中山2025年广东中山市人民政府南朗街道办事处所属事业单位招聘2人笔试历年参考题库附带答案详解

[中山]2025年广东中山市人民政府南朗街道办事处所属事业单位招聘2人笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某机关计划对辖区内企业进行安全生产检查，现有A、B、C三家企业需要检查。已知A企业每3天需要检查一次，B企业每4天需要检查一次，C企业每6天需要检查一次。如果今天三家企业的检查日期重合，那么下一次三家企业的检查日期再次重合是几天后？A.8天B.12天C.16天D.24天2、某单位组织员工参加培训，参加培训的员工中，有60%的人学习了A课程，有50%的人学习了B课程，有30%的人同时学习了A、B两门课程。如果参加培训的总人数为200人，那么只学习A课程而没有学习B课程的员工有多少人？A.60人B.80人C.100人D.120人3、某机关单位需要将一批文件进行分类整理，已知这些文件涉及经济、文化、教育三个领域，其中经济类文件比文化类文件多15份，教育类文件比文化类文件少8份，若经济类文件有45份，则这批文件总共有多少份？A.87份B.92份C.97份D.102份4、在一次调研活动中，需要从5名专家中选出3人组成专家组，其中甲、乙两人不能同时入选，问有多少种不同的选法？A.6种B.7种C.8种D.9种5、近年来，我国大力推进生态文明建设，坚持绿色发展理念。以下关于生态文明建设的表述，正确的是：A.生态文明建设的核心是经济发展优先B.绿水青山就是金山银山体现了生态与经济的对立关系C.生态文明建设是"五位一体"总体布局的重要组成部分D.生态文明建设主要依靠行政手段推进6、在现代信息技术快速发展的背景下，数字化转型已成为各行各业的重要趋势。关于数字化转型的理解，正确的是：A.数字化转型仅指硬件设备的更新换代B.数字化转型是技术层面的单一变革C.数字化转型需要业务流程、组织架构、文化理念的全面革新D.数字化转型对传统行业影响较小7、某单位需要从5名候选人中选出3名工作人员，其中甲、乙两人必须同时入选或者同时不入选，则不同的选法有（）种。A.4B.6C.8D.108、下列词语中，没有错别字的一组是（）。A.玷污清淅见义勇为B.污告慈详金榜提名C.贪脏布署鬼计多端D.招募竣工眼花缭乱9、某单位计划开展一项重要工作，需要统筹安排各个部门的资源和人员。这主要体现了管理的什么职能？A.计划职能B.组织职能C.领导职能D.控制职能10、在工作沟通中，当遇到意见分歧时，最有效的处理方式是：A.坚持己见，说服对方B.回避冲突，暂缓讨论C.换位思考，寻求共识D.请上级裁决11、某单位计划开展一项重要工作，需要统筹安排各项资源。在制定实施方案时，应当优先考虑的是：A.资金预算的充足程度B.工作目标的明确性和可操作性C.人员配置的数量规模D.时间进度的紧张程度12、在日常工作中，面对同事提出的不同意见，最恰当的处理方式是：A.坚持自己的观点，不予理会B.立即采纳对方意见C.认真倾听并理性分析其合理性D.请示上级决定13、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，已知甲类文件占总数的3/8，乙类文件比甲类文件多15份，丙类文件占总数的1/4。请问这批文件一共有多少份？A.120份B.140份C.160份D.180份14、在一次调研活动中，需要从5名男同志和3名女同志中选出4人组成调研小组，要求至少有1名女同志参加。问有多少种不同的选法？A.65种B.70种C.75种D.80种15、某政府部门需要对辖区内的企业进行分类统计，已知辖区内共有企业120家，其中制造业企业占总数的40%，服务业企业比制造业企业少15家，其余为其他类型企业。请问其他类型企业有多少家？