消防联防制度

PAGE消防联防制度一、总则（一）目的为了加强公司/组织的消防安全工作，预防火灾事故的发生，保障员工生命财产安全，维护公司/组织的正常生产经营秩序，特制定本消防联防制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内的所有部门、车间、班组以及全体员工。（三）基本原则1.预防为主，防消结合。坚持把预防火灾放在首位，积极采取各项预防措施，同时做好灭火和应急救援准备工作，一旦发生火灾，能够迅速有效地进行扑救，最大限度地减少火灾损失。2.谁主管，谁负责。明确各部门、各岗位在消防安全工作中的职责，实行消防安全责任制，做到责任到人。3.依法管理，科学管理。严格遵守国家有关消防法律法规，运用科学的管理方法和手段，加强消防安全管理。二、消防联防组织架构及职责（一）消防联防领导小组1.组成人员由公司/组织主要领导担任组长，各部门负责人为成员。2.职责贯彻执行国家有关消防法律法规和方针政策，组织制定公司/组织的消防安全制度和年度消防工作计划。定期召开消防安全工作会议，研究解决消防安全工作中的重大问题。组织开展消防安全检查和隐患排查治理工作，督促落实消防安全措施。协调各部门之间的消防安全工作，确保消防联防工作顺利开展。对公司/组织的消防设施、器材进行统筹规划和管理，保障消防设施、器材的完好有效。组织制定和修订公司/组织的灭火和应急疏散预案，并定期组织演练。对在消防安全工作中表现突出的部门和个人进行表彰奖励，对违反消防安全规定的行为进行处罚。（二）消防联防办公室1.组成人员设在安全管理部门，由安全管理部门负责人兼任办公室主任，配备若干名专（兼）职消防安全管理人员。2.职责负责消防联防领导小组的日常工作，组织协调各部门开展消防安全工作。制定消防安全管理制度和操作规程，并监督实施。组织开展消防安全宣传教育和培训工作，提高员工的消防安全意识和自防自救能力。定期对公司/组织的消防设施、器材进行检查、维护和保养，确保其完好有效。负责火灾报警系统的日常监控和管理，及时处理火灾报警信息。组织开展消防安全检查和隐患排查治理工作，建立消防安全检查和隐患排查治理台账，跟踪督促隐患整改情况。协助消防联防领导小组制定和修订灭火和应急疏散预案，并组织演练。负责收集、整理和归档消防安全工作资料，建立健全消防安全档案。（三）义务消防队1.组成人员以各部门、车间、班组为单位，选拔身体健康、责任心强、具有一定消防知识和技能的员工组成义务消防队。2.职责学习和掌握消防知识和技能，熟悉公司/组织内的消防设施、器材位置和使用方法。积极参加公司/组织组织的消防安全培训和演练，提高灭火和应急救援能力。定期开展消防业务训练，保持良好的战备状态。发生火灾时，迅速赶赴现场，按照灭火和应急疏散预案的要求，开展灭火和救援工作，协助疏散人员和物资，保护火灾现场。（四）各部门职责1.部门负责人职责为本部门消防安全责任人，全面负责本部门的消防安全工作。组织制定本部门的消防安全制度和操作规程，并监督实施。组织开展本部门的消防安全宣传教育和培训工作，提高员工的消防安全意识和自防自救能力。定期对本部门的消防设施、器材进行检查、维护和保养，确保其完好有效。组织开展本部门的消防安全检查和隐患排查治理工作，及时消除火灾隐患。发生火灾时，组织本部门员工进行灭火和救援工作，协助疏散人员和物资，保护火灾现场。2.员工职责遵守公司/组织的消防安全制度和操作规程，不违规用火、用电、用气。积极参加公司/组织组织的消防安全宣传教育和培训工作，学习和掌握消防知识和技能。爱护公司/组织内的消防设施和器材，不随意挪用、损坏消防设施和器材。发现火灾隐患或消防安全违法行为，及时向本部门负责人或消防联防办公室报告。发生火灾时，服从现场指挥，积极参与灭火和救援工作，协助疏散人员和物资。