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文档简介

PAGE工作区域卫生管理制度一、总则1.目的为了营造整洁、舒适、安全的工作环境,保障员工的身体健康,提高工作效率,特制定本工作区域卫生管理制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有办公区域、生产车间、仓库、公共区域等工作场所。3.职责分工公司行政部门负责制定、修订和监督本制度的执行,定期组织卫生检查和评比。各部门负责人为本部门工作区域卫生管理的第一责任人,负责组织本部门员工做好日常卫生清洁工作,确保工作区域符合卫生标准。全体员工应自觉遵守本制度,积极参与工作区域的卫生维护,保持工作环境的整洁。二、卫生标准与要求1.办公区域桌面保持整洁,文件、办公用品摆放整齐有序,不得随意堆放杂物。电脑、打印机等设备表面干净无灰尘,定期进行擦拭保养。地面干净,无污渍、水渍,垃圾及时清理,垃圾桶每日至少倾倒一次。门窗玻璃干净明亮,窗台无杂物。办公桌椅摆放整齐,保持通道畅通,不得在通道内堆放物品。2.生产车间生产设备保持清洁,定期进行维护保养,确保设备正常运行,无油污、无积尘。生产物料摆放整齐,按照规定的区域分类存放,标识清晰。地面保持清洁,无油污、无杂物,每日生产结束后进行清扫。墙壁、天花板保持干净,无蜘蛛网、无污渍。车间内的通风设备、照明设备等应保持良好状态,定期进行检查和维护。3.仓库货物分类存放,摆放整齐,不得超高、超宽堆放,确保货物稳固。仓库地面干净,无积水、无杂物,通道畅通无阻。货架保持清洁,定期进行整理和清扫,货物应摆放整齐,便于查找和盘点。仓库内的消防器材、安全设施等应保持完好,周围无杂物遮挡。4.公共区域走廊、楼梯地面干净,扶手无灰尘,定期进行清扫和擦拭。卫生间保持清洁卫生,无异味,便池、洗手池等设施每日进行清洁消毒,卫生纸、洗手液等用品及时补充。茶水间保持整洁,饮水机、微波炉等设备表面干净,地面无污渍,垃圾及时清理。会议室使用后应及时清理,桌椅摆放整齐,地面干净,保持良好的会议环境。三、卫生清洁流程与规范1.日常清洁员工每日上班前应清理自己工作区域的桌面、地面等,将垃圾放入垃圾桶内。各部门在下班前应安排专人对本部门工作区域进行全面清扫,包括地面、桌面、设备等,确保工作区域整洁。公共区域由保洁人员按照规定的时间和流程进行清扫,如走廊、楼梯每日上午和下午各清扫一次,卫生间每隔2小时进行一次清洁消毒。2.定期清洁每周组织一次全面的卫生大扫除,对办公区域、生产车间、仓库、公共区域等进行彻底清洁,包括门窗玻璃、墙壁天花板、设备内部等。每月对空调滤网、饮水机等进行清洗消毒,确保设备卫生安全。每季度对仓库货物进行盘点整理,同时对仓库进行全面清洁,清除灰尘、杂物等。3.特殊情况清洁如有设备故障、物料泄漏等情况,应及时清理现场,防止污染扩大,并对受污染的区域进行重点清洁消毒。在举办重要活动、会议等前后,应对相关区域进行专项清洁,确保环境整洁美观。四、卫生检查与考核1.检查方式公司行政部门定期组织卫生检查,检查人员包括行政人员、各部门卫生负责人等。卫生检查采用定期检查与不定期抽查相结合的方式,确保检查的全面性和真实性。2.检查内容按照卫生标准与要求,对各部门工作区域和公共区域的卫生状况进行检查,包括桌面整洁度、地面清洁情况、设备卫生、物品摆放等。检查卫生清洁流程的执行情况,如日常清洁、定期清洁是否按时完成,清洁质量是否达标。3.考核标准卫生检查结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。优秀:工作区域卫生状况良好,完全符合卫生标准,无任何卫生死角,清洁工作及时、彻底。良好:工作区域卫生基本符合卫生标准,有少量卫生瑕疵,但不影响整体环境,清洁工作执行较好。合格:工作区域存在一些卫生问题,如部分区域有杂物、设备有轻微污渍等,但经过整改能够达到卫生标准。不合格:工作区域卫生状况较差,存在较多卫生问题,严重影响工作环境,清洁工作未有效执行。4.考核结果应用对于卫生检查结果优秀的部门,给予一定的奖励,如颁发流动红旗、奖金等,以激励员工保持良好的卫生习惯。对于卫生检查结果不合格的部门,责令限期整改,并对部门负责人进行批评教育。如多次整改仍不合格,将按照公司相关规定进行处罚。卫生检查结果纳入部门绩效考核体系,与部门和员工的绩效奖金挂钩。五、卫生设施与用品管理1.卫生设施配备根据工作区域的实际需求,合理配备卫生设施,如垃圾桶、拖把、扫帚、抹布、清洁剂、消毒剂等。定期检查卫生设施的完好情况,及时维修或更换损坏的设施,确保其正常使用。2.卫生用品管理卫生用品应指定专人负责采购、保管和发放,确保用品的质量和数量。建立卫生用品领用登记制度,员工领用卫生用品时应进行登记,注明领用日期、用品名称、数量等信息。合理控制卫生用品的消耗,避免浪费,根据实际使用情况定期进行盘点和补充。六、环境保护与废弃物处理1.环境保护倡导绿色办公,减少纸张浪费,推行无纸化办公,尽量使用电子文档。合理使用水电等能源,做到人走灯灭、关闭电器设备,节约用水,避免长流水现象。对办公区域内的绿植进行定期养护,保持植物生长良好,美化工作环境。2.废弃物处理对工作区域产生的废弃物进行分类收集,分为可回收物、有害垃圾、厨余垃圾和其他垃圾。在各工作区域设置相应的垃圾桶,分别用于存放不同类型的废弃物,并做好标识。可回收物应定期交由专业回收公司进行回收处理;有害垃圾应按照环保要求进行单独存放,交由有资质的处理单位进行处理;厨余垃圾和其他垃圾应及时运至指定的垃圾处理场所进行处理。严禁随意丢弃废弃物,严禁将有害垃圾混入其他垃圾中进行处理。七、培训与宣传1.卫生知识培训定期组织员工参加卫生知识培训,提高员工的卫生意识和自我保护能力。培训内容包括工作区域卫生标准、清洁流程、卫生设施使用方法、环境保护知识等。培训方式可采用集中授课、现场演示、视频播放等多种形式,确保培训效果。2.宣传活动通过公司内部宣传栏、微信群、邮件等渠道,宣传卫生管理制度和卫生知识,营造良好的卫生管理氛围。开展卫生主题活动,如卫生月、卫生标

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