建筑卫生管理组织及制度

PAGE建筑卫生管理组织及制度一、总则（一）目的为加强建筑施工过程中的卫生管理，保障施工人员的身体健康，创造良好的施工环境，特制定本建筑卫生管理组织及制度。（二）适用范围本制度适用于公司所有建筑工程项目的施工场地、办公区域及生活区域的卫生管理。（三）基本原则1.预防为主原则：通过加强卫生管理措施，预防各类疾病的传播，保障施工人员的健康。2.全员参与原则：全体施工人员、管理人员共同参与建筑卫生管理工作，形成良好的卫生管理氛围。3.持续改进原则：不断总结经验，持续完善卫生管理制度和措施，提高卫生管理水平。二、管理组织架构（一）卫生管理领导小组成立以项目经理为组长，项目技术负责人、安全负责人、各施工班组长为成员的卫生管理领导小组。领导小组负责全面领导和统筹协调项目的卫生管理工作，制定卫生管理目标和计划，决策重大卫生管理事项。（二）卫生管理部门设立卫生管理部门，配备专职卫生管理人员。卫生管理部门负责具体组织实施卫生管理工作，包括制定卫生管理方案、检查监督卫生措施执行情况、开展卫生宣传教育、处理卫生突发事件等。（三）各施工班组各施工班组设立兼职卫生员，负责本班组施工区域及人员的日常卫生管理工作，配合卫生管理部门开展各项卫生管理活动。三、卫生管理职责（一）项目经理职责1.全面负责项目的卫生管理工作，确保卫生管理目标的实现。2.组织制定和完善卫生管理制度，审批卫生管理方案和计划。3.协调各部门之间的工作关系，保障卫生管理工作的顺利开展。4.定期对项目卫生管理工作进行检查和评估，及时解决存在的问题。（二）项目技术负责人职责1.协助项目经理制定卫生管理方案，从技术角度提供支持和指导。2.组织施工人员进行卫生知识培训，提高施工人员的卫生意识和自我保护能力。3.参与卫生管理工作的检查和评估，提出改进技术措施和建议。（三）安全负责人职责1.将卫生管理纳入安全管理工作范畴，与安全工作同步部署、同步检查、同步考核。2.负责施工现场安全防护设施的设置和管理，保障施工人员的安全和卫生条件。3.对违反卫生管理规定的行为进行制止和纠正，对相关责任人进行安全教育和处罚。（四）卫生管理人员职责1.制定卫生管理工作计划和措施，并组织实施。2.定期对施工现场、办公区域及生活区域进行卫生检查，及时发现和整改卫生问题。3.组织开展卫生宣传教育活动，提高施工人员的卫生意识和文明素质。4.负责收集、整理和上报卫生管理工作资料，建立卫生管理档案。5.配合相关部门做好卫生防疫、环境保护等工作，处理卫生突发事件。（五）各施工班组长职责1.组织本班组人员学习和遵守卫生管理制度，落实各项卫生管理措施。2.负责本班组施工区域的日常卫生清扫和保洁工作，保持施工区域整洁卫生。3.教育和督促本班组人员养成良好的卫生习惯，做好个人卫生防护。4.及时向卫生管理人员报告本班组存在的卫生问题，配合做好整改工作。（六）施工人员职责1.遵守卫生管理制度，积极参与卫生管理工作。2.保持个人卫生，穿戴整洁的工作服、安全帽等劳动防护用品。3.做好各自工作区域的卫生清扫和保洁工作，保持工作环境整洁。4.接受卫生宣传教育，提高卫生意识和自我保护能力，发现卫生问题及时报告。四、施工现场卫生管理（一）施工场地规划与布局1.施工现场应合理规划施工场地，设置材料堆放区、机械设备停放区、施工操作区、临时办公区和生活区等功能区域。各区域之间应保持一定的安全距离，并设置明显的标识。2.材料堆放区应分类堆放各种建筑材料，做到整齐有序，并设置标识牌标明材料名称、规格、型号等信息。易产生扬尘的材料应采取覆盖、封闭等措施，防止扬尘污染。