卫生工作职责制度

PAGE卫生工作职责制度一、总则1.目的为加强公司/组织的卫生管理，创造良好的工作环境，保障员工的身体健康，特制定本卫生工作职责制度。2.适用范围本制度适用于公司/组织内所有部门、办公区域、生产车间、公共区域等。3.职责分工公司/组织设立卫生管理小组，负责全面监督和管理公司/组织的卫生工作。各部门负责人为本部门卫生管理的第一责任人，负责组织实施本部门的卫生工作。全体员工应积极参与卫生工作，遵守本制度规定。二、卫生标准与要求办公区域1.桌面与文件整理办公桌面应保持整洁，文件、资料等应分类摆放整齐，不得随意堆放。废弃纸张应及时清理，放入指定垃圾桶。2.地面清洁地面应每日清扫，保持干净无杂物、无污渍。定期进行拖地，确保地面光亮。3.门窗与玻璃门窗应保持干净，玻璃应定期擦拭，做到透明、无灰尘。4.办公用品摆放办公用品应摆放有序，使用后及时归位。电脑、打印机等设备应定期清洁，保持外观整洁。5.绿植维护如有绿植，应定期浇水、修剪，保持生机盎然，无黄叶、枯枝。生产车间1.设备清洁生产设备应每日进行清洁和保养，确保设备正常运行，无油污、无灰尘。2.物料摆放物料应分类存放，摆放整齐，标识清晰。不得在车间内乱堆乱放物料。3.地面与通道地面应时刻保持清洁，通道应畅通无阻，无杂物堆积。生产过程中产生的废料、垃圾应及时清理，运至指定地点。4.墙壁与天花板墙壁和天花板应定期清扫，无蜘蛛网、无污渍。如有损坏或污染，应及时修复和清洁。5.个人卫生生产人员应穿戴工作服、工作帽，保持个人卫生。操作前应洗手消毒，避免交叉污染。公共区域1.走廊与楼梯走廊和楼梯应每日清扫，扶手应定期擦拭，保持干净。2.卫生间卫生间应定时打扫，保持清洁卫生，无异味。便池、洗手池等应及时冲洗，卫生纸篓应及时清理。3.会议室会议结束后，应及时清理桌面、地面，关闭电器设备。定期对会议室进行全面清洁，保持整洁。4.食堂食堂桌椅应摆放整齐，每日进行清洁消毒。餐具应严格按照卫生标准清洗、消毒，食品加工区域应保持清洁卫生，防止食品污染。三、卫生清扫与消毒1.清扫频率办公区域每日上班前进行清扫；生产车间根据生产情况，在班前、班中、班后进行清扫；公共区域定时进行清扫，确保随时保持干净整洁。2.消毒要求对人员经常接触的部位，如桌面、门把手、电梯按钮等，每日用消毒水进行擦拭消毒。卫生间、食堂等重点区域应定期进行全面消毒，防止细菌滋生和传播。生产车间根据产品要求和卫生标准，对相关设备、工具等进行消毒处理。四、卫生检查与考核1.定期检查卫生管理小组每周至少组织一次全面的卫生检查，对各部门的卫生情况进行评分。2.不定期抽查卫生管理小组不定期对各区域进行抽查，及时发现和解决卫生问题。3.考核标准根据卫生检查结果，制定详细的考核标准。对卫生不达标的部门或个人进行扣分，并纳入绩效考核。连续多次卫生不达标的部门，将进行通报批评，并责令限期整改。4.结果公示每次卫生检查结果应及时在公司/组织内部进行公示，让全体员工了解各部门卫生情况，形成相互监督的良好氛围。五、垃圾处理1.分类收集公司/组织内设置不同类型的垃圾桶，对垃圾进行分类收集，如可回收垃圾、有害垃圾、厨余垃圾、其他垃圾等。2.定期清运垃圾应定期清运，避免长时间堆积产生异味和滋生蚊虫。可回收垃圾应联系专业回收公司进行处理；有害垃圾应按照相关规定交由有资质处理的单位处理；其他垃圾应运至指定的垃圾处理场进行处理。六、卫生设施管理1.设施配备根据各区域的卫生需求，合理配备卫生设施，如垃圾桶、拖把（布）、扫帚、清洁剂、消毒剂等。2.设施维护定期对卫生设施进行检查和维护，确保其正常使用。如发现设施损坏，应及时报修或更换。七、特殊情况处理1.突发污染事件如发生突发污染事件，如化学品泄漏、食品污染等，应立即启动应急预案。相关部门应迅速采取措施，清理污染现场，防止污染扩大，并对受污染区域进行消毒处理。同时，应及时向上级报告事件情况，配合相关部门进行调查和处理。2.传染病防控在传染病流行期间，应加强卫生管理，严格落实各项防控措施。如加强通风换气、增加消毒频次、对员工进行健康监测等。如有员工出现发热、咳嗽等症状，应及时就医，并按照相关规定进行隔离和报告。八、培训与宣传1.卫生知识培训定期组织员工进行卫生知识培训，提高员工的卫生意识和自我保护能力。培训内容包括个人卫生、环境卫生、食品卫生等方面的知识。2.宣传教育通过公司/组织内部宣传栏、微信群等