企业安全生产标准化自评管理制度

企业安全生产标准化自评管理制度一、总则为全面提升企业安全生产管理水平，持续改进安全生产绩效，确保企业安全生产标准化建设工作的有效性和持续性，依据国家及地方关于安全生产标准化的相关法律法规和标准要求，结合本企业实际，特制定本制度。本制度适用于企业内部各部门、各生产经营单位的安全生产标准化自评工作。自评工作旨在通过系统性的梳理与评估，发现安全生产管理中存在的薄弱环节，明确改进方向，夯实安全基础，保障企业生产经营活动的安全稳定运行。安全生产标准化自评工作应遵循客观公正、全面系统、突出重点、注重实效的原则，确保自评结果的真实性和准确性，为企业安全生产标准化的持续改进提供可靠依据。二、组织机构与职责企业应明确安全生产标准化自评工作的归口管理部门，通常为安全生产管理部门。该部门负责统筹、协调、组织和指导企业的各项自评活动，并对自评结果的真实性和有效性负主要责任。企业应成立安全生产标准化自评工作组（以下简称“自评组”）。自评组组长一般由企业分管安全生产负责人担任，成员应包括各相关职能部门（如生产、设备、技术、人力资源、财务等）的负责人及熟悉本部门业务和安全生产管理的专业人员。自评组成员需具备相应的安全生产知识和评估能力，确保自评工作的专业性和权威性。自评组的主要职责包括：1.制定年度及专项自评工作计划，并组织实施；2.组织自评人员进行相关知识和技能的培训；3.按照自评标准和要求，客观、公正地开展自评工作；4.汇总、分析自评数据和结果，编制自评报告；5.针对自评中发现的问题和不足，提出整改建议和措施，并跟踪验证整改效果；6.负责自评过程中相关资料的收集、整理、归档和保管。各部门及生产经营单位在自评工作中，应积极配合自评组的工作，如实提供相关资料和数据，对自评中发现的问题及时组织整改，并将整改情况反馈给自评组。三、自评内容与要求安全生产标准化自评内容应严格依据国家或行业发布的安全生产标准化评定标准及本企业安全生产标准化管理制度、操作规程等相关文件进行。自评内容应全面覆盖安全生产标准化的各个要素，主要包括但不限于：1.基础管理：安全生产责任制、安全生产投入、法律法规与安全管理制度、教育培训、班组安全管理、特种设备管理、职业健康管理等。2.设备设施：生产设备、设施的安全防护、维护保养、运行状况，以及作业环境的安全条件等。3.作业安全：作业许可管理、危险作业管控、现场作业行为规范、劳动防护用品使用等。4.隐患排查与治理：隐患排查机制的建立与运行、隐患的登记、评估、整改、验收闭环管理等。5.危险源辨识与风险控制：危险源辨识的全面性、风险评估的科学性、风险控制措施的有效性。6.应急管理：应急预案的制定与演练、应急队伍建设、应急物资储备、事故报告与调查处理等。7.事故管理：事故统计、分析、上报及预防措施的制定与落实。自评工作要求：1.客观性：自评过程和结果必须基于事实，如实反映企业安全生产标准化的实际水平，避免主观臆断和弄虚作假。2.系统性：自评应按照预定的程序和方法，对所有评价要素进行全面、系统的检查和评估，不遗漏关键环节。3.规范性：自评人员应严格遵守自评纪律和评价标准，规范操作，确保评价过程的严肃性和评价结果的准确性。4.有效性：自评不仅要找出问题，更要分析问题产生的原因，提出切实可行的改进措施，以促进企业安全生产管理水平的提升。四、自评程序与方法企业安全生产标准化自评工作应按照计划、实施、报告、改进的程序有序进行。1.制定自评计划：自评组应根据企业安全生产工作的实际情况和上级要求，定期（如每季度、每半年或每年）制定自评计划。自评计划应明确自评的目的、范围、内容、方法、时间安排、参与人员及分工等。对于新建、改建、扩建项目或发生重大变更后，应及时组织专项自评。2.实施自评：自评人员依据自评计划和评价标准，通过查阅文件资料（如规章制度、记录台账、检验报告等）、现场检查（如作业场所、设备设施、安全警示标志等）、人员询问（如管理人员、一线员工的安全知识掌握情况和操作技能等）、数据分析等多种方式，对企业安全生产标准化各要素的符合性和有效性进行现场查证和记录。对发现的不符合项，应详细描述其具体表现、所在位置、违反的标准条款等，并拍照或录像留存证据。3.汇总与分析：自评实施结束后，自评组应及时对收集到的各种信息和数据进行汇总、整理和分析。对发现的不符合项进行分类、统计，并评估其严重程度和可能造成的影响。4.编制自评报告：自评报告是自评工作的总结性文件，应包括以下主要内容：自评工作概况（计划、组织、实施情况）、自评结果（各要素的符合性评价、得分情况、总体评价）、存在的主要问题与不符合项清单、原因分析、针对问题提出的整改建议和改进措施（明确责任部门、责任人、整改期限）等。自评报告需经自评组组长审核，并报送企业主要负责人或安全生产委员会审议。5.整改与验证：企业主要负责人或安全生产委员会应根据自评报告，组织相关部门制定整改方案，明确整改目标、措施、责任人和完成时限。各责任部门应按照整改方案积极落实整改。自评组负责对整改情况进行跟踪、督促和验证，确保整改措施有效落实。对整改不力或未按期完成整改的部门和个人，应按照企业相关规定进行处理。五、自评结果与改进自评结果是衡量企业安全生产标准化建设成效的重要依据，也是企业安全生产绩效考核的重要内容之一。企业应将自评结果向各部门、各层级进行通报，使全体员工了解企业安全生产标准化的现状和存在的问题，增强安全意识，共同参与安全改进。对于自评中发现的重大安全隐患或系统性问题，企业应立即采取有效措施进行整改，并将其作为重点监控对象，确保安全风险得到有效控制。企业应建立自评结果与持续改进的联动机制，将自评发现的问题和改进建议纳入企业的安全管理改进计划。通过定期开展自评，不断发现问题、解决问题，形成“自评-改进-再自评-再改进”的良性循环，持续提升企业安全生产标准化水平。鼓励企业将自评结果与评优评先、奖惩机制相结合，对在自评工作中表现积极、整改成效显著的部门和个人给予表彰奖励；对不重视自评工作、整改不力或在自评中弄虚作假的，予以通报批评和相应处罚。六、自评档案管理企业应建立健全安全生产标准化自评档案管理制度，对自评过程中形成的各类文件资料进行规范管理。自评档案主要包括：自评计划、自评通知、自评检查表、现场检查记录、不符合项登记表及证据材料、自评报告、整改方案、整改验证记录、会议纪要等。自评档案应做到内容真实、完整、规范，专人负责