村级规范各项制度_第1页
村级规范各项制度_第2页
村级规范各项制度_第3页
村级规范各项制度_第4页
村级规范各项制度_第5页
已阅读5页,还剩9页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE村级规范各项制度一、总则(一)目的为加强村级组织建设,规范村级各项工作流程,提高村级治理水平,保障村民合法权益,促进农村经济社会持续健康发展,特制定本规范制度。(二)适用范围本制度适用于本村范围内的所有村级组织及其工作人员,包括村党支部、村民委员会、村务监督委员会等。(三)基本原则1.依法依规原则:严格遵守国家法律法规和党的各项方针政策,确保村级工作在法治轨道上运行。2.民主公开原则:充分发扬民主,保障村民的知情权、参与权、表达权和监督权,各项制度和工作流程公开透明。3.公平公正原则:对待村民一视同仁,处理事务公平公正,维护社会公平正义。4.便民高效原则:简化办事程序,提高工作效率,方便村民办事,切实为村民办实事、解难题。二、组织建设制度(一)村级组织设置1.按照相关法律法规和政策要求,设立村党支部、村民委员会、村务监督委员会等村级组织。村党支部发挥领导核心作用,村民委员会依法履行自治职能,村务监督委员会负责对村级事务进行监督。2.根据本村实际情况,合理划分村民小组,明确各村民小组的职责和任务。(二)干部选拔任用1.村党支部书记、村民委员会主任等主要干部的选拔任用,严格按照党内法规和村民委员会组织法的规定进行。坚持德才兼备、以德为先、群众公认的原则,通过民主推荐、组织考察、党员大会和村民会议选举等程序产生。2.其他村级干部的选拔任用,由村党支部和村民委员会根据工作需要,按照公开、公平、公正的原则,采取竞争上岗、民主评议等方式确定人选,并报上级党组织备案。(三)干部教育培训1.建立健全村级干部教育培训制度,定期组织村级干部参加各类培训,提高干部的政治素质、业务能力和工作水平。2.培训内容包括党的理论、法律法规、农村政策、实用技术、民主管理等方面,培训方式可采取集中培训、专题讲座、实地考察、网络学习等多种形式。(四)干部考核评价1.制定科学合理的村级干部考核评价办法,建立健全考核评价指标体系,对村级干部的德、能、勤、绩、廉等方面进行全面考核评价。2.考核评价结果作为干部选拔任用、奖惩激励的重要依据,对表现优秀的干部给予表彰奖励,对不称职的干部进行批评教育、诫勉谈话或依法依规予以调整。三、民主决策制度(一)村民会议和村民代表会议1.村民会议由本村十八周岁以上的村民组成,村民会议每年至少召开一次,有十分之一以上的村民或者三分之一以上的村民代表提议,应当召集村民会议。2.村民代表会议由村民推选产生的村民代表组成,村民代表会议每季度至少召开一次,有五分之一以上的村民代表提议,应当召集村民代表会议。3.村民会议和村民代表会议讨论决定本村重大事项,包括村经济社会发展规划、年度工作计划、财务预决算、重大项目建设、集体资产处置、宅基地分配、计划生育、救灾救济款物发放等。(二)民主决策程序1.村党支部、村民委员会、村务监督委员会等村级组织提出需讨论决定的事项,经村党支部会议研究后,形成初步意见。2.将初步意见提交村民会议或村民代表会议讨论,广泛征求村民意见。讨论过程中,要充分发扬民主,让村民充分发表意见和建议。3.对村民提出的意见和建议进行认真梳理和研究,对决策事项进行修改完善。4.经村民会议或村民代表会议表决通过后,形成正式决策,并予以公示。公示期不少于七天,公示无异议后,决策事项方可组织实施。(三)决策执行与监督1.决策事项确定后,由村党支部、村民委员会负责组织实施,并明确责任人和完成时限。2.村务监督委员会对决策事项的执行情况进行全程监督,确保决策事项依法依规顺利实施。对执行过程中出现的问题,及时提出整改意见,督促相关责任人进行整改。四、财务管理制度(一)财务收支管理1.村级财务实行“村账乡代管”制度,由乡镇农村财务管理机构统一管理村级财务账目。2.严格执行财务收支审批制度,所有收支凭证必须由经手人、证明人、审批人签字后,方可入账。审批人要严格把关,对不符合规定的收支凭证不予审批。3.