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文档简介

PAGE目前环境卫生管理制度一、总则(一)目的为加强公司/组织环境卫生管理,创造整洁、舒适、安全的工作和生活环境,保障员工身体健康,提高工作效率,特制定本管理制度。(二)适用范围本制度适用于公司/组织内所有办公区域、生产车间、公共区域、员工宿舍等场所的环境卫生管理。(三)基本原则1.预防为主原则:通过加强宣传教育、完善设施设备、规范作业流程等措施,预防环境卫生问题的发生。2.全员参与原则:全体员工应积极参与环境卫生管理工作,自觉维护环境卫生。3.责任明确原则:明确各部门、各岗位在环境卫生管理中的职责,确保管理工作落到实处。4.持续改进原则:不断总结经验,查找不足,持续改进环境卫生管理工作,提高管理水平。二、管理职责(一)环境卫生管理委员会成立环境卫生管理委员会,由公司/组织高层领导担任主任,各部门负责人为成员。环境卫生管理委员会负责统筹协调公司/组织环境卫生管理工作,制定环境卫生管理目标和计划,审议重大环境卫生管理事项,监督检查环境卫生管理工作落实情况。(二)各部门职责1.行政部门负责制定和完善环境卫生管理制度,并监督执行。组织开展环境卫生宣传教育活动,提高员工环境卫生意识。定期组织环境卫生检查和评比,对发现的问题及时督促整改。负责环境卫生设施设备的采购、维护和管理。协调解决环境卫生管理工作中的重大问题。2.各业务部门负责本部门办公区域、生产车间等场所的环境卫生管理工作,确保环境整洁、卫生。组织本部门员工参加环境卫生清洁活动,落实环境卫生管理责任。配合行政部门做好环境卫生检查和评比工作,对存在的问题及时整改。3.后勤部门负责公司/组织公共区域(如走廊、楼梯、电梯、卫生间等)的日常清洁和消毒工作。定期对公共区域的环境卫生设施设备进行检查和维护,确保正常使用。负责员工宿舍的环境卫生管理工作,制定宿舍卫生管理制度,督促员工保持宿舍整洁。(三)员工职责1.自觉遵守环境卫生管理制度,爱护环境卫生设施设备。2.保持个人工作区域整洁卫生,做到物品摆放整齐,垃圾及时清理。3.积极参加公司/组织组织的环境卫生清洁活动,主动承担环境卫生管理责任。4.发现环境卫生问题及时报告,配合相关部门进行整改。三、环境卫生标准与要求(一)办公区域1.地面干净整洁,无污渍、无杂物、无痰迹。2.桌面、文件柜等办公用品摆放整齐,无灰尘。3.电脑、打印机等设备表面清洁,定期擦拭。4.垃圾桶及时清理,垃圾不溢出,垃圾袋定期更换。5.门窗玻璃干净明亮,窗台无杂物。6.公共区域的绿植养护良好,无枯枝败叶。(二)生产车间1.生产设备表面清洁,无油污、无灰尘,定期进行维护保养。2.生产物料摆放整齐,标识清晰,通道畅通无阻。3.地面保持清洁,无积水、无油污,定期进行清扫和冲洗。4.生产过程中产生的废弃物及时清理,分类存放,按照规定进行处理。5.车间内通风良好,空气清新,无异味。(三)公共区域1.走廊、楼梯、电梯等公共区域地面干净整洁,扶手无灰尘。2.卫生间清洁卫生,无异味,便池、洗手池定期消毒,卫生纸供应充足。3.垃圾桶及时清理,垃圾不溢出,定期进行消毒处理。4.公共区域的门窗玻璃干净明亮,窗台无杂物。5.消防设施、安全标识等保持清洁,无损坏。(四)员工宿舍1.宿舍内床铺、桌椅等摆放整齐,个人物品整理有序。2.地面干净整洁,无污渍、无杂物。3.门窗玻璃干净明亮,窗台无杂物。4.