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文档简介

PAGE零食铺环境卫生管理制度一、总则1.目的为了确保零食铺的环境卫生符合相关法律法规及行业标准,为顾客提供安全、卫生、舒适的购物环境,保障消费者的健康权益,特制定本管理制度。2.适用范围本制度适用于本零食铺内所有区域,包括但不限于销售区、仓储区、加工区、员工休息区等。3.基本原则零食铺环境卫生管理应遵循预防为主、清洁为主、全员参与、持续改进的原则。确保零食铺的环境卫生始终保持良好状态,满足顾客需求和法律法规要求。二、环境卫生管理职责1.管理层职责全面负责零食铺环境卫生管理工作的领导与决策,制定环境卫生管理目标和方针。确保环境卫生管理所需的资源投入,包括人力、物力、财力等。定期对环境卫生管理工作进行监督检查,对发现的问题及时提出整改要求并跟踪整改情况。2.部门主管职责负责本部门环境卫生管理工作的组织实施,制定具体的工作计划和措施。组织本部门员工学习环境卫生管理制度,进行培训和教育,提高员工的环境卫生意识。每日对本部门区域的环境卫生进行巡查,及时发现并解决问题,对难以解决的问题及时向上级汇报。3.员工职责严格遵守环境卫生管理制度,积极参与环境卫生管理工作。做好各自工作区域的环境卫生清洁工作,保持环境整洁卫生。发现环境卫生问题及时报告上级或相关部门,并配合做好整改工作。三、环境卫生标准1.销售区环境卫生标准货架、陈列柜应保持清洁,无灰尘、无污渍,商品摆放整齐有序,标签清晰。地面干净整洁,无杂物、无积水,定期进行清扫和拖地。墙面、天花板无蜘蛛网、无灰尘、无剥落现象,保持清洁美观。垃圾桶应及时清理,垃圾不外露,周围地面无散落垃圾。销售设备如电子秤、收银机等应保持清洁,定期擦拭消毒。2.仓储区环境卫生标准货物应分类存放,摆放整齐,通道畅通无阻。货架、货柜应定期清洁,保持无灰尘、无污渍。地面应保持干燥、清洁,无杂物、无积水,防止货物受潮。仓库内应有良好的通风设施,保持空气流通,防止异味和霉菌滋生。库存货物应定期检查,清理过期、变质或损坏的商品。3.加工区环境卫生标准加工设备应定期清洁、消毒,确保无油污、无残渣,符合食品安全要求。操作台面应保持清洁,无食物残渣、无污渍,使用前后及时清理。加工区域地面应保持干净,无积水、无杂物,定期进行冲洗消毒。食品原材料应妥善存放,防止污染,使用前应进行清洗和处理。加工区应配备完善的通风、排烟、排水设施,保持空气清新,环境整洁。4.员工休息区环境卫生标准桌椅摆放整齐,桌面、椅面应保持清洁,无污渍、无杂物。地面干净整洁,定期清扫,无垃圾、无积水。休息区内应保持通风良好,空气清新,无异味。垃圾桶应及时清理,保持周围环境干净。四、环境卫生清洁程序1.日常清洁程序员工在每日营业前,应首先对各自负责的工作区域进行初步清洁,包括清扫地面、擦拭货架、整理商品等。在营业过程中,随时注意保持工作区域的环境卫生,及时清理垃圾和杂物,对弄脏的货架、设备等进行擦拭清洁。营业结束后,员工应进行全面的清洁工作,包括彻底清扫地面、擦拭所有设备和货架、清理垃圾桶等。2.定期清洁程序每周对零食铺进行一次全面的大扫除,包括墙面、天花板的清洁,对销售区、仓储区、加工区等各个区域进行深度清洁。每月对零食铺的设备进行一次全面的检查和清洁保养,如电子秤、收银机、加工设备等,确保设备正常运行且卫生达标。