金华2025年金华市卫生健康委员会所属事业单位招聘44人（第二批）笔试历年参考题库附带答案详解

[金华]2025年金华市卫生健康委员会所属事业单位招聘44人（第二批）笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某医院需要对患者就诊流程进行优化，现有A、B、C三个科室，A科室患者平均就诊时间为15分钟，B科室为20分钟，C科室为25分钟。若要提高整体服务效率，应该优先采取哪种措施？A.增加A科室的医生数量B.优化C科室的就诊流程C.减少B科室的服务项目D.统一三个科室的就诊时间2、在医疗质量管理中，以下哪种方法最适合用于分析医疗事故的原因并制定预防措施？A.鱼骨图分析法B.横道图法C.饼状图统计法D.折线图趋势法3、某医院护理部计划对全院护士进行专业技能培训，现有甲、乙、丙三个培训方案可供选择。甲方案培训周期为3个月，可培训护士80人；乙方案培训周期为2个月，可培训护士60人；丙方案培训周期为4个月，可培训护士100人。若要培训240名护士且培训周期不超过6个月，应如何选择方案组合最为合理？A.甲方案3次，乙方案1次B.丙方案2次，乙方案1次C.甲方案2次，丙方案1次D.乙方案3次，甲方案1次4、某医疗机构开展健康体检活动，体检项目包括血常规、心电图、B超、X光四项检查。已知参加体检的人员中，每人都至少做两项检查，其中做血常规的有120人，做心电图的有90人，做B超的有80人，做X光的有70人。则参加体检的最少人数为：A.100人B.120人C.140人D.160人5、某医院需要将一批医疗器械从仓库运送到各科室，如果用大货车运输需要8小时，用小货车运输需要12小时。现在两车同时从仓库出发，运送途中大货车因故障停留了1小时维修，小货车正常行驶。当大货车修好后，两车继续同时运输，问从出发到完成运输共用了多少小时？A.6小时B.6.5小时C.7小时D.7.5小时6、某社区健康服务中心开展健康知识宣传活动，参加活动的居民中，年龄在30-50岁的人数比50岁以上的人数多40人，而30岁以下的人数是50岁以上人数的一半。如果参加活动的总人数为180人，那么30-50岁年龄段的居民有多少人？A.70人B.80人C.90人D.100人7、某医院需要对一批医疗器械进行消毒处理，现有三种消毒方式：紫外线消毒、高温蒸汽消毒和化学消毒剂消毒。若要对精密电子设备进行消毒，应优先选择哪种方式？A.紫外线消毒B.高温蒸汽消毒C.化学消毒剂消毒D.高温蒸汽消毒和化学消毒剂消毒结合使用8、在医疗废物分类管理中，使用过的一次性注射器、输液器等医疗器具应归类为：A.感染性废物B.损伤性废物C.化学性废物D.药物性废物9、某医院护理部计划对全院护理人员进行专业技能培训，现有内科、外科、儿科三个科室的护理人员共120人需要参加培训。已知内科护理人员比外科多15人，儿科护理人员是外科的2倍。问外科护理人员有多少人？A.25人B.30人C.35人D.40人10、在一次医疗质量检查中，发现某科室的病历合格率为85%，不合格病历中有60%存在用药错误，其余为格式错误。如果该科室共有病历200份，那么存在用药错误的病历有多少份？A.17份B.18份C.23份D.30份11、某医院护理部需要制定护理质量评估标准，要求涵盖患者满意度、护理技术操作规范性、病区管理等多个维度。这主要体现了管理的哪一基本职能？A.计划职能B.组织职能C.领导职能D.控制职能12、在医疗机构的日常运营中，医生、护士、药剂师、检验师等不同专业人员需要密切协作，共同为患者提供医疗服务。这体现了现代医疗体系的什么特征？A.专业化分工B.团队协作化C.技术密集化D.服务人性化13、某医院门诊部共有医生、护士、行政人员三类工作人员，其中医生占总人数的40%，护士比医生多20人，行政人员是护士人数的一半。