3.机械设备停放区应保持整洁，定期对机械设备进行清洗和维护，确保机械设备外观干净、性能良好。（二）施工场地清扫与保洁1.施工现场应每天进行清扫，及时清除施工过程中产生的垃圾、杂物等。清扫工作应在施工间隙或收工后进行，做到工完场清。2.对施工现场的道路应定期进行清扫和洒水降尘，保持道路畅通、整洁。3.在土方开挖、砂石料装卸、混凝土搅拌等易产生扬尘的作业环节，应采取洒水降尘、封闭作业等措施，减少扬尘污染。（三）施工废水处理1.施工现场应设置沉淀池、化粪池等污水处理设施，对施工废水和生活污水进行处理。施工废水应经过沉淀后回用或排入市政污水管网，严禁直接排放。2.对施工现场的油料储存和使用应采取防渗漏措施，防止油料泄漏污染土壤和水体。（四）施工噪声与粉尘控制1.合理安排施工时间，避免在居民休息时间进行高噪声作业。对施工机械设备应采取降噪措施，如安装消声器、减震垫等，降低施工噪声对周边环境的影响。2.对施工现场的粉尘污染源应采取有效的控制措施，如对施工现场进行封闭围挡、对易产生扬尘的物料进行覆盖等，减少粉尘排放。（五）施工环境卫生设施设置1.在施工现场应设置足够数量的垃圾桶、垃圾池等环境卫生设施，并定期进行清理和消毒。垃圾桶应分类设置，分别收集可回收垃圾、有害垃圾和其他垃圾。2.在施工现场应设置临时厕所，并定期进行清扫和消毒。厕所应采用水冲式，保持清洁卫生，无异味。3.在施工现场应设置茶水供应点，为施工人员提供清洁卫生的饮用水。五、办公区域卫生管理（一）办公场所清洁1.办公区域应每天进行清扫，保持桌面、地面、门窗等清洁卫生。办公桌椅应摆放整齐，文件资料应分类存放，保持办公环境整洁有序。2.定期对办公区域的电脑、打印机、复印机等办公设备进行清洁和维护，确保设备正常运行，外观干净整洁。（二）文件资料管理1.对办公区域的文件资料应进行分类整理，建立文件资料档案，便于查阅和管理。2.定期对文件资料进行清理，销毁过期、无用的文件资料，防止文件资料积压和丢失。（三）办公用品管理1.对办公区域的办公用品应进行统一管理，建立办公用品领用制度。办公用品应摆放整齐，按需领用，避免浪费。2.定期对办公用品进行盘点，及时补充短缺的办公用品，确保办公工作的正常开展。（四）办公区域环境卫生设施设置1.在办公区域应设置垃圾桶，并定期进行清理。垃圾桶应保持清洁，无垃圾外溢现象。2.在办公区域应设置饮水机，为办公人员提供清洁卫生的饮用水。饮水机应定期进行清洗和消毒，确保水质安全。六、生活区域卫生管理（一）宿舍卫生管理1.宿舍应保持整洁卫生，床铺、衣物等应摆放整齐，个人物品应整理有序。宿舍内严禁乱拉乱接电线，严禁使用大功率电器。2.定期对宿舍进行清扫和消毒，保持室内空气流通。宿舍应配备必要的生活设施，如床铺、桌椅、衣柜等，满足施工人员的生活需求。3.建立宿舍管理制度,明确宿舍管理人员职责，加强对宿舍的日常管理。施工人员应遵守宿舍管理制度，爱护宿舍设施，保持宿舍卫生。（二）食堂卫生管理1.食堂应取得卫生许可证，食堂工作人员应持健康证上岗。食堂应保持环境整洁，食品加工操作应符合卫生标准。2.食堂应严格遵守食品采购、储存、加工、销售等环节的卫生管理规定，确保食品安全。食品应分类存放，隔墙离地，防止食品变质和污染。3.食堂应配备必要的消毒设备，对餐具、厨具等进行定期消毒。食堂应设置防蝇、防鼠、防尘等设施，防止食品受到污染。4.加强对食堂工作人员的卫生教育和培训，提高其卫生意识和服务水平。食堂工作人员应穿戴工作服、工作帽，保持个人卫生。（三）卫生间卫生管理1.