2026年法律职业资格考试历年真题试卷

2026年法律职业资格考试历年真题试卷考试时长：120分钟满分：100分试卷名称：2026年法律职业资格考试历年真题试卷考核对象：法律职业资格考试应试人员题型分值分布：-判断题（总共10题，每题2分）总分20分-单选题（总共10题，每题2分）总分20分-多选题（总共10题，每题2分）总分20分-案例分析（总共3题，每题6分）总分18分-论述题（总共2题，每题11分）总分22分总分：100分---一、判断题（每题2分，共20分）1.合同法中，要约邀请是希望他人向自己发出要约的意思表示。2.刑法中，犯罪未遂是指已经着手实行犯罪，由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的形态。3.民事诉讼法中，普通程序适用于事实清楚、权利义务关系明确的简单案件。4.行政诉讼法中，被告行政机关对其作出的行政行为承担举证责任。5.国际法中，条约的效力优先于国内法。6.物权法中，不动产的设立、变更、转让和消灭，应当依照法律规定登记。7.婚姻法中，夫妻共同财产的分割应当遵循男女平等原则。8.劳动法中，用人单位可以单方面解除劳动合同，但需符合法定条件。9.知识产权法中，专利权人对其发明创造享有独占实施权。10.经济法中，反垄断法旨在保护市场公平竞争，防止垄断行为。二、单选题（每题2分，共20分）1.下列哪一项不属于我国刑法中的犯罪构成要件？（）A.犯罪主体B.犯罪客体C.犯罪主观方面D.犯罪动机2.合同法中，下列哪一项不属于合同的主要条款？（）A.当事人名称或姓名B.标的C.数量D.当事人的家庭住址3.民事诉讼法中，第一审程序中，适用普通程序的是？（）A.简易程序案件B.中级人民法院管辖的案件C.基层人民法院管辖的简单案件D.最高人民法院审理的案件4.行政诉讼法中，下列哪一项不属于行政诉讼的受案范围？（）A.对行政拘留不服提起的诉讼B.对行政许可不服提起的诉讼C.对行政机关的民事纠纷调解行为不服提起的诉讼D.对行政赔偿不服提起的诉讼5.国际法中，下列哪一项不属于国际法的渊源？（）A.国际条约B.国际习惯C.国内法D.一般法律原则6.物权法中，下列哪一项不属于不动产物权的设立方式？（）A.买卖B.赠与C.继承D.租赁7.婚姻法中，夫妻共同财产的认定标准是？（）A.夫妻双方约定B.夫妻婚后所得C.夫妻婚前所得D.夫妻一方所得的知识产权8.劳动法中，用人单位单方面解除劳动合同，需提前通知的期限是？（）A.3天B.7天C.30天D.60天9.知识产权法中，专利权的保护期限是？（）A.5年B.10年C.15年D.20年10.经济法中，反垄断法的主要目的是？（）A.保护消费者权益B.促进市场公平竞争C.规范市场秩序D.鼓励企业创新三、多选题（每题2分，共20分）1.刑法中，下列哪些属于犯罪未遂的构成要件？（）A.已经着手实行犯罪B.由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞C.犯罪分子主观上具有犯罪故意D.犯罪分子主观上不具有犯罪故意2.合同法中，下列哪些属于合同的主要条款？（）A.当事人名称或姓名B.标的C.数量D.付款方式3.民事诉讼法中，第一审程序中，适用简易程序的是？（）A.基层人民法院管辖的简单案件B.中级人民法院管辖的案件C.最高人民法院审理的案件D.当事人自愿选择简易程序的案件4.行政诉讼法中，下列哪些属于行政诉讼的受案范围？（）A.对行政拘留不服提起的诉讼B.对行政许可不服提起的诉讼C.对行政机关的民事纠纷调解行为不服提起的诉讼D.对行政赔偿不服提起的诉讼5.国际法中，下列哪些属于国际法的渊源？（）A.国际条约B.国际习惯C.国内法D.一般法律原则6.物权法中，下列哪些属于不动产物权的设立方式？（）A.买卖B.赠与C.继承D.抵押7.婚姻法中，夫妻共同财产的认定标准是？（）A.夫妻双方约定B.夫妻婚后所得C.夫妻婚前所得D.夫妻一方所得的知识产权8.劳动法中，用人单位单方面解除劳动合同，需符合的条件是？（）A.疑似犯罪行为B.严重违反劳动纪律C.严重失职，营私舞弊D.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化9.