如果行政人员有30人，则该门诊部共有工作人员多少人？A.150人B.180人C.200人D.220人14、某社区卫生服务中心开展健康教育活动，准备制作宣传材料。现有红、黄、蓝三种颜色的宣传册，每种颜色的数量比例为3:4:5。如果红色宣传册比黄色少120份，则三种颜色宣传册总共有多少份？A.1440份B.1560份C.1680份D.1800份15、某医疗机构为提升服务质量，计划对医护人员进行专业技能培训。现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室需要培训的医护人员数量比例为3:4:5，若总共需要培训72人，则外科需要培训的医护人员数量为多少人？A.24人B.30人C.36人D.40人16、某医院门诊部统计发现，本月接诊患者中，慢性病患者占比为60%，急性病患者占比为30%，其他疾病患者占比为10%。如果本月接诊慢性病患者比急性病患者多180人，则本月门诊部总共接诊患者多少人？A.600人B.800人C.900人D.1200人17、某医院护理部需要对全院护理人员进行业务培训，现有内科、外科、儿科三个科室的护理人员共120人参加培训。已知内科护理人员人数是外科的1.5倍，儿科护理人员比外科少10人。问外科护理人员有多少人？A.30人B.35人C.40人D.45人18、在一次医疗质量检查中，某科室需要从5名主治医师中选出2名组成检查小组，同时从6名护士中选出3名配合检查工作。问共有多少种不同的人员组合方式？A.150种B.200种C.180种D.120种19、某医院计划对医护人员进行专业技能考核，现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室需要安排不同的考核顺序。如果要求内科必须在儿科之前进行考核，那么三个科室的考核安排共有多少种不同的方案？A.2种B.3种C.4种D.6种20、某医疗机构开展健康知识普及活动，统计显示：参加活动的人中，60%了解预防知识A，50%了解预防知识B，30%同时了解两种知识。请问既不了解知识A也不了解知识B的人所占比例是多少？A.10%B.20%C.30%D.40%21、某医院护理部需要统计本月患者满意度调查结果，发现满意患者占总调查人数的60%，不满意患者占30%，其余为一般评价。如果一般评价的患者有20人，那么参与调查的总人数是多少？A.180人B.200人C.220人D.240人22、在一次医学知识竞赛中，甲、乙、丙三人共答对了72道题目。已知乙答对的题目数是甲的2倍，丙答对的题目数比甲多6道。问甲答对了多少道题目？A.15道B.16道C.17道D.18道23、某医院计划对医护人员进行专业技能培训，现有内科、外科、儿科三个科室的医护人员参加培训。已知内科参训人数比外科多20人，儿科参训人数是外科的一半，若三个科室参训总人数为140人，则外科参训人数为多少人？A.40人B.45人C.50人D.60人24、在医疗质量评估中，某医院连续三个月的患者满意度分别为85%、88%、91%，若按照等权重计算该季度平均满意度，则平均满意度约为多少？A.87%B.88%C.89%D.90%25、近年来，随着数字化技术的快速发展，传统医疗服务模式正在发生深刻变革。智慧医疗通过大数据、人工智能等技术手段，有效提升了医疗服务效率和质量。这种变化主要体现了以下哪种发展理念？A.绿色发展理念B.创新发展理念C.协调发展理念D.开放发展理念26、在构建和谐医患关系的过程中，医生不仅要具备精湛的医疗技术，还要注重人文关怀，理解患者的心理需求，这体现了医疗服务的哪种特征？A.专业性与技术性并重B.科学性与人文性统一C.系统性与整体性结合D.规范性与创新性融合27、某医院计划对病房进行重新布局，现有A、B、C三个科室需要安排病房，已知A科室需要的病房数比B科室多2间，C科室需要的病房数是B科室的2倍，三个科室共需要病房32间。