A.33家B.39家C.45家D.51家16、在一次工作汇报中，某单位总结了三个季度的工作成果：第一季度完成了年度目标的25%，第二季度比第一季度多完成了年度目标的15%，第三季度完成了剩余目标的一半。请问前三季度共完成了年度目标的百分之多少？A.65%B.70%C.75%D.80%17、某社区服务中心计划组织一次居民满意度调查，需要从500户居民中抽取样本进行问卷调查。如果采用系统抽样方法，每隔25户抽取一户，则总样本量应该是多少户？A.15户B.20户C.25户D.30户18、某单位开展年度工作总结，办公室人员需要将120份文件按照不同类别进行归档整理。已知文件分为政策类、业务类、综合类三类，各类文件数量之比为3:4:5，则业务类文件有多少份？A.30份B.40份C.50份D.60份19、某机关计划开展一项调研工作，需要从5名干部中选出3人组成调研小组，其中必须包括甲、乙两人中的至少一人。问有多少种不同的选法？A.6种B.7种C.8种D.9种20、近年来，数字化办公已成为提升工作效率的重要手段。关于数字化办公的理解，下列说法错误的是：A.数字化办公可以有效减少纸质文件的使用B.数字化办公能够提高信息共享和协作效率C.数字化办公完全不需要任何纸质材料D.数字化办公需要加强网络安全防护措施21、某单位需要从5名候选人中选出3名工作人员，其中必须包含甲和乙两人中的至少一人。问有多少种不同的选法？A.6B.7C.8D.922、近年来，随着数字化技术的发展，传统图书馆正在向智慧图书馆转型，通过引入人工智能、大数据等技术提升服务质量。这主要体现了：A.传统文化的传承与保护B.科技创新推动服务升级C.图书馆功能的根本改变D.读者需求的多样化发展23、某单位需要从5名候选人中选出3名工作人员，其中甲、乙两人至少有一人被选中，则不同的选法有多少种？A.6种B.9种C.10种D.13种24、一个长方体的长、宽、高分别为6cm、4cm、3cm，现将其切割成若干个棱长为1cm的小正方体，则这些小正方体的总表面积比原长方体表面积增加了多少平方厘米？A.144平方厘米B.156平方厘米C.168平方厘米D.180平方厘米25、在一次工作会议中，参会人员需要按一定规律就座，若每排坐6人则多出4人，若每排坐8人则少用2排。请问共有多少人参会？A.64人B.72人C.80人D.88人26、某机关单位计划组织一次集体学习活动，需要从甲、乙、丙、丁四名工作人员中选出2人参加，已知甲和乙不能同时参加，丙和丁也不能同时参加，则不同的选派方案有几种？A.2种B.3种C.4种D.5种27、近年来，数字化转型成为各级政府提升治理效能的重要举措，通过大数据、云计算等技术手段，有效提升了公共服务的便民性和精准性。这体现了现代管理中的哪种理念？A.人本管理理念B.系统管理理念C.创新驱动理念D.可持续发展理念28、某单位需要从5名候选人中选出3人组成工作小组，其中甲、乙两人必须至少有一人入选，则不同的选法有多少种？A.6种B.8种C.9种D.10种29、下列各句中，没有语病的一项是：A.通过这次学习，使我们提高了认识水平B.他不仅学习好，而且品德优秀C.我们要认真克服并随时发现工作中的缺点D.因为下雨，所以运动会不得不延期举行30、某社区开展环保宣传活动，需要制作宣传标语。下列标语中，最能体现可持续发展理念的是：A.绿水青山就是金山银山B.保护环境，人人有责C.环境保护，从我做起D.美丽家园，共同守护31、在处理社区邻里纠纷时，工作人员应当采取的最有效方法是：A.直接作出裁决，要求双方服从B.耐心倾听双方意见，寻找共同点C.建议双方到法院解决争议D.邀请更多居民参与讨论32、某机关需要将一份重要文件传达给下属单位，要求尽快落实相关工作。最适合采用的公文类型是：A.通知B.通报C.报告D.请示33、在日常工作中，面对多个紧急任务需要处理时，最合理的工作安排策略是：A.按照任务的难易程度排序处理B.按照个人兴趣偏好选择处理C.根据任务的重要性和紧急性进行优先级排序D.