村卫生站值班制度

PAGE村卫生站值班制度一、总则1.目的为了确保村卫生站在非工作时间能够提供及时、有效的医疗服务，保障村民的健康需求，特制定本值班制度。2.适用范围本制度适用于本村卫生站全体值班人员。3.基本原则值班工作应遵循“以人为本、及时响应、规范操作、保障安全”的原则，确保医疗服务的质量和连续性。二、值班人员职责1.值班医生职责坚守岗位，不得擅自离岗、脱岗。负责接待前来就诊的村民，进行基本的病情诊断和治疗。对急、危、重症患者，应立即采取相应的急救措施，并及时联系上级医疗机构转诊。认真书写值班记录，包括患者的基本信息、病情、诊断、治疗措施等。做好药品、器械的管理和使用，确保医疗用品的充足和安全。解答村民关于医疗健康方面的咨询。2.值班护士职责协助值班医生开展医疗工作，做好护理操作。负责观察患者的病情变化，及时向医生报告。做好病房的清洁、消毒工作，保持环境整洁。协助医生进行药品的调配和发放。负责患者的基本生活护理，如饮食、起居等方面的协助。3.其他值班人员职责根据分工，做好各自负责区域的卫生清洁、设备维护等工作。协助值班医生和护士完成其他相关工作任务。三、值班安排1.值班时间实行[具体时间段]值班制度，确保24小时有人值班。值班人员应提前15分钟到岗，做好值班准备工作。2.值班周期按照[值班周期，如每周一轮换]进行值班人员的排班。如有特殊情况需要调整值班安排，应提前通知相关人员。3.值班人员轮换值班人员应按照排班表按时值班，不得私自调换。因特殊原因不能参加值班的，应提前向卫生站负责人请假，并自行安排好替班人员。四、值班工作流程1.患者接待值班人员在值班期间应随时关注门口情况，及时接待前来就诊的村民。引导患者到相应科室进行就诊，询问患者基本情况和病情症状。2.病情诊断与治疗值班医生根据患者的描述和症状进行初步诊断。对于常见疾病，按照诊疗规范进行治疗；对于疑难病症，应详细记录病情，及时向上级医生咨询或建议转诊。值班护士协助医生进行治疗操作，如测量体温、血压、血糖等，做好护理记录。3.药品管理与使用值班医生根据病情合理开具药品处方。值班护士按照处方准确调配药品，向患者说明用药方法和注意事项。做好药品的出入库登记，确保药品数量准确、质量合格。4.急危重症处理遇到急危重症患者，值班医生应立即启动急救程序。采取有效的急救措施，如心肺复苏、止血包扎等，并及时拨打急救电话[具体号码]，通知上级医疗机构前来救援。同时，向卫生站负责人报告患者情况，做好相关记录。5.值班记录与报告值班医生应认真填写值班记录，内容要详细、准确。对新发现的传染病患者或疑似传染病患者，应按照传染病防治相关规定及时报告当地疾病预防控制机构。每日值班结束后，值班人员应将值班情况向卫生站负责人汇报。五、值班纪律1.考勤纪律值班人员应严格遵守值班时间，不得迟到、早退。如需请假，应提前办理请假手续，经批准后方可离开。2.工作纪律值班期间不得从事与工作无关的事情，如玩手机、聊天等。严格遵守医疗操作规程，确保医疗安全。不得擅自泄露患者隐私信息。3.廉洁纪律值班人员应廉洁奉公，不得接受患者及其家属的红包、礼品等。严禁利用职务之便谋取私利。六、值班设施与物资管理1.设施设备维护值班人员应定期对站内的医疗设施设备进行检查和维护，确保设备正常运行。如发现设备故障，应及时报告并联系专业维修人员进行维修。2.物资储备管理做好药品、医疗器械、办公用品等物资的储备工作，确保充足供应。定期盘点物资，及时补充短缺物资。对过期、失效的药品和物资，应按照规定进行处理。七、应急处理1.突发事件应急预案制定村卫生站突发事件应急预案，包括火灾、地震、重大疫情等。定期组织值班人员进行应急演练，提高应急处理能力。2.突发事件处理流程发生突发事件时，值班人员应立即按照应急预案采取相应措施。及时向上级主管部门报告事件情况，配合相关部门进行处理。做好事件后的恢复和总结工作。八、值班考核与奖惩1.考核标准建立值班人员考核制度，考核内容包括值班出勤情况、工作质量、患者满意度等。制定详细的考核评分细则，确保考核公平、公正。2.奖励措施对在值班工作中表现优秀的人员，给予表彰和奖励，如奖金、荣誉证书等。在评优评先、职称晋升等方面，优先考虑表现突出的值班人员。3.惩罚措施对违反值班制度的人员，视情节轻重给予