村级收入主要包括财政转移支付资金、村集体资产经营收入、土地补偿费、一事一议筹资筹劳资金等,要及时足额入账,严禁坐收坐支。4.村级支出要严格按照规定的用途和标准执行,主要用于村级组织运转、公益事业建设、农村基础设施建设等方面。严禁公款私存、白条入账、挪用公款等违规行为。(二)财务公开1.建立健全村级财务公开制度,定期将村级财务收支情况、资产负债情况、债权债务情况等向村民公开。公开内容要真实、准确、完整,公开时间要及时,公开形式要多样,方便村民查询和监督。2.财务公开的时间为每季度末,公开期限不少于七天。公开内容要在村务公开栏、村广播等显著位置进行公示,并同时在乡镇农村财务公开网上进行公开。(三)财务审计1.加强村级财务审计工作,定期对村级财务进行审计。审计内容包括财务收支情况、财务制度执行情况、集体资产处置情况、债权债务情况等。2.审计工作由乡镇农村财务管理机构组织实施,也可委托有资质的社会中介机构进行审计。审计结果要及时向村民公开,并作为村级干部考核评价的重要依据。对审计中发现的问题,要依法依规进行处理。五、村务公开制度(一)公开内容1.党务公开内容包括村党支部的工作目标、工作计划、党员发展、党费收缴、民主评议党员等情况。2.村务公开内容包括村民会议和村民代表会议讨论决定的事项、村财务收支情况、村集体资产经营情况、土地征收补偿情况、宅基地分配情况、计划生育情况、救灾救济款物发放情况等。3.财务公开内容按照财务管理制度的要求进行公开,包括财务收支明细、资产负债情况、债权债务情况等。(二)公开形式1.设立村务公开栏,将公开内容及时在公开栏上进行公示。公开栏要设置在村民集中活动的场所,方便村民观看。2.利用村广播、微信公众号、微信群等形式,将公开内容向村民进行宣传。3.定期召开村民会议或村民代表会议,向村民通报村务公开情况,接受村民的询问和监督。(三)公开时间1.党务公开、村务公开、财务公开的时间要及时,一般每季度公开一次,重大事项要随时公开。2.公开期限不少于七天,确保村民有足够的时间了解公开内容。(四)监督与反馈1.村务监督委员会负责对村务公开情况进行监督,对公开内容不真实、不完整、不及时的,要及时督促村党支部、村民委员会进行整改。2.村民有权对村务公开情况进行监督和查询,对村民提出的疑问和意见,村党支部、村民委员会要及时给予答复和处理,并将处理结果向村民公开。六、村集体资产管理(一)资产登记1.对村集体所有的资产进行全面清查登记,包括土地、房屋、设备、资金、债权债务等。登记内容要详细、准确,建立健全资产台账。2.资产台账要定期更新,确保资产信息的真实性和完整性。(二)资产经营1.村集体资产经营要遵循市场经济规律,采取承包、租赁、股份合作等多种经营方式,提高资产经营效益。2.资产经营项目要通过公开招标、拍卖等方式确定经营者,签订规范的经营合同,明确双方的权利和义务。3.加强对资产经营收益的管理,经营收益要及时足额入账,按照规定用途进行使用。(三)资产处置1.村集体资产处置要严格按照规定程序进行,包括提出处置方案、征求村民意见、进行资产评估、召开村民会议或村民代表会议表决等。2.处置方案要经村民会议或村民代表会议三分之二以上成员同意后,方可组织实施。处置结果要及时向村民公开。(四)监督管理1.建立健全村集体资产监督管理制度,加强对资产登记、经营、处置等环节的监督管理。2.村务监督委员会要对村集体资产进行全程监督,定期对资产进行清查核实,确保资产安全完整。3.对违反村集体资产管理规定的行为,要依法依规进行处理,追究相关责任人的责任。七、农村土地管理制度(一)土地承包管理1.严格执行农村土地承包法律法规,依法维护农民的土地承包权益。土地承包期限、承包方式、承包程序等要符合法律规定。2.加强土地承包合同管理,签订规范的土地承包合同,明确双方的权利和义务。土地承包合同要报乡镇农村土地承包管理部门备案。3.建立健全土地承包档案管理制度,对土地承包合同、土地承包台账、土地承包经营权证书等资料进行妥善保管。(二)土地流转管理1.在稳定农村土地承包关系的基础上,鼓励农民依法自愿有偿流转土地承包经营权。土地流转要遵循平等协商、依法自愿有偿的原则。2.