学校卫生定期检查制度

PAGE学校卫生定期检查制度一、总则（一）目的为了加强学校卫生管理，营造整洁、卫生、安全的学习环境，保障师生的身体健康，特制定本学校卫生定期检查制度。（二）适用范围本制度适用于学校内所有教学区域、办公区域、生活区域以及附属设施的卫生检查工作。（三）基本原则1.预防为主原则：通过定期检查，及时发现和消除卫生隐患，预防疾病传播，保障师生健康。2.全面覆盖原则：对学校各个角落进行全面检查，确保卫生无死角。3.责任明确原则：明确各部门、各岗位在卫生管理中的职责，做到责任到人。4.持续改进原则：根据检查结果，不断完善卫生管理制度和措施，提高学校卫生管理水平。二、检查组织与人员职责（一）检查组织架构成立学校卫生检查工作领导小组（以下简称“领导小组”），由学校校长担任组长，副校长担任副组长，各部门负责人为成员。领导小组下设办公室，负责卫生检查工作的具体组织和协调，办公室设在学校总务处。（二）领导小组职责1.全面领导学校卫生定期检查工作，制定检查工作方针和政策。2.审核卫生检查计划、标准和报告，对重大卫生问题做出决策。3.协调各部门之间的工作，确保卫生检查工作顺利开展。（三）办公室职责1.制定和修订学校卫生定期检查计划、标准和流程。2.组织实施卫生检查工作，安排检查人员，明确检查任务。3.汇总、整理检查结果，撰写检查报告，向领导小组汇报。4.督促各部门落实整改措施，跟踪整改情况。（四）检查人员职责1.按照检查计划和标准，认真开展卫生检查工作，如实记录检查情况。2.对发现的卫生问题及时提出整改意见，并跟踪整改落实情况。3.配合办公室做好检查资料的整理和归档工作。三、检查内容与标准（一）教学区域卫生1.教室卫生地面干净整洁，无痰迹、纸屑、杂物等。桌面、椅面清洁，无灰尘、污渍。黑板擦拭干净，讲台整洁，教具摆放整齐。门窗玻璃明亮，窗台无灰尘。墙壁、天花板无蜘蛛网、灰尘、污渍。垃圾桶及时清理，周围地面无垃圾散落。2.实验室卫生实验台清洁，仪器设备摆放整齐，表面无灰尘、污渍。实验试剂、药品存放规范，无泄漏、过期现象。通风良好，无异味。实验废弃物按规定分类收集、存放，及时处理。3.图书馆卫生书架、桌椅摆放整齐，图书排列有序。地面、书架、桌面清洁，无灰尘、污渍。阅读区域安静整洁，无大声喧哗现象。定期对图书进行消毒处理。（二）办公区域卫生1.办公室卫生地面、桌面、电脑、文件柜等清洁，无灰尘、污渍。办公用品摆放整齐，文件资料分类存放。门窗玻璃明亮，窗台无灰尘。垃圾桶及时清理，周围地面无垃圾散落。2.会议室卫生桌椅摆放整齐，桌面清洁。地面、墙壁、天花板无灰尘、污渍。会议设备正常运行，无损坏。会议结束后及时清理桌面、地面，保持整洁。（三）生活区域卫生1.食堂卫生餐厅地面、桌面、墙壁、天花板清洁，无灰尘、污渍。餐具、厨具清洗消毒严格，摆放整齐。食品加工区域卫生达标，生熟分开，无交叉污染。食品储存规范，无变质、过期食品。食堂工作人员持健康证上岗，个人卫生良好。2.宿舍卫生床铺、桌椅摆放整齐，床上用品干净整洁。地面清洁，无痰迹、纸屑、杂物等。门窗玻璃明亮，窗台无灰尘。卫生间清洁，无异味，洗漱用品摆放整齐。垃圾及时清理，垃圾桶周围地面无垃圾散落。3.公共区域卫生走廊、楼梯地面干净，扶手无灰尘。卫生间设施完好，清洁卫生，无异味。校园道路、绿化区域整洁，无杂物。（四）附属设施卫生1.体育设施卫生操场地面平整，无杂物。体育器材表面清洁，无灰尘、污渍，定期检查维护。2.给排水设施卫生水管、水龙头无漏水，排水畅通，无堵塞。定期清理排水管道，防止污水外溢。3.电气设施卫生配电箱、开关、插座等表面清洁，无灰尘、污渍。定期检查电气设备，确保安全运行。四、检查周期与方式（一）检查周期1.学校卫生检查工作领导小组每月组织一次全面检查。2.各部门每周进行一次自查。3.针对重点区域和关键环节，可根据实际情况增加检查频次。（二）检查方式1.实地检查：检查人员深入学校各个区域，对卫生状况进行实地查看。2.查阅资料：查阅相关卫生管理记录、消毒记录、食品采购索证等资料。3.问卷调查：向师生发放卫生调查问卷，了解对学校卫生状况满意度及意见建议。五、检查结果处理（一）记录与反馈1.检查人员在检查过程中应认真填写卫生检查记录表，详细记录检查时间、地点、检查项目、存在问题及整改建议等内容。2.检查结束后，办公室及时汇总检查结果，形成检查报告，并向领导小组汇报。同时，将检查结果反馈给各部门负责人。（二）整改措施1.对于检查中发现的一般卫生问题，由责任部门在规定时间内进行整改，并将整改情况书面报告办公室。2.对于较为严重的卫生问题，领导小组应召开专题会议，研究制定整改方案，明确整改责任人和整改期限。整改责任部门要按照整改方案认真组织实施，确保问题得到彻底解决。(三)复查与跟踪1.办公室负责对整改情况进行跟踪复查，确保整改措施落实到位。对整改不力的部门，要进行通报批评，并责令继续整改。2.对于多次出现卫生问题且整改不到位的部门，学校将按照相关规定追究部门负责人的责任。六、奖惩措施（一）奖励1.对在学校卫生管理工作中表现突出的部门和个人，学校将给予表彰和奖励。2.奖励形式包括荣誉证书、奖金、绩效加分等。（二）惩罚1.对卫生检查中发现问题较多、整改不力的部门进行全校通报批评。2.对因卫生问题导致学校受到上级部门批评或造成不良影响的，将追究相关部门负责人和直接责任人的责任。3.惩罚措施包括警告、罚款、扣发绩效奖金等。七、培训与宣传（一）培训1.定期组织学校卫生管理人员和相关工作人员参加卫生知识培训，提高卫生管理水平和业务能力。2.培训内容包括学校卫生法律法规、卫生标准、消毒知识、食品卫生安全等。（二）宣传1.利用校园广播、宣传栏、校报等多种形式