全厂环境卫生管理制度

PAGE全厂环境卫生管理制度一、总则1.目的为加强全厂环境卫生管理，创造整洁、舒适、安全的工作环境，保障员工身体健康，提高工作效率，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于全厂范围内的所有部门、车间、办公区域、公共区域以及员工宿舍等场所。3.职责分工厂环境卫生管理委员会负责统筹规划、指导、监督全厂环境卫生管理工作，制定环境卫生管理目标和计划，协调解决环境卫生管理工作中的重大问题。各部门负责人为本部门环境卫生管理的第一责任人，负责组织实施本部门的环境卫生管理工作，确保本部门环境符合要求。全体员工应积极参与环境卫生管理工作，遵守本制度规定，保持工作区域和公共区域的环境卫生整洁。二、环境卫生标准1.办公区域桌面、文件柜、电脑等办公设备应保持清洁，无灰尘、污渍。地面干净整洁，无杂物、垃圾，定期进行清扫和拖地。门窗玻璃明亮，窗台无灰尘，窗帘定期清洗。垃圾桶及时清理，垃圾不堆积，定期更换垃圾袋。办公区域内的绿植应定期浇水、修剪，保持美观。2.车间区域生产设备表面应保持清洁，无油污、灰尘，定期进行擦拭和保养。生产流水线、操作台面等工作区域应保持整洁，物料摆放整齐，无杂物。车间地面无积水、油污，定期清扫和冲洗，保持地面干净。通风设备、照明设备应保持良好状态，定期进行检查和清洁。车间内的废料、废品应及时清理，分类存放，定期处理。3.公共区域走廊、楼梯、电梯间等公共通道应保持畅通无阻，地面干净整洁，墙壁、扶手无灰尘、污渍。卫生间应保持清洁卫生，无异味，便池、洗手池定期清洗消毒，卫生纸、洗手液等用品配备齐全。食堂应保持环境整洁，餐桌椅摆放整齐，餐具清洗消毒严格，食品加工区域卫生符合要求，无食品残渣和油污。厂区道路应保持整洁，无垃圾、杂物，绿化区域定期修剪、浇水，保持绿化美观。4.员工宿舍宿舍内床铺、桌椅等家具摆放整齐，个人物品整理有序。地面干净，无垃圾、积水，定期清扫和拖地。门窗玻璃明亮，墙面、天花板无污渍、蜘蛛网。卫生间清洁卫生，无异味，定期打扫和消毒。宿舍内禁止乱拉电线、违规使用电器，保持用电安全。三、环境卫生管理措施1.清扫保洁各部门应安排专人负责本部门的日常清扫保洁工作，制定清扫保洁计划，明确清扫时间、区域和标准。办公区域每天上班前和下班后各进行一次清扫，保持全天整洁；车间区域根据生产情况，适时进行清扫和整理；公共区域由专门的保洁人员负责定时清扫。清扫过程中应使用符合环保要求的清洁工具和清洁剂，避免对环境造成污染。2.垃圾分类与处理全厂应实行垃圾分类制度，将垃圾分为可回收物、有害垃圾、厨余垃圾和其他垃圾四类。各部门、车间和公共区域应设置相应的垃圾分类容器，并做好标识。员工应按照分类要求将垃圾投放至指定容器内。可回收物定期由专人收集，交至指定回收点进行处理；有害垃圾应按照相关规定进行单独存放，定期交由有资质的单位进行处理；厨余垃圾应及时清理，避免滋生异味；其他垃圾定期由环卫部门统一清运。3.卫生检查与考核厂环境卫生管理委员会定期组织对全厂环境卫生进行检查，检查内容包括环境卫生标准执行情况、清扫保洁工作落实情况、垃圾分类处理情况等。检查采用定期检查和不定期抽查相结合的方式，对发现的问题及时记录并反馈给相关部门和责任人。建立环境卫生考核机制，将环境卫生管理工作纳入部门和员工绩效考核体系。对环境卫生管理工作表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励；对环境卫生不达标的部门和个人进行督促整改，并根据考核结果进行相应的处罚。4.宣传教育通过厂内宣传栏、内部培训、会议等形式，加强对全厂员工的环境卫生宣传教育，提高员工的环保意识和卫生习惯。定期组织环境卫生知识培训，向员工传授环境卫生管理的基本知识和技能，使员工了解环境卫生对工作和生活的重要性，自觉遵守环境卫生管理制度。鼓励员工积极参与环境卫生管理工作，提出合理化建议和意见，共同营造良好的工作环境。四、环境卫生管理流程1.清扫保洁流程准备清洁工具和清洁剂，如扫帚、拖把、抹布、垃圾袋、洗洁精等。按照清扫保洁计划，对责任区域进行清扫。先清理地面杂物、垃圾，再擦拭桌面、设备等，最后清扫角落、门窗等部位。对于地面污渍，使用适量的清洁剂进行擦拭，然后用清水冲洗干净，确保地面无残留清洁剂。将清扫过程中产生的垃圾装入垃圾袋，扎紧袋口，放置在指定的垃圾存放点。清洁完毕后，检查责任区域的环境卫生情况，确保达到环境卫生标准要求。如发现问题及时整改。2.垃圾分类处理流程在各区域设置垃圾分类容器，明确标识可回收物、有害垃圾、厨余垃圾和其他垃圾的投放区域。员工按照分类要求，将垃圾分别投放至相应的容器内。可回收物收集人员定期到各区域收集可回收物，整理分类后交至指定回收点。有害垃圾由专人负责收集，按照相关规定单独存放，记录有害垃圾的种类、数量等信息。定期联系有资质的单位进行处理，并做好交接记录。厨余垃圾及时清理，避免在容器内长时间存放产生异味。清理后的厨余垃圾交由专门的处理机构进行处理。其他垃圾定期由环卫部门统一清运，在清运前确保垃圾已分类收集，垃圾袋扎紧，垃圾存放点整洁。3.卫生检查流程厂环境卫生管理委员会制定卫生检查计划，明确检查时间、人员、区域和内容。检查人员按照检查计划，对全厂各部门、车间、公共区域等进行实地检查。检查过程中，使用检查表记录检查情况，包括发现的问题、问题所在位置、责任部门或个人等信息。检查结束后，及时整理检查记录，对发现的问题进行汇总分析。将检查结果反馈给相关部门和责任人，要求限期整改。整改完成后进行复查，确保问题得到彻底解决。根据卫生检查情况，对各部门的环境卫生管理工作进行评价，作为考核依据。五、环境卫生管理的监督与投诉处理1.监督机制厂环境卫生管理委员会负责对全厂环境卫生管理工作进行全面监督，定期检查各部门环境卫生管理工作的执行情况。设立专门的环境卫生监督举报电话和邮箱，鼓励员工对环境卫生问题进行监督举报。对举报属实的员工给予适当奖励。各部门负责人应加强对本部门环境卫生管理工作的日常监督，及时发现和解决问题，确保本部门环境符合要求。2.投诉处理接到员工关于环境卫生问题的投诉后，厂环境卫生管理委员会应及时记录投诉内容，包括投诉人、投诉时间、投诉问题、投诉地点等信息。立即安排人员对投诉问题进行核实，确定问题的真实性和严重程度。根据核实结果，责令相关责任部门或责任人限期整改。整改完成后，将整改情况反馈给投诉人，并进行跟踪回访，确保投诉问题得到彻底解决。对投诉处理情况进行记录和归档，分析投诉原因，总结经验教训，采取相应措施，防止类似问题再次发生。六、附则1.本制度