厂房内卫生管理制度

PAGE厂房内卫生管理制度一、总则1.目的为加强厂房内卫生管理，创造整洁、舒适、安全的工作环境，保障员工身体健康，提高生产效率，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有厂房区域，包括生产车间、仓库、办公区域、公共通道等。3.职责分工行政管理部门：负责制定、修订和监督执行本制度，定期组织卫生检查和评估。各部门：负责本部门区域内的卫生管理工作，确保各项卫生要求得到落实。全体员工：应积极遵守本制度，自觉维护厂房内的环境卫生。二、厂房环境卫生标准1.地面保持地面清洁，无杂物、无积水、无油污。定期进行清扫和拖地，如有污渍应及时清理。地面应保持平整，无明显破损。2.墙面墙面应保持干净，无灰尘、无蜘蛛网、无污渍。禁止在墙面上乱涂乱画、张贴广告等。定期对墙面进行清洁和检查，如有损坏应及时修复。3.天花板天花板应保持清洁，无灰尘、无蜘蛛网、无污渍。定期检查天花板上的灯具、通风口等设施，确保其正常运行且无积尘。4.门窗门窗应保持干净，玻璃明亮，无灰尘、无污渍。定期擦拭门窗，保持关闭状态，防止蚊虫进入。如有损坏应及时维修或更换。5.通道通道应保持畅通无阻，无杂物堆积。定期清扫通道，确保地面干净整洁。通道内的标识应清晰可见，不得随意拆除或损坏。6.楼梯和扶手楼梯应保持清洁，无杂物、无灰尘。扶手应定期擦拭，保持干净。楼梯和扶手应无损坏，确保员工行走安全。7.卫生间卫生间应保持清洁卫生，无异味。定期清理马桶、洗手池、小便池等设施，确保无污渍、无堵塞。卫生纸、洗手液等用品应及时补充，垃圾桶应及时清理。卫生间的通风良好，地面干燥无积水。8.垃圾桶垃圾桶应定期清理，垃圾不得外溢。垃圾应分类存放，便于回收处理。垃圾桶周围应保持清洁，无垃圾散落。三、生产车间卫生管理1.设备与工具生产设备应定期进行清洁和维护，确保无油污、无灰尘、无杂物。工具使用后应及时清理，摆放整齐，存放在指定区域。设备和工具的清洁情况应作为日常检查的重要内容。2.物料与产品物料应分类存放，标识清晰，不得随意堆放。生产过程中产生的废料、废品应及时清理，存放在指定地点，定期处理。产品在生产过程中应保持清洁，避免受到污染，并按照规定的包装和存放要求进行处理。3.生产区域生产区域应保持整洁，定期进行清扫和消毒。严禁在生产区域内吸烟、饮食和乱扔垃圾。生产区域的通风、照明等设施应正常运行，确保工作环境良好。四、仓库卫生管理1.货物摆放货物应按照类别、规格、批次等进行分类存放，摆放整齐有序。货物不得直接放置在地面上，应放置在货架或垫板上。库存货物应定期进行盘点和整理，确保账物相符。2.仓库环境仓库应保持清洁干燥，无异味、无鼠害、无虫害。定期清扫仓库地面、货架、墙壁等，清除灰尘、杂物。仓库的通风、防潮、防火等设施应正常运行，确保货物安全。3.库存管理对库存货物应进行定期检查，发现有变质、损坏等情况应及时处理。库存货物的标识应清晰准确，便于识别和管理。仓库应建立货物出入库登记制度，确保货物进出的准确性和可追溯性。五、办公区域卫生管理1.桌面与文件办公桌面应保持整洁，文件、办公用品等摆放整齐。定期清理桌面，将无用的文件和物品及时整理归档或丢弃。办公文件应分类存放，便于查找和使用。2.办公设备办公设备如电脑、打印机、复印机等应定期进行清洁，保持外观干净。设备使用后应及时关闭电源，清理周边杂物。