制砂机卫生区域制度

PAGE制砂机卫生区域制度一、总则1.目的为加强制砂机作业区域的环境卫生管理，创造良好的工作环境，保障员工身体健康，提高生产效率，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有制砂机设备的作业区域，包括设备本体、周边工作场地、物料输送及储存区域等。3.职责分工生产部门负责组织制定和实施制砂机卫生区域的日常清洁、维护计划，并监督执行情况。设备管理部门负责制砂机设备的定期维护保养，确保设备正常运行，减少因设备故障导致的卫生问题。安全环保部门负责对制砂机卫生区域的环境卫生状况进行监督检查，对不符合环保要求的行为进行纠正和处罚。全体员工应遵守本制度，积极参与制砂机卫生区域的清洁和维护工作，保持工作区域的整洁卫生。二、卫生区域划分1.制砂机设备本体卫生区域设备外壳：包括机体、电机、传动装置等表面，要求无积尘、无油污、无杂物。进料口：保持畅通，无堵塞物料，周边无散落物料。出料口：出料顺畅，无积料，周边地面干净。破碎腔：定期清理腔内残留的物料，防止物料堆积影响破碎效果。2.制砂机周边工作场地卫生区域操作平台：保持台面清洁，工具摆放整齐，无油污、无杂物。输送带：输送带表面无积料、无杂物，托辊转动灵活，无卡滞现象。溜槽：溜槽内物料流动顺畅，无堵塞，定期清理溜槽内壁，防止物料粘结。地面：地面平整干净，无积尘、无油污、无散落物料，通道畅通无阻。3.物料输送及储存区域卫生区域皮带输送机：参照制砂机周边工作场地输送带要求进行清洁维护。料仓：料仓内物料堆放整齐，无撒漏，仓壁无积料，定期清理料仓底部及出料口。堆料场：物料堆放有序，保持场地整洁，定期进行清扫，防止扬尘。三、卫生标准1.清洁频率制砂机设备本体：每班作业前、后进行擦拭清洁，每周进行一次全面深度清洁。制砂机周边工作场地：每班作业结束后进行清扫，每天进行一次全面清洁。物料输送及储存区域：根据物料流量和使用情况，定期进行清扫，确保无积料、无扬尘。2.清洁质量要求设备表面：清洁后应达到无灰尘、无油污、无明显污渍，设备标识清晰可见。工作场地地面：地面干净整洁，无杂物、无积水，无明显脚印和污渍。物料输送及储存区域：物料堆放整齐，无撒漏，输送设备运行正常，无堵塞和故障。3.卫生防护要求在进行清洁作业时，应佩戴必要的防护用品，如安全帽、口罩、手套等，防止粉尘吸入和意外伤害。对于易产生扬尘的作业环节，应采取有效的降尘措施，如喷雾降尘、安装收尘设备等，减少粉尘污染。四、清洁作业流程1.准备工作清洁人员应穿戴好工作服、安全帽、口罩、手套等防护用品。准备好清洁工具，如扫帚、拖把、抹布、水桶、铲子等。根据清洁区域和任务，合理安排清洁顺序和人员分工。2.设备本体清洁关闭制砂机电源，确保设备处于停机状态。先用扫帚清扫设备外壳表面的灰尘和杂物，然后用抹布擦拭设备的各个部位，重点擦拭进料口、出料口、破碎腔等易积尘和积料的部位。清理设备周边的散落物料，保持设备周边环境整洁。检查设备的运行状况，如发现设备有异常情况，应及时报告设备管理部门进行维修。3.周边工作场地清洁清扫操作平台上的杂物和油污，擦拭操作台上的设备和工具，保持操作平台整洁。清理输送带上的积料和杂物，检查托辊转动情况，如有异常及时处理。清扫溜槽内的物料，用铲子铲除粘结在溜槽内壁的物料，确保溜槽畅通。清扫地面上的灰尘、油污和散落物料，用拖把拖净地面，保持地面干净整洁。4.物料输送及储存区域清洁清理皮带输送机上的积料和杂物，检查皮带运行情况，调整皮带张紧度，确保皮带正常运行。清扫料仓内的积料，检查料仓出料口是否畅通，如有堵塞及时清理。整理堆料场的物料，将物料堆放整齐，清扫堆料场地面，防止扬尘。5.收尾工作清洁工作完成后，清理现场，将清洁工具摆放整齐，妥善保管。检查清洁质量，如发现不符合要求的地方，应及时进行返工处理。确认设备正常运行后，方可恢复生产作业。五、监督与检查1.日常巡查生产部门负责人应每天对制砂机卫生区域进行巡查，检查清洁工作是否按时完成，清洁质量是否符合要求。巡查过程中发现问题应及时通知清洁人员进行整改，并做好记录。2.定期检查安全环保部门每周组织一次对制砂机卫生区域的全面检查，按照卫生标准进行评分，对不达标的区域提出整改意见。设备管理部门每月对制砂机设备进行检查时，同步检查设备卫生状况，确保设备清洁与维护工作相结合。3.专项检查根据生产实际情况和环保要求，不定期组织专项检查，如在物料输送高峰期、环保检查期间等，重点检查物料输送及储存区域的卫生和环保情况。对专项检查中发现的突出问题，及时下达整改通知，限期整改到位，并跟踪整改情况。4.检查记录与通报每次检查均应做好详细记录，包括检查时间、检查人员、检查区域、存在问题及整改情况等。安全环保部门定期对检查结果进行通报，对卫生管理工作表现优秀的部门和个人进行表扬，对不达标的部门进行批评，并责令限期整改。六、考核与奖惩1.考核标准根据监督检查结果，对各部门和员工在制砂机卫生区域管理工作中的表现进行考核。考核内容包括清洁工作完成情况、清洁质量、卫生防护措施落实情况等。对于违反本制度，导致制砂机卫生区域环境卫生不达标的部门和个人，按照考核标准进行扣分。2.奖励措施对在制砂机卫生区域管理工作中表现突出的部门和个人，给予以下奖励：月度评选出卫生管理优秀部门，颁发流动红旗，并给予一定的物质奖励。对卫生管理工作积极主动、成绩显著的员工，给予表扬信、奖金或晋升机会等奖励。3.惩罚措施对于违反本制度的部门和个人，视情节轻重给予以下惩罚：首次违反制度且情节较轻的，给予警告处分，并责令限期整改。多次违反制度或情节严重的，给予罚款处理，罚款金额根据违规程度确定。因卫生问题导致环保事故或影响生产正常进行的，除给予经济处罚外，还将追究相关人员的责任。七、培训与教育1.培训内容制砂机卫生区域管理制度的内容和要求。清洁作业流程和操作规范，包括清洁工具的使用方法、防护用品的佩戴要求等。卫生防护知识，如粉尘危害、职业健康防护等。环保法律法规和行业标准，提高员工的环保意识。2.培训方式定期组织集中培训，邀请专业人员进行授课，讲解卫生管理知识和技能。现场培训，由经验丰富的员工对新员工进行现场示范，传授清洁作业技巧。利用内部宣传栏、微信群等平台，发布卫生管理相关知识和信息，进行宣传教育。3.培训计划人力资源部门制定年度培训计划，明确培训内容、培训时