卫生院村级例会制度

PAGE卫生院村级例会制度一、总则（一）目的为加强卫生院与村级医疗卫生机构的沟通协作，提高村级医疗卫生服务水平，规范村级例会管理，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于卫生院及辖区内各村级卫生室。（三）基本原则1.定期沟通原则：确保卫生院与村级卫生室之间信息及时、准确传递，定期召开例会。2.问题导向原则：聚焦村级医疗卫生工作中的实际问题，共同探讨解决方案，提升服务质量。3.协同合作原则：强化卫生院与村级卫生室的协同配合，形成工作合力，共同推进基层医疗卫生事业发展。二、例会组织与安排（一）例会周期每月至少召开一次村级例会，特殊情况可根据实际需要增加会议频次。（二）参会人员1.卫生院相关领导、各科室负责人。2.辖区内各村卫生室负责人、乡村医生。（三）会议地点卫生院会议室或根据实际情况选择合适的村级卫生室作为会议地点。（四）会议主持由卫生院院长或指定的副院长担任会议主持人，负责把控会议节奏，引导会议讨论方向。三、例会内容（一）业务培训与指导1.医疗技术培训邀请卫生院专家或上级医疗机构专家进行常见疾病诊断与治疗、基本医疗操作技能等方面的培训。分享最新的临床诊疗指南和技术规范，确保村级医务人员掌握最新的医疗知识和技能。2.公共卫生服务指导解读国家基本公共卫生服务项目相关政策和标准，明确工作任务和要求。对村级卫生室在居民健康档案管理、预防接种、慢性病管理、健康教育等公共卫生服务工作中存在的问题进行分析和指导，提出改进措施。（二）工作汇报与交流1.村级卫生室工作汇报各村卫生室负责人汇报上月工作进展情况，包括医疗服务、公共卫生服务、药品管理、人员培训等方面的工作。重点汇报工作中取得的成绩、遇到的困难和问题以及下一步工作计划。2.卫生院工作通报卫生院相关科室负责人通报上月对村级卫生室工作的检查情况，包括医疗质量、公共卫生服务质量、药品管理等方面存在的问题及整改要求。通报卫生院近期重点工作安排，如重大公共卫生项目实施、卫生应急工作部署等，要求村级卫生室积极配合做好相关工作。（三）问题讨论与解决1.针对村级卫生室工作中存在的共性问题和突出问题，组织参会人员进行讨论，分析原因，寻求解决方案。2.对于村级卫生室提出的困难和问题，能够现场解答的当场给予答复；需要进一步研究解决的，明确责任科室和责任人，限期给予反馈。（四）政策传达与解读1.及时传达国家和地方有关医疗卫生政策法规、行业标准等文件精神，确保村级卫生室了解政策动态，依法依规开展工作。2.对新出台的政策法规进行详细解读，并结合实际工作，指导村级卫生室如何贯彻落实。四、例会流程（一）会前准备1.卫生院办公室负责提前通知参会人员会议时间、地点、内容等信息。2.相关科室准备好培训资料、工作汇报材料、检查情况通报等会议所需材料。3.各村卫生室负责人提前梳理上月工作情况，准备好工作汇报材料。（二）会议开场1.主持人介绍参会人员，宣布会议开始。2.简要说明会议目的和议程安排。（三）业务培训与指导1.按照预定的培训内容，由专家或相关科室负责人进行授课。2.授课过程中可穿插案例分析、互动提问等环节，增强培训效果。（四）工作汇报与交流1.各村卫生室负责人依次进行工作汇报，汇报时间控制在[X]分钟左右。2.卫生院相关科室负责人进行工作通报，通报时间控制在[X]分钟左右。（五）问题讨论与解决1.针对工作汇报和通报中提出的问题，组织参会人员进行讨论。2.参会人员充分发表意见和建议，共同探讨解决方案。3.主持人对讨论结果进行总结和梳理，明确下一步工作措施和要求。（六）政策传达与解读1.由卫生院领导或相关科室负责人传达政策法规文件精神。2.对政策法规进行详细解读，解答参会人员的疑问。（七）会议总结1.主持人对本次例会进行总结，强调重点工作任务和要求。2.对村级卫生室提出的问题和建议进行回应，鼓励大家积极配合卫生院工作，共同提升村级医疗卫生服务水平。（八）会议结束主持人宣布会议结束。五、会议记录与档案管理（一）会议记录1.安排专人负责会议记录，详细记录会议时间、地点、参会人员、会议内容、讨论结果等信息。2.会议记录应客观、准确、完整，采用电子文档和纸质文档相结合的方式进行保存。（二）档案管理1.建立村级例会档案，将每次会议的相关资料，如会议通知、培训资料、工作汇报材料、检查情况通报、会议记录等进行整理归档。2.档案应分类存放，便于查阅和管理。保存期限按照国家有关档案管理规定执行。六、监督与考核（一）监督机制1.卫生院成立例会监督小组，负责对村级例会的组织实施情况进行监督检查。2.监督小组定期对会议记录、档案管理等情况进行检查，确保会议各项工作规范有序开展。（二）考核办法1.将村级卫生室参加例会情况纳入绩效考核指标体系，对按时参加例会、认真汇报工作、积极参与讨论并落实会议要求的村级卫生室给予适当加分奖励。2.对无故不参加例会、不认真汇报