卫生间清洁卫生,无异味,定期进行消毒。5.垃圾桶及时清理,垃圾不溢出,垃圾袋定期更换。6.宿舍内禁止私拉乱接电线,禁止使用大功率电器。四、环境卫生清洁与消毒(一)清洁频率1.办公区域:每天进行日常清扫,每周进行一次全面清洁。2.生产车间:根据生产情况,随时保持清洁,每天下班后进行全面清扫。3.公共区域:每天进行日常清扫,每周进行一次全面清洁,重点区域(如卫生间、电梯等)每天增加消毒次数。4.员工宿舍:每周进行一次全面清洁,每月进行一次深度清洁。(二)清洁流程1.准备清洁工具和清洁剂,如扫帚、拖把、抹布、清洁剂等。2.按照从上到下、从左到右的顺序进行清扫,先清理桌面、文件柜等办公用品,再清扫地面、门窗等。3.对于污渍较重的地方,使用相应的清洁剂进行擦拭或冲洗。4.清洁完毕后,将清洁工具和清洁剂妥善存放。(三)消毒要求1.公共区域的卫生间、电梯等重点部位每天进行消毒,可使用含氯消毒剂或其他符合国家标准的消毒剂进行擦拭或喷洒。2.生产车间根据生产工艺要求,对设备、工具等进行定期消毒。3.员工宿舍可定期使用紫外线灯进行空气消毒。4.消毒工作应严格按照消毒剂的使用说明进行操作,确保消毒效果。五、环境卫生检查与考核(一)检查方式1.定期检查:由行政部门组织,每月对公司/组织内各部门的环境卫生情况进行一次全面检查。2.不定期抽查:行政部门不定期对各部门的环境卫生情况进行抽查,发现问题及时督促整改。3.专项检查:针对环境卫生管理中的重点问题或薄弱环节,组织专项检查,确保问题得到及时解决。(二)检查内容1.环境卫生标准的执行情况,包括地面、桌面、门窗、卫生间等的清洁卫生情况。2.环境卫生设施设备的配备和使用情况,如垃圾桶、清洁工具等。3.环境卫生管理制度的落实情况,如清洁频率、消毒要求等。(三)考核标准1.将环境卫生检查结果纳入部门绩效考核体系,对环境卫生管理工作表现优秀的部门给予奖励,对不达标的部门进行扣分处理。2.对于环境卫生问题严重,多次整改仍不达标的部门,给予通报批评,并追究相关责任人的责任。六、环境卫生设施设备管理(一)设施设备配备根据公司/组织实际情况,合理配备环境卫生设施设备,如垃圾桶、清洁工具、消毒设备等。确保设施设备数量充足、质量合格,能够满足环境卫生管理工作的需要。(二)设施设备维护1.建立环境卫生设施设备台账,详细记录设施设备的名称、型号、数量、购置时间、维护情况等信息。2.定期对环境卫生设施设备进行检查和维护,确保设施设备正常运行。对于损坏的设施设备,及时进行维修或更换。3.加强对环境卫生设施设备的使用管理,教育员工正确使用设施设备,避免因使用不当造成损坏。(三)设施设备更新随着公司/组织发展和环境卫生管理要求的提高,适时对环境卫生设施设备进行更新换代。优先选用环保、节能、高效的设施设备,提高环境卫生管理工作的效率和质量。七、环境卫生宣传教育(一)宣传教育内容1.环境卫生法律法规和行业标准,提高员工的法律意识和规范意识。2.环境卫生知识和技能,如清洁方法、消毒技巧等,提高员工的环境卫生管理能力。3.环境卫生管理制度和要求,让员工了解公司/组织对环境卫生管理的重视程度和具体要求。(二)宣传教育方式1.定期组织环境卫生培训活动,邀请专业人员进行授课,向员工传授环境卫生知识和技能。2.在公司/组织内设置宣传栏,张贴环境卫生宣传海报、标语等,宣传环境卫生知识和管理制度。3

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