公司宿舍卫生值日制度

PAGE公司宿舍卫生值日制度一、总则1.目的为了营造整洁、舒适、安全的公司宿舍环境，保障员工的身体健康，提高员工的生活质量，特制定本卫生值日制度。2.适用范围本制度适用于公司为员工提供的所有宿舍区域。3.基本原则卫生值日制度遵循全员参与、责任明确、定期检查、及时整改的原则，确保宿舍卫生始终保持良好状态。二、值日安排1.宿舍分组根据宿舍房间数量和居住人数，将员工宿舍划分为若干值日小组，每个小组设组长一名。2.值日周期以自然月为一个值日周期，每月的第一天重新确定各小组的值日安排。3.值日人员每个值日小组的成员为本宿舍全体居住人员，组长负责组织和监督本小组的值日工作。4.值日时间每日值日时间为[具体时间段]，各小组应在规定时间内完成值日任务。三、值日内容1.公共区域走廊地面：每日清扫，保持地面干净，无明显污渍、垃圾和积水。楼梯扶手：每周擦拭一次，确保扶手无灰尘、无污渍。门窗玻璃：每月擦拭一次，保证玻璃明亮、干净，无遮挡视线的污渍。垃圾清理：每日定时清理公共区域的垃圾桶，确保垃圾不堆积、不溢出，垃圾袋及时更换。公共卫生间：每日清扫并消毒，保持卫生间清洁卫生，无异味，设施完好无损。2.宿舍内部地面清洁：每日清扫宿舍地面，清除灰尘、杂物和污渍，保持地面整洁。桌面整理：保持桌面干净，物品摆放整齐，无杂物堆积。床铺整理：每日整理床铺，床单平整，被子叠放整齐，枕头摆放规范。个人物品摆放：个人衣物、鞋子等物品应放置在指定位置，不得随意堆放。垃圾处理：将宿舍内产生的垃圾及时清理到公共垃圾桶，不得在宿舍内焚烧或乱扔垃圾。四、值日标准1.地面无明显灰尘、污渍、水渍，垃圾清理及时，地面干净整洁。拖地后地面应无脚印，保持干爽。2.桌面桌面整洁，无灰尘、杂物，办公用品摆放有序。电脑、文件等物品应摆放整齐，不影响正常使用。3.床铺床单平整，无褶皱，被子叠放整齐，形状规范。枕头放置端正，床上无杂物。4.门窗玻璃玻璃表面清洁，无污渍、水渍、灰尘，视线清晰。窗框、窗槽干净，无积尘。5.卫生间地面、墙面清洁，无污渍、水渍、异味，无卫生死角。马桶、洗手盆等设施干净，无污垢，排水通畅。卫生纸摆放整齐，垃圾桶及时清理，垃圾袋更换及时。五、检查与考核1.检查方式公司行政部门将定期对宿舍卫生进行检查，检查人员包括行政人员和各宿舍值日组长。检查采用定期检查和不定期抽查相结合的方式，确保检查的全面性和公正性。2.检查标准按照本制度规定的值日标准进行检查，对每个宿舍的卫生情况进行评分。3.考核办法每月对各宿舍的卫生检查结果进行汇总排名，排名结果将在公司内部进行公示。对于卫生状况良好的宿舍，给予一定的奖励，如颁发流动红旗、给予物质奖励等。对于连续两个月卫生排名靠后的宿舍，将对该宿舍全体成员进行批评教育，并要求其限期整改。若整改后仍不符合要求，将视情节轻重给予相应的处罚，如扣除绩效分、取消评优资格等。六、奖惩措施1.奖励每月评选出[X]个“卫生优秀宿舍”，给予每个宿舍[X]元的现金奖励，并颁发荣誉证书。在公司内部通报表扬“卫生优秀宿舍”，对其卫生管理经验进行推广。对于在宿舍卫生管理方面表现突出的个人，如主动承担额外的卫生工作、提出有效的卫生改进建议等，给予个人奖励，如表扬信、小礼品等。2.惩罚对于卫生不达标的宿舍，第一次给予警告，要求其立即整改；第二次仍未达标的，扣除该宿舍全体成员当月绩效分[X]分；第三次不达标的，取消该宿舍全体成员当月的评优资格。对于故意破坏宿舍卫生环境、不配合值日工作的个人，视情节轻重给予批评教育、罚款[X]元至[X]元的处罚，并在公司内部进行通报批评。七、特殊情况处理1.临时加班因工作需要临时加班导致无法按时完成值日任务的，该宿舍成员应在加班结束后及时补做值日工作，并确保宿舍卫生符合标准。2.人员变动宿舍居住人员发生变动时，原值日小组组长应及时将变动情况告知行政部门，并协助新成员熟悉值日制度和工作要求。新成员应从入住之日起参与值日工作。3.设施损坏在值日过程中发现宿舍设施损坏的，应及时向行政部门报告。行政部门将安排维修人员进行维修，维修费用由公司承担。因个人原因造成设施损坏的，由责任人负责赔偿。八、附则1.本制度自发布之日起生效