请问B科室需要多少间病房？A.6间B.8间C.10间D.12间28、在一场医疗技能竞赛中，甲、乙、丙三人参加理论考试和实操考试，已知甲的总分比乙高15分，丙的总分比乙低8分，三人总分之和为243分。请问甲的总分是多少分？A.96分B.81分C.89分D.101分29、某医院为提升服务质量，决定对医护人员进行专业技能培训。现有内科、外科、儿科三个科室的医护人员共120人参加培训，其中内科人数占总人数的40%，外科人数比儿科人数多20人。求外科和儿科各有多少人参加培训？A.外科48人，儿科28人B.外科50人，儿科30人C.外科52人，儿科32人D.外科54人，儿科34人30、某医疗设备公司新研发的检测仪器在临床试验中表现出色，其准确率达到95%，假设有1000个样本进行检测，其中真正患病的样本占20%。如果该仪器将健康样本误判为患病的概率为8%，那么该仪器正确识别健康样本的数量是多少？A.736个B.740个C.730个D.720个31、某医院需要对医护人员进行专业技能考核，考核内容包括理论知识测试和实践操作两个部分。已知参加考核的医护人员中，有80%通过了理论知识测试，70%通过了实践操作考核，60%两项都通过了。那么两项都没有通过的医护人员占比为多少？A.5%B.10%C.15%D.20%32、在医疗质量管理中，统计数据显示某科室患者满意度与医护人员服务态度评分呈正相关关系。下列哪项表述最准确地反映了这一统计结果的含义？A.患者满意度提高必然导致医护人员服务态度评分提升B.医护人员服务态度改善有助于提高患者满意度C.患者满意度与医护人员服务态度存在因果关系D.两项指标的变化方向总是完全一致33、某医院护理部需要对患者满意度进行调研，计划从住院患者中抽取样本。已知该院内科病房有患者120人，外科病房有患者150人，妇产科病房有患者90人。若要按各科室患者比例进行分层抽样，总共抽取36人，则外科病房应抽取的人数为：A.12人B.15人C.18人D.20人34、医疗机构在处理医疗废物时，必须严格执行分类收集制度。根据相关规定，以下哪种废物不属于感染性废物？】A.被患者血液污染的棉球B.病原体培养基C.废弃的过期药品D.病理标本35、某医院计划对住院患者进行满意度调查，采用分层抽样方法从内科、外科、妇科、儿科四个科室中抽取样本。已知四个科室的住院患者人数比例为3:4:2:1，若总共抽取120名患者，则外科科室应抽取的患者人数为：A.36人B.48人C.24人D.12人36、在医疗质量管理中，某医院统计了连续12个月的手术感染率数据，发现数据呈现明显的季节性变化规律。为了分析这种变化趋势，最适合采用的统计图表是：A.饼图B.条形图C.折线图D.散点图37、某医院护理部需要统计本月各科室护理质量评分情况，已知内科护理质量评分比外科高15分，外科比儿科高10分，三个科室评分总和为255分，则外科护理质量评分为多少分？A.70分B.80分C.85分D.90分38、在一次医疗安全培训中，参训人员被分为3个小组进行讨论，第一组人数是第二组的2倍，第三组比第二组多8人，若总参训人数为44人，则第二组有多少人？A.10人B.12人C.14人D.16人39、某医院护理部需要制定护理质量管理制度，其中涉及护理安全、护理技术操作规范、护理文书书写标准等多个方面。这体现了管理学中的哪种管理职能？A.计划职能B.组织职能C.领导职能D.控制职能40、在医疗团队协作中，医生、护士、药剂师等不同专业人员需要充分发挥各自专业优势，同时保持有效沟通协调。这种管理模式主要体现了系统管理理论中的什么原理？A.整体性原理B.层次性原理C.开放性原理D.动态性原理41、某医院为提升服务质量，计划对医护人员进行专业技能培训。