原则：奖惩标准明确，程序公开透明，确保奖惩结果公平公正。3.教育与惩罚相结合原则：通过奖励和惩罚，引导和督促各单位及个人积极履行环境卫生责任，同时注重教育，提高环保意识。二、职责分工（一）街道环境卫生管理部门1.负责制定街道环境卫生工作计划、目标和考核标准，并组织实施。2.对街道环境卫生状况进行日常巡查和监督检查，及时发现问题并督促整改。3.组织开展环境卫生宣传教育活动，提高居民环保意识。4.负责对参与环境卫生作业的单位和个人进行考核评价，依据本制度实施奖惩。（二）各社区居委会1.负责本社区环境卫生的日常管理工作，组织居民开展环境卫生整治活动。2.配合街道环境卫生管理部门做好环境卫生监督检查工作，及时反馈居民对环境卫生的意见和建议。3.协助街道环境卫生管理部门对本社区内违反环境卫生管理规定的行为进行制止和劝导。（三）环境卫生作业单位1.按照街道环境卫生管理部门的要求，认真履行环境卫生作业职责，确保作业质量。2.加强对作业人员的管理和培训，提高作业人员的业务素质和服务水平。3.定期对作业设备进行维护和保养，确保设备正常运行。4.积极配合街道环境卫生管理部门的监督检查工作，对发现的问题及时整改。（四）街道辖区内各单位1.负责本单位办公区域及周边环境卫生的日常管理工作，保持环境整洁。2.按照街道环境卫生管理部门的要求，积极参与街道环境卫生整治活动。3.教育引导本单位职工遵守环境卫生管理规定，爱护街道环境。三、环境卫生标准（一）道路清扫保洁标准1.路面应保持整洁，无杂物、无积水、无明显污渍。2.人行道、绿化带、树穴等区域应无垃圾、无杂物。清扫作业应达到“五净五无”标准，即路面净、路沿净、人行道净、雨水井口净、树穴净；无垃圾、无杂物、无污水、无粪便、无渣土。（二）垃圾收集运输标准1.垃圾应日产日清，严禁垃圾积存。2.垃圾收集容器应定期清理，保持外观整洁，无破损、无异味。3.垃圾运输车辆应密闭运输，防止垃圾泄漏、飞扬，运输过程中不得沿途撒漏。（三）公共厕所卫生标准1.公共厕所应保持清洁卫生，无异味，地面、墙面、门窗等应无污渍。2.设施设备应完好无损，正常使用，定期进行维护和消毒。3.应配备专人管理，及时清理粪便和垃圾，保持厕所内环境整洁。（四）环境卫生设施维护标准1.垃圾桶、果皮箱等垃圾收集容器应定期检查和维护，及时更换损坏部件，确保正常使用。2.垃圾转运站、公厕等环境卫生设施应定期进行维修和保养，保持设施设备完好，运行正常。3.街道内的路灯、果皮箱、宣传栏等公共设施应保持整洁，无损坏、无乱张贴现象。四、奖励制度（一）奖励对象1.在街道环境卫生工作中表现突出的环境卫生作业单位。2.积极参与街道环境卫生整治活动，成绩显著的社区居委会和街道辖区内各单位。3.遵守环境卫生管理规定，爱护街道环境，表现优秀的个人。（二）奖励条件1.环境卫生作业单位严格按照环境卫生作业标准和要求，认真履行职责，作业质量高，在街道环境卫生检查考核中成绩优异。积极推广应用新技术、新设备、新工艺，提高环境卫生作业效率和质量，取得显著成效。在应对突发环境卫生事件中，能够迅速响应，积极配合，出色完成任务。2.社区居委会和街道辖区内各单位组织开展环境卫生整治活动成效显著，社区或单位环境面貌得到明显改善。积极配合街道环境卫生管理部门工作，主动承担环境卫生责任，在环境卫生宣传教育、监督管理等方面发挥积极作用。对街道环境卫生工作提出合理化建议并被采纳，对提高街道环境卫生水平有较大贡献。3.个人长期坚持参与街道环境卫生志愿服务活动，表现突出。