知识产权法中，专利权的保护范围包括？（）A.发明创造的主题B.发明创造的技术方案C.发明创造的用途D.发明创造的实施方式10.经济法中，反垄断法的主要内容包括？（）A.禁止垄断协议B.禁止滥用市场支配地位C.对经营者集中进行控制D.对行政垄断行为进行规制四、案例分析（每题6分，共18分）案例一：甲公司与乙公司签订了一份买卖合同，约定甲公司向乙公司出售一批货物，总价款为100万元，乙公司应于货物交付后10日内支付货款。合同签订后，甲公司按约交付了货物，但乙公司以货物质量不合格为由拒绝支付货款。甲公司遂向人民法院提起诉讼。问题：1.乙公司拒绝支付货款的行为是否合法？为什么？2.如果乙公司确实存在货物质量不合格的情况，甲公司可以采取哪些法律措施？案例二：张某在上班期间因工受伤，经鉴定为伤残等级为一级。张某向用人单位提出工伤赔偿要求，但用人单位以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付赔偿。问题：1.张某是否可以要求工伤赔偿？为什么？2.如果用人单位拒绝支付赔偿，张某可以采取哪些法律途径解决？案例三：A公司与B公司签订了一份技术开发合同，约定由A公司为B公司开发一套软件系统，开发费用为50万元。合同签订后，A公司完成了部分开发工作，但B公司以A公司开发进度缓慢为由，拒绝支付剩余开发费用。A公司遂向人民法院提起诉讼。问题：1.B公司拒绝支付剩余开发费用的行为是否合法？为什么？2.如果B公司确实存在合理理由，A公司可以采取哪些法律措施？五、论述题（每题11分，共22分）1.论述合同法中要约与承诺的构成要件及其法律效力。2.论述我国刑法中正当防卫的构成要件及其与紧急避险的区别。---标准答案及解析一、判断题1.×（要约邀请是希望他人向自己发出要约的意思表示，如寄送价目表、拍卖公告等。）2.√3.×（普通程序适用于事实清楚、权利义务关系明确的简单案件，复杂案件适用普通程序。）4.√5.×（条约的效力优先于国内法，但需符合国际法基本原则。）6.√7.√8.√9.√10.√二、单选题1.D2.D3.C4.C5.C6.D7.B8.C9.D10.B三、多选题1.ABC2.ABCD3.AD4.ABD5.ABD6.ABCD7.AB8.BCD9.AB10.ABCD四、案例分析案例一：1.乙公司拒绝支付货款的行为不合法。根据合同法规定，乙公司应当支付货款，除非存在货物质量不合格的情形。乙公司需提供货物质量不合格的证据，否则其拒绝支付货款的行为构成违约。2.如果乙公司确实存在货物质量不合格的情况，甲公司可以采取以下法律措施：-要求乙公司承担违约责任，如减少价款或退货；-要求乙公司赔偿损失；-解除合同并要求乙公司承担违约责任。案例二：1.张某可以要求工伤赔偿。根据劳动法规定，即使张某未签订书面劳动合同，只要存在事实劳动关系，且张某在上班期间因工受伤，用人单位仍需承担工伤赔偿责任。2.如果用人单位拒绝支付赔偿，张某可以采取以下法律途径解决：-向劳动仲裁委员会申请仲裁；-向人民法院提起诉讼；-向社会保险行政部门申请工伤认定。案例三：1.B公司拒绝支付剩余开发费用的行为不合法。根据合同法规定，B公司应当支付开发费用，除非A公司存在违约行为。B公司需提供A公司违约的证据，否则其拒绝支付费用的行为构成违约。2.如果B公司确实存在合理理由，A公司可以采取以下法律措施：-与B公司协商解决，如分期支付费用；-要求B公司支付部分费用；-解除合同并要求B公司承担违约责任。五、论述题1.论述合同法中要约与承诺的构成要件及其法律效力。要约是希望与他人订立合同的意思表示，承诺是受要约人同意要约的意思表示。要约的构成要件包括：-要约人明确表示订立合同的意思；-要约内容具体确定；-要约表明经受要约人承诺，要约人即受该意思表示约束。承诺的构成要件包括：-承诺人必须是受要约人；-承诺应当在要约确定的期限内到达要约人；-承诺的内容应当与要约的内容一致。要约的法律效力在于，要约人在要约有效期内，受要约人一旦承诺，合同即成立。承诺的法律效力在于，承诺人一旦作出承诺，合同即成立，双方均受合同约束。2.论述我国刑法中正当防卫的构成要件及其与紧急避险的区别。正当防卫的构成要件包括：-存在不法侵害；-防卫行为针对不法侵害人；-防卫行为在时间上具有紧迫性；