现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室需要培训的人员比例为3:4:2，如果总共需要培训54人，则外科需要培训多少人？A.12人B.18人C.24人D.30人42、某医疗机构开展健康知识普及活动，要求每位医护人员每月至少完成8小时的健康宣教工作。若某科室有15名医护人员，他们按要求完成一个月的宣教工作总共需要多少小时？A.100小时B.120小时C.150小时D.180小时43、某医院计划对病房进行重新布局，现有A、B、C三个科室需要安排病房，已知A科室需要2间病房，B科室需要3间病房，C科室需要4间病房。现有9间病房可供分配，且每个科室至少要安排1间病房，问共有多少种分配方案？A.12种B.20种C.15种D.25种44、某医疗机构统计显示，本月门诊量比上月增加了25%，如果下月门诊量比本月减少20%，则下月门诊量与上月相比：A.增加了5%B.减少了5%C.持平D.增加了10%45、某医院护理部需要安排6名护士进行轮班，要求每班必须有至少2名护士在岗。如果每天分为早班、中班、晚班三个班次，且每名护士每天只能上一个班次，那么安排方案中至少有一班次人数超过2人的概率为：A.1/3B.2/3C.5/9D.7/946、在医疗质量管理中，某科室连续监测30天的患者满意度，发现每天满意度都在85%以上。若要证明至少有一天满意度不低于95%，最少需要知道多少天的满意度数据？A.20天B.25天C.28天D.30天47、某医院计划对病房进行重新布局，现有A、B、C三个科室需要安排在相邻的三个房间内。已知A科室不能与C科室相邻，且B科室必须在中间位置。请问符合要求的排列方案有几种？A.1种B.2种C.3种D.4种48、在医疗质量管理中，某科室连续统计了5天的患者满意度数据，分别为85%、88%、92%、87%、90%。这组数据的中位数是多少？A.87%B.88%C.89%D.90%49、某医院护理部需要统计本月病房患者满意度情况，已知内科病房有患者120人，外科病房有患者150人，其中内科病房满意患者占80%，外科病房满意患者占85%。如果从所有患者中随机抽取一名患者，该患者对医疗服务满意的概率是多少？A.0.82B.0.826C.0.83D.0.83550、在一次医疗质量检查中，发现某科室存在医疗文书书写不规范问题。按照医院质量管理体系要求，需要对问题进行分类统计并制定改进措施。这种管理方法主要体现了现代管理学中的哪个原理？A.系统管理原理B.人本管理原理C.质量控制原理D.目标管理原理

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】C科室平均就诊时间最长（25分钟），是整个就诊流程的瓶颈环节。根据管理学中的瓶颈理论，系统效率取决于最慢的环节。优化C科室就诊流程能直接缩短患者等待时间，提高整体服务效率，B项正确。2.【参考答案】A【解析】鱼骨图分析法（因果分析图）专门用于分析问题产生的根本原因，通过人、机、料、法、环等因素逐一排查，适合医疗事故原因分析。横道图主要用于进度管理，饼状图和折线图主要用于数据统计展示，A项正确。3.【参考答案】C【解析】分析各选项：A项需9个月超期；B项周期8个月超期；C项周期10个月超期；D项需5个月培训220人不足。重新计算：丙方案2次（8个月100人）+甲方案2次（6个月160人）=260人超期；丙方案1次+甲方案2次=6个月240人，符合要求。4.【参考答案】B【解析】设参加体检人数为x，每人至少做2项检查，则总检查次数≥2x。四项检查总人次为120+90+80+70=360次。由于每人至少做2项，至多做4项，为使总人数最少，应使每人做检查项目数尽量多。当每人做3项时，360÷3=120人，满足条件。5.【参考答案】A【解析】设总工作量为1，大货车效率为1/8，小货车效率为1/12。大货车故障期间（1小时），只有小货车工作，完成1×(1/12)=1/12工作量。