生活区域的卫生间应每天进行清扫和消毒，保持清洁卫生，无异味。卫生间应设置足够数量的水龙头、洗手盆、卫生纸等设施，方便施工人员使用。2.定期对卫生间的管道、化粪池等进行检查和清理，防止堵塞和渗漏。（四）生活区域环境卫生设施设置1.在生活区域应设置足够数量的垃圾桶，并定期进行清理。垃圾桶应分类设置，分别收集可回收垃圾、有害垃圾和其他垃圾。2.在生活区域应设置晾晒区，方便施工人员晾晒衣物等物品。晾晒区应保持整洁卫生，无乱拉乱挂现象。七、卫生检查与考核（一）卫生检查1.卫生管理部门应定期对施工现场、办公区域及生活区域进行卫生检查，每周至少进行一次全面检查，对重点部位和关键环节应增加检查频次。2.卫生检查应采用现场查看、查阅资料、询问施工人员等方式进行，对发现的卫生问题应详细记录，并拍照留存。3.卫生检查结束后，卫生管理部门应及时整理检查结果，填写卫生检查记录表，并将检查情况通报给相关部门和责任人。（二）卫生考核1.建立卫生考核制度，对各部门和施工班组的卫生管理工作进行考核评价。卫生考核应与绩效挂钩，对卫生管理工作成绩突出的部门和个人给予表彰和奖励，对卫生管理工作不力的部门和个人进行批评和处罚。2.卫生考核内容包括卫生管理制度执行情况、卫生设施设置与维护情况、环境卫生状况等方面。考核结果应分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。3.对卫生考核不合格的部门和施工班组，卫生管理部门应下达整改通知书，责令其限期整改。整改期满后进行复查，如仍未达到要求，将按照相关规定进行严肃处理。八、卫生宣传教育（一）宣传教育内容1.卫生法律法规和行业标准，如《中华人民共和国食品安全法》、《公共场所卫生管理条例》等。2.卫生知识和技能，如个人卫生防护知识、疾病预防知识、环境卫生保洁知识等。3.文明施工和环境保护知识，如施工噪声与粉尘控制、施工废水处理等。（二）宣传教育方式1.定期组织卫生知识培训，邀请专业人员进行授课，对施工人员进行系统的卫生知识培训。培训内容应结合实际工作，注重实用性和操作性。2.在施工现场、办公区域及生活区域设置卫生宣传栏，张贴卫生宣传海报、标语等，宣传卫生知识和卫生管理要求。3.利用班前会、班后会等形式，对施工人员进行卫生宣传教育，及时传达卫生管理工作的最新要求和注意事项。4.通过发放卫生宣传资料、播放卫生宣传视频等方式，向施工人员普及卫生知识，提高其卫生意识和自我保护能力。九、卫生突发事件应急处理（一）应急组织机构与职责1.成立卫生突发事件应急处理领导小组，由项目经理担任组长，项目技术负责人、安全负责人、卫生管理人员等为成员。应急处理领导小组负责全面领导和指挥卫生突发事件的应急处理工作。2.应急处理领导小组下设应急救援小组，包括抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组、治安保卫组等。各应急救援小组应明确职责分工，确保应急处理工作的顺利开展。（二）应急响应程序1.当发生卫生突发事件时，现场人员应立即报告项目经理或卫生管理人员，同时采取必要的应急措施，如对患者进行初步救治、保护现场等。2.项目经理或卫生管理人员接到报告后，应立即启动卫生突发事件应急预案，组织应急救援小组赶赴现场进行应急处理。3.应急救援小组应按照各自的职责分工，迅速开展抢险救援、医疗救护、后勤保障、治安保卫等工作，确保应急处理工作的高效有序进行。4.在应急处理过程中，应及时向上级主管部门和当地卫生防疫部门报告事件情况，配合相关部门做好调查处理工作。