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文档简介
PAGE卫生管理控制程序及制度一、总则(一)目的为加强公司卫生管理,确保工作环境整洁、卫生,预防疾病传播,保障员工身体健康,特制定本卫生管理控制程序及制度。(二)适用范围本制度适用于公司内所有办公区域、生产车间、仓库、食堂、宿舍等场所的卫生管理。(三)职责分工1.公司行政部门负责制定、修订和监督执行本卫生管理制度,组织定期的卫生检查和考核。2.各部门负责人为本部门卫生管理的第一责任人,负责组织实施本部门的卫生管理工作,确保本部门区域内的环境卫生符合要求。3.全体员工应积极配合卫生管理工作,自觉维护工作和生活环境的整洁卫生,遵守本制度的各项规定。二、卫生标准与要求(一)办公区域1.桌面、电脑、文件柜等办公用品应摆放整齐,保持清洁,无灰尘、污渍。2.地面应每天清扫,保持干净,无纸屑、杂物。3.门窗玻璃应定期擦拭,保持明亮,无污渍、手印。4.垃圾桶应及时清理,垃圾不得溢出,周围地面保持清洁。5.绿植应定期浇水、修剪,保持美观,无枯萎、黄叶。(二)生产车间1.生产设备应定期清洁、维护,表面无油污、灰尘,运行正常。2.生产流水线应保持整洁,物料摆放整齐,无杂物堆积。3.地面应每天清扫,定期进行冲洗,保持干净,无油污、水渍。4.墙壁、天花板应无蜘蛛网、灰尘,保持清洁。5.通风设备应定期清理,确保通风良好,空气清新。(三)仓库1.货物应分类存放,摆放整齐,标识清晰。2.货架应定期清洁,无灰尘、污渍。3.地面应保持干净,无杂物、积水。4.仓库门窗应关闭良好,防止虫害进入。5.消防器材应定期检查,保持清洁,周围无杂物阻挡。(四)食堂1.餐厅桌椅应摆放整齐,每天擦拭,保持清洁。2.地面应随时清扫,饭后及时拖洗,无油污、水渍。3.厨房设备应每天清洗,保持干净,无油污、残渣。4.餐具应严格按照卫生标准进行清洗、消毒,摆放整齐。5.食品储存应分类存放,隔墙离地,保持通风良好,防止变质。6.垃圾桶应及时清理,垃圾不得过夜,周围地面保持清洁。(五)宿舍1.床铺应整理整齐,被子叠放规范,床单平整。2.桌面、衣柜等生活用品应摆放整齐,保持清洁。3.地面应每天清扫,定期拖洗,无垃圾、杂物。4.门窗玻璃应定期擦拭,保持明亮。5.卫生间应每天打扫,保持清洁,无异味,便池、洗手盆等设施无污渍。三、卫生管理措施(一)日常清扫1.各部门应安排专人负责本部门区域的日常清扫工作,每天上班前和下班后进行清扫,确保工作环境整洁。2.清扫工具应摆放整齐,定期清洗、消毒,保持清洁。(二)定期消毒1.办公区域、食堂、宿舍等人员密集场所应定期进行消毒,每周至少一次。2.生产车间根据生产工艺和产品要求,定期对设备、环境进行消毒。3.消毒药品应符合相关卫生标准,按照规定的浓度和方法进行配制和使用。(三)虫害防治1.定期检查公司内各场所,发现虫害及时采取措施进行防治。2.保持环境整洁,减少虫害滋生的条件。3.如需使用杀虫剂等药品,应选择安全、环保的产品,并按照规定的方法和剂量使用。(四)垃圾分类与处理1.公司内设置分类垃圾桶,分别收集可回收物、有害垃圾和其他垃圾。2.员工应将垃圾按照分类要求投放,不得随意丢弃。3.定期安排专人将垃圾运至指定的垃圾处理场所进行处理,确保垃圾及时清理,避免堆积产生异味和污染环境。四、卫生检查与考核(一)检查方式1.公司行政部门定期组织卫生检查,每月至少一次,采用现场检查的方式进行。2.各部门负责人应每天对本部门区域进行自查,及时发现和解决卫生问题。(二)检查内容1.按照本制度规定的卫生标准和要求,对办公区域、生产车间、仓库、食堂、宿舍等场所进行全面检查。2.检查卫生管理措施的执行情况,包括日常清扫、定期消毒、虫害防治、垃圾分类与处理等。(三)考核标准1.卫生检查结果分为合格、不合格两个等级。2.对于卫生检查合格的部门,给予通报表扬;对于卫生检查不合格的部门,责令限期整改,并视情节轻重给予相应的处罚。3.连续三个月卫生检查不合格的部门,将对部门负责人进行诫勉谈话,并在公司内部进行通报批评。(四)结果公示1.每次卫生检查结束后,行政部门应及时将检查结果进行公示,公示期为[X]个工作日。2.员工对检查结果如有异议,可在公示期内向行政部门提出申诉,行政部门应进行调查核实,并将处理结果及时反馈给申诉人。五、培训与宣传(一)培训计划1.行政部门应制定卫生管理培训计划,定期组织员工进行卫生知识培训。2.培训内容包括卫生标准、卫生管理措施、个人卫生习惯等方面。3.新员工入职时,应进行卫生管理相关知识的培训,使其了解公司的卫生管理制度和要求。(二)培训方式1.采用集中授课、现场演示、视频播放等多种方式进行培训,确保培训效果。2.邀请专业的卫生管理人员或专家进行培训,提高培训的专业性和权威性。(三)宣传活动1.通过公司内部宣传栏、微信群、邮件等渠道,宣传卫生管理知识和重要
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