办公区保洁卫生标准制度

PAGE办公区保洁卫生标准制度一、总则1.目的为了营造整洁、舒适、安全的办公环境，提高工作效率，保障员工的身体健康，特制定本办公区保洁卫生标准制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有办公区域，包括办公室、会议室、走廊、楼梯、电梯、卫生间等公共区域。3.职责分工保洁人员负责按照本制度的要求，对办公区进行日常清洁和卫生维护工作。各部门负责人负责督促本部门员工保持办公区域的整洁，配合保洁人员做好卫生工作。行政部门负责对办公区保洁卫生工作进行监督检查，确保制度的有效执行。二、办公区环境卫生标准1.地面清洁标准地面无杂物、无污渍、无水渍，保持干净整洁。定期进行清扫，每天至少清扫一次，特殊情况随时清扫。拖布要保持清洁，定期清洗，避免交叉污染。2.桌面清洁标准桌面物品摆放整齐，文件、办公用品等应分类摆放。桌面无灰尘、无污渍，电脑、电话等设备表面清洁。每天下班前，员工应将桌面清理干净，将文件整理整齐。3.门窗清洁标准门窗玻璃干净透明，无灰尘、无污渍。窗框、窗槽清洁，无杂物、无灰尘。定期擦拭门窗，每月至少清洁一次，可视情况增加次数。4.卫生间清洁标准卫生间地面、墙面干净，无污渍、无水渍。洗手台、水龙头、镜子清洁，无污垢、无水迹。便器清洁，无异味，定期消毒。卫生纸供应充足，垃圾桶及时清理，垃圾不外露。每天定时进行全面清洁，至少两次，保持卫生间随时干净。5.走廊及楼梯清洁标准走廊、楼梯地面干净，无杂物、无污渍。扶手清洁，无灰尘、无污渍。墙壁无灰尘、无污渍，无乱张贴现象。每天进行清扫，保持通道畅通、整洁。6.会议室清洁标准会议桌椅摆放整齐，桌面、椅子清洁干净。地面无杂物、无污渍，保持清洁。会前会后及时清理，确保会议室随时可用。定期对会议室进行全面清洁和消毒，每周至少一次。三、办公区卫生维护要求1.垃圾处理各部门应配备垃圾桶，垃圾应及时清理，不得堆积。每天下班前，保洁人员应将各部门的垃圾收集运至指定地点。垃圾应分类存放，可回收垃圾和不可回收垃圾分别处理。2.卫生用品管理保洁人员应合理使用卫生用品，避免浪费。卫生用品应存放在指定地点，保持干燥、整洁。定期检查卫生用品的库存情况，及时补充。3.公共设施维护保洁人员应定期检查办公区内的公共设施，如灯具、水龙头、门锁等，发现问题及时报修。各部门员工应爱护公共设施，不得随意损坏，如有损坏应及时报告行政部门维修。4.卫生死角清理保洁人员应定期清理办公区内的卫生死角，如墙角、天花板、通风口等，确保无灰尘、无杂物。对于难以清理的卫生死角，应采取适当的清洁工具和方法进行处理。四、保洁人员工作规范1.工作时间与考勤保洁人员应按照公司规定的工作时间上下班，不得迟到早退。如有特殊情况需要请假，应提前向行政部门申请，并安排好工作交接。2.着装与形象保洁人员工作时应穿着统一的工作服，保持整洁、得体。佩戴工作牌，便于识别和监督。保持良好的个人卫生，不得留长指甲、戴首饰等。3.工作流程与操作规范保洁人员应按照规定的工作流程进行清洁工作，确保清洁质量。清洁过程中应注意节约水电，爱护清洁工具和设备。不得在办公区内大声喧哗、打闹，影响办公秩序。4.安全注意事项保洁人员在工作中应注意安全，避免发生意外事故。使用清洁工具和设备时，应严格按照操作规程进行，防止受伤。清洁卫生间等潮湿区域时，应注意防滑，避免摔倒。五、卫生检查与考核1.检查方式行政部门定期对办公区保洁卫生情况进行检查，检查方式包括日常巡查、定期抽检等。各部门负责人应配合行政部门的检查工作，及时反馈本部门办公区域的卫生问题。2.检查标准按照本制度规定的办公区环境卫生标准进行检查。检查内容包括地面、桌面、门窗、卫生间、走廊等各个区域的清洁情况。3.考核办法行政部门根据检查结果对保洁人员进行考核，考核结果与绩效挂钩。对于卫生不达标的区域，责令保洁人员限期整改，多次整改仍不达标的，将视情节轻重给予相应的处罚。各部门办公区域卫生情况纳入部门考核指标，对于卫生较差的部门进行通报批评。六、环境卫生宣传与教育1.宣传内容向员工宣传保持办公区环境卫生的重要性，提高员工的环保意识。宣传本制度的相关规定，让员工了解办公区卫生标准和要求。2.教育方式通过公司内部宣传栏、邮件、微信群等渠道进行宣传。定期组织卫生知识培训，邀请专业人员进行讲解，提高员工的卫生意识和清洁技能。3.鼓励与监督鼓励员工积极参与办公区环境卫生维护工作，对表现突出的员工给予表扬和奖励。监督员工遵守