建立土地流转服务平台,为土地流转双方提供信息发布、政策咨询、合同签订、纠纷调解等服务。3.加强对土地流转合同的管理,土地流转合同要报乡镇农村土地承包管理部门备案。对土地流转过程中出现的问题,要及时进行调解和处理。(三)土地征收管理1.严格执行土地征收法律法规,规范土地征收程序。土地征收要符合公共利益需要,依法履行征地报批、公告、补偿安置等程序。2.加强对土地征收补偿资金的管理,确保补偿资金及时足额发放到被征地农民手中。补偿资金要专款专用,严禁截留、挪用。3.做好土地征收后的安置工作,保障被征地农民的生产生活。对因征地造成的失地农民,要按照相关政策规定,落实社会保障等措施。(四)监督检查1.加强对农村土地管理工作的监督检查,定期对土地承包、流转、征收等情况进行检查。2.对违反农村土地管理规定的行为,要依法依规进行处理,追究相关责任人的责任。维护农村土地管理秩序,保障农民的土地权益。八、公共服务制度(一)农村基础设施建设1.制定农村基础设施建设规划,明确建设目标、任务和重点。加强农村道路、桥梁、水利、电力、通信等基础设施建设,改善农村生产生活条件。2.农村基础设施建设项目要按照相关规定进行招投标,确保工程质量。工程建设过程中,要加强监督管理,确保工程进度和安全。3.建立农村基础设施管护制度,明确管护责任和管护标准,确保基础设施正常运行。(二)农村环境卫生整治1.加强农村环境卫生管理,建立健全环境卫生保洁制度。配备必要的数据保洁人员和设备,定期对村庄进行清扫保洁。2.加强对农村垃圾的收集、运输和处理,建立垃圾集中处理设施,实现垃圾无害化处理。3.加强对农村污水的治理,因地制宜建设污水处理设施,减少污水对环境的污染。4.开展农村环境卫生宣传教育活动,提高村民的环保意识和卫生习惯。(三)农村社会保障服务1.做好农村社会保障工作,落实农村居民最低生活保障、特困人员供养、临时救助等政策。加强对困难群众的帮扶救助,保障困难群众的基本生活。2.推进农村养老保险、医疗保险等社会保险工作,扩大社会保险覆盖面。做好社会保险政策宣传和服务工作,方便村民参保缴费和享受待遇。3.加强农村就业服务工作,开展职业技能培训,提供就业信息和就业指导,促进农村劳动力转移就业。(四)农村文化教育服务1.加强农村文化建设,丰富村民的精神文化生活。建设农村文化活动场所,组织开展各类文化活动,如文艺演出、体育比赛、读书活动等。2.加强农村教育工作,改善农村学校办学条件,提高农村教育质量。落实义务教育政策,保障农村适龄儿童少年接受义务教育的权利。3.开展农村科普宣传和技术培训活动,提高村民的科技文化素质和生产技能。九、社会治安综合治理制度(一)治安防范措施1.建立健全治安防范网络,加强村治保会、调解会等组织建设,充分发挥其在治安防范中的作用。2.加强对村民的安全教育,提高村民的安全意识和自我防范能力。组织开展治安巡逻活动,加强对村庄的安全防范。3.安装必要的数据安全防范设施,如监控摄像头、报警装置等,提高村庄的安全防范水平。(二)矛盾纠纷调解1.建立健全矛盾纠纷排查调处机制,定期对村内矛盾纠纷进行排查。对排查出的数据矛盾纠纷,要及时进行调解处理,做到小事不出村,大事不出镇。2.加强调解队伍建设,提高调解人员的业务素质和调解能力。完善调解工作制度,规范调解程序,确保调解工作公正、公平、公开。3.积极预防和化解各类矛盾纠纷,维护农村社会稳定。对可能引发群体性事件的数据矛盾纠纷,要及时报告上级党委政府,并采取有效措施进行妥善处理。(三)特殊人群管理1.加强对村内特殊人群的管理,包括社区矫正人员、刑满释放人员、吸毒人员、精神病患者等。建立特殊人群管理台账,掌握特殊人群的基本情况和动态信息。2.落实特殊人群的帮扶措施,对社区矫正人员、刑满释放人员要进行跟踪帮教,帮助他们重新融入社会。对吸毒人员要进行戒毒康复治疗,对精神病患者要进行监护管理。3.加强对特殊人群的教育引导,帮助他们树立正确的人生观、价值观和世界观,防止他们重新违法犯罪。(四)法治宣传教育1.加强法治宣传教育工作,提高村民的法律意识和法治观念。通过开展法律讲座、

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论