每季度对零食铺的通风、排水等设施进行检查和清理,保证设施畅通无阻,无堵塞、无异味。3.特殊情况清洁程序如发生食品洒落、污染等情况,应立即清理干净,并对污染区域进行消毒处理。如有顾客投诉环境卫生问题,应及时响应,对相关区域进行检查和清洁整改,直至顾客满意。五、环境卫生消毒管理1.消毒范围销售区的货架、陈列柜、购物篮、推车等。仓储区的货架、货柜、仓库地面等。加工区的加工设备、操作台面、刀具、砧板等。员工休息区桌椅表面等。垃圾桶及垃圾存放区域。2.消毒方法及频率销售区的货架、陈列柜等每周至少消毒一次,可使用专用的消毒清洁剂进行擦拭。购物篮、推车每日营业结束后进行消毒,采用喷洒消毒药水或擦拭消毒的方式。仓储区的货架、货柜每月消毒一次,地面每两周消毒一次,使用合适的消毒剂进行喷洒或拖地。加工区的加工设备、操作台面等在每次使用前后都要进行消毒,刀具、砧板等每班次使用后进行消毒,可采用高温消毒或化学消毒剂浸泡消毒等方法。员工休息区桌椅表面每周消毒一次。垃圾桶及垃圾存放区域每日清理后进行消毒,防止异味和细菌滋生。3.消毒记录每次消毒都应做好记录,记录内容包括消毒时间、消毒区域、消毒方法、消毒人员等,消毒记录应妥善保存,以备查阅。六、环境卫生检查与监督1.自查自纠员工应每日对自己负责的工作区域进行自查,发现问题及时整改。部门主管应每日对本部门区域进行巡查,对发现的问题督促员工及时解决,并做好记录。2.定期检查管理层每月组织一次对零食铺环境卫生的全面检查,检查内容包括环境卫生标准的各项执行情况、消毒管理情况等。对检查中发现的问题进行详细记录,并下达整改通知书,明确整改责任人和整改期限。3.顾客监督设立顾客意见箱,鼓励顾客对零食铺的环境卫生提出意见和建议。对顾客反映的环境卫生问题要及时处理,并将处理结果反馈给顾客。同时,要定期对顾客意见进行整理分析,针对存在的问题及时改进环境卫生管理工作。4.监督考核将环境卫生管理工作纳入员工绩效考核体系,对在环境卫生管理工作中表现优秀的员工给予奖励,对违反环境卫生管理制度的员工进行批评教育和相应的处罚。处罚措施包括警告、罚款、辞退等,视情节轻重而定。七、环境卫生培训与教育1.新员工培训新员工入职时,应进行环境卫生管理制度的培训,培训内容包括环境卫生标准、清洁程序、消毒管理等。培训时间不少于[X]小时,培训结束后进行考核,考核合格后方可上岗。2.定期培训定期组织全体员工进行环境卫生培训,培训频率为每季度一次。培训内容可根据实际情况进行更新和补充,如最新的环境卫生法律法规、行业标准变化等。培训方式可采用集中授课、现场演示、案例分析等多种形式,提高员工的环境卫生意识和操作技能。3.专项培训针对环境卫生管理中的重点和难点问题,如食品污染处理、新型消毒技术应用等,适时组织专项培训,邀请专业人员进行讲解和指导,确保员工能够掌握相关知识和技能,有效应对各种环境卫生问题。八、环境卫生应急处理1.制定应急预案制定环境卫生应急处理预案,明确在发生突发环境卫生事件时的应急处理流程和责任分工。应急预案应包括火灾、水灾、食品中毒、环境污染等方面的应急措施。2.应急物资储备配备必要的环境卫生应急物资,如灭火器、防洪沙袋、消毒药水、防护用品等,并定期进行检查和维护,确保物资完好可用。3.应急演练定期组织应急演练,演练内容包括火灾逃生、水灾抢险、食品中毒应

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