公共岗位卫生制度

PAGE公共岗位卫生制度一、总则1.目的为了加强公司公共岗位的卫生管理，创造良好的工作环境，保障员工的身体健康，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有公共岗位，包括但不限于办公区域、会议室、走廊、楼梯、卫生间、茶水间等。3.职责分工行政部门负责公共区域卫生的统筹管理和监督检查。各部门负责本部门公共区域的日常清洁和维护。全体员工应遵守本制度，保持公共区域的整洁卫生。二、公共区域卫生标准1.办公区域桌面、电脑、文件柜等应保持整洁，无灰尘、杂物。地面干净，无污渍、水渍，垃圾及时清理。办公设备摆放整齐，电线、网线等应整理有序。绿植应定期浇水、修剪，保持美观。2.会议室会议桌椅摆放整齐，桌面无杂物，椅子归位。地面清洁，墙面、门窗无污渍。会议设备（投影仪、音响等）应保持干净，定期检查维护。会议结束后，及时清理桌面、地面，关闭设备电源。3.走廊、楼梯地面干净，扶手无灰尘，墙壁无蜘蛛网。垃圾桶及时清理，保持周围环境整洁。消防设施、安全标识等应保持清洁，无损坏。4.卫生间洗手台、镜子干净，无污渍、水渍，洗手液充足。马桶清洁，无异味，卫生纸供应及时。地面干燥，无积水，垃圾桶及时清理。卫生间应定期消毒，保持空气清新。5.茶水间饮水机、咖啡机等设备应保持清洁，定期清洗。桌面、地面干净，垃圾及时清理。茶叶、咖啡等饮品应摆放整齐，无散落。水杯应及时清洗，摆放有序。三、清洁流程与要求1.日常清洁各部门员工每天上班前应对本部门公共区域进行简单清扫，包括清理桌面、地面垃圾等。行政部门保洁人员应按照规定的时间和路线，对公共区域进行全面清洁，包括拖地、擦拭桌面、清理垃圾桶等。清洁过程中应使用合适的清洁工具和清洁剂，避免对环境和设施造成损坏。2.定期清洁每周对公共区域进行一次深度清洁，包括擦拭门窗、清洁空调出风口、消毒卫生间等。每月对办公家具、设备进行一次全面清洁和保养，如擦拭电脑屏幕、清洁文件柜等。定期清洁应制定详细的计划，明确清洁内容、责任人及时间安排。3.特殊时期清洁在传染病高发期等特殊时期，应增加公共区域的清洁和消毒频次。对人员密集的公共区域，如会议室、走廊等，应重点进行消毒处理。消毒应使用符合国家标准的消毒剂，按照正确的方法进行操作。四、卫生检查与考核1.检查方式行政部门定期对公共区域卫生进行检查，可采用日常巡查、专项检查等方式。各部门负责人应不定期对本部门公共区域卫生进行自查，及时发现问题并整改。2.检查标准按照本制度规定的公共区域卫生标准进行检查，对卫生状况进行评分。3.考核办法对卫生不达标的部门或个人进行通报批评，并责令限期整改。将公共区域卫生情况纳入部门绩效考核指标，与绩效奖金挂钩。连续多次卫生不达标的部门，将取消其年度评优资格。五、卫生防护与安全1.个人防护清洁人员在工作时应佩戴口罩、手套等防护用品，避免直接接触垃圾和污染物。员工在公共区域活动时，如遇清洁工作正在进行，应注意避让，避免影响清洁工作和自身安全。2.化学品安全清洁工作中使用的化学品应妥善存放，远离火源、水源和食品。化学品的使用应按照说明书的要求进行操作，避免发生泄漏、中毒等事故。定期对化学品进行检查和盘点，确保其质量和安全性。3.消防安全公共区域应保持消防通道畅通，严禁堆放杂物。消防设施应定期检查和维护，确保其正常运行。员工应熟悉火灾报警流程和灭火器等消防器材的使用方法。六、培训与宣传1.卫生知识培训定期组织员工参加卫生知识培训，提高员工的卫生意识和自我保护能力。培训内容包括公共区域卫生标准、清洁流程、卫生防护知识等。通过培训，使员工了解卫生工作的重要性，掌握正确的卫生操作方法。2.宣传教育在公共区域张贴卫生宣传标语和海报，营造良好的卫生氛围。利用公司内部宣传栏、微信群等渠道，宣传卫生知识和本制度的相