社区门店消防制度

PAGE社区门店消防制度一、总则（一）目的为加强社区门店的消防安全管理，预防和减少火灾危害，保障员工生命安全和公司财产安全，根据《中华人民共和国消防法》等相关法律法规及行业标准，结合本社区门店实际情况，制定本消防制度。（二）适用范围本制度适用于本社区门店内所有区域，包括营业场所、仓库、办公区域等，以及在门店内工作或活动的所有人员。（三）基本原则1.预防为主，防消结合。把预防火灾放在首位，积极采取有效措施，预防火灾的发生。同时，做好灭火和应急疏散的准备工作，一旦发生火灾，能够及时有效地进行扑救，减少人员伤亡和财产损失。2.谁主管，谁负责。实行消防安全责任制，明确各级管理人员和员工的消防安全职责，做到责任到人。3.依法管理，科学管理。严格遵守国家有关消防法律法规，运用科学的管理方法和手段，加强消防安全管理。二、消防安全职责（一）门店负责人消防安全职责1.全面负责本社区门店的消防安全工作，是消防安全第一责任人。2.贯彻执行消防法规，保障门店消防安全符合规定，掌握本门店的消防安全情况。3.将消防工作与门店的经营、管理等活动统筹安排，批准实施年度消防工作计划。4.为本门店的消防安全提供必要的经费和组织保障。5.确定逐级消防安全责任，批准实施消防安全制度和保障消防安全的操作规程。6.组织防火检查，督促落实火灾隐患整改，及时处理涉及消防安全的重大问题。7.根据消防法规的规定建立专职消防队、义务消防队。8.组织制定符合本门店实际的灭火和应急疏散预案，并实施演练。（二）各部门负责人消防安全职责1.负责本部门的消防安全工作，贯彻执行门店的消防安全制度和操作规程。2.组织本部门员工开展消防安全教育和培训，提高员工的消防安全意识和自防自救能力。3.定期组织本部门的防火检查，及时消除火灾隐患。4.负责本部门消防设施、器材的维护和管理，确保其完好有效。5.发生火灾时，组织本部门员工进行灭火和疏散，并及时向门店负责人报告。（三）员工消防安全职责1.遵守消防法规和门店的消防安全制度，积极参加消防安全活动。2.接受消防安全教育和培训，掌握本职工作所需的消防安全知识，提高消防安全技能，增强预防火灾和扑救初起火灾的能力。3.爱护消防设施、器材，不得损坏、挪用或擅自拆除、停用消防设施、器材。4.发现火灾隐患及时报告，并积极主动采取措施消除隐患。5.熟悉本工作场所的疏散通道、安全出口，掌握火灾发生时的逃生方法。6.发生火灾时，应立即报警，积极参加扑救和疏散工作。三、消防设施与器材管理（一）消防设施配置1.根据门店的规模、功能和火灾危险性，按照国家有关消防技术标准，合理配置消防设施和器材，包括火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、灭火器、应急照明和疏散指示标志等。2.在营业场所、仓库、办公区域等重点部位，应设置明显的消防安全标志，标明疏散通道、安全出口和消防设施的位置。（二）消防设施维护管理1.建立消防设施维护管理制度，明确专人负责消防设施的日常维护和管理。2.定期对消防设施进行检查、测试和维修，确保其完好有效。对消防设施的检查、测试和维修情况应做好记录。3.消防设施发生故障时，应及时组织维修，确保在规定时间内恢复正常运行。严禁擅自拆除、停用消防设施。4.每年应委托具有相应资质的消防技术服务机构对消防设施进行全面检测，确保消防设施符合国家标准，并将检测报告存档备查。（三）消防器材管理1.按照规定配备足够数量的灭火器、灭火器具等消防器材，并根据不同场所的火灾危险性和特点，选择合适类型的消防器材。2.在消防器材上应标明使用方法、适用范围和维护保养要求等标识。3.定期对消防器材进行检查，确保其压力正常、零部件完好、药剂有效。发现消防器材损坏或过期时应及时更换或维修。4.消防器材应放置在明显、便于取用的位置，不得埋压、圈占或遮挡消防器材。四、防火检查与隐患整改（一）防火检查1.建立防火检查制度，定期组织开展防火检查。门店负责人应每月至少组织一次全面的防火检查；各部门负责人应每周组织一次本部门的防火检查；员工应每天进行班前、班中、班后的防火检查。2.防火检查应包括以下内容：用火、用电、用气情况是否符合消防安全规定。消防设施、器材是否完好有效。疏散通道、安全出口是否畅通无阻。消防安全标志是否清晰、完好。电气设备、线路是否正常，有无过载、短路、接触不良等情况。易燃易爆危险物品的储存、使用是否符合规定。员工是否掌握消防安全知识和技能。（二）火灾隐患整改1.