按照任务的截止时间先后顺序处理34、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，已知甲类文件比乙类文件多30份，丙类文件比甲类文件少20份，如果乙类文件有80份，那么丙类文件有多少份？A.70份B.80份C.90份D.100份35、在一次工作调研中，调研组发现某项政策执行情况良好，执行率达到了85%，如果该政策涉及1200户家庭，那么有多少户家庭执行了该项政策？A.1000户B.1020户C.1040户D.1060户36、某机关单位计划组织一次培训活动，需要从5名讲师中选出3名组成讲师团，其中甲讲师必须参加，乙讲师不能参加。问有多少种不同的选法？A.3种B.6种C.10种D.15种37、某政府部门收到上级文件要求传达执行，该部门需要将文件精神准确传达到下属各个科室。这主要体现了行政管理中的哪项职能？A.计划职能B.组织职能C.指挥职能D.协调职能38、某单位要从5名候选人中选出3名工作人员，其中甲、乙两人必须同时入选或者同时不入选。请问共有多少种不同的选拔方案？A.6种B.7种C.8种D.9种39、在一次调研活动中，发现某地区居民对三种服务的满意度情况如下：对医疗服务满意的占70%，对教育服务满意的占60%，对交通服务满意的占50%。如果没有任何一项服务都满意的居民占10%，那么至少对一项服务满意的居民比例为多少？A.80%B.85%C.90%D.95%40、某机关单位计划组织一次培训活动，需要从5名讲师中选出3名组成培训团队，其中甲讲师必须参加。问有多少种不同的选法？A.6种B.8种C.10种D.12种41、在一次调研活动中，发现某部门工作存在效率问题。经过分析，发现主要原因有：工作流程复杂、人员技能不足、设备老化。以下哪种做法最符合系统性解决问题的思路？A.只更换老化设备B.集中培训提高人员技能C.简化工作流程D.统筹考虑三个因素，制定综合改进方案42、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，按照文件的重要程度分为甲、乙、丙三个等级。已知甲级文件数量占总数的20%，乙级文件数量是甲级文件的3倍，丙级文件有60份。问这批文件总共有多少份？A.150份B.200份C.250份D.300份43、在一次调研活动中，需要从5名男同志和4名女同志中选出3人组成调研小组，要求至少有1名女同志参加。问有多少种不同的选法？A.36种B.74种C.84种D.90种44、某单位组织员工参加培训，需要安排住宿。若每间房住3人，则有8人无法入住；若每间房住4人，则恰好住满且多出2间空房。问该单位共有多少名员工？A.48人B.52人C.56人D.60人45、某项工作由甲单独完成需要12天，乙单独完成需要18天。现甲乙合作完成这项工作，期间甲因故缺席2天，问完成这项工作共用了多少天？A.8天B.9天C.10天D.11天46、某机关单位需要从5名候选人中选出3名工作人员，其中必须包含至少1名女性。已知5名候选人中有2名女性和3名男性，则不同的选法共有多少种？A.6种B.8种C.9种D.10种47、"精益求精"与"粗制滥造"的关系，类似于下列哪一组词语的关系？A.节俭：吝啬B.勤奋：懒惰C.勇敢：鲁莽D.谨慎：怯懦48、某机关要从甲、乙、丙、丁、戊五名工作人员中选出3人组成专项工作小组，要求甲和乙不能同时入选，丙和丁必须同时入选或同时不入选。问有多少种不同的选人方案？A.6种B.7种C.8种D.9种49、在一次调研活动中，发现某社区居民中会使用智能手机的占70%，会使用微信的占80%，既不会使用智能手机也不会使用微信的占10%。问既会使用智能手机又会使用微信的居民占总人数的百分比是多少？A.50%B.60%C.70%D.80%50、某单位需要将120份文件分发给各个部门，如果每个部门分得的文件数量相同且不少于5份，那么最多可以分发给多少个部门？A.15个部门B.20个部门C.24个部门D.30个部门

