关于游泳卫生管理制度

PAGE关于游泳卫生管理制度一、总则1.目的为加强公司/组织游泳场所的卫生管理，保障游泳者的健康安全，防止传染病传播和水质污染，依据国家相关法律法规和行业标准，制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司/组织所经营管理的各类游泳场所，包括室内游泳馆、室外游泳池等。3.基本原则游泳场所卫生管理应遵循预防为主、卫生安全第一的原则，严格执行国家相关法律法规和行业标准，确保游泳场所的卫生状况符合要求。二、卫生管理职责1.管理部门职责负责制定和完善游泳场所卫生管理制度，并组织实施。定期对游泳场所的卫生状况进行监督检查，发现问题及时督促整改。协调相关部门处理游泳场所卫生投诉和突发事件。2.卫生管理人员职责负责游泳场所日常卫生管理工作，包括水质检测、环境卫生清扫、设施设备维护等。按照规定的检测项目和频率进行水质检测，并做好记录。对游泳场所从业人员进行卫生知识培训，督促其遵守卫生管理制度。3.游泳场所从业人员职责严格遵守游泳场所卫生管理制度，保持个人卫生，穿戴清洁的工作衣帽。按照操作规程做好游泳场所的卫生清洁和消毒工作。引导游泳者遵守游泳场所的卫生规定，维护游泳场所的环境卫生。三、水质卫生管理1.水质标准游泳场所的水质应符合国家《游泳场所卫生标准》（GB9667）的要求，具体指标包括：浑浊度：不超过5度，并不得呈现其他异色。pH值：6.58.5。游离性余氯：0.31.0mg/L。细菌总数：不得超过1000CFU/mL。大肠菌群：不得超过18CFU/L。2.水质检测每天开场前和闭场后，对游泳池水进行一次常规检测，检测项目包括浑浊度、pH值、游离性余氯等。每周至少进行一次全面水质检测，检测项目包括细菌总数、大肠菌群等。水质检测应由具备相应资质的检测机构进行，检测结果应记录在案，并妥善保存。3.水质净化与消毒采用有效的水质净化和消毒措施，确保水质符合卫生标准。常用的消毒方法包括氯消毒、臭氧消毒等。定期对水质净化设备和消毒设备进行维护和保养，确保其正常运行。根据水质检测结果，及时调整水质净化和消毒药剂的投放量，保证游离性余氯含量符合标准。4.水质公示在游泳场所显著位置设置水质公示栏，每天公布游泳池水的浑浊度、pH值、游离性余氯等检测结果。水质公示栏应保持清洁、醒目，公示内容应真实、准确。四、环境卫生管理1.环境卫生要求游泳场所应保持环境整洁，地面无积水、无杂物，墙壁、天花板无灰尘、无蜘蛛网。更衣室、淋浴室、卫生间应定期清扫、消毒，保持清洁卫生，无异味。游泳场所周边环境应保持整洁，无垃圾、无污水，绿化良好。2.环境卫生清扫与消毒每天开场前和闭场后，对游泳场所进行全面清扫，包括地面、墙壁、天花板、座椅等。定期对更衣室、淋浴室、卫生间等公共区域进行消毒，消毒频率应符合国家相关规定。对游泳场所内的垃圾桶应及时清理，保持垃圾不堆积、不外溢。3.通风与照明游泳场所应具备良好的通风设施，保持空气流通，室内空气符合国家卫生标准。游泳场所应配备充足的照明设备，确保光线明亮、均匀，无明显阴影。五、设施设备卫生管理1.设施设备要求游泳场所的设施设备应符合国家相关标准和安全要求，定期进行维护和保养，确保其正常运行。游泳池应设有有效的过滤、消毒、循环水设备，保证水质净化和消毒效果。更衣室应配备足够数量的更衣柜、座椅等设施，保持清洁卫生。淋浴室应设有淋浴喷头、热水供应设备等，保证淋浴设施正常使用。2.设施设备清洁与消毒每天对设施设备进行清洁，擦拭表面灰尘、污渍，保持设施设备外观整洁。定期对设施设备进行消毒，消毒方法应符合国家相关规定。对设施设备的易损部件应及时更换，确保设施设备完好率。3.设施设备安全检查定期对设施设备进行安全检查，检查内容包括设备运行状况、安全防护装置等。对检查中发现的安全隐患应及时整改，确保设施设备安全运行。六、人员卫生管理1.健康检查游泳场所从业人员应每年进行一次健康检查，取得健康合格证明后方可上岗。患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动性肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病等传染病的人员，不得从事直接为顾客服务的工作。2.个人卫生要求游泳场所从业人员应保持良好的个人卫生习惯，勤洗澡、勤换衣，穿戴清洁的工作衣帽。工作时不得佩戴首饰、手表等可能影响卫生的物品，不得吸烟、进食。3.卫生知识培训定期对游泳场所从业人员进行卫生知识培训，培训内容包括卫生法律法规、卫生标准、卫生操作规范等。从业人员应熟悉卫生知识，掌握卫生操作技能，严格遵守卫生管理制度。七、卫生监督与检查1.内部监督检查管理部门应定期对游泳场所的卫生状况进行监督检查，每周至少进行一次全面检查。卫生管理人员应每天对游泳场所进行日常巡查，及时发现和处理卫生问题。对监督检查中发现的问题应下达整改通知书，责令限期整改，并跟踪整改情况。2.外部监督检查积极配合卫生行政部门等相关部门的监督检查，如实提供有关资料和情况。对卫生行政部门等相关部门提出的整改意见应认真落实，及时整改到位。3.卫生档案管理建立健全游泳场所卫生档案，档案内容包括卫生管理制度、水质检测报告、环境卫生清扫记录、设施设备维护记录、从业人员健康检查和培训记录等。卫生档案应妥善保存，保存期限不少于两年。八、卫生投诉处理1.投诉受理设立专门的卫生投诉受理渠道，如投诉电话、投诉邮箱等，及时受理游泳者的卫生投诉。对投诉内容应详细记录，并向投诉者承诺处理期限。2.投诉调查与处理接到投诉后，应立即组织人员进行调查，核实投诉内容的真实性。根据调查结果，采取相应的处理措施，如责令整改、给予警告等，并及时将处理结果反馈给投诉者。3.投诉记录与分析对每起卫生投诉都应进行记录，包括投诉时间、投诉内容、处理结果等。定期对卫生投诉进行分析，总结存在的问题，采取针对性措施加以改进。九、突发事件应急处理1.应急预案制定制定游泳场所卫生突发事件应急预案，明确应急处理的组织机构、职责分工、应急措施等。应急预案应定期进行演练，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地进行应对。2.突发事件报告当游泳场所发生卫生突发事件时，应立即向管理部门报告，并同时向卫生行政部门等相关部门报告。报告内容应包括事件发生的时间、地点、经过、危害程度等。3.突发事件处理接到报告后，应立即启动应急预案，组织人员进行现场救援和处理。采取有效的措施控制事