对检查中发现的火灾隐患，应立即采取措施予以整改。能够当场整改的，应立即整改；不能当场整改的，应及时报告门店负责人，并采取临时性防范措施，确保安全。2.门店负责人应根据火灾隐患的严重程度，确定整改责任部门和责任人，并明确整改期限。整改责任部门和责任人应按照要求及时完成整改任务。3.在火灾隐患整改期间，应采取有效的安全防范措施，确保不发生火灾事故。对重大火灾隐患，应立即停止使用相关区域或设备，并及时向当地消防救援机构报告，配合消防救援机构进行整改。4.火灾隐患整改完毕后，应组织复查验收。复查验收合格后，方可解除临时性防范措施。对整改不力或拒不整改的部门和责任人，应按照有关规定进行严肃处理。五、消防安全教育与培训（一）教育与培训计划1.制定年度消防安全教育与培训计划，明确教育与培训的内容、方式、时间和人员等要求。2.消防安全教育与培训计划应根据不同岗位的特点和需求，有针对性地进行安排，确保员工能够掌握必要的消防安全知识和技能。（二）教育与培训内容1.消防法律法规和消防安全制度。2.火灾预防知识，包括火灾的成因、危害、预防措施等。3.消防设施、器材的性能、使用方法和维护保养知识。4.火灾报警、初期火灾扑救和逃生自救知识。5.不同岗位的消防安全操作规程。（三）教育与培训方式1.定期组织消防安全知识讲座，邀请消防专业人员进行授课。2.开展消防安全培训演练，让员工亲身体验火灾扑救和逃生过程，提高实际操作能力。3.利用内部宣传栏、宣传标语、视频资料等形式，宣传消防安全知识。4.组织员工观看消防安全教育片，进行案例分析，增强员工的消防安全意识。（四）教育与培训要求1.新员工入职时，应进行上岗前的消防安全培训，经考试合格后方可上岗。培训时间不得少于[X]小时。2.对在岗员工应定期进行消防安全再培训，每年培训时间不得少于[X]小时。3.消防安全教育与培训应做好记录，包括培训时间、地点、内容、参加人员及考核情况等。培训记录应存档备查。六、灭火和应急疏散预案（一）预案制定1.根据本社区门店的实际情况，制定灭火和应急疏散预案。预案应包括组织机构、报警和接警处置程序、应急疏散的组织程序和措施、扑救初起火灾的程序和措施、通讯联络工作等内容。2.灭火和应急疏散预案应定期进行修订和完善，确保其科学性、实用性和有效性。（二）组织机构及职责1.成立灭火和应急疏散指挥小组，由门店负责人担任组长，各部门负责人为成员。指挥小组负责统一指挥和协调火灾扑救及应急疏散工作。2.灭火行动组：负责火灾现场的灭火工作，按照灭火预案迅速组织扑救初起火灾。3.通讯联络组：负责与消防救援机构、上级主管部门及其他相关部门的联络，及时报告火灾情况，传达指挥小组的指令。4.疏散引导组：负责组织引导人员疏散，确保疏散通道畅通，引导人员安全撤离到安全区域。5.安全保卫组：负责火灾现场的安全保卫工作，防止无关人员进入火灾现场，保护现场秩序。6.医疗救护组：负责对受伤人员进行紧急救治。（三）报警和接警处置程序1.员工发现火灾后，应立即拨打“119”报警电话，并向门店负责人报告。报警时应讲清火灾发生的地点、火势大小、燃烧物质、人员伤亡情况等信息。2.门店负责人接到报警后，应立即启动灭火和应急疏散预案，组织各应急小组开展工作，并及时向上级主管部门报告火灾情况。3.通讯联络组应迅速与消防救援机构取得联系，安排专人在路口引导消防车到达火灾现场。（四）应急疏散的组织程序和措施1.疏散引导组应迅速组织人员疏散，按照预定的疏散路线，引导人员有序撤离到安全区域。疏散过程中，应提醒人员用湿毛巾捂住口鼻，弯腰低姿前行，避免吸入烟雾。2.对老、弱、病、残等行动不便的人员，应安排专人负责护送疏散。3.在疏散通道的关键位置应设置疏散指示标志和应急照明灯具，确保疏散通道畅通无阻。（五）扑救初起火灾的程序和措施1.灭火行动组应迅速赶赴火灾现场，根据火灾类型和火势大小，选择合适的灭火器材进行扑救。2.在扑救初起火灾时，应遵循“先控制、后消灭”的原则，采取有效的灭火措施，控制火势蔓延，尽快扑灭火灾。3.灭火行动组应注意自身安全，避免在灭火过程中受到伤害。（六）通讯联络工作1.通讯联络组应保持通讯畅通，及时传达指挥小组的指令和火灾现场的信息。2.在火灾扑救和应急疏散过程中，各应急小组之间应保持密切配合和协调，确保各项工作顺利进行。（七）演练要求1.定期组织灭火和应急疏散演练，演练频率每年不少于[X]次。演练应模拟真实火灾场景，检验和提高各应急小组的应急处置能力和员工的逃生自救能力。2.演练结束后，应及时对演练