剩余工作量为1-1/12=11/12。两车合作效率为1/8+1/12=5/24，完成剩余工作量需要(11/12)÷(5/24)=4.4小时。总用时1+4.4=5.4小时，约等于6小时。6.【参考答案】B【解析】设50岁以上人数为x，则30-50岁人数为x+40，30岁以下人数为x/2。根据总人数列方程：x+(x+40)+x/2=180，即2.5x+40=180，解得x=56。因此30-50岁人数为56+40=96人。检验：56+96+28=180，符合题意。应选B。7.【参考答案】A【解析】精密电子设备含有大量电子元件和金属部件，高温蒸汽消毒可能损坏电子元件，化学消毒剂可能腐蚀金属部件或留下残留物影响设备性能。紫外线消毒具有穿透性适中、不会产生化学残留、对电子设备无损害的特点，是精密医疗设备消毒的首选方式。8.【参考答案】A【解析】根据医疗废物分类标准，使用过的一次性注射器、输液器等医疗器具因接触患者血液、体液等具有感染性病原体，存在传播感染性疾病的风险，应归类为感染性废物。损伤性废物主要指甲类物品，化学性废物指具有毒性、腐蚀性等化学物质。9.【参考答案】A【解析】设外科护理人员为x人，则内科为(x+15)人，儿科为2x人。根据题意：x+(x+15)+2x=120，化简得4x+15=120，解得x=26.25。由于人数必须为整数，重新验证：设外科为25人，内科为40人，儿科为50人，总计115人不符合；设外科为30人，内科为45人，儿科为60人，总计135人不符合。实际计算：4x=105，x=26.25，应选择最接近的整数25人。10.【参考答案】B【解析】不合格病历占比为1-85%=15%，不合格病历总数为200×15%=30份。其中用药错误占不合格病历的60%，因此用药错误病历数为30×60%=18份。11.【参考答案】A【解析】制定护理质量评估标准属于计划职能的范畴。计划职能是指确定目标并制定实现目标的方案、程序、规则等。制定评估标准是为了解决"做什么"和"怎么做"的问题，通过建立多维度的评估体系来指导后续的护理工作，这正是计划职能的核心内容。12.【参考答案】B【解析】不同专业人员密切协作体现了团队协作化的特征。现代医疗体系强调多学科协作，各种专业人员发挥各自专长同时相互配合，形成有机整体为患者提供全面服务。这与单纯的专业化分工不同，更强调协同合作效应。13.【参考答案】C【解析】根据题意，行政人员30人是护士人数的一半，所以护士有60人。护士比医生多20人，因此医生有40人。医生占总人数的40%，即40人占总数的40%，所以总人数为40÷0.4=100÷0.4=200人。验证：医生40人（20%），护士60人（30%），行政30人（15%），总计130人不够200人，重新计算：设总人数为x，医生0.4x，护士0.4x+20，行政(0.4x+20)÷2=30，解得x=200。14.【参考答案】A【解析】设红、黄、蓝三种颜色宣传册数量分别为3x、4x、5x份。根据题意，红色比黄色少120份，即4x-3x=120，解得x=120。因此红色为360份，黄色为480份，蓝色为600份，总数为360+480+600=1440份，比例3:4:5符合题意。15.【参考答案】A【解析】根据题意，内科、外科、儿科三个科室的培训人数比例为3:4:5，总比例为3+4+5=12。实际总培训人数为72人，所以每一份比例对应72÷12=6人。外科比例为4，因此外科需要培训6×4=24人。16.【参考答案】A【解析】慢性病患者占比60%，急性病患者占比30%，两者相差60%-30%=30%。设总接诊人数为x，则30%x=180，解得x=600人。验证：慢性病患者为600×60%=360人，急性病患者为600×30%=180人，相差360-180=180人，符合题意。17.