三、消防设施与器材管理（一）消防设施的设置与布局1.根据公司/组织的生产经营特点和火灾危险性，按照国家有关消防技术标准的要求，合理设置消防设施，包括火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、灭火器、消防应急照明和疏散指示标志等。2.消防设施的布局应符合消防安全要求，便于火灾时人员疏散和消防救援工作的开展。消防设施周围应保持畅通无阻，不得堆放杂物。（二）消防设施的维护与保养1.建立消防设施维护保养制度，明确维护保养责任人和维护保养周期。2.消防设施维护保养责任人应定期对消防设施进行检查、维护和保养，确保消防设施完好有效。检查内容包括消防设施的运行状况、设备性能、部件完整性等。3.对消防设施进行维护保养时，应做好记录，记录内容包括维护保养时间、维护保养内容、维护保养人员等。维护保养记录应妥善保存，以备查阅。4.消防设施出现故障时，应及时维修或更换。维修或更换消防设施时，应选用符合国家标准的产品，并严格按照操作规程进行操作。5.定期对消防设施进行全面检测，确保消防设施的性能符合国家标准要求。检测报告应存档备查。（三）消防器材的配置与管理1.根据公司/组织的生产经营特点和火灾危险性，按照国家有关消防技术标准的要求，合理配置消防器材，包括灭火器、消火栓、消防水带、消防水枪、灭火器具等。2.消防器材应放置在明显、便于取用的位置，并设置标识。消防器材周围应保持清洁，不得堆放杂物。3.建立消防器材管理制度，明确消防器材管理责任人。消防器材管理责任人应定期对消防器材进行检查、维护和保养，确保消防器材完好有效。检查内容包括消防器材的外观、压力、有效期等。4.对消防器材进行维护保养时，应做好记录，记录内容包括维护保养时间、维护保养内容、维护保养人员等。维护保养记录应妥善保存，以备查阅。5.消防器材使用后，应及时进行补充和更换。补充和更换消防器材时，应选用符合国家标准的产品，并严格按照操作规程进行操作。6.定期对消防器材进行全面检查，确保消防器材的性能符合国家标准要求。检查报告应存档备查。四、消防安全检查与隐患排查治理（一）消防安全检查1.建立消防安全检查制度，明确检查内容、检查周期和检查人员。2.消防安全检查应包括日常检查、定期检查、专项检查和季节性检查等。3.日常检查由各部门、各岗位员工负责，每天对本部门、本岗位的消防安全状况进行检查，及时发现和消除火灾隐患。4.定期检查由消防联防办公室组织，每月对公司/组织的消防安全状况进行全面检查，检查内容包括消防设施、器材的完好有效情况，疏散通道、安全出口的畅通情况，用火、用电、用气的安全情况等。5.专项检查由消防联防办公室根据公司/组织的实际情况，不定期组织开展专项消防安全检查，如易燃易爆场所消防安全检查、电气设备消防安全检查等。6.季节性检查根据不同季节的火灾特点，组织开展季节性消防安全检查，如夏季防火检查、冬季防寒保暖和防火检查等。7.消防安全检查应做好记录，记录内容包括检查时间、检查人员、检查部位、发现的问题及整改情况等。检查记录应妥善保存，以备查阅。（二）隐患排查治理1.建立火灾隐患排查治理制度，明确隐患排查治理的责任部门、责任人、排查治理流程和整改措施。2.对消防安全检查中发现的火灾隐患，应及时进行登记，建立火灾隐患排查治理台账。3.根据火灾隐患的严重程度，将火灾隐患分为一般火灾隐患和重大火灾隐患。一般火灾隐患由消防联防办公室下达整改通知书，责令责任部门限期整改；重大火灾隐患由消防联防领导小组研究决定，下达整改通知书，责令责任部门立即整改，并采取临时防范措施，确保消防安全。4.责任部门应按照整改通知书的要求，制定整改方案，明确整改措施、整改责任人、整改期限和整改资金等。