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文档简介

PAGE供水厂卫生制度一、总则1.目的为加强供水厂卫生管理,确保供水安全,保障用户身体健康,依据国家相关法律法规和行业标准,制定本制度。2.适用范围本制度适用于本厂所有员工、生产设施、工艺流程以及供水相关的各个环节。3.基本原则严格遵守国家卫生法规,坚持预防为主、全面管理、科学规范、持续改进的原则,确保供水卫生质量符合标准要求。二、人员卫生管理1.健康检查所有员工每年必须进行一次健康检查,取得健康证明后方可上岗。新入职员工在上岗前必须进行健康检查,检查合格后方能录用。凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动性肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍饮用水卫生的疾病的人员,不得直接从事供、管水工作。2.个人卫生要求员工应保持良好的个人卫生习惯,勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲。工作时必须穿戴清洁的工作服、工作帽,不得穿拖鞋、短裤进入生产作业区域。进入生产车间前,应洗手消毒,按规定更换工作服、工作帽等防护用品。不得在生产作业区域内吸烟、饮食、随地吐痰。3.卫生培训定期组织员工参加卫生知识培训,培训内容包括卫生法规、饮用水卫生标准、个人卫生要求、操作规范等。新员工入职时必须接受卫生知识岗前培训,培训合格后方可上岗。员工应熟悉并掌握本岗位的卫生操作规程,严格按照规程进行操作。三、生产环境与设施卫生管理1.厂区环境厂区应保持整洁卫生,无杂草、无垃圾、无积水。定期对厂区进行清扫、消毒,保持环境清洁卫生。厂区内不得饲养家禽、家畜。2.生产车间生产车间应保持清洁卫生,地面无积水、无杂物,墙壁、天花板应定期清洁,无灰尘、无蜘蛛网。生产设备、管道应定期清洗、消毒,保持良好的运行状态。车间内的通风、照明、排水等设施应保持正常运行,确保车间环境符合卫生要求。车间内应设置专门的更衣室、卫生间,更衣室应保持清洁卫生,有足够的衣柜供员工存放工作服等物品;卫生间应定期清扫、消毒,保持无异味。3.仓库仓库应保持干燥、通风良好,货物应分类存放,摆放整齐。库存物资应定期盘点,防止积压、变质。仓库内应设置防虫、防鼠设施,防止虫害、鼠害对物资造成损坏。4.供水设施水源地应设置防护设施,并定期进行巡查,确保水源不受污染。取水口应安装水质监测设备,实时监测水质情况。供水管道应定期进行维护、保养,防止管道老化、破损导致水质污染。蓄水池、水箱等储存设施应定期清洗、消毒,确保水质符合卫生标准。四、水质卫生管理1.水质检测建立完善的水质检测制度,按照国家规定的检测项目、检测频率进行水质检测。每日对出厂水进行常规指标检测,包括色度、浑浊度、臭和味、肉眼可见物、pH值、消毒剂余量、菌落总数、总大肠菌群、耐热大肠菌群、大肠埃希氏菌等。每月对水源水、管网末梢水进行全分析检测,检测项目应符合国家《生活饮用水卫生标准》的要求。定期委托有资质的检测机构对水质进行抽检,确保水质检测结果的准确性和可靠性。2.水质消毒根据水质情况,合理选择消毒剂,严格按照规定的消毒方法和剂量进行消毒。采用氯消毒时,应保证消毒剂与水充分混合,接触时间符合要求,确保消毒效果。定期对消毒设备进行维护、保养和检查,确保消毒设备正常运行。3.水质污染应急处理制定水质污染应急预案,明确应急处理流程和责任分工。当发现水质受到污染时,应立即停止供水,采取相应的应急处理措施,如增加消毒剂投加量、对受污染的水源或设施进行清洗消毒等。及时通知相关部门和用户,说明情况并采取临时供水措施,保障用户基本生活用水需求。对水质污染事件进行调查、分析,总结经验教训,提出改进措施,防止类似事件再次发生。五、卫生监督与检查1.内部监督设立专门的卫生管理部门或配备卫生管理人员,负责对本厂卫生制度的执行情况进行监督检查。卫生管理人员应定期对生产环境、设施设备、人员卫生、水质卫生等进行检查,发现问题及时督促整改。建立卫生检查记录档案,对每次检查的时间、内容、结果、整改情况等进行详细记录。2.外部监督积极配合卫生行政部门、质量监督部门等相关部门的监督检查,如实提供有关资料和情况。对相关部门提出的整改意见和要求,应及时组织落实,确保本厂卫生管理工作符合法律法规和行业标准的要求。六、卫生事故处理1.事故报告发生卫生事故后,应立即报告本厂负责人,并及时向当地卫生行政部门、供水主管部门等相关部门报告。报告内容应包括事故发生的时间、地点、原因、危害程度、采取的措施等。2.事故调查配合相关部门对卫生事故进行调查,提供真实、准确的信息和资料。协助调查人员查明事故原因,确定事故责任。3.事故处理根据事故调查结果,采取相应的处理措施,如对责任人员进行处罚、对受污染的设施设备进行清洗消毒、对

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