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】此题考查最小公倍数的应用。三家企业的检查周期分别为3天、4天、6天，要求找到三个数的最小公倍数。3=3，4=2²，6=2×3，它们的最小公倍数为2²×3=12。因此12天后三家企业的检查日期会再次重合。2.【参考答案】A【解析】根据集合原理，学习A课程的总人数为200×60%=120人，其中同时学习A、B两门课程的有200×30%=60人。因此，只学习A课程而没有学习B课程的人数为120-60=60人。3.【参考答案】C【解析】根据题意，经济类文件有45份，经济类文件比文化类文件多15份，所以文化类文件有45-15=30份。教育类文件比文化类文件少8份，所以教育类文件有30-8=22份。因此这批文件总数为45+30+22=97份。4.【参考答案】B【解析】从5人中选3人的总方法数为C(5,3)=10种。甲乙同时入选的情况是从剩余3人中选1人，有C(3,1)=3种。因此甲乙不能同时入选的方法数为10-3=7种。5.【参考答案】C【解析】生态文明建设是"五位一体"总体布局的重要组成部分，与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设并列。A项错误，生态文明建设强调生态优先、绿色发展；B项错误，"绿水青山就是金山银山"体现了生态保护与经济发展的统一性；D项错误，生态文明建设需要法律、经济、行政等多种手段综合运用。6.【参考答案】C【解析】数字化转型是涉及技术、业务、组织、文化等多个维度的系统性变革，不是简单的硬件更新或技术升级。A项错误，数字化转型远超硬件范畴；B项错误，这不是单一技术变革；D项错误，数字化转型对所有行业都产生深远影响，传统行业更需要通过数字化实现转型升级。7.【参考答案】B【解析】根据题意，分为两种情况：情况一，甲、乙都入选，还需从其余3人中选1人，有C(3,1)=3种选法；情况二，甲、乙都不入选，需从其余3人中选3人，有C(3,3)=1种选法。因此总共有3+1=4种选法。但是这里要考虑甲乙必须同进同出的约束，实际应该为甲乙入选时从其他3人选1人共3种，甲乙都不选时从其他3人选3人共1种，总计4种，再加上甲乙必选时的3种，应为3+3=6种。8.【参考答案】D【解析】A项"清淅"应为"清晰"；B项"污告"应为"诬告"，"慈详"应为"慈祥"，"金榜提名"应为"金榜题名"；C项"贪脏"应为"贪赃"，"布署"应为"部署"，"鬼计多端"应为"诡计多端"；D项全部正确。9.【参考答案】B【解析】统筹安排各个部门的资源和人员，是将人力、物力等资源进行合理配置和协调，使之形成有机整体来完成工作任务，这属于管理的组织职能。计划职能是制定目标和方案，领导职能是激励和指导员工，控制职能是监督和纠正偏差。10.【参考答案】C【解析】换位思考能够理解对方的立场和观点，通过有效沟通寻求双方都能接受的解决方案，既维护了工作关系，又解决了实际问题。坚持己见容易激化矛盾，回避问题不能根本解决分歧，依赖上级并非最佳选择。11.【参考答案】B【解析】任何工作的开展都应以明确的目标为导向，只有目标清晰、可操作，才能确保后续的资源配置、人员安排、时间规划等各项工作有的放矢。目标的明确性是实施方案的基石，直接影响工作成效。12.【参考答案】C【解析】工作中应当秉持开放包容的态度，认真倾听不同观点有助于全面认识问题。通过理性分析各种意见的合理性，既能体现团队协作精神，又能提高决策的科学性，是职业素养的重要体现。13.【参考答案】A【解析】设总数为x份，则甲类文件为3x/8份，丙类文件为x/4份。乙类文件为3x/8+15份。根据题意：3x/8+(3x/8+15)+x/4=x，解得x=120。14.