定期对办公设备进行维护和保养，确保其正常运行。3.公共区域办公区域的公共通道、会议室、茶水间等应保持清洁。定期清理公共区域的垃圾，擦拭桌椅、门窗等设施。茶水间应保持干净，饮水机、咖啡机等设备应定期清洗消毒。六、卫生检查与考核1.检查频率行政管理部门每周至少组织一次全面的卫生检查。各部门每天应对本部门区域进行自查。2.检查内容按照本制度规定的环境卫生标准进行检查，包括地面、墙面、天花板、门窗、通道、卫生间、垃圾桶等各个方面。检查生产车间的设备、工具、物料、产品等的卫生状况，以及仓库的货物摆放、环境、库存管理等情况。检查办公区域的桌面、文件、办公设备、公共区域等的卫生情况。3.考核标准对于卫生检查中发现的问题，应及时记录并通知相关部门进行整改。对在卫生管理工作中表现优秀的部门和个人给予表彰和奖励。对违反本制度，卫生不达标的部门和个人进行批评教育，并视情节轻重给予相应的处罚，处罚方式包括警告、罚款等。七、清洁与消毒管理1.清洁计划行政管理部门应制定年度、季度和月度的清洁计划，明确各区域的清洁内容、清洁频率和责任人。清洁计划应根据实际情况进行调整和优化，确保清洁工作的有效性和及时性。2.清洁方法地面清洁可采用清扫、拖地等方式，墙面、天花板等可采用擦拭、吸尘等方式。卫生间、垃圾桶等重点区域应定期进行消毒处理，可以使用合适的消毒剂按照规定的浓度和方法进行操作。生产车间和仓库的清洁应根据不同的设备、物料和产品特点，采用相应的清洁方法和工具，避免对设备和产品造成损坏。3.消毒管理消毒工作应严格按照相关法律法规和行业标准进行，确保消毒效果和人员安全。定期对消毒设备和用品进行检查和维护，确保其正常使用。对消毒工作进行记录，包括消毒时间、地点、消毒剂名称、浓度、操作人员等信息，以备查阅。八、废弃物管理1.分类收集废弃物应按照可回收物、有害垃圾、厨余垃圾、其他垃圾等进行分类收集。在各区域设置相应分类的垃圾桶，并明确标识。2.存放与处理废弃物应存放在指定的存放地点，不得随意丢弃。定期联系有资质的废弃物处理单位，对各类废弃物进行安全、环保的处理。对于危险废弃物，应按照相关规定进行特殊处理，确保环境安全。3.记录与追溯建立废弃物处理记录台账，记录废弃物的种类、数量、处理时间、处理单位等信息。废弃物处理记录应保存一定期限，以便进行追溯和查询。九、个人卫生要求1.着装规范员工应穿着整洁、得体的工作服进入厂房，工作服应定期清洗更换。严禁穿着拖鞋、短裤、背心等不符合工作要求的服装进入生产车间和仓库等区域。2.个人清洁员工应保持个人卫生，勤洗手、勤洗澡、勤换衣。在工作前、用餐后、接触污染物后等应及时洗手，洗手应按照正确的方法进行，确保手部清洁。3.健康管理员工应定期进行健康检查，患有传染性疾病或其他不适宜从事特定工作的疾病时，应及时报告并暂停工作，待康复后经批准方可重新上岗。员工应遵守公司的健康管理制度，积极配合公司组织的各项健康管理活动。十、培训与宣传1.培训内容行政管理部门应定期组织卫生管理培训，培训内容包括本制度的各项要求、清洁与消毒方法、个人卫生注意事项等。根据不同岗位的需求，开展针对性的卫生管理培训，提高员工的卫生意识和操作技能。2.培训方式培训方式可以采用集中授课、现场演示、视频播放等多种形式，确保培训效果。将卫生管理培训纳入员工培训计划，定期组织实施。3.宣传教育通过公司内部宣传栏、公告栏、微信群等渠道，宣传卫生管理