妇联讲课课件

妇联讲课课件XX有限公司汇报人：XX目录第一章课件内容概述第二章妇女权益保护第四章女性职业发展第三章家庭和谐建设第六章课件互动与反馈第五章健康与心理调适课件内容概述第一章课程主题介绍明确课程旨在提升妇女自我保护意识，增强社会参与能力。课程目标设定阐述妇联在维护妇女权益、促进性别平等中的重要作用。妇联工作意义课程目标与意义清晰阐述妇联课程旨在提升女性权益意识及自我保护能力。明确课程目标强调课程对促进性别平等、构建和谐社会的重要推动作用。强调课程意义课程结构安排简述妇联工作背景与重要性，引出课程内容。课程导入概括课程要点，强调妇联工作的意义与价值。总结回顾分模块讲解妇联工作重点、方法及案例分析。主体内容010203妇女权益保护第二章法律法规解读明确男女平等国策，保障妇女政治、经济、人身等全方位权益。权益保障法要点01禁止性别歧视，同时保护妇女特殊权益，如孕期特殊保护。反歧视与特殊保护02权益保护案例分析网络暴力维权婚姻权益维护0103吴某某网络诽谤妇女，被判刑传递司法正义。刘某与陆某婚姻无效纠纷，法院审慎认定维护合法婚姻效力。02孟某某孕期被解除劳动合同，工会介入助其获经济补偿。职场权益保障提升自我保护意识知晓妇女应享有的各项权益，如平等就业、婚姻家庭权益等。了解权益内容0102学会识别生活中常见的侵犯妇女权益的行为，如职场歧视、家庭暴力等。识别侵权行为03熟悉并掌握在权益受损时，可通过法律、妇联等途径进行维权。掌握维权途径家庭和谐建设第三章家庭角色与责任明确家庭成员各自的角色，如父母、子女等，为承担责任奠定基础。家庭角色定位01根据角色定位，合理分担家务、经济、情感支持等家庭责任。家庭责任分担02沟通技巧与方法01积极倾听耐心聆听家人话语，不打断，给予充分表达空间，增进理解。02清晰表达用简单易懂语言，真诚说出想法感受，避免误解与冲突。解决家庭矛盾策略鼓励家庭成员坦诚交流，倾听彼此需求，减少误解。有效沟通教导家庭成员识别并控制情绪，避免冲动行为加剧矛盾。情绪管理女性职业发展第四章职场性别平等01平等机会确保女性在职场中享有与男性同等的晋升、培训和发展机会。02消除偏见消除对女性职业能力的刻板印象和偏见，营造公平竞争环境。职业规划与指导帮助女性认清自身优势，确定适合的职业方向与长远目标。明确职业目标指导女性通过培训、实践提升专业技能，增强职场竞争力。提升职业技能平衡工作与家庭01时间管理技巧合理规划时间，确保工作与家庭事务均能得到妥善处理。02家庭支持系统建立稳固的家庭支持网络，共同分担家庭责任，减轻个人压力。健康与心理调适第五章女性健康知识普及心理健康维护分享压力管理、情绪调节等心理健康调适方法。生理健康常识讲解女性生理周期、孕期保健等基础生理知识。0102心理压力管理学会识别自身压力信号，如情绪波动、身体紧张等。压力识别01掌握有效应对策略，如深呼吸、冥想、运动等放松技巧。应对策略02自我成长与提升01情绪管理学会识别与调节情绪，保持平和心态，促进心理健康。02自我认知深入了解自我，明确个人优势与不足，助力个人成长。课件互动与反馈第六章互动环节设计设置问题，鼓励学员积极回答，增强课堂参与感。问答互动分组讨论相关话题，促进学员间交流，激发思维碰撞。小组讨论反馈收集与分析通过问卷、座谈、线上平台等多途径收集参与者反馈。收集反馈渠道对收集到的反馈进行分类整理，分析问题与建议，优化课件。反馈数据分析课后辅导与支持提供线上平台，解答学员课后