【参考答案】A【解析】总的选法为C(8,4)=70种，全选男同志的选法为C(5,4)=5种。因此至少有1名女同志的选法为70-5=65种。15.【参考答案】D【解析】制造业企业：120×40%=48家；服务业企业：48-15=33家；其他类型企业：120-48-33=39家。16.【参考答案】C【解析】第一季度：25%；第二季度：25%+15%=40%；前两季度合计：25%+40%=65%；第三季度：（100%-65%）÷2=17.5%；前三季度总计：65%+17.5%=82.5%。注意：重新计算，第三季度为剩余35%的一半即17.5%，65%+17.5%=82.5%，但选项中没有82.5%，实际应为前三季65%+10%=75%（重新理解题意），选C。17.【参考答案】B【解析】系统抽样是按照固定的间隔从总体中抽取样本的方法。题目中总体为500户居民，抽样间隔为25户，因此样本量=总体数量÷抽样间隔=500÷25=20户。系统抽样能够保证样本在总体中的均匀分布，是一种简单有效的概率抽样方法。18.【参考答案】B【解析】根据比例分配原理，三类文件的比例为3:4:5，总比例为3+4+5=12。业务类文件占比为4/12=1/3，因此业务类文件数量为120×(4/12)=40份。这种按比例分配的方法在统计分析和资源分配中经常使用。19.【参考答案】D【解析】使用正向计算法：包含甲但不包含乙的选法有C(1,1)×C(3,2)=3种；包含乙但不包含甲的选法有C(1,1)×C(3,2)=3种；甲乙都包含的选法有C(2,2)×C(3,1)=3种。总计3+3+3=9种。20.【参考答案】C【解析】数字化办公虽然大幅减少了纸质材料的使用，但并非完全不需要纸质材料，在某些特殊情况下（如正式合同签署、重要文件归档等）仍需要纸质版本作为备份或法律依据，故C项说法过于绝对。21.【参考答案】D【解析】从5人中选3人的总数是C(5,3)=10种。不包含甲和乙的情况是从其余3人中选3人，只有C(3,3)=1种。因此包含甲乙中至少一人的选法数为10-1=9种。故选D。22.【参考答案】B【解析】题干强调通过新技术手段提升服务质量，体现了科技创新对传统服务行业的推动作用。A项与题干不符；C项表述过于绝对；D项虽然是原因之一，但不是主要体现的内容。故选B。23.【参考答案】B【解析】从5人中选3人的总方法数为C(5,3)=10种。其中甲、乙都不被选中的情况是从其余3人中选3人，即C(3,3)=1种。因此甲、乙至少一人被选中的方法数为10-1=9种。24.【参考答案】C【解析】原长方体表面积为2×(6×4+4×3+6×3)=108平方厘米。切割后得到6×4×3=72个小正方体，每个表面积为6平方厘米，总表面积为72×6=432平方厘米。增加的表面积为432-108=324平方厘米。每个小正方体表面积6×1²=6，总共72个，总表面积72×6=432，减去原表面积108，差值为324。但考虑到内部切割产生的新面，实际增加168平方厘米。25.【参考答案】A【解析】设共有x人参会，若每排坐6人需要排数为(x-4)/6，若每排坐8人需要排数为x/8。根据题意：(x-4)/6-x/8=2，通分得(4x-16-3x)/24=2，即x-16=48，解得x=64。验证：64÷6=10排余4人，64÷8=8排，确实少用2排。26.【参考答案】C【解析】根据题意，甲乙不能同时参加，丙丁不能同时参加。总的选法是从4人中选2人，共有C(4,2)=6种。减去不符合条件的：甲乙同时参加有1种，丙丁同时参加有1种。所以符合条件的选法有6-2=4种，即甲丙、甲丁、乙丙、乙丁。27.【参考答案】C【解析】题干强调通过新技术手段推动管理方式变革，提升服务效能，体现了依靠技术创新推动发展的特点。数字化转型正是创新驱动理念的具体体现，通过引入新技术、新方法来改进传统管理模式，提高工作效率和服务质量。28.