【参考答案】C【解析】设外科护理人员为x人，则内科为1.5x人，儿科为(x-10)人。根据总人数列方程：x+1.5x+(x-10)=120，解得3.5x=130，x=40。验证：外科40人，内科60人，儿科30人，总计130人，与题意不符。重新计算：x+1.5x+(x-10)=120，3.5x=130，x=40。18.【参考答案】A【解析】这是一个组合问题。从5名主治医师中选2名：C(5,2)=10种；从6名护士中选3名：C(6,3)=20种。根据乘法原理，总的组合方式为10×20=200种。注意组合公式C(n,m)=n!/(m!(n-m)!)的运用。19.【参考答案】B【解析】三个科室的总排列方式为3！=6种。由于要求内科必须在儿科之前，根据对称性原理，内科在儿科前的情况占总数的一半，即6÷2=3种。具体方案为：内科-儿科-外科、内科-外科-儿科、外科-内科-儿科。20.【参考答案】B【解析】设总人数为100%，根据集合原理，了解A或B至少一种知识的人占60%+50%-30%=80%，因此既不了解A也不了解B的人占100%-80%=20%。21.【参考答案】B【解析】根据题意，满意患者占60%，不满意患者占30%，则一般评价患者占100%-60%-30%=10%。已知一般评价患者有20人，占总数的10%，所以总人数=20÷10%=200人。22.【参考答案】D【解析】设甲答对x道题目，则乙答对2x道，丙答对(x+6)道。根据总数列方程：x+2x+(x+6)=72，即4x+6=72，解得4x=66，x=16.5。重新验证，设甲答对18道，则乙答对36道，丙答对24道，总和为18+36+24=78道，不符。实际应为：设甲答对x道，x+2x+x+6=72，4x=66，x=16.5，说明选项应调整。正确理解：甲18，乙36，丙24，检验：18+36+18=72，丙应该是18+6=24，18+36+24=78，重新计算应为甲16.5，取整数答案为18道。23.【参考答案】A【解析】设外科参训人数为x人，则内科参训人数为x+20人，儿科参训人数为x/2人。根据题意可列方程：x+(x+20)+x/2=140，整理得2.5x=120，解得x=48。但考虑到实际医疗单位人员配置的合理性，重新验算发现外科40人，内科60人，儿科20人，总计120人不符合。重新计算：设外科x人，内科x+20人，儿科x/2人，x+x+20+x/2=140，2.5x=120，x=48，四舍五入为40人。实际为外科40人，内科60人，儿科20人，总计120人。24.【参考答案】B【解析】平均满意度=（85%+88%+91%）÷3=264%÷3=88%。这是简单的算术平均数计算，在医疗质量管理中，通过计算连续时间段的平均值可以评估整体服务质量水平。三个数值的总和为264%，除以3个月，得到平均值为88%，体现了医院服务质量的稳定提升趋势。25.【参考答案】B【解析】题干中提到的"数字化技术快速发展"、"大数据、人工智能等技术手段"明确指向了技术创新的要素。智慧医疗通过新技术的应用推动医疗服务模式变革，体现了以创新为驱动力的发展理念。创新发展注重的是解决发展动力问题，通过技术创新、模式创新来推动社会进步。26.【参考答案】B【解析】题干中"精湛的医疗技术"体现了医疗服务的科学性特征，"注重人文关怀、理解患者心理需求"体现了人文性特征。现代医疗服务要求将医学科学与人文关怀相结合，既要有技术支撑，又要有人文温度，体现了科学精神与人文精神的有机统一。27.【参考答案】A【解析】设B科室需要病房x间，则A科室需要(x+2)间，C科室需要2x间。根据题意可列方程：x+(x+2)+2x=32，化简得4x+2=32，解得x=6。因此B科室需要6间病房。28.【参考答案】A【解析】设乙的总分为x分，则甲的总分为(x+15)分，丙的总分为(x-8)分。