及时发现并制止他人违反环境卫生管理规定的行为，维护街道环境秩序。对破坏街道环境卫生的行为进行举报，经查证属实。（三）奖励方式1.通报表扬：对表现突出的单位和个人进行全街道通报表扬。2.物质奖励：给予一定金额的奖金或奖品。3.荣誉奖励：授予“环境卫生先进单位”、“环境卫生优秀个人”等荣誉称号。（四）奖励程序1.由街道环境卫生管理部门根据日常巡查、检查考核情况以及各社区居委会、街道辖区内各单位的推荐，提出奖励对象名单。2.对拟奖励对象进行公示，公示期为[X]个工作日。公示无异议后，报街道办事处批准。3.街道办事处对批准的奖励对象进行表彰奖励，颁发荣誉证书、奖金或奖品。五、惩罚制度（一）惩罚对象1.违反环境卫生管理规定的环境卫生作业单位。2.不履行环境卫生责任的社区居委会和街道辖区内各单位。3.违反环境卫生管理规定的个人。（二）惩罚情形1.环境卫生作业单位未按照环境卫生作业标准和要求进行作业，作业质量不达标的。垃圾未日产日清，存在垃圾积存现象的。垃圾收集容器未定期清理，外观不整洁，有破损、异味的。垃圾运输车辆未密闭运输，沿途撒漏垃圾的。对街道环境卫生管理部门的监督检查不配合，拒不整改问题的。2.社区居委会和街道辖区内各单位本社区或单位办公区域及周边环境卫生脏乱差，经督促仍不整改的。不配合街道环境卫生整治活动，拒不履行环境卫生责任的。对本社区或单位职工教育管理不到位，导致出现破坏街道环境卫生行为的。3.个人随地吐痰、乱扔垃圾、乱倒污水等破坏街道环境卫生的行为。在街道内乱张贴、乱涂写、乱刻画的。损坏环境卫生设施的。阻碍环境卫生作业人员正常工作的。（三）惩罚方式1.警告：对初次违反环境卫生管理规定的单位和个人给予警告，责令限期整改。2.罚款：对违反环境卫生管理规定的单位和个人，根据情节轻重处以一定金额的罚款。3.媒体曝光：对违反环境卫生管理规定情节严重、造成恶劣影响的单位和个人，通过媒体进行曝光。4.取消评优资格：对违反环境卫生管理规定的单位和个人，取消当年各类评优评先资格。（四）惩罚程序1.街道环境卫生管理部门在日常巡查、检查考核中发现违反环境卫生管理规定的行为后，应及时进行记录，并下达《责令整改通知书》，责令责任单位或个人限期整改。2.对逾期未整改或整改不到位的，街道环境卫生管理部门应进行立案调查，收集相关证据材料。3.根据调查结果，按照本制度规定的惩罚方式提出处罚建议，报街道办事处批准。4.街道办事处对批准的处罚决定向被处罚单位或个人送达《行政处罚决定书》，告知其处罚依据和权利。5.被处罚单位或个人对处罚决定不服的，可以依法申请行政复议或提起行政诉讼。在复议或诉讼期间，不停止处罚决定的执行。六、监督与考核（一）监督机制1.街道环境卫生管理部门应建立健全环境卫生监督检查制度，定期对街道环境卫生状况进行巡查和检查。2.设立环境卫生举报电话和邮箱，接受居民对街道环境卫生问题以及违反环境卫生管理规定行为的举报。对举报属实的，给予举报人一定奖励。3.充分发挥社区居委会、志愿者队伍等社会力量的监督作用，鼓励居民积极参与街道环境卫生监督管理。（二）考核办法1.街道环境卫生管理部门制定详细的环境卫生考核标准，对环境卫生作业单位、社区居委会和街道辖区内各单位进行量化考核。2.考核内容包括道路清扫保洁、垃圾收集运输、公共厕所卫生、环境卫生设施维护等方面。3.考核方式采取日常检查、定期抽查、专项检查相结合的方式进行。4.每月对各单位的环境卫生工作进行综合评价，排名通报。年度进行总评，评选出环境卫生工作先进单位和后进单位。（三）结果运用