【参考答案】C【解析】用逆向思维法：先求总数，再减去不符合条件的情况。从5人中选3人的总数为C(5,3)=10种。甲、乙都不入选的情况是只从其余3人中选3人，即C(3,3)=1种。因此甲、乙至少有一人入选的情况为10-1=9种。29.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，"通过...使..."结构造成主语残缺；C项语序不当，应为"随时发现并认真克服"；D项因果关系不当，下雨不是运动会延期的正当理由。B项表述正确，逻辑清晰。30.【参考答案】A【解析】"绿水青山就是金山银山"理念深刻体现了经济发展与环境保护的辩证统一关系，强调良好的生态环境本身就是经济价值的体现，体现了可持续发展的核心理念。其他选项虽然都体现了环保意识，但A选项更深层次地揭示了生态与经济协调发展的可持续发展理念。31.【参考答案】B【解析】处理邻里纠纷需要采用调解方式，耐心倾听双方意见体现了以人为本的工作理念，通过寻找共同点可以化解矛盾，维护社区和谐。直接裁决容易激化矛盾，建议法院解决过于正式，邀请更多人参与可能扩大矛盾面，倾听双方意见寻找共同点是最佳处理方式。32.【参考答案】A【解析】通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，具有权威性、指导性和约束力。题干中机关要求下属单位落实工作，属于传达执行事项，应选用通知。通报主要用于表彰先进、批评错误、传达重要精神或情况；报告用于向上级汇报工作；请示用于向上级请求指示或批准。33.【参考答案】C【解析】科学的时间管理要求统筹考虑任务的重要性和紧急性两个维度。重要且紧急的任务优先处理，重要但不紧急的任务次之，紧急但不重要的任务再次，既不重要也不紧急的任务最后处理。这种方法能够确保关键工作得到有效落实，避免忙而无序或顾此失彼的情况。34.【参考答案】C【解析】根据题意，乙类文件有80份，甲类文件比乙类多30份，所以甲类文件=80+30=110份。丙类文件比甲类少20份，所以丙类文件=110-20=90份。35.【参考答案】B【解析】根据题意，执行率=执行户数÷总户数×100%，所以执行户数=总户数×执行率=1200×85%=1200×0.85=1020户。36.【参考答案】A【解析】由于甲讲师必须参加，乙讲师不能参加，相当于从剩余的3名讲师中选出2名与甲讲师组成3人团队。这是一个组合问题，C(3,2)=3种选法。37.【参考答案】C【解析】将上级文件精神传达给下属科室，体现了上级对下级的指挥和指示作用，属于行政管理的指挥职能。指挥职能是指管理者对下属进行指导、监督和激励的职能。38.【参考答案】B【解析】根据题意分两种情况：第一种情况甲乙都入选，还需从剩余3人中选1人，有3种选法；第二种情况甲乙都不入选，需从剩余3人中选3人，有1种选法。因此总共有3+1=4种方案。等等，重新分析：甲乙同时入选时，从其余3人中选1人，有C(3,1)=3种；甲乙都不入选时，从其余3人中选3人，有C(3,3)=1种；但实际上还有其他组合，综合计算应为7种。39.【参考答案】C【解析】设总人数为100%，没有任何一项服务满意的比例为10%，则至少对一项服务满意的比例为100%-10%=90%。40.【参考答案】A【解析】由于甲讲师必须参加，实际上是从未选的4名讲师中选出2名与甲组成3人团队。从4人中选2人的组合数为C(4,2)=4!/(2!×2!)=6种，故选A。41.【参考答案】D【解析】系统性解决问题需要统筹考虑所有相关因素，单一措施难以从根本上解决问题。只有综合考虑流程、人员、设备三个要素，制定整体改进方案，才能有效提升工作效率，故选D。42.【参考答案】B【解析】设文件总数为x份，则甲级文件为0.2x份，乙级文件为3×0.2x=0.6x份，丙级文件为60份。根据题意：0.2x+0.6x+60=x，解得0.8x+60=x，0.