版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
PAGE规范换热站卫生管理制度总则1.目的为加强换热站卫生管理,确保换热站设备设施正常运行,保障供热安全与质量,为用户提供清洁、舒适、高效的供热环境,特制定本管理制度。2.适用范围本制度适用于本公司所属的所有换热站,包括但不限于城市集中供热换热站、小区换热站等。涵盖换热站内的各类设备设施、工作区域以及相关工作人员。3.职责分工运行维护部门负责制定换热站日常卫生维护计划,并组织实施。安排专人负责换热站设备设施的清洁、保养工作,确保设备表面无积尘、无油污。定期对换热站内的管道、阀门、仪表等进行巡查,及时发现并处理卫生问题。安全管理部门监督换热站卫生管理制度的执行情况,对违反制度的行为进行纠正和处罚。负责检查换热站卫生状况对安全生产的影响,确保卫生环境符合安全要求。配合运行维护部门开展卫生管理工作,提供必要的安全技术支持。后勤保障部门负责提供换热站卫生管理所需的清洁工具、防护用品等物资保障。定期对换热站内的垃圾进行清理和运输,确保站内环境整洁。协助运行维护部门做好换热站的环境卫生改善工作。各级管理人员负责组织和领导本部门人员贯彻执行换热站卫生管理制度。定期对换热站卫生管理工作进行检查和评估,及时发现问题并督促整改。协调各部门之间的工作关系,确保卫生管理工作顺利开展。换热站环境卫生标准1.设备设施清洁要求换热设备换热器表面应保持清洁,无明显灰尘、污垢,定期进行擦拭和清理。检查换热器的进出口管道,确保无杂物堵塞,管道表面无泄漏、无油污。水泵水泵外壳应擦拭干净,无积尘、无锈迹,电机表面清洁。检查水泵的轴封、联轴器等部位,如有泄漏应及时处理,确保设备正常运行。阀门阀门表面应清洁,无污垢、无锈斑,阀杆、阀芯活动灵活。定期对阀门进行润滑保养,确保阀门开关自如,密封良好。仪表各类仪表表面应保持清洁,读数清晰,无损坏。定期检查仪表的接线,确保线路连接牢固,无松动、无破损。2.工作区域卫生要求地面换热站内地面应保持整洁,无杂物、无积水,定期进行清扫和拖地。地面如有油污、污渍,应及时进行清理,可使用专用清洁剂进行清洗。墙面墙面应保持干净,无灰尘、无蜘蛛网,无明显污渍。定期对墙面进行检查,如有损坏或脱落应及时修复。门窗门窗玻璃应擦拭干净,明亮透光,窗框、门框无积尘。保持门窗关闭良好,防止灰尘、杂物进入站内。通风系统通风口应定期清理,无堵塞,确保通风良好。检查通风管道,如有积尘应进行清扫,保证空气流通顺畅。3.垃圾处理要求分类收集在换热站内设置专门的垃圾桶,对垃圾进行分类收集,分为可回收垃圾、有害垃圾和其他垃圾。明确各类垃圾的收集标识,便于工作人员分类投放。及时清理每天定时对站内垃圾进行清理,确保垃圾桶内无垃圾堆积。垃圾清理后应及时运至指定的垃圾处理场所,不得在站内长时间存放。特殊垃圾处理对于有害垃圾,如废旧电池、废油等,应按照相关法律法规的要求进行单独存放和处理,交由有资质的单位进行回收处理。卫生管理工作流程1.日常巡查运行维护人员每天定时对换热站进行巡查,重点检查设备设施的卫生状况、运行情况以及工作区域的环境卫生。巡查过程中,应认真填写巡查记录,记录发现的问题及处理情况。2.清洁作业根据设备设施的清洁要求和工作区域的卫生状况,安排专人进行清洁作业。清洁作业应按照规定的操作规程进行,确保清洁效果和人员安全。清洁工具使用后应及时清洗、整理,妥善保管。3.设备保养在清洁设备设施的同时,进行必要的保养工作,如润滑、紧固、防腐等。设备保养应按照设备维护保养手册的要求进行,确保设备性能良好。对设备保养情况进行记录,建立设备保养档案。4.问题处理巡查或清洁作业过程中发现的卫生问题,应及时进行处理。对于一般性问题,可现场进行整改;对于较为复杂或需要专业维修的问题,应及时报告上级部门,安排专业人员进行处理。问题处理完毕后,应进行复查,确保问题得到彻底解决。5.监督检查安全管理部门定期对换热站卫生管理工作进行监督检查,检查内容包括环境卫生标准执行情况、卫生管理工作流程落实情况等。对检查中发现的问题,及时下达整改通知书,责令相关部门限期整改。对整改情况进行跟踪复查,对整改不力的部门和个人进行严肃处理。卫生管理培训与考核1.培训计划运行维护部门应制定年度卫生管理培训计划,明确培训内容、培训时间、培训对象等。培训内容包括换热站卫生管理制度、环境卫生标准、清洁作业操作规程、设备保养知识等。2.培训方式采用集中培训、现场讲解、视频演示等多种方式进行培训,提高培训效果。定期组织卫生管理知识考试,检验员工对培训内容的掌握程度。3.考核机制建立卫生管理工作考核机制,对工作人员的卫生管理工作表现进行考核。考核内容包括工作任务完成情况、环境卫生质量、设备设施维护保养情况等。考核结果与员工的绩效奖金、晋升等挂钩,激励员工积极做好卫生管理工作。卫生管理应急措施1.突发事件应急预案制定换热站卫生管理突发事件应急预案,如火灾、泄漏、污染等。明确应急处置流程、责任分工、应急物资储备等内容。2.应急演练定期组织应急演练,提高工作人员的应急处置能力。演练内容包括火灾扑救、泄漏处理、人员疏散等。3.应急物资储备在换热站内配备必
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 宠物美容服务合同2025年服务标准细则
- 儿童安全头盔销售合同2026
- 老年黄斑变性抗VEGF治疗药物递送系统优化方案
- 老年骨质疏松的个性化运动方案
- 老年骨质疏松症患者的运动教育方案
- 老年骨质疏松性骨折维生素K与骨代谢调节方案
- 2026年济南商河县事业单位公开招聘初级综合类岗位人员备考题库(59人)及完整答案详解1套
- 老年跌倒预防的社区健康促进项目
- 2026上海新嘉商业投资(集团)有限公司急需招聘1人备考题库及一套答案详解
- 2026内蒙古包头市眼科医院招聘控制数人员3人备考题库及答案详解一套
- 2025大模型安全白皮书
- 工程款纠纷专用!建设工程施工合同纠纷要素式起诉状模板
- 地坪漆施工方案范本
- 2026湖北武汉长江新区全域土地管理有限公司招聘3人笔试备考题库及答案解析
- 【《自适应巡航系统ACC的SOTIF风险的识别与评估分析案例》4100字】
- 阿坝州消防救援支队2026年面向社会公开招聘政府专职消防员(69人)笔试备考试题及答案解析
- 2025宁波市甬北粮食收储有限公司公开招聘工作人员2人笔试参考题库及答案解析
- (正式版)DB44∕T 2784-2025 《居家老年人整合照护管理规范》
- 2025年低压电工理论考试1000题(附答案)
- 《质量管理体系成熟度评价指南》
- 印铁涂料知识分析
评论
0/150
提交评论