整改方案应报消防联防办公室备案。5.整改责任人应按照整改方案的要求，认真组织实施整改工作，确保火灾隐患按时整改到位。整改过程中，应做好记录，记录内容包括整改措施、整改过程、整改结果等。整改记录应妥善保存，以备查阅。6.消防联防办公室应跟踪督促火灾隐患整改情况，定期对整改情况进行检查。对逾期未整改的火灾隐患，应及时报告消防联防领导小组，采取进一步的措施，确保火灾隐患得到彻底整改。7.火灾隐患整改完毕后，责任部门应向消防联防办公室提交整改报告。消防联防办公室应组织对整改情况进行验收，验收合格后方可销号。五、消防安全宣传教育与培训（一）宣传教育1.制定消防安全宣传教育计划，明确宣传教育的内容、方式和对象。2.消防安全宣传教育的内容应包括消防法律法规、消防安全知识、火灾预防和扑救常识、逃生自救技能等。3.消防安全宣传教育的方式应多样化，可采用张贴标语、发放宣传资料、举办消防安全知识讲座、开展消防安全演练等方式进行。4.定期组织开展消防安全宣传活动，如消防宣传周、消防宣传月等，营造良好的消防安全氛围。5.利用公司/组织内部的宣传栏、显示屏等宣传阵地，及时宣传消防安全知识和消防安全工作动态。（二）培训1.制定消防安全培训计划，明确培训的内容、方式、时间和对象。2.消防安全培训的内容应包括消防法律法规、消防安全管理制度、消防设施器材的使用方法、火灾预防和扑救常识、逃生自救技能等。3.消防安全培训的方式应根据培训对象的特点和培训内容的要求，采用集中培训、现场演示、案例分析、模拟演练等方式进行。4.新员工入职时，应进行消防安全培训，培训时间不少于[X]小时。培训合格后方可上岗。5.对在岗员工应定期进行消防安全培训，培训时间每年不少于[X]小时。6.对从事易燃易爆、电气设备等特殊岗位的员工，应进行专门的消防安全培训，培训合格后方可上岗。7.消防安全培训应做好记录，记录内容包括培训时间、培训地点、培训内容、培训人员等。培训记录应妥善保存，以备查阅。六、灭火和应急疏散预案（一）预案制定1.根据公司/组织的生产经营特点和火灾危险性，制定灭火和应急疏散预案。2.灭火和应急疏散预案应包括总则、组织机构及职责、报警和接警处置程序、应急疏散的组织程序和措施、扑救初起火灾的程序和措施、通讯联络工作程序、后期处置等内容。3.灭火和应急疏散预案应明确各部门、各岗位在灭火和应急疏散工作中的职责，以及火灾发生时的应急处置程序和措施。4.灭火和应急疏散预案应定期进行修订，确保预案的科学性、实用性和可操作性。（二）预案演练1.制定灭火和应急疏散预案演练计划，明确演练的时间、地点、内容和参与人员。2.灭火和应急疏散预案演练应每年至少组织一次，演练内容应包括火灾报警、应急疏散、灭火扑救、通讯联络等环节。3.演练前，应制定演练方案，明确演练目的、演练内容、演练步骤、演练要求等。演练方案应报消防联防领导小组批准。4.演练过程中，应模拟真实火灾场景，检验各部门、各岗位在灭火和应急疏散工作中的协同配合能力和应急处置能力。5.演练结束后，应及时对演练效果进行评估，总结经验教训，针对演练中发现的问题，及时修订灭火和应急疏散预案。6.演练评估报告应存档备查。七、奖惩制度（一）奖励1.在消防安全工作中表现突出，有下列情形之一的部门和个人，给予表彰奖励：严格遵守消防安全制度，认真履行消防安全职责，连续[X]年未发生火灾事故的。及时发现和消除重大火灾隐患，避免火灾事故发生的。在火灾扑救中表现英勇，积极参与灭火和救援工作，为减少火灾损失做出突出贡献的。积极参加消防安全宣传教育和培训活动，消防安全意识和自防自救能力显著提高的。对消防安全工作提出合理化建议，被公司/组织采纳后取得显著成效的。2.表彰奖励的方式包括颁发荣誉证书、奖金、奖品等。（二）处罚1.违反消防安全制度，有下列情形之一的部门和个