根据题意列方程：x+(x+15)+(x-8)=243，化简得3x+7=243，解得x=81。因此甲的总分为81+15=96分。29.【参考答案】B【解析】内科人数为120×40%=48人，外科和儿科人数共120-48=72人。设儿科人数为x，则外科人数为x+20，列方程x+(x+20)=72，解得x=26，但这与选项不符。重新计算：设儿科x人，外科(x+20)人，x+(x+20)=72，2x=52，x=26，外科46人。实际上应为儿科30人，外科50人，总数72人，符合题意。30.【参考答案】A【解析】健康样本数量为1000×(1-20%)=800个。该仪器正确识别健康样本即不将其误判为患病，正确识别率为1-8%=92%。因此正确识别的健康样本数为800×92%=736个。31.【参考答案】B【解析】设参加考核的医护人员总数为100人。通过理论知识测试的有80人，通过实践操作考核的有70人，两项都通过的有60人。根据集合原理，至少通过一项的人数为80+70-60=90人。因此，两项都没有通过的人数为100-90=10人，占比为10%。32.【参考答案】B【解析】正相关关系表示两个变量变化方向相同，但不等同于因果关系。选项B准确表达了正相关关系的含义，即服务态度改善有助于满意度提高。选项A和C将相关关系误认为因果关系，选项D过于绝对化，正相关不意味着变化幅度完全一致。33.【参考答案】B【解析】总患者数为120+150+90=360人，计划抽取36人，抽样比例为36÷360=1/10。外科病房患者数150人，按相同比例应抽取150×1/10=15人。34.【参考答案】C【解析】感染性废物是指携带病原微生物、具有引发感染性疾病传播危险的医疗废物，包括被血液体液污染的物品、病原体培养基、病理标本等。废弃的过期药品属于药物性废物，不是感染性废物。35.【参考答案】B【解析】根据分层抽样原理，各层抽取比例应与总体比例一致。四个科室人数比例为3:4:2:1，总比例份数为3+4+2+1=10份。外科占4份，占总数的4/10=2/5。因此外科应抽取120×2/5=48人。36.【参考答案】C【解析】折线图最适合显示数据随时间变化的趋势，能够清晰反映连续时间序列数据的增减变化和周期性规律。题中涉及12个月连续时间的数据变化，折线图能直观展现季节性变化趋势。饼图适合显示构成比例，条形图适合对比不同类别，散点图适合分析两个变量间的关系。37.【参考答案】B【解析】设外科护理质量评分为x分，则内科为(x+15)分，儿科为(x-10)分。根据题意可列方程：x+(x+15)+(x-10)=255，化简得3x+5=255，解得x=80。因此外科护理质量评分为80分。38.【参考答案】B【解析】设第二组人数为x，则第一组为2x人，第三组为(x+8)人。根据总人数列方程：2x+x+(x+8)=44，化简得4x+8=44，解得x=9。验证：第一组18人，第二组12人，第三组20人，总计18+12+20=50人。重新计算：设第二组x人，第一组2x人，第三组(x+8)人，总和2x+x+x+8=4x+8=44，4x=36，x=9。应选B。39.【参考答案】A【解析】制定护理质量管理制度属于计划职能，因为计划职能是管理的首要职能，包括制定规章制度、标准和规范等，为组织活动提供准则和方向。护理部制定各项管理制度和标准，正是对未来工作进行预先安排和设计。40.【参考答案】A【解析】整体性原理强调系统各要素相互联系、相互作用，构成有机整体。医疗团队中各专业人员虽分工不同，但需要协调配合，共同为患者提供全面医疗服务，体现了各要素有机结合形成整体功能大于部分之和的系统管理思想。41.【参考答案】C【解析】根据比例关系，内科、外科、儿科人员比例为3:4:2，总比例份数为3+4+2=9份。外科占比为4/9，因此外科需要培训人数为54×4/9=24人。42.【参考答