新传达室卫生管理制度

PAGE新传达室卫生管理制度一、总则（一）目的为加强公司传达室卫生管理，营造整洁、舒适、安全的工作环境，保障公司正常运营，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司传达室全体工作人员及进入传达室区域的所有人员。（三）基本原则1.卫生管理遵循“谁使用、谁负责”的原则，确保传达室各区域卫生达标。2.坚持预防为主，防治结合，通过日常清洁、定期消毒等措施，预防疾病传播，维护环境卫生。3.全体人员应积极参与卫生管理，养成良好的卫生习惯，共同维护传达室的整洁与卫生。二、卫生管理职责分工（一）传达室工作人员职责1.负责传达室日常卫生清扫工作，包括地面、桌面、门窗、设备等的清洁。2.按照规定对传达室进行定期消毒，特别是对人员接触频繁的区域和物品。3.及时清理传达室内外的垃圾和废弃物，保持环境整洁。4.检查传达室卫生状况，发现问题及时整改，并向上级汇报。5.负责传达室内绿植的养护，保持绿植美观、健康。（二）其他人员职责1.进入传达室的人员应自觉遵守卫生管理制度，爱护环境卫生，不得随意丢弃垃圾。2.外来办事人员应在指定区域活动，保持活动区域的卫生整洁。3.如有物品损坏或污染传达室卫生，相关人员应及时清理并恢复原状。三、卫生标准与要求（一）室内环境卫生1.地面：保持地面清洁，无杂物、无污渍、无水渍，定期进行清扫和拖地。2.桌面：桌面应保持整洁，文件、办公用品摆放整齐，无灰尘、无杂物。3.门窗：门窗玻璃干净明亮，窗台无灰尘，门框、窗框无污渍。4.墙壁：墙壁无灰尘、无蜘蛛网，张贴物应保持整齐、美观，无破损、无污渍。5.设备设施：传达室内的设备设施，如桌椅、电脑、电话、监控设备等，应定期擦拭，保持干净整洁，无灰尘、无污渍，设备运行正常。6.垃圾处理：垃圾桶应及时清理，垃圾不得外溢，定期更换垃圾袋，保持垃圾桶周围清洁。（二）室外环境卫生1.传达室周边地面应保持整洁，无垃圾、无杂物、无积水。2.传达室门口应保持畅通，不得堆放物品，确保人员和车辆通行无阻。3.传达室周边绿化区域应定期进行修剪和养护，保持绿化美观，无杂草丛生。（三）特殊区域卫生1.卫生间：卫生间应每日进行清扫和消毒，保持马桶、洗手池等清洁卫生，无异味，卫生纸供应充足。2.储物间：储物间物品应分类存放，摆放整齐，地面、货架应保持清洁，无灰尘、无杂物。四、卫生清扫与消毒（一）日常清扫1.传达室工作人员每天上班前应对传达室进行全面清扫，包括地面、桌面、门窗等区域。2.清扫过程中应使用干净的工具，按照先上后下、先左后右的顺序进行，确保无卫生死角。3.对地面的清扫应采用湿式清扫法，避免扬尘。(二)定期清扫1.每周对传达室进行一次全面的深度清扫，包括擦拭门窗玻璃、清洁墙壁、整理文件资料等。2.每月对传达室内的设备设施进行一次彻底清洁，包括电脑主机、键盘、鼠标、电话等，确保设备正常运行且干净整洁。（三）消毒管理1.传达室应配备必要的消毒用品，如消毒剂、消毒工具等。2..对人员接触频繁的区域和物品，如桌面、门把手、电脑键盘等，每天至少进行一次消毒。3.在传染病高发季节或特殊时期，应增加消毒频次，并对卫生间、垃圾桶等重点区域进行重点消毒。4.消毒工作应按照正确的方法和浓度进行操作，确保消毒效果，同时注意消毒安全，避免对人体造成伤害。五、卫生检查与考核（一）检查方式1.传达室工作人员应每日进行自我检查，及时发现并整改卫生问题。2.部门负责人应定期对传达室卫生状况进行检查，每周至少检查一次，并做好检查记录。3.公司将不定期组织对传达室卫生进行抽查，检查结果纳入公司整体卫生管理考核范围。（二）考核标准1.卫生状况良好，达到本制度规定的卫生标准，得90100分。2.卫生状况基本达标，但存在一些小问题，如个别区域有轻微污渍、物品摆放不够整齐等，得7089分。3.卫生状况较差，存在较多卫生问题，如地面有明显垃圾、门窗未清洁等，得60分以下。（三）奖惩措施1.对于卫生状况良好，在检查中多次获得高分的传达室工作人员，给予适当的奖励，如绩效加分、表彰等。2.对于卫生不达标的传达室，责令限期整改，如整改后仍不符合要求，将对相关责任人进行批评教育，并根据情节轻重给予相应的经济处罚。六、环境卫生维护与监督（一）宣传教育1.公司应通过内部培训、宣传栏等方式，加强对传达室卫生管理重要性的宣传教育，提高全体人员的卫生意识。2.定期组织传达室工作人员参加卫生知识培训，学习卫生清扫、消毒等技能，提升卫生管理水平。（二）监督管理1.设立卫生监督岗位或指定专人负责传达室卫生监督工作，对卫生管理情况进行实时监督。2.对违反卫生管理制度的行为及时进行制止和纠正，并记录在案。对于屡教不改的人员，应严肃处理。（三）投诉与建议1.鼓励公司员工及外来人员对传达室卫生问题进行投诉和提出建议，设立专门的投诉渠道，如意见箱、电子邮箱等。